第1篇一、背景隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深化，企業(yè)破產(chǎn)案件數(shù)量逐年增加，破產(chǎn)職工安置問(wèn)題日益突出。為保障破產(chǎn)職工的基本生活，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，根據(jù)《中華人民共和國(guó)企業(yè)破產(chǎn)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合我國(guó)實(shí)際情況，制定本方案。二、指導(dǎo)思想以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大精神，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，牢固樹(shù)立新發(fā)展理念，以人民為中心的發(fā)展思想，確保破產(chǎn)職工基本生活得到保障，維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定。三、安置原則1.依法依規(guī)原則：嚴(yán)格按照國(guó)家法律法規(guī)和政策規(guī)定，確保安置工作的合法性和合規(guī)性。2.公平公正原則：堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則，確保破產(chǎn)職工的合法權(quán)益得到充分保障。3.就業(yè)優(yōu)先原則：優(yōu)先安置破產(chǎn)職工就業(yè)，提高其就業(yè)能力和收入水平。4.社會(huì)效益原則：充分發(fā)揮政府、企業(yè)、社會(huì)組織和個(gè)人的作用，形成合力，共同推進(jìn)破產(chǎn)職工安置工作。四、安置對(duì)象本方案適用于因企業(yè)破產(chǎn)而失業(yè)的職工，包括正式職工、臨時(shí)工、合同工等。五、安置措施1.社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)（1）企業(yè)破產(chǎn)時(shí)，已參加社會(huì)保險(xiǎn)的職工，其社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系應(yīng)予以接續(xù)，確保職工的基本權(quán)益不受損害。（2）破產(chǎn)企業(yè)無(wú)力支付社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的，由政府給予適當(dāng)補(bǔ)貼。2.生活保障（1）破產(chǎn)職工在失業(yè)期間，可按當(dāng)?shù)刈畹蜕畋Ｕ蠘?biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金。（2）破產(chǎn)企業(yè)無(wú)力支付職工工資的，由政府給予適當(dāng)補(bǔ)貼。3.就業(yè)援助（1）政府設(shè)立就業(yè)援助中心，為破產(chǎn)職工提供就業(yè)信息、職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹等服務(wù)。（2）鼓勵(lì)企業(yè)、社會(huì)組織和個(gè)人為破產(chǎn)職工提供就業(yè)崗位，優(yōu)先安排破產(chǎn)職工就業(yè)。4.職業(yè)培訓(xùn)（1）政府設(shè)立職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，為破產(chǎn)職工提供職業(yè)技能培訓(xùn)。（2）鼓勵(lì)企業(yè)、社會(huì)組織和個(gè)人為破產(chǎn)職工提供職業(yè)技能培訓(xùn)。5.法律援助（1）政府設(shè)立法律援助機(jī)構(gòu)，為破產(chǎn)職工提供法律咨詢(xún)、代理等服務(wù)。（2）破產(chǎn)職工在安置過(guò)程中遇到法律問(wèn)題，可向法律援助機(jī)構(gòu)尋求幫助。六、安置程序1.企業(yè)破產(chǎn)申請(qǐng)（1）破產(chǎn)企業(yè)向人民法院提出破產(chǎn)申請(qǐng)。（2）人民法院依法受理破產(chǎn)申請(qǐng)，并公告破產(chǎn)事宜。2.破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)處置（1）人民法院依法對(duì)破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)進(jìn)行評(píng)估、拍賣(mài)等處置。（2）破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)所得用于安置破產(chǎn)職工。3.安置方案制定（1）破產(chǎn)企業(yè)或管理人制定破產(chǎn)職工安置方案。（2）安置方案經(jīng)職工代表大會(huì)或全體職工討論通過(guò)。4.安置實(shí)施（1）破產(chǎn)企業(yè)或管理人按照安置方案實(shí)施安置工作。（2）政府、企業(yè)、社會(huì)組織和個(gè)人共同參與安置工作。七、保障措施1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立破產(chǎn)職工安置工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)安置工作。2.完善政策法規(guī)。制定和完善破產(chǎn)職工安置相關(guān)政策法規(guī)，為安置工作提供法律保障。3.加大資金投入。政府設(shè)立破產(chǎn)職工安置專(zhuān)項(xiàng)資金，用于支持安置工作。4.強(qiáng)化監(jiān)督檢查。加強(qiáng)對(duì)安置工作的監(jiān)督檢查，確保安置措施落實(shí)到位。5.加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。廣泛宣傳破產(chǎn)職工安置政策，提高職工對(duì)安置工作的認(rèn)識(shí)和支持。