甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

財(cái)務(wù)總監(jiān)職位競聘勞動(dòng)合同甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、競聘職位描述1.職位名稱與職責(zé)職位名稱為財(cái)務(wù)總監(jiān)，職責(zé)包括但不限于：負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理、成本控制、預(yù)算編制、財(cái)務(wù)分析等工作。乙方應(yīng)符合國家相關(guān)法律法規(guī)以及甲方對財(cái)務(wù)總監(jiān)的特定要求（如專業(yè)知識、工作經(jīng)驗(yàn)等）。2.職位質(zhì)量要求乙方應(yīng)具備豐富的財(cái)務(wù)管理和工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立完成財(cái)務(wù)總監(jiān)的各項(xiàng)工作。乙方保證在任職期間，能夠按照國家相關(guān)法律法規(guī)和公司制度，確保公司財(cái)務(wù)狀況的合規(guī)性和有效性。二、薪酬與福利1.薪酬結(jié)構(gòu)財(cái)務(wù)總監(jiān)的薪酬由基本工資、績效獎(jiǎng)金和福利構(gòu)成?；竟べY為______元/月，績效獎(jiǎng)金根據(jù)公司年度經(jīng)營狀況和乙方工作表現(xiàn)確定。2.福利待遇乙方享有國家法定節(jié)假日、帶薪年假等福利待遇。乙方享有公司提供的五險(xiǎn)一金等社會(huì)保障。三、任職期限與考核1.任職期限本合同期限為______年，自雙方簽訂之日起生效。合同期滿后，雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商續(xù)簽或終止合同。2.考核甲方將對乙方的工作進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作業(yè)績、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)合作等方面。四、合同解除與終止1.合同解除任何一方在合同期限內(nèi)，如因不可抗力等原因?qū)е聼o法履行合同，可以解除合同。乙方如有嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度、工作失職等行為，甲方有權(quán)解除合同。2.合同終止本合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同后，合同即終止。合同終止后，乙方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和公司制度辦理相關(guān)手續(xù)，并妥善交接工作。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，確保乙方履行財(cái)務(wù)總監(jiān)職責(zé)。有權(quán)根據(jù)公司發(fā)展需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。義務(wù)：為乙方提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助乙方提升工作能力。保障乙方的合法權(quán)益，按照合同約定支付薪酬和福利。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方提供必要的支持和協(xié)助，以完成工作職責(zé)。有權(quán)在合同期限內(nèi)享受國家法定假期和公司規(guī)定的福利待遇。義務(wù)：嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，履行財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)。保守公司商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。六、考核與評估1.考核方式甲方將定期對乙方的工作進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括但不限于財(cái)務(wù)報(bào)表編制、成本控制、預(yù)算執(zhí)行等。乙方應(yīng)積極配合考核，如實(shí)提供相關(guān)資料。2.評估標(biāo)準(zhǔn)評估標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的職位要求、工作目標(biāo)和公司考核制度為準(zhǔn)。如評估不合格，甲方將提供改進(jìn)建議，乙方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行改進(jìn)。七、薪酬支付與調(diào)整1.薪酬支付乙方薪酬按月支付，具體支付日期由雙方另行約定。甲方應(yīng)在每月支付日前的______個(gè)工作日內(nèi)將上月薪酬支付給乙方。2.薪酬調(diào)整乙方薪酬根據(jù)公司業(yè)績、個(gè)人表現(xiàn)和行業(yè)薪酬水平等因素進(jìn)行定期調(diào)整。調(diào)整方案由甲方提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致后執(zhí)行。八、合同解除與終止1.合同解除任何一方在合同期限內(nèi)，如因不可抗力等原因?qū)е聼o法履行合同，可以解除合同。乙方如有嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度、工作失職等行為，甲方有權(quán)解除合同。2.合同終止本合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同后，合同即終止。合同終止后，乙方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和公司制度辦理相關(guān)手續(xù)，并妥善交接工作。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度、工作失職等行為，另一方有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、公司戰(zhàn)略等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：___