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文檔簡介
新版《藥物經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》解讀
藥物是關(guān)系人民生命健康的特殊商品,藥物流通行業(yè)是關(guān)系國計
民生日勺重要行業(yè)。藥物流通行業(yè)的質(zhì)量管理規(guī)范重要就是藥物經(jīng)營質(zhì)
量管理規(guī)范(GoodSupplyPracticeforPharmaceuticalProducts,
GSP),其是規(guī)范藥物經(jīng)營管理和質(zhì)量控制的基本準(zhǔn)則。是針對藥物的
采購、驗收、儲存、養(yǎng)護(hù)、銷售、運送、售后管理等環(huán)節(jié)而制定的保
證藥物符合質(zhì)量原則的一項管理制度。在我們解讀新版GSP,我們還
是先看一看修訂的背景。我們從兩個角度來看
一、規(guī)范制定的背景和過程
(一)我國藥物流通行業(yè)獲得的成績
改革開放以來,我國藥物流通從計劃分派體制轉(zhuǎn)向市場化經(jīng)營體
制,行業(yè)獲得了長足發(fā)展,藥物流通領(lǐng)域的法律框架和監(jiān)管體制基本
建立,藥物供應(yīng)保障能力明顯提高,多種所有制并存、多種經(jīng)營方式
互補、覆蓋城鎮(zhèn)的藥物流通體系初步形成。為服務(wù)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展,
應(yīng)對重大疫情和自然災(zāi)害,滿足人民群眾平常用藥需求,增長就業(yè)等
做出了重要奉獻(xiàn);
1.市場規(guī)模持續(xù)擴(kuò)大。社會作用不停增強(qiáng)
截至2023年終,全國共有藥物批發(fā)企業(yè)1.39萬家;藥物零
售連鎖企業(yè)2607家,下轄門店14.67萬個;零售單體藥店27.71萬
個;零售藥店門店總數(shù)達(dá)42.38萬個。截至2023年終,全國具有互
聯(lián)網(wǎng)藥物交易服務(wù)資格日勺企業(yè)有117家。2023年,藥物流通行業(yè)銷
售總值到達(dá)11174億元,初次達(dá)萬億元以上,同比增長18.5%,日全
社會消費品零售總額的5.4%,占第三產(chǎn)業(yè)增長值H勺4.8%,比2023年
分別增長0.8和0.7個百分點;就業(yè)規(guī)模達(dá)480萬人,占全國城鎮(zhèn)商
業(yè)服務(wù)業(yè)就業(yè)人數(shù)的5%以上。在以便群眾購藥、平抑藥物價格等方
面發(fā)揮了重要作用。
2.發(fā)展水平逐漸提高
藥物流通企業(yè)吞并重組步伐加緊,行業(yè)集中度開始提高。2023
年銷售總額100億元以上日勺批發(fā)企業(yè)已經(jīng)有10家,比2023年增長2
家,已實現(xiàn)規(guī)劃綱要目的日勺二分之一;前100位藥物批發(fā)企業(yè)主營業(yè)
務(wù)收入市場份額達(dá)64%,比2023年提高4個百分點。其中,前3位
企業(yè)占28.8%,比去年增長2.2個百分點;前10位企業(yè)占41.9%,增
長2.3個百分點;前20位企業(yè)占49.3%,增長近2個百分點。前20
位企業(yè)成為行業(yè)市場集中度提高的重要推進(jìn)力。100億元以上的企業(yè)
有10家,50700億元的有7家,10-50億元的有74家,比去年增長
10家。2023年,前100位藥物零售企業(yè)銷售額占零售市場銷售總
額的34.3%o其中,前5位企業(yè)占9.6%,前10位企業(yè)占16.3%,前
20位企業(yè)占22.9%O前100位藥物零售企業(yè)的銷售額底線為1.35億
元,銷售額超過10億元的I企業(yè)有19家。其中,銷售額超過40億元
時有3家,30-40億元日勺有5家,20-30億元日勺有3家,10-20億元
的有8家。零售藥店連鎖率為34.62%。零售藥店在面臨來自宏觀政
策及市場競爭日勺雙重壓力下,加緊了抱團(tuán)結(jié)盟日勺速度。截至2023年
終,全國共成立15家省級藥店聯(lián)盟,覆蓋19個?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市),
年度銷售總額達(dá)355.57億元,比去年增長26.1%,約占全國藥物零
售市場總額的五分之一。
(二)我國藥物流通行業(yè)存在的問題
不過,由于長期實行的以藥補醫(yī)體制等體制性弊端,以及藥物定
價、采購和醫(yī)保支付機(jī)制不完善等問題,加上準(zhǔn)入門檻較低、行業(yè)規(guī)
劃管理欠缺、市場競爭不充足、執(zhí)法監(jiān)督工作不到位等原因,行業(yè)仍
然存在藥物批發(fā)企業(yè)數(shù)量過多,行業(yè)集中度低,藥物連鎖經(jīng)營發(fā)展較
慢,現(xiàn)代醫(yī)藥物流不發(fā)達(dá),藥物流通秩序不規(guī)范等某些突出問題,不
能適應(yīng)新形勢對行業(yè)發(fā)展H勺規(guī)定。
最突出的就是藥物流通企業(yè)“小、散、亂”問題嚴(yán)重,組織化程
度較低。這里重要指批發(fā)企業(yè)數(shù)量過多,行業(yè)集中度仍然很低。2023
年到2023年,藥物批發(fā)企業(yè)從7450家迅速膨脹到1.3萬多家。,各
省市少則數(shù)百家,多則上千家,全國統(tǒng)一市場未能形成,制約了藥物
批發(fā)配送業(yè)務(wù)日勺集約化發(fā)展。藥物流通企業(yè)管理水平、流通效率和物
流成本與發(fā)達(dá)國家存在很大差距。
第一,集中度的對比。2023年我國藥物批發(fā)前三強(qiáng)占全國銷售
總額日勺20%,前500強(qiáng)占85%,其他1.25萬家企業(yè)僅占不到15%
的市場份額。2023年藥物零售前三強(qiáng)僅占全國藥物零售市場銷售總
額日勺5.59%。發(fā)達(dá)國家行業(yè)集中度遠(yuǎn)高于我國。在藥物批發(fā)環(huán)節(jié),
