費用單位管理辦法_第1頁
費用單位管理辦法_第2頁
費用單位管理辦法_第3頁
費用單位管理辦法_第4頁
費用單位管理辦法_第5頁
已閱讀5頁,還剩8頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

費用單位管理辦法總則目的為加強公司費用單位管理,規(guī)范費用核算與控制,提高資金使用效益,確保公司各項業(yè)務(wù)活動的順利開展,依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及公司實際情況,特制定本辦法。適用范圍本辦法適用于公司所屬各部門、各分支機構(gòu)及全資、控股子公司等費用單位的費用管理工作?;驹瓌t1.合法性原則:費用管理應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)及相關(guān)財務(wù)制度,確保各項費用支出合法合規(guī)。2.預(yù)算控制原則:實行全面預(yù)算管理,各項費用支出應(yīng)納入預(yù)算控制范圍,嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行。3.效益優(yōu)先原則:在保證公司正常運營的前提下,優(yōu)化費用結(jié)構(gòu),降低費用成本,提高資金使用效益。4.權(quán)責(zé)對等原則:明確各費用單位的費用管理職責(zé),做到權(quán)責(zé)一致,確保費用管理工作的有效落實。費用單位分類與職責(zé)費用單位分類根據(jù)公司組織架構(gòu)及業(yè)務(wù)特點,將費用單位分為以下幾類:1.職能部門:包括行政管理部門、人力資源部門、財務(wù)部門、市場營銷部門、研發(fā)部門等,負(fù)責(zé)公司各項職能管理工作。2.業(yè)務(wù)部門:根據(jù)公司業(yè)務(wù)范圍劃分,如生產(chǎn)部門、銷售部門、采購部門等,直接承擔(dān)公司業(yè)務(wù)運營任務(wù)。3.分支機構(gòu):公司在不同地區(qū)設(shè)立的分公司、辦事處等,負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌鲩_拓及業(yè)務(wù)運營。4.全資、控股子公司:公司投資設(shè)立的全資或控股子公司,具有獨立法人資格,按照公司戰(zhàn)略開展經(jīng)營活動。費用單位職責(zé)1.職能部門職責(zé)負(fù)責(zé)制定本部門費用預(yù)算,并嚴(yán)格按照預(yù)算控制費用支出。審核本部門各項費用報銷憑證,確保費用支出真實、合理、合規(guī)。定期分析本部門費用使用情況,提出優(yōu)化費用管理的建議和措施。配合財務(wù)部門做好費用核算、統(tǒng)計及分析工作。2.業(yè)務(wù)部門職責(zé)負(fù)責(zé)本部門業(yè)務(wù)活動費用的預(yù)算編制與執(zhí)行,確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn)??刂茦I(yè)務(wù)活動中的各項費用支出,提高業(yè)務(wù)活動的經(jīng)濟效益。及時整理、報送業(yè)務(wù)活動相關(guān)費用報銷資料,保證報銷工作的及時性和準(zhǔn)確性。對業(yè)務(wù)活動費用進行分析,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),為后續(xù)業(yè)務(wù)開展提供參考。3.分支機構(gòu)職責(zé)按照公司要求編制當(dāng)?shù)刭M用預(yù)算,并報公司總部審核備案。在公司授權(quán)范圍內(nèi),合理安排和使用費用,確保當(dāng)?shù)貥I(yè)務(wù)的正常開展。嚴(yán)格執(zhí)行公司費用管理制度,及時向公司總部報送費用支出情況及相關(guān)報表。配合公司總部做好費用審計及監(jiān)督檢查工作。4.全資、控股子公司職責(zé)獨立編制本公司費用預(yù)算,報公司總部審批后執(zhí)行。建立健全本公司費用管理制度,加強費用控制與管理。定期向公司總部報送費用報表及財務(wù)分析報告,接受公司總部的監(jiān)督與指導(dǎo)。配合公司總部做好合并報表編制及相關(guān)財務(wù)管理工作。費用預(yù)算管理預(yù)算編制1.預(yù)算編制原則遵循“自上而下、自下而上、上下結(jié)合”的原則,由公司總部統(tǒng)一制定預(yù)算編制大綱和要求,各費用單位結(jié)合自身業(yè)務(wù)情況進行編制,經(jīng)公司總部審核匯總后形成公司年度費用預(yù)算。預(yù)算編制應(yīng)充分考慮公司戰(zhàn)略目標(biāo)、業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、市場變化趨勢等因素,確保預(yù)算的科學(xué)性和合理性。