煤礦職工餐廳管理辦法_第1頁
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文檔簡介

煤礦職工餐廳管理辦法一、前言親愛的各位同事,煤礦行業(yè)的工作環(huán)境艱苦且特殊,職工們每天在井下辛勤勞作,體力消耗巨大。職工餐廳作為大家補(bǔ)充能量、恢復(fù)體力的重要場所,其管理水平直接關(guān)系到大家的生活質(zhì)量和工作狀態(tài)。我們深知餐廳對于大家的重要性,因此制定一套完善合理的職工餐廳管理辦法,旨在為大家打造一個舒適、衛(wèi)生、便捷且經(jīng)濟(jì)實惠的就餐環(huán)境。希望通過這套辦法,能夠讓每一位同事在忙碌的工作之余,都能享受到美味可口、營養(yǎng)豐富的飯菜,感受到企業(yè)對大家的關(guān)懷,增強(qiáng)我們整個團(tuán)隊的凝聚力和歸屬感。二、適用范圍本管理辦法適用于[煤礦企業(yè)名稱]全體職工以及在職工餐廳提供服務(wù)的所有工作人員。無論是長期在礦上工作的一線職工,還是各部門的管理人員,只要在職工餐廳就餐,均需遵守本辦法規(guī)定。同時,負(fù)責(zé)餐廳運(yùn)營的廚師、幫廚、服務(wù)員等相關(guān)工作人員,更要嚴(yán)格按照本辦法履行自己的工作職責(zé)。三、餐廳日常運(yùn)營管理(一)開放時間1.早餐:[具體時間區(qū)間1]我們考慮到大家上班時間不同,為了滿足多數(shù)同事的用餐需求,早餐供應(yīng)時間設(shè)置得較為充裕。希望大家根據(jù)自己的工作安排,合理選擇用餐時間,保證能在上班前享用到營養(yǎng)的早餐,開啟一天的高效工作。2.午餐:[具體時間區(qū)間2]午餐時間是大家在忙碌一上午后集中用餐的時段,希望大家能有序排隊進(jìn)入餐廳,文明就餐。同時,也提醒各部門合理安排工作,盡量讓職工能按時用餐,保持良好的工作狀態(tài)。3.晚餐:[具體時間區(qū)間3]晚餐結(jié)束后,餐廳工作人員需要進(jìn)行衛(wèi)生清理和食材整理等工作。所以,請各位同事在晚餐開放時間內(nèi)就餐,避免給工作人員帶來不便。(二)就餐流程1.職工進(jìn)入餐廳后,應(yīng)先到指定區(qū)域洗手,保持手部衛(wèi)生,這不僅是對自己健康負(fù)責(zé),也是對其他同事的尊重。我們鼓勵大家養(yǎng)成飯前洗手的好習(xí)慣,共同維護(hù)餐廳的衛(wèi)生環(huán)境。2.前往打餐窗口排隊,排隊過程中請保持安靜,不要擁擠和插隊。大家都是為企業(yè)共同奮斗的伙伴,有序排隊能提高打餐效率,讓每位同事都盡快吃上熱乎的飯菜。3.根據(jù)個人需求選擇菜品,工作人員會按照標(biāo)準(zhǔn)分量為大家打餐。如果您有特殊飲食需求,比如素食、低糖等,可以提前告知工作人員,我們會盡量滿足大家的合理要求。4.打餐后,請各位同事自行找空位就座用餐,用餐完畢后,將餐具送到指定的回收處,方便工作人員進(jìn)行清洗消毒。(三)餐廳環(huán)境維護(hù)1.桌面與地面清潔餐廳工作人員會在每餐結(jié)束后及時清理桌面和地面垃圾,保持餐廳環(huán)境干凈整潔。但在用餐過程中,也希望大家能自覺維護(hù),不要隨意丟棄食物殘渣和紙巾等垃圾,盡量保持桌面和地面的干凈。我們鼓勵大家在用餐結(jié)束后,順手將桌面簡單清理,方便后續(xù)就餐的同事使用,用自己的點(diǎn)滴行動為共同的就餐環(huán)境貢獻(xiàn)一份力量。2.餐具擺放與回收大家用餐完畢后,請將餐具整齊擺放在回收處指定位置,不要隨意放置。這樣既方便工作人員整理,也能提高餐具回收效率,確保餐具能及時清洗消毒,為下一餐做好準(zhǔn)備。