美國有75家批發(fā)企業(yè),前三位市場擁有率高達(dá)96%;德國只有10
家大型藥物批發(fā)企業(yè),前三位市場份額達(dá)60—70%;日本共有147
家藥物批發(fā)企業(yè),前三位市場擁有率超過75%。
第二,規(guī)??谏讓Ρ取?023年,我國最大的藥物批發(fā)企業(yè)銷售額
局限性800億元人民幣,而美國最大的藥物批發(fā)企業(yè)麥克森2023財
年銷售收入達(dá)1066億美元。零售方面,2023年我國最大的連鎖藥店
銷售額僅31億元人民幣,同期美國最大的連鎖藥店沃爾格林銷售額
達(dá)633億美元。截至2023年12月31日,國內(nèi)以藥物流通為主業(yè)日勺
上市企業(yè)共有15家(整個醫(yī)藥類上市企業(yè)總數(shù)200多家),市值總
和為1474.41億元:當(dāng)日美國麥克森企業(yè)市值為226億美元,按匯率
6.2365計算,折合人民幣約1408億元),其中,市值最高的國藥控
股局限性500億元,市值最低日勺海王星辰局限性10億元。
第三,流通效率的對比。目前我國藥物流通行業(yè)平均毛利率在7
-8%,遠(yuǎn)高于發(fā)達(dá)國家水平,美國為2.5—4%,日本為2—3%;不
過我國藥物流通行業(yè)平均利潤率只有1%左右,大量企業(yè)利潤率局限
性1%,美國為1.5—2.5%,日本為1—1.5%。原因就在于我國流
通效率低,費用率高達(dá)7%左右,而美國和日本費用率只有1—1.5%。
在商務(wù)部《全國藥物流通行業(yè)發(fā)展規(guī)劃綱要(2023—2023年)》
中明確提出2023年詳細(xì)發(fā)展目日勺:形成1一3家年銷售額過千億的全
國性大型醫(yī)藥商業(yè)集團(tuán),20家年銷售額過百億日勺區(qū)域性藥物流通企
業(yè);藥物批發(fā)百強(qiáng)企業(yè)年銷售額占藥物批發(fā)總額85%以上,藥物零售
連鎖百強(qiáng)企業(yè)年銷售額占藥物零售企業(yè)銷售總額60%以上;連鎖藥店
占所有零售門店的比重提高到2/3以上。縣如下基層流通網(wǎng)絡(luò)愈加健
全。骨干企業(yè)綜合實力靠近國際分銷企業(yè)先進(jìn)水平。
(三)GSP修訂的背景
現(xiàn)行藥物GSP自2023年頒布實行以來,通過十年啊實踐,對提
高藥物經(jīng)營企業(yè)素質(zhì),規(guī)范藥物經(jīng)營行為,保障藥物質(zhì)量安全起到了
十分重要的作用。但伴隨我國經(jīng)濟(jì)與社會的迅速發(fā)展,現(xiàn)行藥物GSP
已不能適應(yīng)藥物流通發(fā)展和藥物監(jiān)管工作的規(guī)定,重要表目前:一是
與《藥物管理法》等法律法規(guī)以及有關(guān)監(jiān)管政策存在不一致的地方;
二是某些規(guī)定已不能適應(yīng)藥物流通發(fā)展的狀況,如購銷模式的變化、
企業(yè)管理技術(shù)和物流業(yè)的發(fā)展等;三是不能適應(yīng)藥物市場監(jiān)管新的發(fā)
展需要,如對購銷渠道的規(guī)范管理、儲存溫濕度H勺控制、高風(fēng)險品種
的市場監(jiān)管、電子監(jiān)管的規(guī)定等;四是藥物GSP的原則總體上已不適
應(yīng)藥物許可管理的規(guī)定,落后于推進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的目日勺,減少了市場準(zhǔn)
入口勺原則,不利于保證藥物安全。尤其是《國家藥物安全“十二五”
規(guī)劃》、《“十二五”期間深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革規(guī)劃暨實行方案》等
一系列重要文獻(xiàn)的公布,對藥物流通改革提出了更明確的規(guī)定,現(xiàn)行
藥物GSP已不能適應(yīng)醫(yī)改工作的發(fā)展和藥物監(jiān)管工作的需要,修訂十
分必要?!秶鴦?wù)院有關(guān)印發(fā)國家藥物安全“十二五”規(guī)劃日勺告知》嚴(yán)
格藥物流通監(jiān)管。完善藥物經(jīng)營許可制度、藥物經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范認(rèn)
證體系。完善藥物流通體系,規(guī)范流通秩序,鼓勵藥物生產(chǎn)企業(yè)直接
配送,并與藥物零售機(jī)構(gòu)直接結(jié)算。發(fā)展藥物現(xiàn)代物流和連鎖經(jīng)營,
制定藥物冷鏈物流有關(guān)原則。探索建立中藥材流通追溯體系。
(四)GSP修訂的過程
從2023年起,國家食品藥物監(jiān)管局著手開展調(diào)查研究,探索在
GSP修訂中怎樣貫徹科學(xué)監(jiān)管理念,有效提高監(jiān)管工作效能,2023年
正式啟動修訂工作。在修訂過程中,廣泛借鑒了世界衛(wèi)生組織以及某
些發(fā)達(dá)國家和地區(qū)藥物流通監(jiān)管政策,全面調(diào)查了我國藥物流通行業(yè)
狀況,多次召開地方食品藥物監(jiān)管部門、藥物生產(chǎn)與經(jīng)營企業(yè)以及有
關(guān)部門代表座談會,三次上網(wǎng)征求意見,同步征求了商務(wù)部、工信部、
衛(wèi)生部、國家稅務(wù)息局、國家中醫(yī)藥管理局等部門和有關(guān)行業(yè)協(xié)會日勺
意見,最終形成了GSP修訂草案,上報衛(wèi)生部審議,最新版《藥物經(jīng)
營質(zhì)量管理規(guī)范》于2023年11月6日經(jīng)衛(wèi)生部部務(wù)會審議通過以
90號部令公布,自2023年6月1日起施行。
二、GSP概述
1.修訂的思緒
一是根據(jù)《藥物管理法》、《藥物管理法實行條例》和《行政許可
法》等法律法規(guī)及有關(guān)政策開展修訂工作;二是查找藥物流通過程中
多種影響藥物質(zhì)量的安全隱患,采用確實可行日勺管理措施加以控制,
保證經(jīng)營活動中的藥物安全;三是調(diào)整現(xiàn)行GSP中不符合藥物監(jiān)管和
