德育管理班級(jí)管理制度_第1頁(yè)
德育管理班級(jí)管理制度_第2頁(yè)
德育管理班級(jí)管理制度_第3頁(yè)
德育管理班級(jí)管理制度_第4頁(yè)
德育管理班級(jí)管理制度_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩2頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

德育管理班級(jí)管理制度總則一、目的為了加強(qiáng)班級(jí)德育管理,規(guī)范學(xué)生行為,提高學(xué)生的思想道德素質(zhì),培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人,根據(jù)國(guó)家教育方針和學(xué)校德育工作要求,結(jié)合本班實(shí)際情況,特制定本管理制度。二、適用范圍本制度適用于本班全體學(xué)生,包括正式學(xué)生和借讀學(xué)生。三、管理原則1.以人為本原則:尊重學(xué)生的個(gè)性差異,關(guān)注學(xué)生的成長(zhǎng)需求,以促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。2.全員參與原則:班級(jí)德育管理是全體教師、學(xué)生和家長(zhǎng)的共同責(zé)任,要形成全員參與、齊抓共管的良好局面。3.全程管理原則:班級(jí)德育管理貫穿于學(xué)生的整個(gè)學(xué)習(xí)生涯,要從入學(xué)教育開(kāi)始,到畢業(yè)離校結(jié)束,做到持之以恒、常抓不懈。4.科學(xué)管理原則:運(yùn)用科學(xué)的管理方法和手段,提高班級(jí)德育管理的效率和質(zhì)量,避免主觀(guān)隨意性和盲目性。四、管理機(jī)構(gòu)與職責(zé)1.班主任班主任是班級(jí)德育管理的第一責(zé)任人,全面負(fù)責(zé)班級(jí)的德育工作,其主要職責(zé)包括:(1)制定班級(jí)德育工作計(jì)劃,明確德育工作目標(biāo)和任務(wù),組織實(shí)施班級(jí)德育活動(dòng)。(2)加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想政治教育,引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。(3)關(guān)注學(xué)生的心理健康,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決學(xué)生的心理問(wèn)題,促進(jìn)學(xué)生的心理健康發(fā)展。(4)組織開(kāi)展班級(jí)文化建設(shè),營(yíng)造良好的班級(jí)氛圍,培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊(duì)精神。(5)加強(qiáng)與家長(zhǎng)的溝通與聯(lián)系,形成家校教育合力,共同促進(jìn)學(xué)生的成長(zhǎng)進(jìn)步。(6)做好班級(jí)德育工作的總結(jié)與反思,不斷改進(jìn)班級(jí)德育工作。2.任課教師任課教師是班級(jí)德育管理的重要參與者,要在教學(xué)過(guò)程中注重德育滲透,其主要職責(zé)包括:(1)根據(jù)學(xué)科特點(diǎn),挖掘德育素材,在教學(xué)中滲透德育教育,培養(yǎng)學(xué)生的良好品德和行為習(xí)慣。(2)關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和思想動(dòng)態(tài),及時(shí)與班主任溝通交流,共同做好學(xué)生的教育工作。(3)參與班級(jí)德育活動(dòng)的組織與實(shí)施,為學(xué)生的成長(zhǎng)進(jìn)步提供幫助和支持。3.學(xué)生干部學(xué)生干部是班級(jí)德育管理的得力助手,要在班級(jí)中發(fā)揮模范帶頭作用,其主要職責(zé)包括:(1)協(xié)助班主任做好班級(jí)日常管理工作,如考勤、衛(wèi)生、紀(jì)律等。(2)組織開(kāi)展班級(jí)文體活動(dòng),豐富學(xué)生的課余生活,培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)。