對于餐具,我們要珍惜和愛護(hù),避免因不當(dāng)使用造成損壞。如果發(fā)現(xiàn)有餐具損壞的情況,請及時告知工作人員,我們會進(jìn)行處理。3.公共設(shè)施維護(hù)餐廳內(nèi)的桌椅、空調(diào)、照明等公共設(shè)施,是為了給大家提供舒適的就餐環(huán)境。希望大家能愛護(hù)這些設(shè)施,不要隨意破壞。如發(fā)現(xiàn)設(shè)施出現(xiàn)損壞或故障,及時向餐廳管理人員報告,以便及時維修,確保大家正常使用。我們共同使用餐廳的這些設(shè)施,每個人的愛護(hù)都能延長它們的使用壽命,為我們長期營造良好的就餐氛圍。四、食品安全管理(一)食材采購與驗收1.食材供應(yīng)商選擇我們會嚴(yán)格篩選食材供應(yīng)商,優(yōu)先選擇具有良好信譽(yù)、資質(zhì)齊全且能提供優(yōu)質(zhì)食材的供應(yīng)商。在選擇供應(yīng)商時,會對其生產(chǎn)環(huán)境、質(zhì)量控制體系等進(jìn)行實地考察,確保其符合食品安全相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求。只有從源頭上把控好食材質(zhì)量,才能為大家提供安全放心的飯菜。2.食材驗收標(biāo)準(zhǔn)每天采購回來的食材,都要經(jīng)過嚴(yán)格的驗收。驗收人員會仔細(xì)檢查食材的外觀、色澤、氣味、新鮮度等,確保食材無變質(zhì)、無異味、無農(nóng)藥殘留等問題。對于肉類食材,必須索取出廠檢驗合格證明和動物檢疫合格證明,保證其來源合法合規(guī)。我們會按照國家食品安全標(biāo)準(zhǔn),對食材的各項指標(biāo)進(jìn)行嚴(yán)格檢測。一旦發(fā)現(xiàn)有不符合標(biāo)準(zhǔn)的食材,堅決予以退貨處理,絕不讓不合格食材進(jìn)入餐廳。希望大家監(jiān)督我們的工作,如果發(fā)現(xiàn)食材有任何問題,及時向餐廳管理部門反映。3.采購記錄與追溯每次食材采購都要詳細(xì)記錄采購日期、供應(yīng)商名稱、食材種類、數(shù)量、驗收情況等信息,建立完善的采購記錄檔案。這樣一旦出現(xiàn)食品安全問題,我們能夠快速追溯到食材來源,采取相應(yīng)措施,保障大家的健康和安全。(二)食材儲存與加工1.食材分類儲存餐廳設(shè)有專門的食材儲存區(qū)域,包括冷藏室、冷凍室和干貨倉庫等。食材會根據(jù)其特性進(jìn)行分類儲存,新鮮蔬菜、水果等存放在冷藏室,肉類、海鮮等存放在冷凍室,大米、面粉、調(diào)料等干貨存放在干貨倉庫。不同溫度和儲存條件的設(shè)置,能有效保證食材的新鮮度和質(zhì)量。在食材儲存過程中,會遵循先進(jìn)先出的原則,避免食材積壓過期。工作人員會定期對儲存的食材進(jìn)行檢查,及時清理過期或變質(zhì)的食材,確保庫存食材始終保持良好狀態(tài)。2.食品加工過程控制廚房工作人員在加工食品前,必須嚴(yán)格遵守衛(wèi)生操作規(guī)范,穿戴干凈的工作服、工作帽,佩戴口罩,洗凈雙手。加工過程中,要做到生熟食材分開處理,使用不同的刀具、案板和容器,避免交叉污染。對于食品加工的溫度和時間,會嚴(yán)格按照烹飪標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,確保食品煮熟煮透,有效殺滅病菌和寄生蟲。同時,會注重食品的色香味,在保證食品安全的前提下,盡量滿足大家的口味需求。3.食品留樣每餐供應(yīng)的食品都會按照規(guī)定進(jìn)行留樣。留樣食品會分別盛放于清潔消毒后的專用容器內(nèi),在冷藏條件下存放48小時以上,每個品種留樣量不少于125克。