中心專(zhuān)利管理制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)本中心專(zhuān)利管理，鼓勵(lì)發(fā)明創(chuàng)造，促進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新，保護(hù)中心的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，提高中心的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于中心全體員工及與中心相關(guān)的合作單位、個(gè)人。（三）基本原則1.鼓勵(lì)創(chuàng)新原則：積極鼓勵(lì)員工開(kāi)展發(fā)明創(chuàng)造活動(dòng)，對(duì)做出突出貢獻(xiàn)的給予獎(jiǎng)勵(lì)。2.依法保護(hù)原則：嚴(yán)格按照國(guó)家法律法規(guī)的要求，對(duì)中心的專(zhuān)利進(jìn)行有效管理和保護(hù)。3.統(tǒng)一管理原則：中心專(zhuān)利管理工作實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、歸口管理，確保專(zhuān)利管理工作的規(guī)范化、科學(xué)化。二、管理機(jī)構(gòu)及職責(zé)（一）專(zhuān)利管理委員會(huì)1.組成：由中心高層管理人員、各部門(mén)負(fù)責(zé)人等組成。2.職責(zé)：制定中心專(zhuān)利管理的戰(zhàn)略方針和政策。審議決定專(zhuān)利管理工作中的重大事項(xiàng)，如專(zhuān)利申請(qǐng)、專(zhuān)利實(shí)施、專(zhuān)利轉(zhuǎn)讓等。協(xié)調(diào)各部門(mén)之間在專(zhuān)利管理工作中的關(guān)系，確保專(zhuān)利管理工作的順利開(kāi)展。（二）專(zhuān)利管理部門(mén)1.設(shè)置：中心設(shè)立專(zhuān)門(mén)的專(zhuān)利管理部門(mén)，配備專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)利管理人員。2.職責(zé)：負(fù)責(zé)中心專(zhuān)利管理的日常工作，包括專(zhuān)利申請(qǐng)、專(zhuān)利維護(hù)、專(zhuān)利檢索、專(zhuān)利分析等。組織開(kāi)展專(zhuān)利培訓(xùn)工作，提高員工的專(zhuān)利意識(shí)和專(zhuān)利申請(qǐng)能力。建立和維護(hù)中心的專(zhuān)利信息數(shù)據(jù)庫(kù)，為中心的技術(shù)創(chuàng)新和決策提供支持。代表中心處理與專(zhuān)利相關(guān)的法律事務(wù)，如專(zhuān)利侵權(quán)糾紛的處理等。（三）各部門(mén)職責(zé)1.研發(fā)部門(mén)：負(fù)責(zé)本部門(mén)技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目的策劃和實(shí)施，積極開(kāi)展發(fā)明創(chuàng)造活動(dòng)。在項(xiàng)目研發(fā)過(guò)程中，及時(shí)向?qū)＠芾聿块T(mén)提供相關(guān)技術(shù)資料，配合專(zhuān)利管理部門(mén)做好專(zhuān)利申請(qǐng)工作。對(duì)本部門(mén)員工進(jìn)行專(zhuān)利知識(shí)培訓(xùn)，提高員工的專(zhuān)利意識(shí)。2.市場(chǎng)部門(mén)：關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的專(zhuān)利情況，及時(shí)向中心反饋相關(guān)信息。在產(chǎn)品銷(xiāo)售、技術(shù)合作等業(yè)務(wù)活動(dòng)中，注意保護(hù)中心的專(zhuān)利權(quán)益，避免發(fā)生專(zhuān)利侵權(quán)行為。協(xié)助專(zhuān)利管理部門(mén)開(kāi)展專(zhuān)利推廣和專(zhuān)利運(yùn)營(yíng)工作，促進(jìn)中心專(zhuān)利技術(shù)的轉(zhuǎn)化和應(yīng)用。3.其他部門(mén)：做好本部門(mén)與專(zhuān)利管理相關(guān)的工作，如配合專(zhuān)利管理部門(mén)進(jìn)行專(zhuān)利申請(qǐng)資料的收集等。在工作中發(fā)現(xiàn)涉及專(zhuān)利的問(wèn)題，及時(shí)向?qū)＠芾聿块T(mén)報(bào)告。三、專(zhuān)利申請(qǐng)與審批（一）專(zhuān)利申請(qǐng)流程1.發(fā)明創(chuàng)造的提出：?jiǎn)T工在工作中完成的發(fā)明創(chuàng)造，應(yīng)及時(shí)向所在部門(mén)報(bào)告。部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)發(fā)明創(chuàng)造的新穎性、創(chuàng)造性和實(shí)用性進(jìn)行初步評(píng)估，認(rèn)為具有申請(qǐng)專(zhuān)利價(jià)值的，報(bào)送專(zhuān)利管理部門(mén)。