學(xué)徒勞動(dòng)合同

學(xué)徒勞動(dòng)合同1

甲方（用人單位）乙方（員工）

名稱：姓名：

住所：性別：

法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）身份證（護(hù)照）號(hào)碼：

聯(lián)系人：住址：

聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》（以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)法》）《中

華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》（以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)合同法》）等有關(guān)法

律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、

誠(chéng)實(shí)信用的原則，簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限

（一）甲乙雙方同意按以下第種方式確定本合同期限。

1、有固定期限：從年月日起至年

月日止C

2、無(wú)固定期限：從年月

_____________日起。

3、以完成一定工作任務(wù)為期限：從年月日

起至工作任務(wù)完成時(shí)止。完成工作任務(wù)的標(biāo)志是

（二）試用期為（試用期包括在合同期限內(nèi)，如無(wú)試用

期，則填寫“無(wú)”）

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

乙方的工作內(nèi)容（崗位或工種）、

乙方的工作地點(diǎn)：

三、工作時(shí)間和休息休假

（一）甲乙雙方同意按以下第一種方式確定乙方的工作時(shí)間。

1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作小時(shí)（不超過(guò)8小時(shí)）,

每周工作小時(shí)（不超過(guò)40小時(shí)），每周至少休息一日。

2、不定時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門審批，乙方所在崗位

實(shí)行不定時(shí)工作制C

3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門審批，乙方所

在崗位實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

（二）甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，按《勞動(dòng)法》

第四十一條執(zhí)行。

（三）乙方依法享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

（四）乙方的其他休息休假安排

四、勞動(dòng)報(bào)酬

（一）甲方依法制定工資分配制度，并告知乙方。甲方支付給

乙方的工資不得低于市政府公布的當(dāng)年度最低工資。；

（二）乙方每月工資元（其中試用期每月工資元）

或按

______________________________________執(zhí)行。

（三）甲方每月一日發(fā)放工資。甲方至少每月以貨幣形式向

乙方支付一次工資C

（四）乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付按有

關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

（五）甲乙雙方對(duì)工資的其他約定定

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

（一）甲乙雙方按照國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定，參加社會(huì)保險(xiǎn),

繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

（二）乙方患病或非因工負(fù)傷，甲方應(yīng)按國(guó)家和省、市的有關(guān)

規(guī)定給予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇。

（三）乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷的，甲方按《職業(yè)病防治法》、

《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

（四）甲方為乙方提供以下福利待遇

六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

（一）甲方按國(guó)家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，提供符合國(guó)家

安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，切實(shí)保

護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。

（二）甲方按國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定，做好女員工和未成年工

的特殊勞動(dòng)保護(hù)工作。

（三）乙方從事作業(yè)，可能產(chǎn)生職業(yè)危害,

甲方應(yīng)采取防護(hù)措施，并

每年組織乙方健康檢查次。

（四）乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)；對(duì)甲方

危害生命安全和身體健康的行為，乙方有權(quán)要求改正或向有關(guān)部門

舉報(bào)。

七、規(guī)章制度

（一）甲方依法制定的規(guī)章制度，應(yīng)當(dāng)告知乙方。

（二）乙方應(yīng)遵守國(guó)家和省、市有關(guān)法律法規(guī)和甲方依法制定

的規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)，提高職業(yè)技能，遵守安全操作規(guī)

程和職業(yè)道德。

（三）乙方自覺遵守國(guó)家和省、市計(jì)劃生育的有關(guān)規(guī)定。

八、合同變更

甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更合同。變更合同應(yīng)采用書面形

式。變更后的合同文本雙方各執(zhí)一份。

九、合同解除和終止

（一）甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除合同。

（二）乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除勞動(dòng)合

同；乙方試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。

（三）甲方有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除勞動(dòng)合

同：

1、未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

2、未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

3、未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

4、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的;

5、甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)

意思的情況下訂立或者變更本合同，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；

6、甲方免除自己的法定責(zé)任、排除乙方權(quán)利，致使勞動(dòng)合同無(wú)

效的；

7、甲方違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的;