留樣的目的是為了在萬一發(fā)生食品安全事故時,能夠及時準(zhǔn)確地查找原因,為事故處理提供依據(jù)。(三)餐廳衛(wèi)生管理1.廚房衛(wèi)生廚房是食品加工的重要場所,衛(wèi)生狀況直接關(guān)系到食品安全。廚房工作人員每天要對廚房進(jìn)行全面清掃,包括地面、墻面、臺面、爐灶、炊具等,保持廚房環(huán)境整潔干凈,無油污、無雜物。定期對廚房的通風(fēng)、排煙、排水等設(shè)施進(jìn)行檢查和維護(hù),保證其正常運(yùn)行。廚房內(nèi)的垃圾桶要加蓋,并及時清理,避免異味滋生,防止害蟲滋生和傳播病菌。2.餐廳用餐區(qū)域衛(wèi)生每餐前后,餐廳服務(wù)人員會對用餐區(qū)域的桌椅、地面、門窗等進(jìn)行清潔消毒。桌面用消毒水擦拭,地面進(jìn)行清掃和拖洗,門窗保持干凈明亮。為大家營造一個舒適、整潔的用餐環(huán)境。餐廳會定期進(jìn)行滅蠅、滅鼠、滅蟑等除害工作,嚴(yán)格控制害蟲密度。同時,會加強(qiáng)對餐廳周邊環(huán)境的管理,保持周邊環(huán)境整潔,減少害蟲滋生的源頭。3.餐具消毒餐具的衛(wèi)生至關(guān)重要,直接關(guān)系到大家的健康。餐廳會配備專門的餐具消毒設(shè)備,每餐使用后的餐具都會經(jīng)過嚴(yán)格的清洗消毒流程。首先將餐具上的食物殘渣清理干凈,然后放入洗碗機(jī)進(jìn)行清洗和高溫消毒,消毒后的餐具會存放在清潔的餐具保潔柜內(nèi),防止二次污染。希望大家放心使用經(jīng)過嚴(yán)格消毒的餐具。五、人員管理(一)餐廳工作人員招聘與培訓(xùn)1.招聘標(biāo)準(zhǔn)我們招聘餐廳工作人員時,會優(yōu)先選擇具有相關(guān)餐飲工作經(jīng)驗、身體健康且具備良好職業(yè)道德的人員。所有應(yīng)聘人員必須持有有效的健康證明,經(jīng)面試、體檢合格后才能正式錄用。只有專業(yè)、健康且有責(zé)任心的工作人員,才能為大家提供優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù)。2.入職培訓(xùn)新入職的餐廳工作人員,會參加系統(tǒng)的入職培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括食品安全知識、餐廳服務(wù)規(guī)范、衛(wèi)生操作標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)文化等方面。通過培訓(xùn),讓新員工熟悉餐廳的工作流程和要求,掌握基本的食品安全和服務(wù)技能,樹立為職工服務(wù)的意識。我們希望每一位新入職的同事都能快速融入餐廳團(tuán)隊,為大家提供貼心的服務(wù)。3.定期培訓(xùn)與考核除了入職培訓(xùn),我們還會定期組織餐廳工作人員參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能提升課程,邀請專業(yè)的食品安全專家、餐飲服務(wù)培訓(xùn)師等來為大家授課。同時,會定期對工作人員進(jìn)行考核,考核內(nèi)容包括食品安全知識、服務(wù)質(zhì)量、操作規(guī)范等,對于考核優(yōu)秀的員工給予一定的獎勵,對于考核不合格的員工進(jìn)行再培訓(xùn)或調(diào)整崗位。通過不斷地培訓(xùn)和考核,提升餐廳工作人員的整體素質(zhì)和服務(wù)水平。(二)工作人員崗位職責(zé)1.廚師崗位職責(zé)負(fù)責(zé)根據(jù)餐廳食譜和職工需求,精心烹制各類菜品。