流通發(fā)展規(guī)定H勺、與藥物經(jīng)營企業(yè)經(jīng)營管理實際不相適應(yīng)的內(nèi)容,重
點處理藥物流通中存在的突出問題和難點問題;四是以增進(jìn)藥物經(jīng)營
企業(yè)整體水平提高為方向,使修訂的規(guī)范具有一定口勺前瞻性;五是積
極吸取國外藥物流通管理口勺先進(jìn)經(jīng)驗,增進(jìn)我國藥物經(jīng)營質(zhì)量管理與
國際藥物流通質(zhì)量管理的逐漸接軌。
2.修訂的目的
根據(jù)修訂思緒,國家局確定了“提高原則、完善管理,強(qiáng)化重
點、突破難點”時修訂原則,明確了“全面推進(jìn)一項管理手段、強(qiáng)化
兩個重點環(huán)節(jié)、突破三個難點問題”的修訂目的。一項管理手段就是
實行企業(yè)計算機(jī)管理信息系統(tǒng),兩個重點環(huán)節(jié)就是藥物購銷渠道和倉
儲溫濕度控制,三個難點就是票據(jù)管理、冷鏈管理和藥物運送。
3、修訂的重要內(nèi)容
新修訂GSP共4章,包括總則、藥物批發(fā)口勺質(zhì)量管理、藥物零售
的質(zhì)量管理、附則,合計187條;其中批發(fā)部分計117公約占2/3,零
售部分計60公約占1/3。新修訂GSP集現(xiàn)行GSP及其實行細(xì)則為一體,
條款數(shù)量雖然比現(xiàn)行版GSP與實行細(xì)則總和168條只多出19條。但博長
了許多新區(qū)I管理內(nèi)容。新版GSP新增內(nèi)容條款:批發(fā):59條,零售:
31條。如新修訂GSF借鑒了國外藥物流通管理日勺先進(jìn)經(jīng)驗,引入供應(yīng)
鏈管理理念,結(jié)合我國國情,增長了計算機(jī)信息化管理、倉儲溫濕度
自動檢測、藥物冷鏈管理等新的管理規(guī)定,同步引入質(zhì)量風(fēng)險管理、
體系內(nèi)審、驗證等理念和管理措施,從藥物經(jīng)營企業(yè)人員、機(jī)構(gòu)、設(shè)
施設(shè)備、文獻(xiàn)體系等質(zhì)量管理要素的各個方面,對藥物的采購、驗收、
儲存、養(yǎng)護(hù)、銷售、運送、售后管理等環(huán)節(jié)做出了許多新的規(guī)定。
(1)全面提高軟件和硬件規(guī)定
新修訂GSP全面提高了企業(yè)經(jīng)營的軟硬件原則和規(guī)定,在保障藥
物質(zhì)量的I同步,也提高了市場準(zhǔn)入門檻,有助于克制低水平反復(fù),增
進(jìn)行業(yè)構(gòu)造調(diào)整,提高市場集中度。
在軟件方面,新修訂GSP明確規(guī)定企業(yè)建立質(zhì)量管理體系,設(shè)置
質(zhì)量管理部門或者配置質(zhì)量管理人員,并走質(zhì)量管理制度、崗位職責(zé)、
操作規(guī)程、記錄、憑證等一系列質(zhì)量管理體系文獻(xiàn)提出詳細(xì)規(guī)定,并
強(qiáng)調(diào)了文獻(xiàn)的執(zhí)行和實效;提高了企業(yè)負(fù)責(zé)人、質(zhì)量負(fù)責(zé)人、質(zhì)量管
理部門負(fù)責(zé)人以及質(zhì)管、驗收、養(yǎng)護(hù)等崗位人員日勺資質(zhì)規(guī)定。
在硬件方面,新修訂GSP全面推行計算機(jī)信息化管理,著重規(guī)定
計算機(jī)管理的設(shè)施、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境、數(shù)據(jù)庫及應(yīng)用軟件功能規(guī)定;明確規(guī)
定企業(yè)應(yīng)對藥物倉庫采用溫濕度自動監(jiān)測系統(tǒng),對倉儲環(huán)境實行持
續(xù)、有效的實時監(jiān)測;對儲存、運送冷臧、冷凍藥物規(guī)定配置特定日勺
設(shè)施設(shè)備。
(2)針對微弱環(huán)節(jié)增設(shè)一系列新制度
針對藥物經(jīng)營行為不規(guī)范、購銷渠道不清、票據(jù)管理混亂等問題,
新修訂GSP明確規(guī)定藥物購銷過程必須開具發(fā)票,出庫運送藥物必須
有隨貨同行單并在收貨環(huán)節(jié)查驗,物流活動要做到票、賬、貨相符,
以到達(dá)藥物經(jīng)營行為,維護(hù)藥物市場秩序的目日勺。
針對委托第三方運送,新修訂GSP規(guī)定委托方應(yīng)考察承運方向運
送能力和有關(guān)質(zhì)量保證條件,簽訂明確質(zhì)量責(zé)任的委托協(xié)議,并規(guī)定
通過記錄實現(xiàn)運送過程的質(zhì)量追蹤,強(qiáng)化了企業(yè)質(zhì)量責(zé)任意識,提高
了風(fēng)險控制能力。
針對冷鏈管理,新修訂GSP提高了對冷鏈藥物儲存、運送設(shè)施設(shè)
備日勺規(guī)定,尤其規(guī)定了冷鏈藥物運送、收貨等環(huán)節(jié)的交接程序和溫度
監(jiān)測、跟蹤和查驗規(guī)定,對高風(fēng)險品種日勺質(zhì)量保障能力提出了更高的J
規(guī)定。
(3)與醫(yī)改“十二五”規(guī)劃及藥物安全“十二五”規(guī)劃等新政
策緊密銜接
為貫徹醫(yī)改“十二五”規(guī)劃和藥物安全“十二五”規(guī)劃有關(guān)藥
物全品種全過程實行電子監(jiān)管、保證藥物可追溯口勺規(guī)定,新修訂GSP
規(guī)定了藥物經(jīng)營企業(yè)應(yīng)制定執(zhí)行藥物電子監(jiān)管日勺制度,并對藥物驗收
入庫、出庫、銷售等環(huán)節(jié)日勺掃碼和數(shù)據(jù)上傳等操作提出詳細(xì)規(guī)定。
為配合藥物安全“十二五”規(guī)劃對執(zhí)業(yè)藥師配置日勺規(guī)定,新修訂
GSP規(guī)定了藥物零售企業(yè)的法定代表人或企業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)具有執(zhí)業(yè)藥
師資格;企業(yè)應(yīng)當(dāng)按國家有關(guān)規(guī)定配置執(zhí)業(yè)藥師,負(fù)責(zé)處方審核,指
導(dǎo)合理用藥。
