幼教機(jī)構(gòu)日常管理制度一、總則（一）目的為了規(guī)范幼教機(jī)構(gòu)的日常運(yùn)營管理，提高教育教學(xué)質(zhì)量，保障幼兒的健康成長，特制定本管理制度。本制度適用于幼教機(jī)構(gòu)內(nèi)的所有教職員工和幼兒。（二）基本原則1.以幼兒為中心原則：一切工作圍繞幼兒的發(fā)展需求展開，關(guān)注幼兒的身心健康、認(rèn)知發(fā)展、情感培養(yǎng)等方面。2.安全第一原則：將幼兒的安全放在首位，確保機(jī)構(gòu)內(nèi)環(huán)境安全、活動(dòng)安全，預(yù)防各類安全事故的發(fā)生。3.教育質(zhì)量至上原則：不斷提升教育教學(xué)水平，采用科學(xué)合理的教育方法和課程體系，促進(jìn)幼兒全面發(fā)展。4.團(tuán)隊(duì)協(xié)作原則：鼓勵(lì)教職員工之間相互協(xié)作、溝通，形成良好的工作氛圍，共同推動(dòng)機(jī)構(gòu)發(fā)展。二、機(jī)構(gòu)組織架構(gòu)與人員職責(zé)（一）組織架構(gòu)幼教機(jī)構(gòu)設(shè)立園長室、教學(xué)部、保育部、后勤部、人事部等部門，各部門分工明確，相互協(xié)作。（二）人員職責(zé)1.園長全面負(fù)責(zé)幼教機(jī)構(gòu)的運(yùn)營管理，制定發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃。組織實(shí)施教育教學(xué)活動(dòng)，確保教育質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。管理機(jī)構(gòu)的師資隊(duì)伍，組織教師培訓(xùn)和考核。負(fù)責(zé)與家長、社區(qū)等相關(guān)方的溝通協(xié)調(diào)。2.教學(xué)部制定教學(xué)計(jì)劃和課程安排，組織教師開展教學(xué)活動(dòng)。負(fù)責(zé)教學(xué)資料的收集、整理和更新。對幼兒的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行評估和反饋，指導(dǎo)教師改進(jìn)教學(xué)方法。3.保育部負(fù)責(zé)幼兒的生活照料，包括飲食、睡眠、衛(wèi)生等方面。協(xié)助教師開展教育活動(dòng)，關(guān)注幼兒的身體和心理健康狀況。維護(hù)保育環(huán)境的整潔和衛(wèi)生，做好消毒工作。4.后勤部負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)的物資采購、設(shè)備維護(hù)和管理。保障機(jī)構(gòu)的水電供應(yīng)、食品安全等后勤服務(wù)工作。做好機(jī)構(gòu)的安全保衛(wèi)工作，制定安全制度并監(jiān)督執(zhí)行。5.人事部負(fù)責(zé)教職員工的招聘、錄用、培訓(xùn)、考核和薪酬福利管理。建立員工檔案，處理人事關(guān)系相關(guān)事務(wù)。組織開展員工活動(dòng)，營造良好的企業(yè)文化氛圍。三、日常教學(xué)管理（一）教學(xué)計(jì)劃制定1.根據(jù)幼兒的年齡特點(diǎn)和發(fā)展需求，制定學(xué)期教學(xué)計(jì)劃和月教學(xué)安排。2.教學(xué)計(jì)劃應(yīng)涵蓋健康、語言、社會(huì)、科學(xué)、藝術(shù)等多個(gè)領(lǐng)域，注重培養(yǎng)幼兒的綜合素質(zhì)。3.教學(xué)計(jì)劃需經(jīng)園長審核批準(zhǔn)后實(shí)施，并根據(jù)實(shí)際情況適時(shí)調(diào)整。（二）課程設(shè)置1.采用多元化的課程體系，包括主題課程、領(lǐng)域課程、特色課程等。2.主題課程應(yīng)圍繞幼兒生活中的常見主題展開，激發(fā)幼兒的學(xué)習(xí)興趣和探索欲望。3.領(lǐng)域課程按照健康、語言、社會(huì)、科學(xué)、藝術(shù)等領(lǐng)域進(jìn)行系統(tǒng)教學(xué)，促進(jìn)幼兒全面發(fā)展。4.特色課程可根據(jù)機(jī)構(gòu)的資源和優(yōu)勢，如音樂、美術(shù)、體育等，為幼兒提供個(gè)性化的學(xué)習(xí)體驗(yàn)。（三）教學(xué)活動(dòng)組織1.教師應(yīng)提前準(zhǔn)備教學(xué)活動(dòng)所需的教具、材料等，確保教學(xué)活動(dòng)順利進(jìn)行。2.教學(xué)活動(dòng)過程中，教師要關(guān)注幼兒的參與度和表現(xiàn)，及時(shí)給予指導(dǎo)和反饋。3.鼓勵(lì)采用多樣化的教學(xué)方法，如游戲教學(xué)、情景教學(xué)、小組合作學(xué)習(xí)等，提高幼兒的學(xué)習(xí)積極性。4.定期開展教學(xué)觀摩和研討活動(dòng)，促進(jìn)教師之間的交流與學(xué)習(xí)，共同提高教學(xué)水平。（四）幼兒學(xué)習(xí)評估1.建立幼兒學(xué)習(xí)評估體系，定期對幼兒的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行評估。2.評估方式包括觀察、測試、作品分析等，全面了解幼兒在各領(lǐng)域的發(fā)展?fàn)顩r。