佛山集體宿舍管理制度總則1.目的本制度旨在規(guī)范公司在佛山地區(qū)集體宿舍的管理，為員工提供安全、舒適、有序的居住環(huán)境，保障員工的正常生活和工作秩序。2.適用范圍本制度適用于公司所有入住佛山集體宿舍的員工。3.管理原則以人為本，保障員工基本生活需求。安全第一，預(yù)防為主，確保宿舍安全。文明管理，營(yíng)造良好的居住氛圍。規(guī)范有序，明確員工權(quán)利和義務(wù)。宿舍入住與退宿1.入住申請(qǐng)新員工入職后，如有需要入住集體宿舍，應(yīng)在入職手續(xù)辦理時(shí)向人事部門提交書面申請(qǐng)。申請(qǐng)內(nèi)容包括個(gè)人基本信息、入職部門、預(yù)計(jì)入住時(shí)間等。2.審批流程人事部門收到申請(qǐng)后，對(duì)申請(qǐng)信息進(jìn)行審核。審核通過(guò)后，將申請(qǐng)轉(zhuǎn)交宿舍管理部門進(jìn)行房源安排。宿舍管理部門根據(jù)房源情況，為員工分配宿舍，并通知員工入住時(shí)間和房間號(hào)。3.退宿辦理員工離職或因其他原因不再需要居住集體宿舍時(shí)，應(yīng)提前[X]天向宿舍管理部門提交書面退宿申請(qǐng)。退宿申請(qǐng)應(yīng)注明退宿原因、預(yù)計(jì)退宿時(shí)間等。宿舍管理部門接到申請(qǐng)后，安排人員對(duì)宿舍進(jìn)行檢查。如宿舍設(shè)施設(shè)備無(wú)損壞，水電費(fèi)結(jié)清，員工可辦理退宿手續(xù)。退宿手續(xù)辦理完成后，員工應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)搬離宿舍。宿舍分配與調(diào)整1.分配原則根據(jù)員工性別、部門、入職時(shí)間等因素進(jìn)行合理分配。優(yōu)先考慮同部門員工集中居住，便于溝通和管理。2.房間標(biāo)準(zhǔn)宿舍房間分為[房型]，每個(gè)房間居住人數(shù)不超過(guò)[X]人。房間內(nèi)配備基本的生活設(shè)施，如床、桌椅、衣柜等。宿舍公共區(qū)域配備必要的衛(wèi)生清潔工具和設(shè)施。3.調(diào)整規(guī)定因工作需要或其他特殊原因，員工可申請(qǐng)調(diào)整宿舍。調(diào)整申請(qǐng)應(yīng)提交宿舍管理部門，經(jīng)審核批準(zhǔn)后進(jìn)行調(diào)整。在調(diào)整宿舍時(shí)，員工應(yīng)配合宿舍管理部門做好物品搬遷等工作。宿舍設(shè)施與設(shè)備管理1.設(shè)施設(shè)備配備宿舍管理部門負(fù)責(zé)對(duì)宿舍設(shè)施設(shè)備進(jìn)行統(tǒng)一配備和維護(hù)。設(shè)施設(shè)備包括但不限于床鋪、桌椅、衣柜、空調(diào)、熱水器、水電線路等。2.維護(hù)維修員工發(fā)現(xiàn)宿舍設(shè)施設(shè)備損壞時(shí)，應(yīng)及時(shí)向宿舍管理部門報(bào)修。宿舍管理部門接到報(bào)修后，應(yīng)及時(shí)安排維修人員進(jìn)行維修。對(duì)于因員工個(gè)人原因造成的設(shè)施設(shè)備損壞，由員工承擔(dān)維修費(fèi)用。3.使用規(guī)范員工應(yīng)愛(ài)護(hù)宿舍設(shè)施設(shè)備，不得故意損壞或擅自拆除。在使用設(shè)施設(shè)備過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)及時(shí)通知宿舍管理部門。宿舍公共設(shè)施設(shè)備應(yīng)共同使用，不得獨(dú)占或惡意破壞。宿舍環(huán)境衛(wèi)生管理1.衛(wèi)生要求員工應(yīng)保持宿舍內(nèi)整潔衛(wèi)生，每天進(jìn)行清掃。地面、桌面、門窗等應(yīng)干凈無(wú)雜物，垃圾應(yīng)及時(shí)清理。床鋪、衣柜等個(gè)人物品應(yīng)擺放整齊，保持室內(nèi)整潔有序。2.公共區(qū)域衛(wèi)生宿舍公共區(qū)域由專人負(fù)責(zé)定期打掃，包括走廊、樓梯、衛(wèi)生間、廚房等。公共區(qū)域應(yīng)保持清潔衛(wèi)生，無(wú)異味，無(wú)垃圾堆積。3.檢查與監(jiān)督宿舍管理部門定期對(duì)宿舍環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行檢查。