三、規(guī)范解讀
(一)第一章總則
總則是相對分則而言。一般來講,總則規(guī)定的是該部規(guī)章的總的
原則、基本制度等,是整部規(guī)章的大綱性的規(guī)定,是規(guī)章的靈魂???/p>
則中日勺條文,一般是不適宜放在對某首先作出詳細(xì)規(guī)定的章節(jié)之中
第一條是本法日勺立法宗旨,是一部規(guī)章中最主線日勺出發(fā)點和立足
點,一般規(guī)定在規(guī)章條文中H勺第一條,以便開宗明義H勺闡明本法H勺指
導(dǎo)思想和立法目的。【為加強(qiáng)藥物經(jīng)營質(zhì)量管理,規(guī)范藥物經(jīng)營行為,
保障人體用藥安全、有效,根據(jù)《中華人民共和國藥物管理法》、《中
華人民共和國藥物管理法實行條例》,制定本規(guī)范?!勘緱l是本法的
靈魂、關(guān)鍵,貫穿于措施的仝過程,其他條文均圍繞這一規(guī)定設(shè)定。
在2023征求意見稿(下簡稱12稿)和老稿(下簡稱00稿)中都未提“規(guī)
范藥物經(jīng)營行為”。只有規(guī)范藥物經(jīng)營行為和加強(qiáng)藥物經(jīng)營質(zhì)量管理
是一種整體,最終目的都是保障人體用藥安全、有效。規(guī)范的GSP各
項條款都是圍繞這個目H勺作出的詳細(xì)規(guī)定。
第二條是本法日勺地位和基本規(guī)定【本規(guī)范是藥物經(jīng)營管理和質(zhì)
量控制的基本準(zhǔn)則,企業(yè)應(yīng)當(dāng)在藥物采購、儲存、銷售、運送等環(huán)節(jié)
采用有效的質(zhì)量控制措施,保證藥物質(zhì)量?!吭?023征求意見稿(下
簡稱12稿)和老稿〔下簡稱00稿)中都為“本規(guī)范是藥物經(jīng)營質(zhì)量管
理H勺基本準(zhǔn)則”。新規(guī)范和第一條對應(yīng)再一次強(qiáng)調(diào)了其是藥物經(jīng)營管
理和質(zhì)量控制日勺基本準(zhǔn)則,GSP是國家強(qiáng)制實行口勺制度,不是推薦實
行,也不是企業(yè)自主實行。其應(yīng)當(dāng)是企業(yè)依法經(jīng)營規(guī)范管理的基本條
件,企業(yè)質(zhì)量管理工作的最低規(guī)定,也是國家各級藥物監(jiān)督管理部門
實行GSP認(rèn)證檢查的原則。
第三條是本法合用的對象范圍【藥物經(jīng)營企業(yè)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行本規(guī)
范。藥物生產(chǎn)企業(yè)銷售藥物、藥物流通過程中其他波及儲存與運送藥
物日勺,也應(yīng)當(dāng)符合本規(guī)范有關(guān)規(guī)定。】在00稿中只提到“合用于中
華人民共和國境內(nèi)經(jīng)營藥物的I專營或兼營企業(yè)”。新規(guī)范根據(jù)供應(yīng)鏈
管理理念,延伸了對藥物經(jīng)營環(huán)節(jié)上、下游監(jiān)管H勺范圍,提出藥物流
通全過程、全方位管理的規(guī)定,規(guī)定藥物生產(chǎn)企業(yè)銷售藥物、流通中
其他波及藥物儲存、運送的活動都要符合GSP的有關(guān)規(guī)定,彌補了以
往藥物流通過程中的監(jiān)管空白,是實現(xiàn)對藥物流通全過程監(jiān)管的直要
修訂?!秶鴦?wù)院有關(guān)印發(fā)國家藥物安全“十二五”規(guī)劃的告知》口也
明確提出完善藥物流通體系,規(guī)范流通秩序,鼓勵藥物生產(chǎn)企'也直接
配送,并與藥物零售機(jī)構(gòu)直接結(jié)算。由于使用環(huán)節(jié)藥物質(zhì)量管理的差
異性,本次新修訂GSP沒有將醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥物采購、儲存等活動納入合
用范圍,但鑒于醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥物使用的質(zhì)量管理與經(jīng)營質(zhì)量管理親密有
關(guān)以及藥物監(jiān)管職能的規(guī)定,新規(guī)劃比12稿還加入了“供應(yīng)鏈其他
領(lǐng)域H勺管理(第185條)醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥房和計劃生育技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)日勺藥
物采購、儲存、養(yǎng)護(hù)等質(zhì)量管理規(guī)范由國家食品藥物監(jiān)督管理局商有
關(guān)主管部門另行制定?;ヂ?lián)網(wǎng)銷售藥物的質(zhì)量管理規(guī)定由國家食品藥
物監(jiān)督管理局另行制定”。但醫(yī)療機(jī)構(gòu)中屬于具有經(jīng)營特性口勺這一部
分,例如說藥物的購進(jìn),尚有藥物口勺儲備,也應(yīng)當(dāng)遵照GSP所確定的
原則,這個是沒有差異的。國家局對醫(yī)療機(jī)構(gòu)也有專門的監(jiān)管措施,
例如說2023年國家局頒布了《醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥物質(zhì)量管理措施》,專門對
醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥物使用中的購進(jìn)、儲存、養(yǎng)護(hù)等行為提出了規(guī)范規(guī)定,并
對有關(guān)法律責(zé)任做了詳細(xì)規(guī)定。
第四條是企業(yè)藥物經(jīng)營日勺基本守則【藥物經(jīng)營企業(yè)應(yīng)當(dāng)堅持誠實
守信,依法經(jīng)營。嚴(yán)禁任何虛假、欺騙行為?!繉⒆鳛樯陥笳J(rèn)證的前
提條件,變化認(rèn)證理念,強(qiáng)化資質(zhì)審查、資料技術(shù)審查,誠實守信是
申報認(rèn)證的前提,虛假、欺騙將直接終止審查及現(xiàn)場檢查.