堅持零基預(yù)算與滾動預(yù)算相結(jié)合,在對各項費用進行全面分析的基礎(chǔ)上,合理確定預(yù)算指標(biāo),同時根據(jù)實際執(zhí)行情況及時調(diào)整預(yù)算,提高預(yù)算的準(zhǔn)確性和適應(yīng)性。2.預(yù)算編制流程準(zhǔn)備階段:公司總部下達年度預(yù)算編制通知,明確預(yù)算編制的原則、方法、時間要求等,并提供相關(guān)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)和資料。編制階段:各費用單位根據(jù)公司總部要求,結(jié)合本單位業(yè)務(wù)計劃和歷史數(shù)據(jù),編制本單位費用預(yù)算草案,并報送公司總部。審核階段:公司總部財務(wù)部門對各費用單位報送的預(yù)算草案進行審核,提出審核意見,反饋給各費用單位進行修改完善。匯總平衡階段:公司總部財務(wù)部門將各費用單位修改后的預(yù)算草案進行匯總,結(jié)合公司整體財務(wù)狀況和資金安排,進行綜合平衡,形成公司年度費用預(yù)算草案,報公司管理層審批。審批下達階段:公司年度費用預(yù)算草案經(jīng)公司管理層審批通過后,正式下達給各費用單位執(zhí)行。預(yù)算執(zhí)行與控制1.預(yù)算執(zhí)行:各費用單位應(yīng)嚴(yán)格按照下達的預(yù)算指標(biāo)控制費用支出,確保預(yù)算的嚴(yán)肅性。對于預(yù)算內(nèi)費用支出,應(yīng)按照公司規(guī)定的審批流程進行報銷;對于超預(yù)算費用支出,必須事先報公司總部審批,未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自支出。2.預(yù)算控制:公司總部財務(wù)部門定期對各費用單位預(yù)算執(zhí)行情況進行監(jiān)控和分析,及時發(fā)現(xiàn)預(yù)算執(zhí)行過程中的偏差,并采取有效措施進行調(diào)整和糾正。各費用單位應(yīng)建立預(yù)算執(zhí)行臺賬,詳細(xì)記錄各項費用的預(yù)算執(zhí)行情況,定期進行自查自糾,確保預(yù)算執(zhí)行的準(zhǔn)確性和合規(guī)性。預(yù)算調(diào)整1.調(diào)整原則:預(yù)算調(diào)整應(yīng)遵循謹(jǐn)慎性原則,非特殊情況不得隨意調(diào)整。如因市場環(huán)境變化、公司戰(zhàn)略調(diào)整、重大政策變動等原因確需調(diào)整預(yù)算的,應(yīng)按照規(guī)定的程序進行申請和審批。2.調(diào)整流程申請階段:各費用單位根據(jù)實際情況填寫預(yù)算調(diào)整申請表,詳細(xì)說明調(diào)整原因、調(diào)整金額及調(diào)整后的預(yù)算安排,并報送公司總部財務(wù)部門。審核階段:公司總部財務(wù)部門對各費用單位報送的預(yù)算調(diào)整申請表進行審核,提出審核意見,報公司管理層審批。審批階段:公司管理層根據(jù)財務(wù)部門審核意見,對預(yù)算調(diào)整申請進行審批。審批通過后,下達預(yù)算調(diào)整通知,各費用單位按照調(diào)整后的預(yù)算執(zhí)行。費用報銷管理報銷范圍1.辦公費:包括辦公用品、辦公設(shè)備購置及維修、印刷費、水電費、通訊費等與辦公相關(guān)的費用。2.差旅費:員工因公務(wù)出差發(fā)生的交通、住宿、餐飲、市內(nèi)交通等費用。3.業(yè)務(wù)招待費:公司因業(yè)務(wù)需要發(fā)生的招待客戶的餐飲、住宿、禮品、娛樂等費用。4.培訓(xùn)費:員工參加各類培訓(xùn)所發(fā)生的培訓(xùn)費用,包括培訓(xùn)學(xué)費、教材費、住宿費、交通費等。5.會議費:公司組織召開會議所發(fā)生的場地租賃、會議設(shè)備租賃、餐飲、住宿、資料印刷等費用。6.車輛費用:公司車輛的購置、保險、維修、保養(yǎng)、燃油、過路費等費用。7.其他費用:除上述費用外,公司正常運營過程中發(fā)生的其他合理費用,如咨詢費、審計費、訴訟費等。報銷標(biāo)準(zhǔn)1.辦公費:根據(jù)公司實際情況,制定辦公用品、辦公設(shè)備等的購置標(biāo)準(zhǔn)和使用年限,嚴(yán)格控制辦公費用支出。對于印刷費、水電費、通訊費等,應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定和實際用量進行報銷。2.差旅費:明確不同地區(qū)、不同職級員工的差旅費報銷標(biāo)準(zhǔn),包括交通、住宿、餐飲等費用的限額。