2.專(zhuān)利申請(qǐng)資料準(zhǔn)備：專(zhuān)利管理部門(mén)接到發(fā)明創(chuàng)造報(bào)告后，組織相關(guān)人員對(duì)發(fā)明創(chuàng)造進(jìn)行進(jìn)一步的分析和評(píng)估。確定申請(qǐng)專(zhuān)利后，由專(zhuān)利管理人員負(fù)責(zé)準(zhǔn)備專(zhuān)利申請(qǐng)所需的資料，包括發(fā)明創(chuàng)造的背景技術(shù)、發(fā)明內(nèi)容、附圖說(shuō)明、具體實(shí)施方式等。3.專(zhuān)利申請(qǐng)?zhí)峤唬簩?zhuān)利管理人員將準(zhǔn)備好的專(zhuān)利申請(qǐng)資料提交給國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局或其他相關(guān)專(zhuān)利機(jī)構(gòu)。在提交申請(qǐng)前，應(yīng)對(duì)申請(qǐng)資料進(jìn)行仔細(xì)審核，確保申請(qǐng)文件的質(zhì)量。4.專(zhuān)利申請(qǐng)受理與審查：國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局或其他相關(guān)專(zhuān)利機(jī)構(gòu)受理專(zhuān)利申請(qǐng)后，會(huì)對(duì)申請(qǐng)進(jìn)行形式審查和實(shí)質(zhì)審查。專(zhuān)利管理部門(mén)應(yīng)及時(shí)關(guān)注審查進(jìn)度，根據(jù)審查意見(jiàn)協(xié)助發(fā)明人進(jìn)行答復(fù)和修改。（二）專(zhuān)利申請(qǐng)審批1.初審：專(zhuān)利管理部門(mén)對(duì)專(zhuān)利申請(qǐng)資料進(jìn)行初審，審核申請(qǐng)文件的格式、內(nèi)容是否完整、準(zhǔn)確等。初審合格后，提交專(zhuān)利管理委員會(huì)審議。2.審議：專(zhuān)利管理委員會(huì)對(duì)專(zhuān)利申請(qǐng)進(jìn)行審議，重點(diǎn)審查發(fā)明創(chuàng)造的創(chuàng)新性、實(shí)用性、市場(chǎng)價(jià)值等。審議通過(guò)的，批準(zhǔn)專(zhuān)利申請(qǐng)；審議未通過(guò)的，由專(zhuān)利管理部門(mén)向發(fā)明人說(shuō)明原因，并提出改進(jìn)建議。四、專(zhuān)利維護(hù)與管理（一）專(zhuān)利年費(fèi)繳納1.專(zhuān)利管理部門(mén)負(fù)責(zé)按照國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局或其他相關(guān)專(zhuān)利機(jī)構(gòu)的要求，及時(shí)繳納專(zhuān)利年費(fèi)。專(zhuān)利年費(fèi)繳納期限屆滿(mǎn)前，專(zhuān)利管理人員應(yīng)提前提醒相關(guān)人員辦理繳費(fèi)手續(xù)，避免專(zhuān)利因未繳納年費(fèi)而失效。2.對(duì)于因特殊原因未能按時(shí)繳納年費(fèi)的專(zhuān)利，專(zhuān)利管理部門(mén)應(yīng)及時(shí)采取補(bǔ)救措施，如辦理年費(fèi)補(bǔ)繳、恢復(fù)權(quán)利等手續(xù)，確保專(zhuān)利的有效性。（二）專(zhuān)利變更與轉(zhuǎn)讓1.專(zhuān)利變更：專(zhuān)利在有效期內(nèi)，如需變更專(zhuān)利權(quán)人、發(fā)明人、專(zhuān)利代理機(jī)構(gòu)等信息，專(zhuān)利管理部門(mén)應(yīng)按照國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局的規(guī)定辦理變更手續(xù)。變更手續(xù)辦理完成后，及時(shí)更新專(zhuān)利信息數(shù)據(jù)庫(kù)。2.專(zhuān)利轉(zhuǎn)讓?zhuān)褐行臄M轉(zhuǎn)讓專(zhuān)利的，由專(zhuān)利管理部門(mén)組織進(jìn)行專(zhuān)利評(píng)估，評(píng)估專(zhuān)利的市場(chǎng)價(jià)值、法律狀態(tài)等。評(píng)估通過(guò)后，按照相關(guān)法律法規(guī)的要求辦理專(zhuān)利轉(zhuǎn)讓手續(xù)。專(zhuān)利轉(zhuǎn)讓所得收入按照中心的財(cái)務(wù)管理制度進(jìn)行管理。（三）專(zhuān)利實(shí)施與許可1.專(zhuān)利實(shí)施：中心鼓勵(lì)員工積極推動(dòng)專(zhuān)利技術(shù)的實(shí)施，將專(zhuān)利技術(shù)轉(zhuǎn)化為實(shí)際生產(chǎn)力。對(duì)于具有市場(chǎng)前景的專(zhuān)利技術(shù)，由專(zhuān)利管理部門(mén)協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)制定實(shí)施計(jì)劃，組織實(shí)施。