(3)及時(shí)了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)和需求,向班主任反映情況,提出建議。(4)以身作則,遵守班級(jí)規(guī)章制度,為其他學(xué)生樹(shù)立榜樣。德育內(nèi)容與方法一、德育內(nèi)容1.愛(ài)國(guó)主義教育培養(yǎng)學(xué)生的愛(ài)國(guó)情感,增強(qiáng)學(xué)生的民族自豪感和自信心,引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立為祖國(guó)繁榮富強(qiáng)而努力學(xué)習(xí)的遠(yuǎn)大理想。2.集體主義教育培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊(duì)精神,增強(qiáng)學(xué)生的社會(huì)責(zé)任感,引導(dǎo)學(xué)生關(guān)心集體、愛(ài)護(hù)集體,為集體的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。3.法制教育普及法律知識(shí),增強(qiáng)學(xué)生的法制觀(guān)念,引導(dǎo)學(xué)生自覺(jué)遵守法律法規(guī),維護(hù)社會(huì)秩序。4.文明禮儀教育培養(yǎng)學(xué)生的文明禮儀習(xí)慣,提高學(xué)生的文明素養(yǎng),引導(dǎo)學(xué)生做到言行舉止得體、禮貌待人。5.心理健康教育關(guān)注學(xué)生的心理健康,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決學(xué)生的心理問(wèn)題,培養(yǎng)學(xué)生的良好心理素質(zhì),促進(jìn)學(xué)生的心理健康發(fā)展。6.勞動(dòng)教育培養(yǎng)學(xué)生的勞動(dòng)觀(guān)念和勞動(dòng)習(xí)慣,提高學(xué)生的勞動(dòng)技能,引導(dǎo)學(xué)生熱愛(ài)勞動(dòng)、尊重勞動(dòng)成果。二、德育方法1.課堂教學(xué)法將德育內(nèi)容融入到各科教學(xué)中,通過(guò)課堂教學(xué)對(duì)學(xué)生進(jìn)行德育教育,做到教書(shū)與育人相結(jié)合。2.主題班會(huì)法定期組織主題班會(huì),圍繞德育主題開(kāi)展討論、交流和實(shí)踐活動(dòng),增強(qiáng)學(xué)生的德育意識(shí)和實(shí)踐能力。3.社會(huì)實(shí)踐法組織學(xué)生參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),如參觀(guān)愛(ài)國(guó)主義教育基地、社區(qū)服務(wù)等,讓學(xué)生在實(shí)踐中感受和體驗(yàn)德育的重要性。4.榜樣示范法樹(shù)立榜樣,通過(guò)優(yōu)秀學(xué)生、教師和家長(zhǎng)的示范作用,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)和模仿,促進(jìn)學(xué)生的品德養(yǎng)成。5.情感教育法關(guān)注學(xué)生的情感需求,用愛(ài)心和耐心去教育和引導(dǎo)學(xué)生,讓學(xué)生感受到班級(jí)的溫暖和關(guān)愛(ài),促進(jìn)學(xué)生的情感發(fā)展。班級(jí)規(guī)章制度一、考勤制度1.學(xué)生應(yīng)按時(shí)到校上課,不得遲到、早退或缺課。遲到或早退一次,扣1分;曠課一節(jié),扣2分。2.如有特殊情況不能到校上課,應(yīng)提前向班主任請(qǐng)假,并提交請(qǐng)假條。請(qǐng)假半天以?xún)?nèi),由班主任批準(zhǔn);請(qǐng)假一天以上,需經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。未經(jīng)請(qǐng)假擅自離校者,按曠課處理。3.學(xué)生因病請(qǐng)假,應(yīng)提供醫(yī)院證明;因事請(qǐng)假,應(yīng)說(shuō)明請(qǐng)假原因和時(shí)間。4.班主任應(yīng)及時(shí)做好學(xué)生的考勤記錄,每周將考勤情況反饋給家長(zhǎng)。