要不斷鉆研烹飪技術(shù),提高廚藝水平,保證菜品的質(zhì)量和口味。合理計劃食材的使用量,避免浪費(fèi)。在烹飪過程中,嚴(yán)格按照食品安全標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行操作,確保食品的安全和衛(wèi)生。對廚房的爐灶、炊具等設(shè)備進(jìn)行日常維護(hù)和管理,發(fā)現(xiàn)故障及時報告并配合維修,保證廚房設(shè)備正常運(yùn)行。2.幫廚崗位職責(zé)協(xié)助廚師進(jìn)行食材的清洗、切配等準(zhǔn)備工作,按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和要求進(jìn)行操作,確保食材切配的大小、形狀符合烹飪要求。負(fù)責(zé)廚房區(qū)域的衛(wèi)生清理工作,包括地面、墻面、臺面等,保持廚房環(huán)境整潔。在烹飪過程中,協(xié)助廚師傳遞食材和工具,保證烹飪工作的順利進(jìn)行。3.服務(wù)員崗位職責(zé)熱情、禮貌地迎接每一位就餐職工,引導(dǎo)職工有序就餐。及時為職工提供餐具、飲料等服務(wù),解答職工關(guān)于菜品和餐廳服務(wù)的疑問。在職工用餐過程中,及時清理桌面垃圾,保持餐桌整潔。關(guān)注職工的就餐需求,如有特殊情況及時向餐廳管理人員報告。用餐結(jié)束后,負(fù)責(zé)回收餐具,并將其送到指定的清洗消毒區(qū)域。協(xié)助餐廳管理人員維護(hù)餐廳的秩序和環(huán)境衛(wèi)生。(三)工作人員行為規(guī)范1.工作期間,餐廳工作人員必須統(tǒng)一穿著工作服,佩戴工作帽和口罩,保持個人衛(wèi)生整潔。嚴(yán)禁在工作區(qū)域內(nèi)吸煙、嚼口香糖、隨地吐痰等不文明行為。2.對待職工要熱情、耐心、周到,不得與職工發(fā)生爭吵或沖突。如果遇到職工提出的問題或意見,要虛心接受,并及時反饋給相關(guān)管理人員進(jìn)行處理。3.嚴(yán)格遵守餐廳的各項規(guī)章制度和工作流程,不得擅自離崗、串崗、遲到、早退。工作時間內(nèi)不得玩手機(jī)、聊天等做與工作無關(guān)的事情。我們希望每一位餐廳工作人員都能以良好的精神面貌和工作態(tài)度,為大家提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。六、成本控制與財務(wù)管理(一)成本預(yù)算與控制1.食材成本控制我們會根據(jù)餐廳的就餐人數(shù)、菜品結(jié)構(gòu)和市場行情等因素,制定合理的食材采購預(yù)算。采購人員會通過與供應(yīng)商洽談、集中采購、優(yōu)化采購渠道等方式,降低食材采購成本。同時,在食材的儲存和使用過程中,加強(qiáng)管理,減少浪費(fèi),提高食材的利用率。廚師會根據(jù)食材的庫存情況和市場價格波動,合理調(diào)整菜品結(jié)構(gòu),在保證菜品質(zhì)量和口味的前提下,選擇性價比高的食材,有效控制食材成本。希望大家理解和支持我們在成本控制方面所做的努力,共同營造經(jīng)濟(jì)實惠的就餐環(huán)境。2.人力成本控制根據(jù)餐廳的運(yùn)營規(guī)模和實際工作需求,合理配置工作人員數(shù)量,避免人員冗余。通過提高工作人員的工作效率和技能水平,優(yōu)化工作流程等方式,在保證服務(wù)質(zhì)量的前提下,控制人力成本支出。同時,會建立科學(xué)合理的績效考核制度,將員工的工作表現(xiàn)與薪酬掛鉤,激勵員工積極工作,提高工作效率。3.