(二)第二章藥物批發(fā)的質(zhì)量管理
L第一節(jié)質(zhì)量管理體系
該部分內(nèi)容是新規(guī)范新加入內(nèi)容,也是關(guān)鍵內(nèi)容,建立質(zhì)量管理
體系是企業(yè)實行GSP總的、系統(tǒng)性、啟源性的首要工作和基本規(guī)定,
其是從制度保證上保證藥物經(jīng)營的質(zhì)量。通過強(qiáng)化質(zhì)量管理制度,對
藥物流通的各個環(huán)節(jié)到達(dá)規(guī)范化,約束經(jīng)營者的行為,”一切行為有
原則,一切行為有記錄,一切行為可追溯?!?2稿中附錄定義“質(zhì)
量管理體系”,是指企業(yè)為實現(xiàn)質(zhì)量管理的方針目的、有效地開展各
項質(zhì)量管理活動、保證藥物質(zhì)量而建立的管理體系。【第五條企業(yè)
應(yīng)當(dāng)根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)及本規(guī)范的規(guī)定建立質(zhì)量管理體系,確定質(zhì)量
方針,制定質(zhì)量管理體系文獻(xiàn),開展質(zhì)量籌劃、質(zhì)量控制、質(zhì)量保證、
質(zhì)量改善和質(zhì)量風(fēng)險管理等活動?!?。這里明確指出要先制定質(zhì)量方
針,12稿中附錄定義“質(zhì)量方針”,是由企業(yè)負(fù)責(zé)人正式公布的企
業(yè)總?cè)丈踪|(zhì)量宗旨和方向,是企業(yè)經(jīng)營總方針的)構(gòu)成部分,是企業(yè)負(fù)責(zé)
人為保證藥物質(zhì)量而確定日勺指導(dǎo)思想和做出的承諾。企業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)
確定質(zhì)量方針并形成文獻(xiàn)?!镜诹鶙l企業(yè)制定的質(zhì)量方針文獻(xiàn)應(yīng)當(dāng)
明確企業(yè)總?cè)丈踪|(zhì)量目的和規(guī)定,并貫徹到藥物經(jīng)營活動的全過程。】
這里質(zhì)量方針是企業(yè)質(zhì)量管理總的方向和規(guī)定,其是評價質(zhì)量管理體
系有效性的基礎(chǔ),質(zhì)量目的應(yīng)根據(jù)質(zhì)量方針制定,是質(zhì)量方針H勺詳細(xì)
展開和貫徹。企業(yè)各級組織和崗位均應(yīng)制定對應(yīng)質(zhì)量目的,各崗位均
應(yīng)理解并努力實現(xiàn)自己的質(zhì)量目的。因此有了【第十二條企業(yè)應(yīng)當(dāng)
全員參與質(zhì)量管理。各部門、崗位人員應(yīng)當(dāng)對口勺理解并履行職責(zé),承
擔(dān)對應(yīng)質(zhì)量責(zé)任?!?/p>
12稿中附錄“質(zhì)量管理體系關(guān)鍵要素”,是指企業(yè)在經(jīng)營和管
理過程中,保障藥物質(zhì)量所應(yīng)具有的關(guān)鍵條件,包括企業(yè)日勺組織構(gòu)造、
企業(yè)負(fù)責(zé)人、質(zhì)量負(fù)責(zé)人、質(zhì)量管理人員、質(zhì)量管理文獻(xiàn)、重要設(shè)施
及設(shè)備、計算機(jī)系統(tǒng)等。對應(yīng)是【第七條企業(yè)質(zhì)量管理體系應(yīng)當(dāng)與其
經(jīng)營范圍和規(guī)模相適應(yīng),包括組織機(jī)構(gòu)、人員、設(shè)施設(shè)備、質(zhì)量管理
體系文獻(xiàn)及對應(yīng)的計算機(jī)系統(tǒng)等?!窟@在規(guī)范背面的章節(jié)均有詳細(xì)論
述。
新規(guī)范第五條指出質(zhì)量管理活動包括:開展質(zhì)量籌劃、質(zhì)量控
制、質(zhì)量保證、質(zhì)量改善和質(zhì)量風(fēng)險管理等活動。這里很重要的是要
進(jìn)行企業(yè)質(zhì)量管理的內(nèi)審。12稿附錄定義“質(zhì)量管理體系內(nèi)審”,是
指企業(yè)按規(guī)定日勺時間、程序和原則,根據(jù)本規(guī)范組織對企業(yè)質(zhì)量管理
體系進(jìn)行的內(nèi)部審核。目日勺是核算質(zhì)量管理工作日勺充足性、合適性和
有效性,并對發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量控制缺陷和風(fēng)險加以整改,以保證企業(yè)質(zhì)量
管理工作的持續(xù)改善和完善。內(nèi)審的條件【第八條企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期以
及在質(zhì)量管理體系關(guān)鍵要素發(fā)生重大變化時,組織開展內(nèi)審。】這里
質(zhì)量管理體系要素發(fā)生重大變化時一般指當(dāng)機(jī)構(gòu)調(diào)整、關(guān)鍵人員更
新、設(shè)備更換、工作流程發(fā)生變化時;因藥物質(zhì)量原因而發(fā)生重大質(zhì)
量事故,并導(dǎo)致嚴(yán)重后果的;服務(wù)質(zhì)量出現(xiàn)重大問題或顧客投訴、新
聞曝光,導(dǎo)致不良影響時,都應(yīng)進(jìn)行專題內(nèi)部質(zhì)量審核。GSP認(rèn)證是
質(zhì)量管理的外部推力,GSP內(nèi)審才是質(zhì)量控制的內(nèi)部動力。引導(dǎo)企業(yè)
建立完善的GSP內(nèi)審機(jī)制,才是提高企業(yè)質(zhì)量管理水平的有效途徑。
監(jiān)督實行GSP日勺主線目的就是推進(jìn)企業(yè)建立有效日勺內(nèi)部質(zhì)量控制機(jī)
制,GSP的最終目日勺就是企業(yè)積極質(zhì)量控制由企業(yè)質(zhì)量管理水平日勺提
高推進(jìn)GSP的進(jìn)步。內(nèi)審的目的【第九條企業(yè)應(yīng)當(dāng)對內(nèi)審的狀況進(jìn)
行分析,根據(jù)分析結(jié)論制定對應(yīng)的質(zhì)量管理體系改善措施,不停提高
