廠區(qū)疫情門衛(wèi)管理制度一、總則1.目的為有效防控新型冠狀病毒肺炎疫情，保障廠區(qū)人員生命安全和身體健康，維護廠區(qū)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序，特制定本門衛(wèi)管理制度。2.適用范圍本制度適用于本廠區(qū)所有人員及車輛的出入管理。3.基本原則嚴格管控、科學防控、高效服務、責任到人。二、人員出入管理1.員工出入員工上班時間憑本人有效工作證件刷卡或登記后進入廠區(qū)。員工下班時，經(jīng)門衛(wèi)檢查無異常后，正常放行。員工因特殊情況需臨時外出廠區(qū)的，應填寫《員工臨時外出申請表》，經(jīng)所在部門負責人批準后，交門衛(wèi)備案，方可外出。外出時間不得超過規(guī)定時長，返回時需再次登記。如員工出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、乏力等疑似癥狀，不得進入廠區(qū)，并立即通知其所在部門負責人及公司疫情防控小組，按相關規(guī)定處理。2.外來人員出入因工作需要進入廠區(qū)的外來人員，必須提前與接待部門或人員取得聯(lián)系，經(jīng)同意后，由接待部門或人員到門衛(wèi)處辦理外來人員登記手續(xù)。登記內(nèi)容包括姓名、單位、身份證號碼、聯(lián)系電話、來訪事由、預計停留時間等。門衛(wèi)對來訪人員進行體溫檢測，體溫正常且無其他異常癥狀的，發(fā)放臨時出入證，并指引其前往指定地點。體溫異常者，禁止進入廠區(qū)，并按規(guī)定上報處理。外來人員離開廠區(qū)時，應將臨時出入證交回門衛(wèi)，門衛(wèi)核實無誤后予以放行。嚴禁無關外來人員進入廠區(qū)。對于未經(jīng)預約擅自來訪的人員，門衛(wèi)應做好解釋工作，并勸其離開。三、車輛出入管理1.公司車輛出入公司內(nèi)部車輛憑車輛通行證正常出入廠區(qū)。車輛進出廠區(qū)時，門衛(wèi)應檢查車輛外觀及所載物品，確保無異常情況后予以放行。對于運輸生產(chǎn)物資、設備等的車輛，門衛(wèi)應核實相關審批手續(xù)，如送貨單、派車單等，確認無誤后放行。2.外來車輛出入外來送貨車輛進入廠區(qū)前，必須提前與收貨部門或人員取得聯(lián)系，經(jīng)同意后，由收貨部門或人員到門衛(wèi)處辦理外來車輛登記手續(xù)。登記內(nèi)容包括車輛牌號、司機姓名、身份證號碼、聯(lián)系電話、送貨單位、送貨物品等。門衛(wèi)對車輛及司機進行體溫檢測，體溫正常且無其他異常癥狀的，發(fā)放臨時停車證，并指引車輛前往指定卸貨區(qū)域。體溫異常者，禁止車輛進入廠區(qū)，并按規(guī)定上報處理。外來車輛在廠區(qū)內(nèi)必須按照指定路線行駛，在規(guī)定區(qū)域停放，嚴禁隨意停放。裝卸貨物完畢后，應立即離開廠區(qū)。外來車輛離開廠區(qū)時，門衛(wèi)應檢查車輛所載物品與送貨單是否一致，確認無誤后收回臨時停車證，予以放行。四、體溫檢測與健康監(jiān)測1.檢測要求門衛(wèi)配備體溫檢測設備，對所有進入廠區(qū)的人員和車輛進行體溫檢測。體溫檢測應在人員和車輛進入廠區(qū)的指定位置進行，檢測時要求被測人員摘下口罩，保持適當距離，確保檢測結(jié)果準確。