2.專(zhuān)利許可：中心可以根據(jù)實(shí)際情況，將專(zhuān)利許可給其他單位或個(gè)人使用。專(zhuān)利管理部門(mén)負(fù)責(zé)辦理專(zhuān)利許可手續(xù)，簽訂專(zhuān)利許可合同。在專(zhuān)利許可過(guò)程中，應(yīng)明確許可的范圍、期限、費(fèi)用等條款，確保中心的專(zhuān)利權(quán)益得到有效保護(hù)。（四）專(zhuān)利信息管理1.建立專(zhuān)利信息數(shù)據(jù)庫(kù)：專(zhuān)利管理部門(mén)負(fù)責(zé)建立和維護(hù)中心的專(zhuān)利信息數(shù)據(jù)庫(kù)，收錄中心已申請(qǐng)和獲得授權(quán)的專(zhuān)利信息，以及國(guó)內(nèi)外相關(guān)領(lǐng)域的專(zhuān)利信息。2.專(zhuān)利信息檢索與分析：專(zhuān)利管理人員應(yīng)定期進(jìn)行專(zhuān)利信息檢索和分析，為中心的技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品研發(fā)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)等提供支持。通過(guò)專(zhuān)利信息檢索和分析，了解行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)，發(fā)現(xiàn)潛在的技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)和市場(chǎng)機(jī)會(huì)。五、專(zhuān)利獎(jiǎng)勵(lì)與處罰（一）專(zhuān)利獎(jiǎng)勵(lì)1.發(fā)明創(chuàng)造獎(jiǎng)勵(lì)：對(duì)于在工作中做出發(fā)明創(chuàng)造并獲得專(zhuān)利授權(quán)的員工，中心給予以下獎(jiǎng)勵(lì)：獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)：根據(jù)發(fā)明創(chuàng)造的創(chuàng)新性、實(shí)用性和市場(chǎng)價(jià)值等，給予一定金額的獎(jiǎng)金。榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)：頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)，對(duì)發(fā)明人的貢獻(xiàn)給予公開(kāi)表彰。2.專(zhuān)利實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)：對(duì)于推動(dòng)專(zhuān)利技術(shù)實(shí)施，為中心帶來(lái)顯著經(jīng)濟(jì)效益的人員，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)方式可以包括獎(jiǎng)金、提成、晉升等。（二）處罰1.對(duì)于泄露中心專(zhuān)利技術(shù)秘密的員工，中心將視情節(jié)輕重給予警告、罰款、解除勞動(dòng)合同等處罰，并依法追究其法律責(zé)任。2.對(duì)于在專(zhuān)利申請(qǐng)、維護(hù)等工作中存在故意疏忽或不當(dāng)行為，給中心造成損失的員工，中心將責(zé)令其改正，并根據(jù)損失情況給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰。六、專(zhuān)利糾紛處理（一）專(zhuān)利侵權(quán)糾紛1.當(dāng)發(fā)現(xiàn)中心的專(zhuān)利被他人侵權(quán)時(shí)，專(zhuān)利管理部門(mén)應(yīng)及時(shí)收集侵權(quán)證據(jù)，如侵權(quán)產(chǎn)品、侵權(quán)行為的相關(guān)記錄等。2.專(zhuān)利管理部門(mén)應(yīng)組織法律專(zhuān)業(yè)人員對(duì)侵權(quán)行為進(jìn)行分析和評(píng)估，制定應(yīng)對(duì)方案。應(yīng)對(duì)方案可以包括與侵權(quán)方協(xié)商解決、向?qū)＠芾聿块T(mén)投訴、向人民法院提起訴訟等。3.在專(zhuān)利侵權(quán)糾紛處理過(guò)程中，專(zhuān)利管理部門(mén)應(yīng)積極配合法律專(zhuān)業(yè)人員開(kāi)展工作，提供所需的技術(shù)資料和相關(guān)信息，確保糾紛得到妥善解決。（二）專(zhuān)利申請(qǐng)糾紛1.對(duì)于專(zhuān)利申請(qǐng)過(guò)程中發(fā)生的糾紛，如專(zhuān)利申請(qǐng)被駁回、專(zhuān)利申請(qǐng)權(quán)歸屬糾紛等，專(zhuān)利管理部門(mén)應(yīng)及時(shí)了解情況，組織相關(guān)人員進(jìn)行分析和研究。2.根據(jù)糾紛的具體情況，采取相應(yīng)的解決措施，如申請(qǐng)復(fù)審、行政復(fù)議、向人民法院提起訴訟等。在糾紛處理過(guò)程