對(duì)于衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)的宿舍，下達(dá)整改通知，要求限期整改。對(duì)多次整改仍不達(dá)標(biāo)的宿舍，采取相應(yīng)的處罰措施。宿舍安全管理1.安全制度建立健全宿舍安全管理制度，加強(qiáng)安全教育宣傳。員工應(yīng)嚴(yán)格遵守宿舍安全規(guī)定，增強(qiáng)安全意識(shí)。2.消防安全宿舍內(nèi)配備必要的消防器材，如滅火器、消火栓等。員工不得在宿舍內(nèi)使用明火，不得私拉亂接電線。定期組織消防演練，提高員工的消防安全應(yīng)急能力。3.財(cái)物安全員工應(yīng)妥善保管個(gè)人財(cái)物，貴重物品可交宿舍管理部門代為保管。離開(kāi)宿舍時(shí)應(yīng)關(guān)好門窗，防止財(cái)物被盜。發(fā)現(xiàn)可疑人員或異常情況應(yīng)及時(shí)報(bào)告宿舍管理部門或保安人員。4.用水用電安全員工應(yīng)合理使用水電，不得浪費(fèi)。發(fā)現(xiàn)水電設(shè)施損壞時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)修，不得自行拆卸維修。嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)使用大功率電器，如電爐、熱得快等。宿舍作息管理1.作息時(shí)間員工應(yīng)遵守宿舍作息時(shí)間，保持良好的生活習(xí)慣。正常作息時(shí)間為：[具體時(shí)間范圍]，晚上熄燈時(shí)間為[具體時(shí)間]。2.噪音管理員工在宿舍內(nèi)不得大聲喧嘩，影響他人休息。晚上休息時(shí)間應(yīng)關(guān)閉音響、電視等設(shè)備，降低噪音。3.訪客管理員工如有訪客，應(yīng)提前通知宿舍管理部門，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)陪同訪客登記進(jìn)入宿舍。訪客應(yīng)遵守宿舍管理規(guī)定，不得在宿舍內(nèi)留宿。宿舍行為規(guī)范1.文明禮貌員工在宿舍內(nèi)要講文明、懂禮貌，互相尊重，團(tuán)結(jié)友愛(ài)。不得使用侮辱性語(yǔ)言或進(jìn)行爭(zhēng)吵打架等行為。2.公共秩序維護(hù)宿舍公共秩序，不得在宿舍內(nèi)進(jìn)行賭博、酗酒等違法違紀(jì)活動(dòng)。不得在宿舍墻壁、門窗等地方亂涂亂畫。3.節(jié)約資源倡導(dǎo)節(jié)約水電、紙張等資源，養(yǎng)成良好的節(jié)約習(xí)慣。損壞或浪費(fèi)宿舍資源的，應(yīng)照價(jià)賠償。宿舍費(fèi)用管理1.費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)公司為入住集體宿舍的員工提供免費(fèi)住宿，水電費(fèi)按實(shí)際使用量分?jǐn)?。水電費(fèi)分?jǐn)倶?biāo)準(zhǔn)按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.費(fèi)用結(jié)算宿舍管理部門每月定期抄表核算水電費(fèi)，并將費(fèi)用明細(xì)張貼在宿舍公告欄。員工應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳納水電費(fèi)，逾期未繳納的，將從工資中扣除?？己伺c獎(jiǎng)懲1.考核方式宿舍管理部門定期對(duì)員工宿舍表現(xiàn)進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括環(huán)境衛(wèi)生、安全管理、作息紀(jì)律等方面?？己私Y(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。2.獎(jiǎng)勵(lì)措施對(duì)于宿舍表現(xiàn)優(yōu)秀的員工，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，如頒發(fā)榮譽(yù)證書、給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)等。優(yōu)秀宿舍可作為公司文明宿舍進(jìn)行宣傳推廣。3.處罰措施對(duì)于違反宿舍管理制度的員工，視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、警告、罰款、取消住宿資格等處罰。因違反宿舍管理制度給公司或他人造