8、法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

（四）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙

方勞動(dòng)的，或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的，

乙方可以立即解除勞動(dòng)合同，不需事先告知甲方。

（五）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；

2、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；

3、嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

4、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工

作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

5、乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)

意思的情況下訂立或者變更本合同，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；

6、被依法追究刑事責(zé)任的。

（六）有下列情形之一的，甲方提前三十日以書面形式通知乙

方或者額外支付乙方一個(gè)月工資后，可以解除勞動(dòng)合同：

1、乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原

工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的;

2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝

任工作的.；

3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)

合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)

議的。

（七）有下列情形之一，甲方需要裁減人員二十人以上或者裁

減不足二十人但占甲方職工總數(shù)百分之十以上的，甲方應(yīng)提前三十

日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況，在聽取工會(huì)或者職工的意見，并

將裁減人員方案向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后，可以裁減人員：

1、依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的；

2、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的；

3、企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動(dòng)合

同后，仍需裁減人員的；

4、其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化,

致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行的。

（A）有下列情形之一的，勞動(dòng)合同終止：

1、勞動(dòng)合同期滿的；

2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；

3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；

4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的；

5、甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解

散的;

6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

十、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

（一）符合下列情形之一的，甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：

1、甲方依據(jù)本合同第九條第（一）項(xiàng)規(guī)定向乙方提出解除勞動(dòng)

合同并與乙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的；

2、乙方依據(jù)本合同第九條第（三）項(xiàng)、第（四）項(xiàng)規(guī)定解除勞

動(dòng)合同的；

3、甲方依據(jù)本合同第九條第（六）項(xiàng)規(guī)定解除勞動(dòng)合同的；

4、甲方依照本合同第九條第（七）項(xiàng)規(guī)定解除勞動(dòng)合同的；

5、除甲方維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同，乙方

不同意續(xù)訂的情形外，依據(jù)本合同第九條第（八）項(xiàng)第1目規(guī)定終

止固定期限勞動(dòng)合同的；

6、依據(jù)本合同第九條第（八）項(xiàng)第4目、第5目規(guī)定終止勞動(dòng)

合同的；

7、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

（二）甲乙雙方解除或終止本合同的，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)陌l(fā)放標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)

按《勞動(dòng)合同法》前國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方依法應(yīng)向乙

方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模瑧?yīng)在乙方辦結(jié)工作交接時(shí)支付。

十一、合同解除和終止手續(xù)

甲乙雙方解除和終止本合同的，乙方應(yīng)按雙方約定，辦理工作

交接等手續(xù)。甲方應(yīng)依法向乙方出具書面證明，并在十五日內(nèi)為乙

方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

十二、爭(zhēng)議處理

甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以

向本單位工會(huì)尋求解決或向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；

也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決無(wú)異議的,

雙方必須履行；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

十三、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)：

1、

2、

3、

4、

5、

6、

十四、其它

（一）本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定有抵觸

的，按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。

（二）本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書

面授權(quán)代簽無(wú)效。

（三）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：（蓋章）

法定代表人：______________

年月日

乙方：（簽名）

年月日學(xué)徒勞動(dòng)合同2

甲方：__________________

乙方：__________________

一、甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)乙方美容美容養(yǎng)生知識(shí)、美容手法等。