3.根據(jù)評估結(jié)果，為幼兒制定個(gè)性化的學(xué)習(xí)計(jì)劃，幫助幼兒彌補(bǔ)不足，發(fā)揮優(yōu)勢。4.及時(shí)向家長反饋幼兒的學(xué)習(xí)評估結(jié)果，加強(qiáng)家園合作，共同促進(jìn)幼兒成長。四、幼兒日常管理（一）入園與離園1.幼兒入園時(shí)，教師應(yīng)熱情接待，檢查幼兒身體狀況，詢問家長幼兒在家情況。2.家長需按時(shí)送幼兒入園，如有特殊情況不能按時(shí)入園，應(yīng)提前向教師請假。3.離園時(shí)，教師要與家長做好交接工作，向家長反饋幼兒在園一天的表現(xiàn)。4.家長需憑接送卡接送幼兒，如有特殊情況委托他人接送，需提前告知教師并提供相關(guān)證明。（二）一日生活安排1.合理安排幼兒的一日生活，包括入園、早操、早餐、教學(xué)活動(dòng)、午餐、午睡、下午活動(dòng)、晚餐、離園等環(huán)節(jié)。2.各環(huán)節(jié)時(shí)間安排應(yīng)科學(xué)合理，保證幼兒有足夠的休息和活動(dòng)時(shí)間。3.注重培養(yǎng)幼兒良好的生活習(xí)慣和自理能力，如洗手、穿衣、整理玩具等。（三）班級管理1.教師要營造溫馨、和諧、有序的班級環(huán)境，為幼兒提供舒適的學(xué)習(xí)和生活空間。2.建立良好的班級常規(guī)，引導(dǎo)幼兒遵守規(guī)則，培養(yǎng)幼兒的自律意識(shí)。3.關(guān)注幼兒之間的互動(dòng)和關(guān)系，及時(shí)處理幼兒之間的矛盾和沖突，引導(dǎo)幼兒友好相處。（四）健康管理1.定期對幼兒進(jìn)行健康檢查，建立幼兒健康檔案。2.關(guān)注幼兒的身體狀況，如發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)通知家長并送醫(yī)治療。3.做好衛(wèi)生保健工作，加強(qiáng)幼兒的個(gè)人衛(wèi)生教育，培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生習(xí)慣。4.按照衛(wèi)生部門的要求，做好疾病預(yù)防和控制工作，如傳染病防控、疫苗接種等。五、師資隊(duì)伍建設(shè)（一）招聘與錄用1.根據(jù)機(jī)構(gòu)發(fā)展需求，制定師資招聘計(jì)劃。2.招聘過程中，嚴(yán)格按照招聘標(biāo)準(zhǔn)和程序進(jìn)行，確保選拔出優(yōu)秀的教師。3.對應(yīng)聘人員進(jìn)行面試、試講、背景調(diào)查等環(huán)節(jié)，綜合評估其專業(yè)能力和綜合素質(zhì)。4.錄用人員需簽訂勞動(dòng)合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。（二）培訓(xùn)與發(fā)展1.制定教師培訓(xùn)計(jì)劃，定期組織教師參加各類培訓(xùn)活動(dòng)，包括專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、教育教學(xué)技能培訓(xùn)、師德師風(fēng)培訓(xùn)等。2.鼓勵(lì)教師參加外部培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，拓寬教師的視野和思路。3.建立教師成長檔案，記錄教師的培訓(xùn)經(jīng)歷、教學(xué)成果等，為教師的職業(yè)發(fā)展提供依據(jù)。4.為教師提供晉升機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展通道，激勵(lì)教師不斷提升自己的專業(yè)水平。（三）考核與評價(jià)1.建立教師考核評價(jià)體系，定期對教師的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核。2.考核內(nèi)容包括教學(xué)工作、班級管理、師德師風(fēng)、家長滿意度等方面。3.根據(jù)考核結(jié)果，對表現(xiàn)優(yōu)秀的教師進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，對不合格的教師進(jìn)行督促改進(jìn)或辭退處理。（四）師德師風(fēng)建設(shè)1.加強(qiáng)教師的師德師風(fēng)教育，引導(dǎo)教師樹立正確的教育觀和價(jià)值觀。2.制定師德師風(fēng)規(guī)范，要求教師遵守職業(yè)道德，關(guān)愛幼兒，尊重家長，廉潔從教。3.建立師德師風(fēng)監(jiān)督機(jī)制，對教師的師德表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和檢查，對違反師德師風(fēng)的行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理。六、后勤管理（一）物資采購與管理1.制定物資采購計(jì)劃，根據(jù)機(jī)構(gòu)需求合理采購各類物資，包括教學(xué)用品、辦公用品、食品、生活用品等。2.建立物資采購審批制度，嚴(yán)格把控采購流程，確保物資質(zhì)量和價(jià)格合理。3.對采購的物資進(jìn)行驗(yàn)收、入庫、登記和保管，定期盤點(diǎn)物資庫存，做到賬物相符。