八、結(jié)語(yǔ)破產(chǎn)職工兜底安置工作是維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、保障職工權(quán)益的重要舉措。各級(jí)政府、企業(yè)、社會(huì)組織和個(gè)人要共同努力，確保破產(chǎn)職工基本生活得到保障，為構(gòu)建和諧社會(huì)貢獻(xiàn)力量。第2篇一、方案背景隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革的深入推進(jìn)，部分企業(yè)因市場(chǎng)環(huán)境變化、經(jīng)營(yíng)不善等原因，出現(xiàn)了破產(chǎn)現(xiàn)象。破產(chǎn)企業(yè)職工安置問(wèn)題成為社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。為切實(shí)保障破產(chǎn)企業(yè)職工的合法權(quán)益，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和政策，結(jié)合實(shí)際情況，制定本破產(chǎn)職工兜底安置方案。二、安置原則1.公平、公正、公開(kāi)原則：破產(chǎn)職工安置工作要遵循公平、公正、公開(kāi)的原則，確保職工安置工作的公平性和透明度。2.以人為本原則：充分尊重職工意愿，關(guān)注職工的實(shí)際需求，切實(shí)保障職工的基本生活。3.保障基本生活原則：破產(chǎn)職工安置工作要以保障職工基本生活為出發(fā)點(diǎn)，確保職工在安置過(guò)程中不致生活陷入困境。4.分類(lèi)安置原則：根據(jù)職工的不同情況，采取分類(lèi)安置措施，提高安置效果。三、安置對(duì)象本方案適用于破產(chǎn)企業(yè)中具有正式勞動(dòng)關(guān)系、連續(xù)工作滿(mǎn)一年以上的職工。四、安置方式1.內(nèi)部安置：鼓勵(lì)破產(chǎn)企業(yè)通過(guò)資產(chǎn)重組、股權(quán)轉(zhuǎn)讓等方式，實(shí)現(xiàn)職工內(nèi)部安置。2.外部安置：對(duì)于無(wú)法內(nèi)部安置的職工，采取以下方式：（1）推薦就業(yè)：根據(jù)職工的技能和特長(zhǎng)，推薦適合的工作崗位。（2）職業(yè)培訓(xùn)：為職工提供職業(yè)技能培訓(xùn)，提高其就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。（3）社會(huì)保障：對(duì)符合條件的職工，按規(guī)定納入社會(huì)保障體系。3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：對(duì)因破產(chǎn)企業(yè)破產(chǎn)而失去工作的職工，給予一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。五、安置程序1.成立破產(chǎn)職工安置工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)安置工作。2.對(duì)破產(chǎn)企業(yè)職工進(jìn)行摸底調(diào)查，了解職工的基本情況和意愿。3.制定安置方案，明確安置方式、安置標(biāo)準(zhǔn)等。4.召開(kāi)職工大會(huì)，征求職工對(duì)安置方案的意見(jiàn)和建議。5.實(shí)施安置方案，確保職工得到妥善安置。6.對(duì)安置工作進(jìn)行跟蹤監(jiān)督，確保安置工作順利進(jìn)行。六、安置標(biāo)準(zhǔn)1.內(nèi)部安置：根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況，為職工提供相應(yīng)的崗位。2.外部安置：（1）推薦就業(yè)：根據(jù)職工的技能和特長(zhǎng)，推薦適合的工作崗位，并協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù)。（2）職業(yè)培訓(xùn)：根據(jù)職工需求，提供職業(yè)技能培訓(xùn)，培訓(xùn)費(fèi)用由企業(yè)承擔(dān)。（3）社會(huì)保障：按規(guī)定為職工辦理失業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等社會(huì)保障手續(xù)。3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：（1）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)職工在本企業(yè)的工齡、工資水平等因素，確定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。（2）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償發(fā)放：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金一次性發(fā)放給職工。七、保障措施1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，成立破產(chǎn)職工安置工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)安置工作。2.加大資金投入，確保安置工作順利進(jìn)行。3.加強(qiáng)政策宣傳，提高職工對(duì)安置工作的認(rèn)識(shí)和支持。4.嚴(yán)格監(jiān)督，確保安置工作公平、公正、公開(kāi)。5.建立健全應(yīng)急預(yù)案，應(yīng)對(duì)安置過(guò)程中可能出現(xiàn)的突發(fā)事件。八、實(shí)施期限本方案自發(fā)布之日起實(shí)施，具體實(shí)施期限根據(jù)破產(chǎn)企業(yè)實(shí)際情況確定。九、附則1.本方案由破產(chǎn)企業(yè)安置工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。