二、衛(wèi)生制度1.保持教室整潔衛(wèi)生,每天由值日生負(fù)責(zé)打掃教室衛(wèi)生,包括地面、桌椅、黑板等。2.保持教室環(huán)境整潔,不亂扔垃圾,不隨地吐痰。如有違反,視情節(jié)輕重,扣13分。3.定期進(jìn)行教室衛(wèi)生大掃除,全體學(xué)生參與,由班主任組織安排。4.保持個(gè)人衛(wèi)生,勤洗手、勤洗澡、勤換衣服,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。三、紀(jì)律制度1.遵守課堂紀(jì)律,認(rèn)真聽(tīng)講,積極回答問(wèn)題,不得做與課堂無(wú)關(guān)的事情。如有違反,視情節(jié)輕重,扣13分。2.遵守學(xué)校規(guī)章制度,不得在校園內(nèi)追逐打鬧、大聲喧嘩、打架斗毆等。如有違反,視情節(jié)輕重,給予警告、記過(guò)、留校察看等處分。3.遵守宿舍紀(jì)律,按時(shí)就寢,不得在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、打鬧、私拉電線(xiàn)等。如有違反,視情節(jié)輕重,給予警告、記過(guò)等處分。4.遵守公共秩序,在圖書(shū)館、食堂等公共場(chǎng)所保持安靜,不得擁擠、插隊(duì)等。如有違反,視情節(jié)輕重,給予警告、記過(guò)等處分。四、文明禮儀制度1.尊重師長(zhǎng),見(jiàn)面主動(dòng)問(wèn)好,使用禮貌用語(yǔ)。如有違反,視情節(jié)輕重,扣13分。2.團(tuán)結(jié)同學(xué),互幫互助,不得歧視、侮辱他人。如有違反,視情節(jié)輕重,給予警告、記過(guò)等處分。3.遵守公共道德,愛(ài)護(hù)公共設(shè)施,不得在公共場(chǎng)合亂寫(xiě)亂畫(huà)、損壞公共財(cái)物。如有違反,視情節(jié)輕重,給予警告、記過(guò)等處分。4.注重儀表儀容,穿著得體,不得穿奇裝異服、留怪異發(fā)型等。如有違反,視情節(jié)輕重,給予警告、記過(guò)等處分。五、學(xué)習(xí)制度1.按時(shí)完成作業(yè),認(rèn)真書(shū)寫(xiě),不得抄襲他人作業(yè)。如有違反,視情節(jié)輕重,扣13分。2.積極參加課堂討論和課外活動(dòng),提高自己的學(xué)習(xí)能力和綜合素質(zhì)。3.遵守考試紀(jì)律,誠(chéng)信考試,不得作弊。如有違反,視情節(jié)輕重,給予警告、記過(guò)、留校察看等處分。4.樹(shù)立正確的學(xué)習(xí)態(tài)度,勤奮學(xué)習(xí),努力提高自己的學(xué)習(xí)成績(jī)。德育評(píng)價(jià)與激勵(lì)一、德育評(píng)價(jià)1.建立學(xué)生德育檔案,記錄學(xué)生的德育表現(xiàn)和獎(jiǎng)懲情況。2.德育評(píng)價(jià)采用定性評(píng)價(jià)與定量評(píng)價(jià)相結(jié)合的方式,以定性評(píng)價(jià)為主。3.德育評(píng)價(jià)內(nèi)容包括學(xué)生的思想品德、行為習(xí)慣、學(xué)習(xí)態(tài)度、社會(huì)實(shí)踐等方面。4.德育評(píng)價(jià)由班主任、任課教師、學(xué)生干部和家長(zhǎng)共同參與,評(píng)價(jià)結(jié)果作為評(píng)選優(yōu)秀學(xué)生、三好學(xué)生等的重要依據(jù)。二、德育激勵(lì)1.設(shè)立德育獎(jiǎng)學(xué)金,對(duì)在德育方面表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。2.定期評(píng)選優(yōu)秀學(xué)生干部、文明之星、進(jìn)步之星等,給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。3.對(duì)在德育方面有突出表現(xiàn)的學(xué)生,推薦參加學(xué)?;蛏霞?jí)部門(mén)組織的德育活動(dòng)和評(píng)選。4.對(duì)違反班級(jí)規(guī)章制度的學(xué)生,進(jìn)行批

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論