員工應(yīng)嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,超標(biāo)準(zhǔn)部分原則上不予報銷,特殊情況需經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批。3.業(yè)務(wù)招待費:制定業(yè)務(wù)招待費的開支標(biāo)準(zhǔn)和審批流程,嚴(yán)格控制業(yè)務(wù)招待費用支出。業(yè)務(wù)招待費應(yīng)遵循必要性、合理性和適度性原則,不得用于與公司業(yè)務(wù)無關(guān)的支出。4.培訓(xùn)費:員工參加培訓(xùn)應(yīng)事先報公司批準(zhǔn),培訓(xùn)費用應(yīng)與培訓(xùn)內(nèi)容和公司業(yè)務(wù)相關(guān)。對于培訓(xùn)學(xué)費、教材費等,應(yīng)提供相應(yīng)的發(fā)票和培訓(xùn)證明,按照實際發(fā)生額報銷;對于住宿費、交通費等,應(yīng)按照差旅費報銷標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。5.會議費:會議費應(yīng)嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行,報銷時應(yīng)提供會議通知、會議紀(jì)要、參會人員名單、發(fā)票等相關(guān)資料。會議場地租賃、會議設(shè)備租賃等費用應(yīng)按照實際發(fā)生額報銷,餐飲、住宿等費用應(yīng)按照差旅費報銷標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。6.車輛費用:公司車輛的購置應(yīng)按照公司規(guī)定的流程進行審批,車輛保險、維修、保養(yǎng)等費用應(yīng)在指定的合作單位進行,并按照合同約定進行報銷。燃油費、過路費等應(yīng)根據(jù)車輛實際使用情況進行報銷。7.其他費用:其他費用的報銷應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和公司規(guī)定,提供合法有效的發(fā)票和相關(guān)證明材料,經(jīng)審批后按照實際發(fā)生額報銷。報銷流程1.費用報銷人填寫報銷單:費用報銷人應(yīng)按照公司規(guī)定的格式填寫費用報銷單,詳細(xì)注明費用發(fā)生的日期、事由、金額、附件張數(shù)等信息,并在報銷單上簽字確認(rèn)。2.部門負(fù)責(zé)人審核:部門負(fù)責(zé)人對費用報銷的真實性、合理性、必要性進行審核,確認(rèn)無誤后在報銷單上簽字審批。3.財務(wù)部門審核:財務(wù)部門對費用報銷憑證的合法性、合規(guī)性、準(zhǔn)確性進行審核,審核報銷金額是否符合報銷標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)票是否真實有效、報銷手續(xù)是否齊全等。審核通過后在報銷單上簽字。4.公司領(lǐng)導(dǎo)審批:根據(jù)公司費用審批權(quán)限規(guī)定,超過一定金額的費用報銷需報公司領(lǐng)導(dǎo)審批。公司領(lǐng)導(dǎo)對費用報銷進行最終審批,審批通過后在報銷單上簽字。5.報銷支付:財務(wù)部門根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后的報銷單,辦理費用報銷支付手續(xù)。對于符合報銷規(guī)定的費用,通過銀行轉(zhuǎn)賬等方式支付給報銷人;對于不符合報銷規(guī)定的費用,財務(wù)部門應(yīng)及時通知報銷人,并說明原因。費用核算與分析費用核算1.核算原則:公司費用核算應(yīng)遵循權(quán)責(zé)發(fā)生制原則,按照規(guī)定的會計科目和核算方法進行核算,確保費用核算的準(zhǔn)確性和完整性。2.核算方法:財務(wù)部門應(yīng)根據(jù)費用的性質(zhì)和用途,將各項費用分別計入相應(yīng)的會計科目。對于直接費用,應(yīng)直接計入相關(guān)成本或費用項目;對于間接費用,應(yīng)按照一定的分配方法分?jǐn)傆嬋胂嚓P(guān)成本或費用項目。3.核算流程費用報銷審核:財務(wù)部門對費用報銷憑證進行審核,審核通過后進行賬務(wù)處理。賬務(wù)記錄:根據(jù)審核后的報銷憑證,按照會計核算方法進行賬務(wù)記錄,登記相關(guān)會計賬簿。期末結(jié)賬:期末,財務(wù)部門對各項費用進行匯總和結(jié)轉(zhuǎn),編制財務(wù)報表,確保費用核算的準(zhǔn)確性和合規(guī)性。費用分析1.分析目的:通過對費用數(shù)據(jù)的分析,了解公司費用支出情況,發(fā)現(xiàn)費用管理中存在的問題,為公司制定費用控制措施、優(yōu)化費用結(jié)構(gòu)提供依據(jù)。2.