質(zhì)量控制水平,保證質(zhì)量管理體系持續(xù)有效運行?!亢蛢?nèi)審對應(yīng)的就
是外部質(zhì)量體系審核,其審核口勺對象、內(nèi)容和方式【第十一條企業(yè)
應(yīng)當(dāng)對藥物供貨單位、購貨單位的質(zhì)量管理體系進(jìn)行評價,確認(rèn)其質(zhì)
量保證能力和質(zhì)量信譽,必要時進(jìn)行實地考察?!繉?yīng)的評價不合格:
在計算機(jī)系統(tǒng)中鎖定該單位,停止與該單位發(fā)生業(yè)務(wù)往來;評價合格:
簽訂質(zhì)量保證協(xié)議,明確雙方所承擔(dān)日勺質(zhì)量責(zé)任;從而優(yōu)化供應(yīng)鏈渠
道,保證質(zhì)量控制的穩(wěn)定性和一致性?!镜谑畻l企業(yè)應(yīng)當(dāng)采用前瞻
或者回憶的方式,對藥物流通過程中的質(zhì)量風(fēng)險進(jìn)行評估、控制、溝
通和審核。】質(zhì)量風(fēng)險一般是指由于產(chǎn)品日勺質(zhì)量原因?qū)е聜Πl(fā)生H勺
也許性及傷害日勺嚴(yán)重性的集合。前瞻方式:通過對預(yù)先設(shè)定的質(zhì)量風(fēng)
險原因進(jìn)行分析評估,從而確定該原因在影響流通過程中藥物質(zhì)量日勺
風(fēng)險評價?;貞浄绞剑壕褪且砸褜⒒蛞苍S出現(xiàn)口勺質(zhì)量風(fēng)險為成果,通
過回溯過去的研究方式。引入了質(zhì)量風(fēng)險管理的理念,就是規(guī)定企業(yè)
在經(jīng)營活動中要提高質(zhì)量管理的責(zé)任感,強(qiáng)化自律、自控的能力,將
質(zhì)量管理關(guān)口前移,提高預(yù)測和防備質(zhì)量風(fēng)險日勺能力,也體現(xiàn)了GSP
所規(guī)定日勺企業(yè)是質(zhì)量管理第一負(fù)責(zé)人的觀念。
2.第二節(jié)組織機(jī)構(gòu)與質(zhì)量管理職責(zé)
這一節(jié)是組織保證藥物經(jīng)營日勺質(zhì)量,規(guī)定設(shè)置獨立、高效、合理、
運轉(zhuǎn)有序的質(zhì)量管理機(jī)構(gòu),與業(yè)務(wù)部門分設(shè),在企業(yè)內(nèi)部擁有對藥物
質(zhì)量日勺裁決權(quán)。新版規(guī)范和老版相比刪除了質(zhì)量領(lǐng)導(dǎo)組織和藥物檢查
機(jī)構(gòu)。規(guī)定設(shè)置組織機(jī)構(gòu)【企業(yè)應(yīng)當(dāng)設(shè)置與其經(jīng)營活動和質(zhì)量管理
相適應(yīng)的組織機(jī)構(gòu)或者崗位,明確規(guī)定其職責(zé)、權(quán)限及互相關(guān)系。】
GSP波及到的組織機(jī)構(gòu)一般包括:質(zhì)量管埋機(jī)構(gòu)(質(zhì)量管埋、質(zhì)量驗
收、校準(zhǔn)與驗證);商流管理機(jī)構(gòu)(即業(yè)務(wù)管理機(jī)構(gòu),包括采購、銷售
等);物流管理機(jī)構(gòu)(收貨、儲存、養(yǎng)護(hù)、出庫、配送、運送)信息流
管理機(jī)構(gòu)(計算機(jī)信息系統(tǒng)的管理和維護(hù));資金流管理機(jī)構(gòu)(包資金
流動、核算、資產(chǎn)、財務(wù)票據(jù)管理)和其他機(jī)構(gòu)。
該節(jié)中波及到H勺人的職責(zé)重要包括企業(yè)負(fù)責(zé)人【第十四條企
業(yè)負(fù)責(zé)人是藥物質(zhì)量的重要負(fù)責(zé)人,全面負(fù)責(zé)企業(yè)平常管理,負(fù)責(zé)提
供必要的條件,保證質(zhì)量管理部門和質(zhì)量管理人員有效履行職責(zé),保
證企業(yè)實現(xiàn)質(zhì)量目的并按照本規(guī)范規(guī)定經(jīng)營藥物?!亢推髽I(yè)質(zhì)量負(fù)責(zé)
人【第十五條企業(yè)質(zhì)量負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)由高層管理人員擔(dān)任,全面負(fù)責(zé)
藥物質(zhì)量管理工作,獨立履行職責(zé),在企業(yè)內(nèi)部對藥物質(zhì)量管理具有
裁決權(quán)?!吭?2稿附錄中定義企業(yè)負(fù)責(zé)人,是指企業(yè)日勺最高經(jīng)營管
理者,即《藥物經(jīng)營許可證》載明H勺“企業(yè)負(fù)責(zé)人"。企'也質(zhì)量負(fù)責(zé)
人,是指企業(yè)主管質(zhì)量工作的高層管理者,即《藥物經(jīng)營許可證》載
明日勺“質(zhì)量負(fù)責(zé)人這里明確了企業(yè)質(zhì)量負(fù)責(zé)人在企業(yè)組織機(jī)構(gòu)中
的層級定位及重要職權(quán),其質(zhì)量管理裁決權(quán)是指對企業(yè)內(nèi)部發(fā)生的波
及質(zhì)量管理H勺事權(quán)的最終決定權(quán),此權(quán)利是本規(guī)范授予的法定權(quán)利。
在23年8月的征求意見中的表述是質(zhì)量負(fù)責(zé)人具有獨立行使質(zhì)量管
理職權(quán)的必要權(quán)限;質(zhì)量管理機(jī)構(gòu),在企業(yè)內(nèi)部對藥物質(zhì)量具有裁決
權(quán)。
質(zhì)量管理部門[第16條)【第十六條企業(yè)應(yīng)當(dāng)設(shè)置質(zhì)量管理部
門,有效開展質(zhì)量管理工作。質(zhì)量管理部門的職責(zé)不得由其他部門及
人員履行?!科滟|(zhì)量管理部門職責(zé)(第17條)一共十九款:和00版
類似日勺”【督促有關(guān)部門和崗位人員執(zhí)行藥物管理的法律法規(guī)及本規(guī)
范;負(fù)責(zé)質(zhì)量信息日勺搜集和管理,并建立藥物質(zhì)量檔案;負(fù)責(zé)不合格
藥物確實認(rèn),對不合格藥物日勺處理過程實行監(jiān)督;負(fù)責(zé)藥物質(zhì)量投訴
