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幼師常態(tài)化管理制度一、總則(一)目的為加強(qiáng)幼兒園管理,規(guī)范幼師日常工作行為,提高幼師職業(yè)素養(yǎng)和教育教學(xué)質(zhì)量,保障幼兒健康成長(zhǎng),特制定本幼師常態(tài)化管理制度。(二)適用范圍本制度適用于本幼兒園全體幼師。(三)基本原則1.以人為本原則:充分尊重幼師的個(gè)性和需求,關(guān)注其職業(yè)發(fā)展,營(yíng)造良好的工作氛圍。2.規(guī)范管理原則:明確各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)和流程,確保管理工作有章可循、公正透明。3.質(zhì)量導(dǎo)向原則:以提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心,激勵(lì)幼師不斷提升專業(yè)能力和工作績(jī)效。4.持續(xù)改進(jìn)原則:根據(jù)實(shí)際情況和發(fā)展需求,不斷完善制度,促進(jìn)幼兒園和幼師共同發(fā)展。二、崗位職責(zé)(一)教學(xué)工作1.根據(jù)幼兒年齡特點(diǎn)和發(fā)展需求,制定科學(xué)合理的教學(xué)計(jì)劃和教案。2.認(rèn)真組織課堂教學(xué),激發(fā)幼兒學(xué)習(xí)興趣,注重培養(yǎng)幼兒良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和思維能力。3.積極開展教學(xué)研究活動(dòng),不斷探索創(chuàng)新教學(xué)方法和手段,提高教學(xué)質(zhì)量。4.定期對(duì)幼兒進(jìn)行學(xué)業(yè)評(píng)價(jià),及時(shí)了解幼兒學(xué)習(xí)情況,調(diào)整教學(xué)策略。(二)保育工作1.協(xié)助保健醫(yī)生做好幼兒衛(wèi)生保健工作,培養(yǎng)幼兒良好的生活習(xí)慣和衛(wèi)生習(xí)慣。2.關(guān)注幼兒飲食、睡眠、大小便等情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理幼兒身體不適等問題。3.保持教室和活動(dòng)場(chǎng)所的整潔衛(wèi)生,做好物品整理和消毒工作。4.配合教師組織幼兒進(jìn)行體育活動(dòng)和游戲,確保幼兒安全。(三)班級(jí)管理1.負(fù)責(zé)班級(jí)日常管理工作,建立良好的班級(jí)秩序和常規(guī)。2.與家長(zhǎng)保持密切溝通,及時(shí)反饋幼兒在園情況,認(rèn)真聽取家長(zhǎng)意見和建議。3.組織開展班級(jí)文化建設(shè)活動(dòng),營(yíng)造溫馨、和諧的班級(jí)氛圍。4.協(xié)調(diào)班級(jí)教師之間的工作關(guān)系,共同做好班級(jí)各項(xiàng)工作。(四)家園合作1.定期組織家長(zhǎng)會(huì),向家長(zhǎng)介紹幼兒園教育教學(xué)工作安排和幼兒發(fā)展情況。2.通過家長(zhǎng)微信群、家園聯(lián)系手冊(cè)等方式,及時(shí)與家長(zhǎng)溝通交流,解答家長(zhǎng)疑問。3.鼓勵(lì)家長(zhǎng)參與幼兒園活動(dòng),如親子活動(dòng)、家長(zhǎng)志愿者等,共同促進(jìn)幼兒成長(zhǎng)。4.認(rèn)真聽取家長(zhǎng)對(duì)幼兒園工作的意見和建議,不斷改進(jìn)工作。三、考勤管理(一)工作時(shí)間1.幼師實(shí)行每周[X]天工作制,每天工作時(shí)間為[具體時(shí)間段]。2.因工作需要安排加班的,應(yīng)提前填寫加班申請(qǐng)單,經(jīng)批準(zhǔn)后方可加班。(二)考勤方式1.采用指紋打卡或人臉識(shí)別打卡方式進(jìn)行考勤記錄。2.幼師應(yīng)按時(shí)打卡上下班,不得遲到、早退、曠工。(三)遲到、早退處理1.遲到或早退[X]分鐘以內(nèi)的,每次扣除[X]元績(jī)效工資。2.遲到或早退超過[X]分鐘的,按曠工半天處理,扣除當(dāng)天工資及相應(yīng)績(jī)效工資。(四)曠工處理1.曠工半天的,扣除當(dāng)天工資及[X]倍績(jī)效工資。2.曠工一天的,扣除當(dāng)天工資及[X]倍績(jī)效工資,并給予警告處分。3.連續(xù)曠工超過[X]天或一年內(nèi)累計(jì)曠工超過[X]天的,予以辭退。四、培訓(xùn)與發(fā)展(一)培訓(xùn)計(jì)劃1.根據(jù)幼師職業(yè)發(fā)展需求和幼兒園教育教學(xué)工作需要,制定年度培訓(xùn)計(jì)劃。2.培訓(xùn)計(jì)劃包括專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、教育教學(xué)技能培訓(xùn)、師德師風(fēng)培訓(xùn)等內(nèi)容。(二)培訓(xùn)方式1.內(nèi)部培訓(xùn):由幼兒園骨干教師或邀請(qǐng)專家進(jìn)行授課。