4.合理使用物資，避免浪費(fèi)，對損壞或過期的物資及時(shí)進(jìn)行處理。（二）設(shè)備設(shè)施維護(hù)1.定期對機(jī)構(gòu)內(nèi)的設(shè)備設(shè)施進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保設(shè)備設(shè)施正常運(yùn)行。2.建立設(shè)備設(shè)施維護(hù)檔案，記錄設(shè)備設(shè)施的維護(hù)情況和維修歷史。3.對于大型設(shè)備設(shè)施或重要設(shè)備設(shè)施，制定專項(xiàng)維護(hù)計(jì)劃，安排專業(yè)人員進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)。4.及時(shí)處理設(shè)備設(shè)施出現(xiàn)的故障和問題，保障機(jī)構(gòu)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。（三）食品安全管理1.嚴(yán)格遵守食品安全法律法規(guī)，建立食品安全管理制度。2.配備專業(yè)的食品安全管理人員，負(fù)責(zé)食品采購、加工、儲(chǔ)存、留樣等環(huán)節(jié)的管理。3.確保食品原材料的安全和衛(wèi)生，嚴(yán)格把控食品加工過程，防止食物中毒等食品安全事故的發(fā)生。4.定期對食堂工作人員進(jìn)行健康檢查和食品安全培訓(xùn)，提高食品安全意識(shí)。（四）安全保衛(wèi)工作1.制定安全保衛(wèi)制度，加強(qiáng)機(jī)構(gòu)的安全保衛(wèi)工作，確保機(jī)構(gòu)內(nèi)人員和財(cái)產(chǎn)的安全。2.配備必要的安全保衛(wèi)設(shè)施和人員，如監(jiān)控設(shè)備、門禁系統(tǒng)、保安人員等。3.加強(qiáng)對機(jī)構(gòu)出入口的管理，嚴(yán)格執(zhí)行人員和車輛出入登記制度。4.定期開展安全檢查和隱患排查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患。5.制定應(yīng)急預(yù)案，組織開展應(yīng)急演練，提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。七、家園合作（一）家長溝通1.建立多種形式的家長溝通渠道，如家長會(huì)、家長微信群、電話溝通、家訪等。2.定期召開家長會(huì)，向家長介紹機(jī)構(gòu)的教育教學(xué)工作、幼兒發(fā)展情況等，聽取家長的意見和建議。3.教師要及時(shí)與家長溝通幼兒在園的學(xué)習(xí)、生活情況，反饋幼兒的進(jìn)步和不足，共同促進(jìn)幼兒成長。4.對于家長關(guān)心的問題，要耐心解答，積極回應(yīng)家長的訴求，提高家長滿意度。（二）家長參與1.鼓勵(lì)家長參與機(jī)構(gòu)的教育教學(xué)活動(dòng)，如親子活動(dòng)、家長志愿者等。2.邀請家長參與幼兒園的管理，如家長委員會(huì)、膳食委員會(huì)等，發(fā)揮家長的監(jiān)督和支持作用。3.定期組織家長開放日活動(dòng)，讓家長走進(jìn)幼兒園，了解幼兒在園的學(xué)習(xí)和生活情況，增進(jìn)家園之間的了解和信任。（三）家園共育活動(dòng)1.根據(jù)幼兒的發(fā)展需求和家長的興趣愛好，組織開展豐富多彩的家園共育活動(dòng)，如節(jié)日慶祝活動(dòng)、主題親子活動(dòng)等。2.通過家園共育活動(dòng)，加強(qiáng)家園之間的合作與交流，共同為幼兒創(chuàng)造良好的成長環(huán)境。3.活動(dòng)結(jié)束后，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷改進(jìn)活動(dòng)形式和內(nèi)容，提高活動(dòng)效果。八、財(cái)務(wù)與收費(fèi)管理（一）財(cái)務(wù)管理1.建立健全財(cái)務(wù)管理制度，規(guī)范財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)管理流程。2.配備專業(yè)的財(cái)務(wù)人員，負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)的財(cái)務(wù)工作，包括賬務(wù)處理、資金管理、財(cái)務(wù)報(bào)表編制等。3.嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)審批制度，各項(xiàng)費(fèi)用支出需經(jīng)相關(guān)負(fù)責(zé)人審批后報(bào)銷。4.定期進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)，確保財(cái)務(wù)工作的合規(guī)性和透明度。（二）收費(fèi)管理1.按照物價(jià)部門核定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費(fèi)，不得擅自提高或降低收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)