二、乙方培訓(xùn)期為1至3個(gè)月，培訓(xùn)期為年月

日至年月0o

三、乙方需交來(lái)100元作工作服押金。

四、培訓(xùn)期間，甲方供乙方住宿，以及每天一餐伙食補(bǔ)貼，工

資為700元/月；如乙方不需甲方提供住宿，工資為1000元/月。在

1至3個(gè)月培訓(xùn)后，通過(guò)考試并得到大部分顧客認(rèn)可，甲方安排乙

方從事美容工作，乙方需服從安排，乙方工資根據(jù)能力和時(shí)間而定,

一般情況下，前半年底薪為1000至1500元，提成另算。以后每半

年增加底薪50至300元，具體經(jīng)評(píng)估乙方能力而定。

五、乙方培訓(xùn)期內(nèi)，每月工作扣300元，到壓到1200元后方可

全發(fā)。

六、培訓(xùn)期滿，乙方需在甲方工作二年，滿二年后押金全額返

還乙方；如不滿二年，則押金全扣。

七、如乙方在培訓(xùn)期的1至3月內(nèi)放棄的，乙方需支付甲方生

活費(fèi)、住宿費(fèi)及培訓(xùn)費(fèi)800元，不足月則按天算。

甲方：乙方：

日期：日期：學(xué)徒勞動(dòng)合

同3

方（用人單位）：

代表人（負(fù)責(zé)人）：聯(lián)系電話：

乙方（勞動(dòng)者）：號(hào)：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同

法》及有關(guān)用工規(guī)定，、乙雙方按照合法、公平、平等、自

愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則訂立本合司。

用工期：、乙雙方同意從年月日起至

年月日止。

用工期滿，根據(jù)本企業(yè)生產(chǎn)需要、乙雙方同意可續(xù)簽用

工合同。

1、乙方的崗位（工種）為。

2、乙方的工作地點(diǎn)為。

3、方在合同期內(nèi)因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要或其他原因調(diào)整乙方的

工作崗位，或派乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)、單位工作的，應(yīng)經(jīng)

乙方同意。

1、工作時(shí)間，每日工作小時(shí)制，每月工作天，每周休息天。

2、方因生產(chǎn)（工作）需要，經(jīng)乙方認(rèn)可可以延長(zhǎng)工作時(shí)間。

3、方按規(guī)定給予乙方享受法定休假日、婚假、喪假、探

親假、產(chǎn)假等。

1、乙方正常工作時(shí)間的按月計(jì)酬元/月（不得低于所轄區(qū)

規(guī)定的最低標(biāo)準(zhǔn)）。

2、乙方試用期為元/月。

3、的發(fā)放以貨現(xiàn)金形式支付;方每月

日發(fā)放（當(dāng)月/上月）給乙方。

4、方因生產(chǎn)需要，安排乙方加班，應(yīng)向乙方支付加班費(fèi)

元/小時(shí)；法定假加班應(yīng)按《勞動(dòng)法》的規(guī)定支付加班0但乙

方休假日加班被安排補(bǔ)休的除外。

1、方根據(jù)乙方從事的工作崗位，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保

護(hù)用品。

2、方免費(fèi)提供乙方生活住房、膳食（包吃包?。?。

3、______方按國(guó)家、省和當(dāng)?shù)氐挠嘘P(guān)規(guī)定，做好女職員的勞動(dòng)

保護(hù)和保健工作。

4、乙方有權(quán)拒絕_____方的違章指揮，強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，對(duì)

方及其管理人員漠視乙方生命安全和身體健康的行為。

1、、乙任何一方要求變更合同的有關(guān)內(nèi)容，都應(yīng)以書面

形式通知對(duì)方。

2、、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同，并辦理書面

變更手續(xù)。變更后的勞動(dòng)合同文本由乙雙方各執(zhí)一份。

3、經(jīng)乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

4、方違反法律、行政法規(guī)規(guī)定和以、威脅或者非

法限制人身自由的'手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)，或者違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作