和質(zhì)量事故H勺調(diào)查、處理及匯報;負(fù)責(zé)藥物質(zhì)量查詢;協(xié)助開展質(zhì)量
管理教育和培訓(xùn);】將00版的“負(fù)責(zé)首營企業(yè)和首營品種H勺質(zhì)量審
核”擴(kuò)展為【負(fù)責(zé)對供貨單位和購貨單位的合法性、購進(jìn)藥物的I合法
性以及供貨單位銷售人員、購貨單位采購人員口勺合法資格進(jìn)行審核,
并根據(jù)審核內(nèi)容的變化進(jìn)行動態(tài)管理;】。將“負(fù)責(zé)藥物的驗收和檢
查,指導(dǎo)和監(jiān)督藥物保管、養(yǎng)護(hù)和運送中FJ質(zhì)量工作”擴(kuò)展為【負(fù)責(zé)
藥物日勺驗收,指導(dǎo)并監(jiān)督藥物采購、儲存、養(yǎng)護(hù)、銷售、退貨、運送
等環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理工作?!啃略隽恕窘M織制定質(zhì)量管理體系文獻(xiàn),并
指導(dǎo)、監(jiān)督文獻(xiàn)日勺執(zhí)行;負(fù)責(zé)假劣藥物的匯報;負(fù)責(zé)指導(dǎo)設(shè)定計算機(jī)
系統(tǒng)質(zhì)量控制功能;負(fù)責(zé)計算機(jī)系統(tǒng)操作權(quán)限的審核和質(zhì)量管理基礎(chǔ)
數(shù)據(jù)H勺建立及更新;組織驗證、校準(zhǔn)有關(guān)設(shè)施設(shè)備;負(fù)責(zé)藥物召回H勺
管理;負(fù)責(zé)藥物不良反應(yīng)的匯報;組織質(zhì)量管理體系H勺內(nèi)審和風(fēng)險評
估;組織對藥物供貨單位及購貨單位質(zhì)量管理體系和服務(wù)質(zhì)量日勺考察
和評價;組織對被委托運送的承運方運送條件和質(zhì)量保障能力的審
查;】
3.第三節(jié)人員與培訓(xùn)
該規(guī)定是從人員保證藥物經(jīng)營的I質(zhì)量,企業(yè)的質(zhì)量負(fù)責(zé)人、質(zhì)
量管理機(jī)構(gòu)日勺負(fù)責(zé)人,應(yīng)有專業(yè)技術(shù)人員擔(dān)任,必須是執(zhí)業(yè)藥師;從
事藥物經(jīng)營、質(zhì)量、驗收、養(yǎng)護(hù)等崗位日勺人員應(yīng)通過專業(yè)培訓(xùn)。人員
方面刪除了00版中檢查人員、藥物監(jiān)督管理部門培訓(xùn)、職業(yè)技能鑒
定和藥物批發(fā)企業(yè)從事各項技術(shù)工作專職人員數(shù)量規(guī)定。首先是法律
從業(yè)資格規(guī)定【第十八條企業(yè)從事藥物經(jīng)營和質(zhì)量管理工作0勺人員,
應(yīng)當(dāng)符合有關(guān)法律法規(guī)及本規(guī)范規(guī)定的資格規(guī)定,不得有有關(guān)法律法
規(guī)嚴(yán)禁從業(yè)的情形。】《藥物經(jīng)營許可證管理措施》規(guī)定:企業(yè)法定
代表人、企業(yè)負(fù)責(zé)人、質(zhì)量負(fù)責(zé)人無《中華人民共和國藥物管理法》
第76條、第83條規(guī)定情形的?!端幬锕芾矸ā返?6條明確規(guī)定了嚴(yán)
禁從'也人員范闈:“從事生產(chǎn)、銷售假藥及生產(chǎn)、銷售劣藥情節(jié)嚴(yán)重
的企業(yè)或者其他單位,其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接負(fù)責(zé)人員十
年內(nèi)不得從事藥物生產(chǎn)、經(jīng)營活動?!端幬锕芾矸ā返?3條規(guī)定了違
法提供需要證明的狀況:“違反本法規(guī)定,提供虛假的證明、文獻(xiàn)資
料樣品或者采用其他欺騙手段獲得《藥物生產(chǎn)許可證》、《藥物經(jīng)營許
可證》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)制劑許可證》或者藥物同意證明文獻(xiàn)的,吊銷《藥
物生產(chǎn)許可證》、《藥物經(jīng)營許可證》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)制劑許可證》或者撤
銷藥物同意證明文獻(xiàn),五年內(nèi)不受理其申請,并處一萬元以上三萬元
如下口勺罰款?!睘樯钊爰訌?qiáng)藥物和醫(yī)療器械安全監(jiān)督管理.,推進(jìn)誠
信體系建設(shè),完善行業(yè)禁入和退出機(jī)制,督促和警示生產(chǎn)經(jīng)營者全面
履行質(zhì)量安全責(zé)任,國家食品藥物監(jiān)督管理局2023年印發(fā)了《藥物
安全“黑名單”管理規(guī)定(試行)的告知》國食藥監(jiān)辦[2023]219號。
其中規(guī)定:省級以上食品藥物監(jiān)督管理部門應(yīng)當(dāng)按照本規(guī)定的規(guī)定建
立藥物安全“黑名單”,將因嚴(yán)重違反藥物、醫(yī)療器械管理法律、法
規(guī)、規(guī)章受到行政懲罰的生產(chǎn)經(jīng)營者及其直接負(fù)責(zé)H勺主管人員和其他
直接負(fù)責(zé)人員(如下簡稱負(fù)責(zé)人員)的有關(guān)信息,通過政務(wù)網(wǎng)站公布,
接受社會監(jiān)督。公右事項包括違法生產(chǎn)經(jīng)營者的名稱、營業(yè)地址、法
定代表人或者負(fù)責(zé)人以及本規(guī)定第七條第二款規(guī)定的負(fù)責(zé)人員的姓
名、職務(wù)、身份證號碼(隱去部分號碼)、違法事由、行政懲罰決定、
公布起止日期等信息。在“藥物安全’黑名單'專欄”中公布違法生
產(chǎn)經(jīng)營者、負(fù)責(zé)人員的期限,應(yīng)當(dāng)與其被采用行為限制措施的期限一
致。法律、行政法規(guī)未規(guī)定行為限制措施日勺,公布期限為兩年。期限
從作出行政懲罰決定之日起計算。公布期限屆滿,“藥物安全'黑名
單'專欄”中日勺信息轉(zhuǎn)入“藥物安全'黑名單'數(shù)據(jù)庫”,供社會查
詢。
