基層警察食宿管理制度一、總則（一）目的為加強基層警察食宿管理，保障警察的正常工作和生活需求，提高工作效率，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于全體基層警察。（三）基本原則1.保障需求原則：確保警察有良好的食宿條件，滿足其工作期間的基本生活需要。2.規(guī)范管理原則：建立健全食宿管理流程和標準，實現(xiàn)規(guī)范化、科學化管理。3.安全衛(wèi)生原則：保障食宿場所的安全和衛(wèi)生，預防各類事故和疾病的發(fā)生。4.勤儉節(jié)約原則：合理利用資源，避免浪費，降低管理成本。二、住宿管理（一）宿舍分配1.根據(jù)工作崗位和實際需求，合理分配宿舍。優(yōu)先考慮工作地點較近、工作任務較重的警察。2.新入職警察由人事部門統(tǒng)一安排宿舍，填寫《宿舍分配登記表》，明確宿舍房號、入住人員等信息。3.因工作調(diào)動、崗位調(diào)整等原因需要更換宿舍的，由本人提出申請，經(jīng)所在單位領導批準后，報人事部門備案并進行調(diào)整。（二）宿舍設施配備1.為每個宿舍配備基本的生活設施，包括床、桌椅、衣柜、空調(diào)、熱水器等。2.定期對宿舍設施進行檢查和維護，確保設施完好、正常使用。對于損壞的設施，及時報修并記錄維修情況。（三）宿舍使用規(guī)定1.警察應遵守宿舍管理制度，愛護宿舍設施和公共財物，不得隨意損壞或丟失。如有損壞，照價賠償。2.保持宿舍整潔衛(wèi)生，定期打掃，物品擺放整齊。嚴禁在宿舍內(nèi)飼養(yǎng)寵物。3.遵守宿舍作息時間，不得在休息時間大聲喧嘩、播放高分貝音響等影響他人休息。4.宿舍內(nèi)不得使用大功率電器（如電爐、熱得快等），不得私拉亂接電線，確保用電安全。5.嚴禁在宿舍內(nèi)從事賭博、吸毒、賣淫嫖娼等違法違紀活動。6.未經(jīng)批準，不得擅自留宿外來人員。特殊情況需留宿的，應提前向所在單位領導報告，并填寫《外來人員留宿登記表》。（四）宿舍安全管理1.加強宿舍安全防范，安裝必要的安全設施（如監(jiān)控攝像頭、門禁系統(tǒng)等）。2.警察離開宿舍時，應關好門窗，妥善保管個人財物。如有貴重物品，可交宿舍管理員代為保管。3.定期組織宿舍安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。對違反安全規(guī)定的行為，及時進行糾正和處理。（五）宿舍衛(wèi)生管理1.制定宿舍衛(wèi)生值日表，明確各宿舍成員的衛(wèi)生值日職責。2.每周組織一次宿舍衛(wèi)生大檢查，檢查內(nèi)容包括宿舍地面、門窗、床鋪、衛(wèi)生間等是否干凈整潔。3.對衛(wèi)生不達標的宿舍，責令其限期整改。連續(xù)兩次衛(wèi)生檢查不合格的宿舍，給予相應的處罰（如警告、扣除績效分等）。三、食堂管理（一）食堂設施與環(huán)境1.食堂應具備完善的餐飲設施，包括爐灶、蒸箱、冰箱、消毒柜、桌椅等，確保滿足警察的就餐需求。2.保持食堂環(huán)境整潔衛(wèi)生，定期進行清潔消毒。餐廳地面干凈無污漬，墻壁、天花板無灰塵、蜘蛛網(wǎng)，餐桌椅擺放整齊。3.食堂應配備必要的通風、排煙、排水等設施，確保空氣流通、環(huán)境舒適。（二）食品采購與儲存1.建立食品采購管理制度，選擇正規(guī)的食品供應商，簽訂采購合同，確保食品質量安全。2.采購的食品應符合國家相關標準和規(guī)定，索證索票齊全。嚴禁采購變質、過期、三無食品。3.食品儲存應分類分區(qū)存放，遵循先進先出的原則。設置專門的食品倉庫，保持倉庫干燥、通風，溫度、濕度適宜。4.定期對食品庫存進行盤點，及時清理過期、變質食品。（三）食品加工與制作1.食堂工作人員應持健康證上崗，嚴格遵守食品加工操作規(guī)范。穿戴工作衣帽，保持個人衛(wèi)生。2.食品加工過程應生熟分開，避免交叉污染。加工制作的食品應煮熟煮透，確保食品安全。3.合理搭配食譜，保證飯菜營養(yǎng)均衡。根據(jù)季節(jié)變化和警察口味需求，定期調(diào)整食譜。4.嚴格控制食品添加劑的使用，如需使用，應按照國家標準和規(guī)定執(zhí)行，并做好記錄。（四）就餐管理1.制定就餐時間和秩序規(guī)定，警察應按時就餐，排隊打飯，文明用餐。2.食堂應提供充足的飯菜供應，避免出現(xiàn)排隊過長或飯菜不足的情況。3.鼓勵警察節(jié)約糧食，倡導光盤行動。對浪費糧食的行為進行批評教育。4.設立意見箱，廣泛收集警察對食堂飯菜質量、服務水平等方面的意見和建議，及時進行改進。（五）食堂財務管理1.建立食堂財務管理制度，規(guī)范財務收支行為。設立專門的食堂賬目，做到賬目清晰、收支平衡。2.食堂經(jīng)費主要用于食品采購、人員工資、設施設備維護等方面，嚴格控制各項費用支出。3.定期對食堂財務進行審計，確保經(jīng)費使用合理、合規(guī)。四、費用管理（一）住宿費用1.住宿費用由單位統(tǒng)一承擔，按照實際發(fā)生額進行核算。2.因個人原因（如私自更換宿舍、損壞宿舍設施等）產(chǎn)生的額外費用，由個人承擔。（二）餐飲費用1.食堂餐飲費用由單位根據(jù)實際就餐人數(shù)和標準進行核算，按月?lián)芨督o食堂。2.警察因工作需要在外就餐的，按照單位規(guī)定的標準給予誤餐補貼。誤餐補貼標準根據(jù)地區(qū)、工作性質等因素確定，并適時進行調(diào)整。（三）費用報銷1.住宿費用和餐飲費用的報銷應按照單位財務制度執(zhí)行，提供正規(guī)發(fā)票和相關憑證。2.報銷流程：警察填寫費用報銷單，經(jīng)所在單位領導審批后，報財務部門審核報銷。五、監(jiān)督與考核（一）監(jiān)督檢查1.成立食宿管理監(jiān)督小組，定期對基層警察食宿管理情況進行檢查。檢查內(nèi)容包括宿舍使用、食堂衛(wèi)生、食品質量等方面。2.設立舉報電話和郵箱，接受警察和群眾對食宿管理問題的舉報和投訴。對舉報和投訴的問題，及時進行調(diào)查處理。（二）考核評價1.將食宿管理納入警察績效考核體系，制定具體的考核指標和評分標準。2.考核內(nèi)容包括遵守食宿管理制度情況、個人衛(wèi)生習慣、對食宿管理工作的滿