業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以解除本合同。

5、乙方違反法律、行政法規(guī)規(guī)定從事違法行為和違反方

的規(guī)章制度、損害______方利益的，______方可以解除本合同，

方不予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償乙方。

6、方被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、關(guān)停、撤銷的,

方有權(quán)終止本合同。

雙方履行本合同中如發(fā)生爭(zhēng)議，可先協(xié)商解決；不愿協(xié)商或協(xié)商

不成的，可以向方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解或申請(qǐng)仲裁。

1、乙方因自身行為原因造成傷、亡損害由乙方自行負(fù)責(zé)，

方不承擔(dān)一切責(zé)任。方視情可施行救濟(jì)。

2、本合同未盡事宜，可以雙方另行商議。

3、本合同一式二份，乙雙方各執(zhí)一份，乙雙方簽

字之日起生效。

方（公章）：乙方（公章）：

法定代表人（簽字）：法定代表人（簽字）：

年月日年月日學(xué)徒

勞動(dòng)合同4

甲方：_______________

乙方：_______________

乙方自愿來(lái)甲方工廠學(xué)徒，甲方經(jīng)公司規(guī)定同意接收乙方，雙

方在自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下協(xié)議：

一、學(xué)徒期限：

年月0至

年月H

學(xué)徒內(nèi)容：線割加工學(xué)徒

二、乙方的義務(wù)：

1、甲方為乙方提供學(xué)習(xí)實(shí)踐場(chǎng)所，并進(jìn)行相應(yīng)的技能培訓(xùn)。

2、乙方必須嚴(yán)格要求自己，遵守紀(jì)律及甲方的所有規(guī)章制度，

為人誠(chéng)實(shí)守信，服從安排，積極上進(jìn)，對(duì)公司忠誠(chéng)。

3、乙方在學(xué)習(xí)期間，甲方為乙方提供工作餐，住宿由乙方自行

解決。

4、乙方在學(xué)習(xí)期間的工作或培訓(xùn)時(shí)間遵守甲方的安排。

5、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和各項(xiàng)勞動(dòng)安全制度，注意安全。提

高安全意識(shí)，防止危險(xiǎn)，做到未經(jīng)師傅和領(lǐng)導(dǎo)的'批準(zhǔn)不得擅自開動(dòng)

各種機(jī)械設(shè)備，否則造成的一切事故均由本人承擔(dān)。

6、要按時(shí)上下班，不準(zhǔn)遲到早退，沒有特殊事情不能隨意請(qǐng)假。

7、要虛心學(xué)習(xí)各種技術(shù)，更新思想觀念，不斷提高思想。

8、學(xué)徒2年期滿后，雙方協(xié)商，本人愿意留本廠工作的可以長(zhǎng)

期留用，并享有優(yōu)厚的薪酬和待遇。

9、學(xué)徒在兩年內(nèi)，每月工資扣—年內(nèi)，如自動(dòng)離職，所扣每月

工資—年月0年

月日

甲方（（簽字）_______________

乙方（簽字）_______________

簽訂日期：年月

曰學(xué)徒勞動(dòng)合同5

方：電腦公司負(fù)責(zé)人：

乙方：

性別：男，春秋：18歲，文化水平：高中

居平易近號(hào)碼：

住址：市街18號(hào)

乙方自愿來(lái)方學(xué)，方贊成領(lǐng)受乙方。雙方在自愿、

協(xié)商一致的基本上告竣如下和談，供、乙雙方配合遵守。

若是乙方在履行本和談時(shí)代請(qǐng)事假跨越15天，則本和談刻日響

應(yīng)順延。

液晶顯示器及家用電器等維修。

一、第一年內(nèi)每月由方發(fā)放100元糊口津貼，此外據(jù)乙

方在培訓(xùn)時(shí)代的情形給以響應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)；

二、一年期滿后能自力工作的形式：（1）底+提成

400+20%；（2）全額提成，即按純利潤(rùn)的45%提成。

三、本和談刻日內(nèi)除方商定的假期外，如乙方另需乞假,

該乞假假日對(duì)應(yīng)的待遇由方予以響應(yīng)的扣除；

一、公司內(nèi)培訓(xùn)：由公司內(nèi)手藝員負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行有打算的培

訓(xùn)。

二、公司外培訓(xùn)：由方聯(lián)系相關(guān)單元進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，

方承擔(dān)部門培訓(xùn)費(fèi)用，承擔(dān)的'費(fèi)用數(shù)額視具體情形確定。該

培訓(xùn)刻日不計(jì)較在本和談學(xué)徒刻日內(nèi)，同時(shí)雙方商定公司外培訓(xùn)后

乙方的處事刻日為本和談學(xué)徒刻日未履行部門。

方依法擬定的規(guī)章軌制；嚴(yán)格遵守作規(guī)程和工作規(guī)