人員資質(zhì)首先是三種負(fù)責(zé)人規(guī)定:【第十九條企業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)具
有大學(xué)專科以上學(xué)歷或者中級以上專業(yè)技術(shù)職稱,通過基本的藥學(xué)專
業(yè)知識培訓(xùn),熟悉有關(guān)藥物管理的法律法規(guī)及本規(guī)范。第二十條企
業(yè)質(zhì)量負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科以上學(xué)歷、執(zhí)業(yè)藥師資格和3年以上
藥物經(jīng)營質(zhì)量管理工作經(jīng)歷,在質(zhì)量管理工作中具有對的判斷和保障
實行日勺能力。第二十一條企業(yè)質(zhì)量管理部門負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)具有執(zhí)業(yè)藥
師資格和3年以上藥物經(jīng)營質(zhì)量管理工作經(jīng)歷,能獨立處理經(jīng)營過程
中日勺質(zhì)量問題?!控?fù)責(zé)人規(guī)定和00版相比:首先企業(yè)負(fù)責(zé)人也有了
學(xué)歷或職稱日勺規(guī)定,并規(guī)定通過基本日勺藥學(xué)專業(yè)知識培訓(xùn)I,因其是藥
物質(zhì)量的重要負(fù)責(zé)人,并要確定企業(yè)H勺質(zhì)量方針。另一方面質(zhì)量負(fù)責(zé)
和質(zhì)量管理部門負(fù)責(zé)人也明確了必須是執(zhí)業(yè)藥師,并有年限規(guī)定,從
而更好的保證藥物質(zhì)量。專業(yè)技術(shù)人員資質(zhì)【第二十二條企業(yè)應(yīng)當(dāng)
配置符合如下資格規(guī)定的質(zhì)量管理.、驗收及養(yǎng)護(hù)等崗位人員:(一)
從事質(zhì)量管理工作的,應(yīng)當(dāng)具有藥學(xué)中?;蛘哚t(yī)學(xué)、生物、化學(xué)等有
關(guān)專業(yè)大學(xué)專科以上學(xué)歷或者具有藥學(xué)初級以上專業(yè)技術(shù)職稱;(二)
從事驗收、養(yǎng)護(hù)工作的,應(yīng)當(dāng)具有藥學(xué)或者醫(yī)學(xué)、生物、化學(xué)等有關(guān)
專業(yè)中專以上學(xué)歷或者具有藥學(xué)初級以上專業(yè)技術(shù)職稱;(三)從事
中藥材.、中藥飲片驗收工作日勺,應(yīng)當(dāng)具有中藥學(xué)專業(yè)中專以上學(xué)歷或
者具有中藥學(xué)中級以上專業(yè)技術(shù)職稱;從事中藥材、中藥飲片養(yǎng)護(hù)工
作H勺,應(yīng)當(dāng)具有中藥學(xué)專業(yè)中專以上學(xué)歷或者具有中藥學(xué)初級以上專
業(yè)技術(shù)職稱;直接受購地產(chǎn)中藥材的,驗收人員應(yīng)當(dāng)具有中藥學(xué)中級
以上專業(yè)技術(shù)職稱。經(jīng)營疫苗日勺企業(yè)還應(yīng)當(dāng)配置2名以上專業(yè)技術(shù)人
員專門負(fù)責(zé)疫苗質(zhì)量管理和驗收工作,專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)當(dāng)具有防止醫(yī)
學(xué)、藥學(xué)、微生物學(xué)或者醫(yī)學(xué)等專業(yè)本科以上學(xué)歷及中級以上專業(yè)技
術(shù)職稱,并有3年以上從事疫苗管理或者技術(shù)工作經(jīng)歷。第二十四條
從事采購工作日勺人員應(yīng)當(dāng)具有藥學(xué)或者醫(yī)學(xué)、生物、化學(xué)等有關(guān)專業(yè)
中專以上學(xué)歷,】其與00版重要是將從事質(zhì)量管理工作日勺藥學(xué)有關(guān)
專業(yè)的學(xué)歷從中專提為了大專;將驗收養(yǎng)護(hù)人員從應(yīng)具有高中(含)
以上日勺文化程度提為基本和從事質(zhì)量管理工作的人員規(guī)定相似,曰于
驗收養(yǎng)護(hù)的質(zhì)量直接關(guān)系到了藥物H勺質(zhì)量。并明確了采購人員H勺資質(zhì)
規(guī)定?!镜诙龡l從事質(zhì)量管理、驗收工作的人員應(yīng)當(dāng)在職在崗,
不得兼職其他業(yè)務(wù)工作?!窟@里質(zhì)量管理人員包括企業(yè)質(zhì)量負(fù)責(zé)人、
質(zhì)量管理部門負(fù)責(zé)人以及質(zhì)量管理員等崗位,因此企業(yè)負(fù)責(zé)人、企業(yè)
質(zhì)量負(fù)責(zé)人和質(zhì)量管理部門負(fù)責(zé)人應(yīng)為不一樣人員,企業(yè)負(fù)責(zé)人和質(zhì)
量負(fù)責(zé)人可以保證互相監(jiān)督和制約,而質(zhì)量負(fù)責(zé)人不得兼職質(zhì)量管理
部門負(fù)責(zé)人,保證了質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)崗位層級的分布和職責(zé)的貫徹,質(zhì)
量管理和驗收應(yīng)當(dāng)分別設(shè)置崗位、配置人員,不得互相兼職;其他業(yè)
務(wù)工作是指企業(yè)采購、銷售、儲存、運送、信息、財會等崗位根據(jù)附
錄在職:與企業(yè)確定勞動關(guān)系日勺在冊人員。在崗:有關(guān)崗位人員在工
作時間內(nèi)在規(guī)定的崗位履行職責(zé)。非專業(yè)人員資質(zhì)【第二十四條從
事銷售、儲存等工作H勺人員應(yīng)當(dāng)具有高中以上文化程度?!繉@些人
員:【第二十九條企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定員工個人衛(wèi)生管理制度,儲存、運
送等崗位人員口勺著裝應(yīng)當(dāng)符合勞動保
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