其他成本控制對餐廳的水電費(fèi)、設(shè)備維護(hù)費(fèi)、低值易耗品等其他成本進(jìn)行嚴(yán)格控制。制定合理的水電使用標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)對水電設(shè)施的日常檢查和維護(hù),避免浪費(fèi)。定期對餐廳設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)和維修,延長設(shè)備使用壽命,降低設(shè)備更新成本。對于低值易耗品,如餐巾紙、洗潔精等,會實行定額管理,嚴(yán)格控制領(lǐng)用數(shù)量。(二)財務(wù)管理與監(jiān)督1.財務(wù)核算餐廳會建立健全的財務(wù)核算制度,對餐廳的各項收支進(jìn)行準(zhǔn)確記錄和核算。食材采購、員工薪酬、設(shè)備采購、水電費(fèi)等各項費(fèi)用都要進(jìn)行詳細(xì)的賬務(wù)處理,確保財務(wù)數(shù)據(jù)的真實、準(zhǔn)確、完整。每月會編制財務(wù)報表,對餐廳的經(jīng)營狀況進(jìn)行分析和總結(jié),為成本控制和經(jīng)營決策提供依據(jù)。2.費(fèi)用報銷餐廳工作人員因工作需要產(chǎn)生的費(fèi)用,如采購費(fèi)用、設(shè)備維修費(fèi)用等,要按照公司的財務(wù)制度進(jìn)行報銷。報銷時需提供合法有效的票據(jù),填寫規(guī)范的報銷單,并經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批后,方可報銷。嚴(yán)禁虛報、冒領(lǐng)費(fèi)用,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴(yán)肅處理。3.財務(wù)監(jiān)督為了保證餐廳財務(wù)管理的規(guī)范和透明,會建立財務(wù)監(jiān)督機(jī)制。定期對餐廳的財務(wù)收支情況進(jìn)行審計,檢查財務(wù)制度的執(zhí)行情況和財務(wù)數(shù)據(jù)的真實性。同時,鼓勵職工對餐廳的財務(wù)管理進(jìn)行監(jiān)督,如果發(fā)現(xiàn)有財務(wù)違規(guī)行為,可向公司相關(guān)部門舉報。我們會堅決維護(hù)財務(wù)管理的公正性和嚴(yán)肅性,確保餐廳的運(yùn)營資金合理使用。七、投訴與建議處理(一)投訴渠道1.在餐廳內(nèi)設(shè)置專門的意見箱,方便職工隨時投遞書面投訴意見。意見箱會定期開啟,由專人負(fù)責(zé)收集和整理意見。2.設(shè)立投訴電話或電子郵箱,并在餐廳顯眼位置公布。職工可以通過電話或郵件的方式,向餐廳管理部門反映問題。我們保證對每一個投訴都認(rèn)真對待,及時處理。(二)投訴處理流程1.當(dāng)接到職工投訴后,我們會第一時間記錄投訴內(nèi)容,包括投訴人姓名、部門、聯(lián)系方式、投訴事項、投訴時間等信息。記錄要詳細(xì)準(zhǔn)確,以便后續(xù)調(diào)查和處理。2.立即對投訴事項進(jìn)行調(diào)查核實。如果是關(guān)于菜品質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度等方面的問題,會與相關(guān)工作人員進(jìn)行溝通了解情況,同時查看餐廳的監(jiān)控錄像、食材采購記錄等相關(guān)資料,確保調(diào)查結(jié)

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