公司私家車停放管理制度一、總則（一）目的為規(guī)范公司私家車停放秩序，確保公司停車區(qū)域安全、有序，保障公司員工及訪客的車輛停放權(quán)益，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司全體員工、臨時來訪人員以及在公司區(qū)域內(nèi)停放私家車的其他相關人員。（三）基本原則1.安全第一原則：確保車輛停放安全，避免發(fā)生交通事故、車輛損壞及盜竊等安全問題。2.規(guī)范有序原則：按照規(guī)定的區(qū)域和方式停放車輛，保持停車區(qū)域的整齊有序。3.服務員工原則：在保障公司整體利益的前提下，盡可能為員工提供便利的停車服務。二、停車區(qū)域規(guī)劃（一）員工專用停車區(qū)1.劃分專門的員工停車區(qū)域，根據(jù)公司員工數(shù)量及車輛保有情況，合理規(guī)劃停車位數(shù)量。2.在停車區(qū)域設置明顯的標識牌，注明“員工專用停車區(qū)”。（二）訪客停車區(qū)1.在公司大門附近或其他合適位置設置訪客停車區(qū)域。2.明確訪客停車的引導標識，指引訪客前往指定停車區(qū)域。（三）特殊車輛停車區(qū)1.為公司的應急救援車輛、工程車輛等特殊車輛設置專門的停車區(qū)域。2.確保特殊車輛停車區(qū)域便于車輛快速出入，不影響正常工作和應急響應。三、停車登記與憑證管理（一）停車登記1.員工首次在公司停車時，需到公司行政部門進行停車登記。2.登記內(nèi)容包括車主姓名、車牌號、車型、聯(lián)系方式等信息。3.行政部門對登記信息進行審核后，為員工發(fā)放停車證。（二）停車證管理1.停車證是員工在公司停車的唯一憑證，應妥善保管，不得轉(zhuǎn)借他人。2.停車證應放置在車輛前擋風玻璃明顯位置，以便保安人員查驗。3.如停車證遺失或損壞，員工應及時到行政部門補辦，補辦時需繳納相應的工本費。（三）臨時停車憑證1.臨時來訪人員需在公司停車時，由接待部門或相關人員到行政部門領取臨時停車憑證。2.臨時停車憑證應注明來訪時間、來訪部門、車牌號等信息。3.臨時來訪人員應將臨時停車憑證放置在車輛前擋風玻璃明顯位置，按規(guī)定時間和區(qū)域停放車輛。四、停車時間規(guī)定（一）員工停車時間1.員工應在公司規(guī)定的正常工作時間內(nèi)停放車輛，即[具體工作時間]。2.如有特殊情況需要在非工作時間停車，需提前向行政部門申請，并經(jīng)批準后方可停放。（二）訪客停車時間1.訪客停車時間應根據(jù)接待部門或相關人員的安排確定，一般不得超過[規(guī)定時長]。2.如需延長停車時間，訪客應提前與接待部門或相關人員聯(lián)系，辦理延長停車手續(xù)。五、停車秩序管理（一）按位停放1.所有車輛必須按照劃定的停車位有序停放，不得隨意占用其他車位或通道。2.車輛停放時應保持車身端正，車頭朝向一致，不得逆向停車。（二）不得壓線停車車輛停放不得超出停車位標線，不得壓線或跨線停車，確保停車區(qū)域整齊規(guī)范。（三）保持通道暢通1.嚴禁在消防通道、安全疏散通道等禁止停車的區(qū)域停放車輛，確保通道暢通無阻。2.不得在停車區(qū)域內(nèi)堆放雜物或進行其他影響車輛通行和停放的活動。（四）服從管理1.車主應服從公司保安人員的管理，按照保安人員的指揮和引導停放車輛。2.如對停車管理有任何疑問或建議，應及時與行政部門或保安人員溝通，不得與保安人員發(fā)生爭執(zhí)或沖突。六、車輛安全管理（一）鎖好車輛1.車主離開車輛時，應確保車輛門窗關閉，車門、后備箱鎖好，貴重物品不要留在車內(nèi)。2.如發(fā)現(xiàn)車輛未鎖好，保安人員應及時提醒車主鎖車。（二）注意防盜1.公司將采取必要的安全防范措施，如安裝監(jiān)控設備、加強巡邏等，以保障車輛安全。2.車主應提高安全意識，注意車輛防盜，如發(fā)現(xiàn)異常情況應及時向保安人員報告。（三）禁止違規(guī)行為1.嚴禁在公司停車區(qū)域內(nèi)進行車輛維修、清洗、加油等違規(guī)行為。2.不得在公司區(qū)域內(nèi)鳴喇叭、超速行駛等，以免影響公司正常辦公秩序。七、違規(guī)處理（一）違規(guī)行為界定1.未按規(guī)定區(qū)域停放車輛，占用其他車位或通道。2.未按規(guī)定時間停放車輛，逾期未辦理相關手續(xù)。3.未按要求放置停車證或臨時停車憑證。4.在禁止停車區(qū)域停放車輛。5.車輛停放不規(guī)范，壓線、跨線或逆向停車。6.不服從保安人員管理，與保安人員發(fā)生爭執(zhí)或沖突。7.在停車區(qū)域內(nèi)進行違規(guī)行為，如維修、清洗、加油等。（二）違規(guī)處理方式1.首次違規(guī)對于首次違規(guī)的員工或訪客，保安人員將進行口頭警告，并要求其立即改正違規(guī)行為。2.多次違規(guī)如員工或訪客多次違規(guī)（[規(guī)定次數(shù)]內(nèi)），行政部門將發(fā)出書面警告通知，并在公司內(nèi)部進行通報批評。書面警告通知將明確指出違規(guī)行為、違規(guī)次數(shù)及處理結(jié)果，要求違規(guī)人員簽字確認。3.嚴重違規(guī)對于嚴重違規(guī)行為（如造成交通堵塞、損壞公司設施等），公司將視情節(jié)輕重給予相應的經(jīng)濟處罰。經(jīng)濟處罰金額根據(jù)違規(guī)行為的嚴重程度確定，一般為[X]元至[X]元不等。同時，公司有權(quán)禁止違規(guī)人員在公司停車一定期限（[規(guī)定期限]），直至其改正違規(guī)行為并向公司作出書面檢討。（三）處理流程1.保安人員發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為后，應及時記錄違規(guī)車輛的車牌號、違規(guī)時間、違規(guī)行為等信息。2.保安人員將違規(guī)信息反饋給行政部門，行政部門根據(jù)違規(guī)情況按照上述處理方式進行處理。3.行政部門將處理結(jié)果通知違規(guī)人員，違規(guī)人員如有異議，可在接到通知后的[規(guī)定期限]內(nèi)，向行政部門提出申訴，行政部門將進行調(diào)查核實，并給予答復。八、費用管理（一）停車費用標準1.公司目前暫不收取員工停車費用。2.如因公司停車資源緊張等原因需要收取停車費用，公司將另行制定收費標準，并提前向員工公布。（二）費用支付方式1.停車費用支付方式將根據(jù)收費標準確定，如現(xiàn)金支付、銀行轉(zhuǎn)賬等。2.公司將為員工提供便利的繳費渠道，確保繳費流程便捷、高效。九、附則（一）解釋權(quán)本管理制度由公