對于體溫異常（體溫≥37.3℃）的人員，應進行復測。復測后仍異常的，不得進入廠區(qū)，并立即通知公司疫情防控小組。2.健康監(jiān)測記錄門衛(wèi)負責對進入廠區(qū)人員的體溫檢測結(jié)果進行記錄，記錄內(nèi)容包括日期、時間、姓名、體溫等。每日下班前，門衛(wèi)應將當日體溫檢測記錄整理匯總，上報公司疫情防控小組。五、疫情防控物資管理1.物資配備門衛(wèi)應配備必要的疫情防控物資，如口罩、體溫計、消毒用品、防護手套等。疫情防控物資應指定專人負責管理，建立物資臺賬，詳細記錄物資的采購、發(fā)放、使用等情況。2.物資使用門衛(wèi)在工作期間必須正確佩戴口罩、手套等防護用品，做好自身防護。對進入廠區(qū)的人員和車輛進行消毒時，應使用符合國家標準的消毒用品，按照規(guī)定的濃度和方法進行操作。疫情防控物資應優(yōu)先保障一線工作人員的使用需求，不得挪作他用。六、消毒與清潔管理1.廠區(qū)環(huán)境消毒門衛(wèi)負責對廠區(qū)出入口、門衛(wèi)室等區(qū)域進行每日定時消毒，消毒頻次不少于[X]次。消毒工作應嚴格按照消毒操作規(guī)程進行，確保消毒效果。消毒記錄應詳細記錄消毒時間、地點、消毒用品等信息。2.車輛消毒對進入廠區(qū)的外來車輛，門衛(wèi)應在車輛進入指定區(qū)域后，對車輛輪胎、車身等部位進行消毒。公司內(nèi)部車輛定期進行消毒，具體消毒頻次和方式由公司統(tǒng)一安排。七、疫情信息報告與應急處置1.信息報告門衛(wèi)在工作中發(fā)現(xiàn)體溫異常人員、疑似疫情等情況時，應立即報告公司疫情防控小組，并做好詳細記錄。公司疫情防控小組接到報告后，應及時啟動應急預案，采取相應的防控措施，并按規(guī)定向上級主管部門和屬地政府報告疫情信息。2.應急處置如發(fā)現(xiàn)確診或疑似病例，門衛(wèi)應配合公司疫情防控小組做好現(xiàn)場封鎖、人員隔離、信息排查等工作。對與確診或疑似病例有密切接觸的人員，應按照相關規(guī)定進行集中隔離醫(yī)學觀察，并做好跟蹤管理。在疫情應急處置期間，門衛(wèi)應嚴格執(zhí)行各項防控措施，確保廠區(qū)安全穩(wěn)定。八、培訓與宣傳1.培訓定期組織門衛(wèi)進行疫情防控知識培訓，提高門衛(wèi)的防控意識和應急處置能力。培訓內(nèi)容包括疫情防控政策法規(guī)、防護知識、消毒操作、體溫檢測等方面。培訓方式可采用集中授課、現(xiàn)場演示、線上學習等多種形式，確保培訓效果。2.宣傳在廠區(qū)出入口、門衛(wèi)室等顯著位置張貼疫情防控宣傳海報、標語等，宣傳疫情防控知識和相關政策。利用公司內(nèi)部廣播、微信群等渠道，及時發(fā)布疫情防控信息，引導員工正確認識疫情，做好個人防護。九、監(jiān)督與考核1.監(jiān)督檢查公司疫情防控小組定期對門衛(wèi)的疫情防控工作進行監(jiān)督檢查，確保各項制度和措施落實到位。監(jiān)督檢查內(nèi)容包括人員出入管理、體溫檢測、消毒清潔、物資管理、信息報告等方面。對發(fā)現(xiàn)的問題及時下達整改通知書，要求門衛(wèi)限期整改，并跟蹤整改情況。2.考核獎懲建立門衛(wèi)疫情防控工作考核機制，對工作表現(xiàn)優(yōu)秀的門衛(wèi)給予表彰和獎勵。對違反本制度規(guī)定，導致疫情傳播或造成不良影