分析內(nèi)容費用構(gòu)成分析:分析各項費用在總費用中所占的比例,了解費用的構(gòu)成情況,找出費用支出的重點項目。費用變動分析:對比不同時期的費用數(shù)據(jù),分析費用的增減變動情況及其原因,評估費用控制效果。費用效益分析:結(jié)合公司業(yè)務(wù)收入、利潤等指標(biāo),分析費用支出與業(yè)務(wù)效益之間的關(guān)系,評估費用使用的效益性。費用預(yù)算執(zhí)行情況分析:將實際費用支出與預(yù)算指標(biāo)進行對比,分析預(yù)算執(zhí)行情況,找出預(yù)算執(zhí)行過程中的偏差及其原因,提出改進措施。3.分析方法:采用比較分析法、比率分析法、趨勢分析法等方法對費用數(shù)據(jù)進行分析,同時結(jié)合公司業(yè)務(wù)實際情況,運用定性分析方法對費用管理問題進行深入探討。4.分析報告:財務(wù)部門定期編制費用分析報告,向公司管理層匯報費用管理情況及分析結(jié)果。費用分析報告應(yīng)包括費用概況、分析內(nèi)容、存在問題、改進建議等內(nèi)容,為公司決策提供參考依據(jù)。費用監(jiān)督與檢查內(nèi)部審計監(jiān)督1.審計職責(zé):公司內(nèi)部審計部門負(fù)責(zé)對各費用單位的費用管理情況進行定期審計和專項審計,監(jiān)督檢查費用預(yù)算執(zhí)行情況、費用報銷合規(guī)性、費用核算準(zhǔn)確性等。2.審計方式:內(nèi)部審計部門可采用現(xiàn)場審計、非現(xiàn)場審計等方式進行審計工作,通過查閱憑證、賬目、報表等資料,實地走訪、調(diào)查等方式,獲取審計證據(jù),對費用管理情況進行全面審查。3.審計報告:內(nèi)部審計部門在審計工作結(jié)束后,應(yīng)及時編制審計報告,向公司管理層匯報審計結(jié)果。審計報告應(yīng)包括審計概況、審計發(fā)現(xiàn)的問題、審計建議等內(nèi)容,對發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)提出整改要求和期限,督促各費用單位進行整改。財務(wù)監(jiān)督1.監(jiān)督職責(zé):公司財務(wù)部門負(fù)責(zé)對各費用單位的費用支出進行日常監(jiān)督,審核費用報銷憑證,監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況,確保費用支出合法合規(guī)、預(yù)算執(zhí)行準(zhǔn)確無誤。2.監(jiān)督措施建立健全財務(wù)管理制度:明確費用報銷流程、審批權(quán)限、核算方法等,規(guī)范財務(wù)操作,加強財務(wù)監(jiān)督。加強財務(wù)人員培訓(xùn):提高財務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平和責(zé)任意識,確保財務(wù)監(jiān)督工作的有效開展。定期進行財務(wù)檢查:對各費用單位的財務(wù)狀況進行定期檢查,及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題。強化財務(wù)信息化建設(shè):利用財務(wù)軟件等信息化手段,實現(xiàn)對費用管理的實時監(jiān)控和數(shù)據(jù)分析,提高財務(wù)監(jiān)督效率和準(zhǔn)確性。外部監(jiān)督1.接受監(jiān)管部門檢查:公司應(yīng)積極配合國家財政、稅務(wù)、審計等監(jiān)管部門的檢查工作,如實提供相關(guān)資料,接受監(jiān)管部門的監(jiān)督和指導(dǎo)。2.聘請外部審計機構(gòu):根據(jù)公司實際情況,定期聘請外部審計機構(gòu)對公司財務(wù)狀況和費用管理情況進行審計,獲取獨立客觀的審計意見,加強公司外部監(jiān)督。違規(guī)處理違規(guī)行為界定1.未按照公司規(guī)定編制、執(zhí)行費用預(yù)算,擅自調(diào)整預(yù)算或超預(yù)算支出費用的。2.費用報銷憑證虛假、不真實,或報銷手續(xù)不全,騙取公司費用報銷的。3.違反公司費用報銷標(biāo)準(zhǔn),擅自提高報銷額度或擴大報銷范圍的。4.利用職務(wù)之便,貪污、挪用、侵占公司費用的。5.其他違反公司費用管理制度的行為。違規(guī)處理措施1.責(zé)令整改:對于發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為,公司應(yīng)責(zé)令相關(guān)費用單位或個人立即進行整改,限期糾正違規(guī)行為。2.經(jīng)濟處罰:根據(jù)違規(guī)行為的情節(jié)輕重,對相關(guān)費用

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論