2.本方案如與國(guó)家法律法規(guī)和政策相抵觸，以國(guó)家法律法規(guī)和政策為準(zhǔn)。3.本方案未盡事宜，由破產(chǎn)企業(yè)安置工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)實(shí)際情況另行制定。本方案旨在為破產(chǎn)企業(yè)職工提供兜底安置，保障其合法權(quán)益，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。各級(jí)政府、有關(guān)部門(mén)和企業(yè)要高度重視，認(rèn)真貫徹落實(shí)本方案，確保破產(chǎn)職工得到妥善安置。第3篇一、背景隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深化，企業(yè)破產(chǎn)現(xiàn)象日益增多，破產(chǎn)職工安置問(wèn)題成為社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。為保障破產(chǎn)企業(yè)職工的基本生活，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，根據(jù)《中華人民共和國(guó)企業(yè)破產(chǎn)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合我國(guó)實(shí)際情況，制定本破產(chǎn)職工兜底安置方案。二、指導(dǎo)思想以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大精神，堅(jiān)持新發(fā)展理念，緊緊圍繞保障破產(chǎn)企業(yè)職工合法權(quán)益，積極穩(wěn)妥推進(jìn)破產(chǎn)職工安置工作，確保社會(huì)和諧穩(wěn)定。三、安置原則1.公平公正原則：破產(chǎn)職工安置工作要公平公正，確保每位職工的合法權(quán)益得到保障。2.以人為本原則：尊重職工意愿，關(guān)注職工需求，切實(shí)解決職工實(shí)際困難。3.分類(lèi)施策原則：根據(jù)職工的不同情況，采取有針對(duì)性的安置措施。4.社會(huì)共擔(dān)原則：政府、企業(yè)、社會(huì)共同參與，形成合力，共同推進(jìn)破產(chǎn)職工安置工作。四、安置對(duì)象本方案適用于因企業(yè)破產(chǎn)而失去工作的職工，包括正式職工、臨時(shí)工、合同工等。五、安置措施1.基本生活保障（1）失業(yè)保險(xiǎn)：破產(chǎn)企業(yè)職工在失業(yè)期間，可按規(guī)定享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇。（2）最低生活保障：對(duì)符合最低生活保障條件的破產(chǎn)職工，按規(guī)定納入最低生活保障范圍。2.就業(yè)援助（1）職業(yè)培訓(xùn)：為破產(chǎn)職工提供職業(yè)技能培訓(xùn)，提高其就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。（2）就業(yè)推薦：積極為破產(chǎn)職工提供就業(yè)信息，推薦合適的工作崗位。（3）創(chuàng)業(yè)扶持：鼓勵(lì)破產(chǎn)職工自主創(chuàng)業(yè)，提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、貸款支持等政策。3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償（1）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：根據(jù)破產(chǎn)企業(yè)職工的工作年限、工資水平等因素，給予一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。（2）安置補(bǔ)助費(fèi)：對(duì)符合條件的破產(chǎn)職工，給予一定的安置補(bǔ)助費(fèi)。4.社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)：破產(chǎn)企業(yè)職工在失業(yè)期間，可按規(guī)定繼續(xù)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。（2）醫(yī)療保險(xiǎn)：破產(chǎn)企業(yè)職工在失業(yè)期間，可按規(guī)定繼續(xù)繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。（3）失業(yè)保險(xiǎn)：破產(chǎn)企業(yè)職工在失業(yè)期間，可按規(guī)定繼續(xù)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。六、安置程序1.企業(yè)破產(chǎn)申請(qǐng)：破產(chǎn)企業(yè)向人民法院提出破產(chǎn)申請(qǐng)。2.職工安置方案制定：企業(yè)根據(jù)實(shí)際情況，制定職工安置方案。3.職工安置方案公示：企業(yè)將職工安置方案公示，接受職工監(jiān)督。4.職工安置方案實(shí)施：企業(yè)按照職工安置方案，實(shí)施職工安置工作。5.職工安置效果評(píng)估：對(duì)職工安置效果進(jìn)行評(píng)估，及時(shí)調(diào)整安置措施。七、保障措施1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)：成立破產(chǎn)職工安置工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)破產(chǎn)職工安置工作。2.加大政策支持：出臺(tái)一系列政策措施，加大對(duì)破產(chǎn)職工安置工作的支持力度。3.強(qiáng)化資金保障：設(shè)立破產(chǎn)職工安置專(zhuān)項(xiàng)資金，確保安置工作順利開(kāi)展。4