2.外部培訓(xùn):選派幼師參加上級(jí)教育部門組織的培訓(xùn)或?qū)I(yè)機(jī)構(gòu)舉辦的培訓(xùn)。3.在線學(xué)習(xí):鼓勵(lì)幼師利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)進(jìn)行自主學(xué)習(xí)。(三)培訓(xùn)考核1.幼師參加培訓(xùn)后,應(yīng)進(jìn)行考核,考核成績(jī)作為績(jī)效評(píng)價(jià)和職業(yè)發(fā)展的重要依據(jù)。2.考核方式包括考試、撰寫學(xué)習(xí)心得、教學(xué)實(shí)踐等。(四)職業(yè)發(fā)展規(guī)劃1.幼兒園為幼師提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo),幫助其明確職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。2.根據(jù)幼師工作表現(xiàn)和發(fā)展?jié)摿?,提供晉升機(jī)會(huì)和崗位輪換機(jī)會(huì)。五、績(jī)效考核(一)考核原則1.客觀公正原則:以事實(shí)為依據(jù),全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)幼師工作績(jī)效。2.注重實(shí)績(jī)?cè)瓌t:重點(diǎn)考核幼師的工作業(yè)績(jī)和教育教學(xué)質(zhì)量。3.激勵(lì)導(dǎo)向原則:通過績(jī)效考核,激勵(lì)幼師積極工作,不斷提高工作績(jī)效。(二)考核內(nèi)容1.教學(xué)工作:包括教學(xué)計(jì)劃執(zhí)行情況、教學(xué)方法運(yùn)用、教學(xué)效果等。2.保育工作:包括幼兒衛(wèi)生保健、生活護(hù)理、班級(jí)環(huán)境管理等。3.班級(jí)管理:包括班級(jí)秩序維護(hù)、家園合作、班級(jí)文化建設(shè)等。4.師德師風(fēng):包括職業(yè)道德、職業(yè)操守、團(tuán)隊(duì)合作等。(三)考核周期績(jī)效考核分為月度考核和年度考核。月度考核于每月末進(jìn)行,年度考核于每年年末進(jìn)行。(四)考核方法1.自評(píng):幼師根據(jù)自己的工作表現(xiàn)進(jìn)行自我評(píng)價(jià)。2.互評(píng):幼師之間相互評(píng)價(jià)工作表現(xiàn)。3.上級(jí)評(píng)價(jià):由園長(zhǎng)或年級(jí)組長(zhǎng)對(duì)幼師進(jìn)行評(píng)價(jià)。(五)考核結(jié)果應(yīng)用1.月度考核結(jié)果與績(jī)效工資掛鉤,根據(jù)考核得分發(fā)放相應(yīng)績(jī)效工資。2.年度考核結(jié)果作為幼師評(píng)先評(píng)優(yōu)、晉升晉級(jí)的重要依據(jù)。3.對(duì)于考核不合格的幼師,進(jìn)行誡勉談話,提出改進(jìn)措施,如仍未達(dá)到要求,予以辭退。六、師德師風(fēng)建設(shè)(一)師德規(guī)范1.熱愛幼兒教育事業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和使命感。2.關(guān)愛幼兒,尊重幼兒人格,平等對(duì)待每一位幼兒。3.為人師表,言行舉止文明得體,以身作則。4.廉潔從教,不接受家長(zhǎng)禮品、宴請(qǐng)等。(二)師德教育1.定期組織師德師風(fēng)專題培訓(xùn),學(xué)習(xí)師德規(guī)范和相關(guān)法律法規(guī)。2.通過案例分析、主題演講等形式,加強(qiáng)師德師風(fēng)教育。(三)師德監(jiān)督1.設(shè)立師德師風(fēng)舉報(bào)信箱和舉報(bào)電話,接受家長(zhǎng)和社會(huì)監(jiān)督。2.對(duì)違反師德師風(fēng)的行為,一經(jīng)查實(shí),嚴(yán)肅處理。七、安全管理(一)安全制度1.建立健全幼兒園安全管理制度,明確各崗位安全職責(zé)。2.制定安全應(yīng)急預(yù)案,定期組織演練。(二)安全教育1.將安全教育納入教學(xué)計(jì)劃,對(duì)幼兒進(jìn)行交通安全、消防安全、食品安全等方面的教育。2.定期組織幼師進(jìn)行安全培訓(xùn),提高安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力。(三)安全檢查1.每天對(duì)教室、活動(dòng)場(chǎng)所、設(shè)施設(shè)備等進(jìn)行安全檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并排除安全隱患。2.定期進(jìn)行全面安全檢查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)整改。(四)事故處理
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