范；愛護(hù)方的財(cái)富，遵守職業(yè)道德；積極加入方組織的

培訓(xùn)，提高思維覺悟和職業(yè)手藝。

付方膏火壹仟伍百元（1500元），并交付押金伍仟

元（5000元），合同期滿，由______方了償乙方押金。

一、若是乙方未能履行本和談關(guān)于培訓(xùn)刻日的商定，組成違約,

支出給方違約金，公司內(nèi)培訓(xùn)的，違約金數(shù)額參照本和談確

定的培訓(xùn)費(fèi)用及已完成的培訓(xùn)刻日確定;公司外培訓(xùn)的，違約金數(shù)額

參照方為其支出的培訓(xùn)費(fèi)用及本和談確定的處事刻日確定；

二、乙方因解除和談等原因分開方后，不得在三個(gè)月內(nèi)

距方門公司兩公里內(nèi)從事齊截性質(zhì)的工作，否則組成違約，

支出_____方違約金壹萬(wàn)元；

三、乙方在本和談履行時(shí)代無(wú)正當(dāng)理由解除合同的，抵償

方因不能實(shí)時(shí)聘用響應(yīng)員工所造成的損失蹤，損失蹤數(shù)額確

定為培訓(xùn)費(fèi)用六倍C

一、要遵守各項(xiàng)規(guī)章軌制，遵守職業(yè)道德，從命打點(diǎn)，服從批

示，工作中要任勞任怨，能吃苦耐勞；

二、要尊敬師傅，團(tuán)結(jié)同事，愛護(hù)設(shè)備，愛護(hù)工具，做到：眼

勤、腿勤、手勤，工作時(shí)代不得吵鬧斗毆，更禁絕酗酒鬧事，講究

社會(huì)公德；

三、嚴(yán)格遵守平安作規(guī)程和手藝工藝流程；

四、要按時(shí)上下班，禁絕遲到早退，沒有非凡工作不能隨意乞

假，要經(jīng)常連結(jié)工作場(chǎng)地的潔凈衛(wèi)生，干活在前，歇息在后，締造

一個(gè)精采舒適的工作情形；

五、要虛心進(jìn)修各項(xiàng)手藝，不竭提高思惟和營(yíng)業(yè)素質(zhì)。

六、因?yàn)樾∥以蛟斐煽蛻糌?cái)物損壞的，應(yīng)承擔(dān)全額的現(xiàn)實(shí)抵

償價(jià)。

一、按照乙方進(jìn)修的要求，有打算地放置進(jìn)修項(xiàng)目和進(jìn)修內(nèi)容;

二、學(xué)徒期滿后，雙方協(xié)商，本人愿意留下工作的，可以留用

并享有優(yōu)厚的薪酬和待遇。

第十條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議

雙方協(xié)商解決C

按有關(guān)劃定執(zhí)行。

乙雙方各執(zhí)一份。

方簽名：乙方簽名：

簽定日期：_____年月日學(xué)徒勞動(dòng)合同6

甲方：有限公司

地址：法定代表人：

乙方：性別：文化程度:

__________________身份證號(hào)碼：__________________

家庭地址：__________________

乙方自愿來(lái)甲方學(xué)習(xí)，甲方同意接收乙方。

雙方在自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下協(xié)議，供甲、乙雙方

共同遵守。

第一條：學(xué)徒期限以乙方何時(shí)達(dá)到甲方要求的技術(shù)為準(zhǔn)。

第二條：學(xué)徒內(nèi)容是汽車維修技術(shù)，包括噴漆、機(jī)修等。

第三條：學(xué)徒期間待遇：甲方每月給予元的生

活補(bǔ)助費(fèi)，提供午餐。

第四條：乙方的權(quán)利義務(wù)

1、要遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守職業(yè)道德，服從管理，聽從指揮。

努力學(xué)習(xí)各種技術(shù)C

2、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和各項(xiàng)勞動(dòng)安全制度，未經(jīng)師傅和領(lǐng)

導(dǎo)批準(zhǔn)，不得擅自使用各種機(jī)械和電動(dòng)工具設(shè)備，