先簽勞動合同再簽合作協(xié)議勞動合同及合作協(xié)議一、合同雙方身份（一）甲方甲方為[公司全稱]，統(tǒng)一社會信用代碼為[具體代碼]，住所位于[公司地址]。法定代表人姓名為[法定代表人姓名]，職務(wù)為[具體職務(wù)]。甲方是一家在[行業(yè)領(lǐng)域]具有一定規(guī)模和影響力的企業(yè)，依法注冊登記并合法存續(xù)，具備簽訂和履行本合同的主體資格和能力。（二）乙方乙方為[員工姓名]，性別[具體性別]，身份證號碼為[身份證號]，聯(lián)系地址為[居住地址]。乙方具備完全民事行為能力，擁有從事本合同約定工作所需的專業(yè)技能和知識，能夠獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任。二、勞動合同部分（一）合同期限本勞動合同為[固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務(wù)為期限]合同。合同期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。其中試用期為[X]個(gè)月，自[試用起始日期]起至[試用結(jié)束日期]止。（二）工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容：乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任[具體崗位]工作。乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成規(guī)定的工作任務(wù)，具體工作內(nèi)容和職責(zé)以甲方制定的崗位說明書為準(zhǔn)。2.工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)需要，甲方有權(quán)在合理范圍內(nèi)調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前[X]天書面通知乙方。（三）工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間：乙方實(shí)行[標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制/不定時(shí)工作制/綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。如實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間，但應(yīng)按照法律規(guī)定支付加班工資。2.休息休假：乙方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定享受法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。（四）勞動報(bào)酬1.試用期工資：乙方在試用期內(nèi)的工資為每月人民幣[X]元。2.轉(zhuǎn)正后工資：乙方試用期滿經(jīng)考核合格后，甲方按照本單位的工資分配制度，確定乙方的工資為每月人民幣[X]元。甲方可以根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績考核等情況，按照本單位的工資調(diào)整制度調(diào)整乙方的工資。3.工資支付：甲方應(yīng)于每月[具體日期]以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠。（五）社會保險(xiǎn)和福利待遇1.社會保險(xiǎn)：甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方應(yīng)按照規(guī)定承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的部分，由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.福利待遇：甲方為乙方提供的福利待遇包括但不限于[列舉具體福利待遇，如帶薪年假、節(jié)日福利、培訓(xùn)機(jī)會等]。（六）勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)甲方按照國家和地方有關(guān)勞動保護(hù)的規(guī)定，為乙方提供必要的勞動條件和勞動保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的安全和健康。甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定向乙方履行告知義務(wù)，并采取相應(yīng)的防護(hù)措施。（七）雙方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方的權(quán)利和義務(wù)權(quán)利：甲方有權(quán)根據(jù)本單位的規(guī)章制度對乙方進(jìn)行管理和考核；有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容；有權(quán)要求乙方保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。義務(wù)：甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方勞動報(bào)酬和提供福利待遇；應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)用；應(yīng)提供必要的勞動條件和勞動保護(hù)用品，保障乙方的合法權(quán)益。2.乙方的權(quán)利和義務(wù)權(quán)利：乙方有權(quán)按照合同約定獲得勞動報(bào)酬和享受福利待遇；有權(quán)享受國家和地方有關(guān)規(guī)定的休息休假權(quán)利；有權(quán)對甲方的工作安排和管理提出意見和建議。義務(wù)：乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理；應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)；應(yīng)按照合同約定完成工作任務(wù)，提高工作技能和業(yè)務(wù)水平。（八）勞動合同的解除和終止1.解除：雙方協(xié)商一致，可以解除本勞動合同。有下列情形之一的，甲方可以解除本勞動合同：乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；乙方被依法追究刑事責(zé)任的等。有下列情形之一的，乙方可以解除本勞動合同：甲方未按照合同約定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動條件的；甲方未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)用的等。2.終止：本勞動合同期滿、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇、乙方死亡或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤、甲方被依法宣告破產(chǎn)、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散等情形下，本勞動合同終止。（九）違約責(zé)任1.若甲方違反本勞動合同的約定，未按照合同約定支付乙方勞動報(bào)酬、提供勞動條件或者繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)用等，應(yīng)按照法律規(guī)定和合同約定承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.若乙方違反本勞動合同的約定，擅自解除勞動合同、泄露甲方商業(yè)秘密或者違反競業(yè)限制約定等，應(yīng)按照法律規(guī)定和合同約定承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（十）爭議解決甲乙雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。三、合作協(xié)議部分（一）合作事項(xiàng)甲乙雙方就[具體合作項(xiàng)目名稱]達(dá)成合作意向。該合作項(xiàng)目主要是[詳細(xì)描述合作項(xiàng)目的內(nèi)容、目標(biāo)和預(yù)期成果，例如開發(fā)一款新的軟件產(chǎn)品，拓展某一市場區(qū)域的業(yè)務(wù)等]。（二）合作期限本合作協(xié)議的期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。合作期限屆滿后，雙方如有意繼續(xù)合作，可另行協(xié)商簽訂新的合作協(xié)議。（三）雙方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方的權(quán)利和義務(wù)權(quán)利：甲方有權(quán)對合作項(xiàng)目的進(jìn)展情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查；有權(quán)按照合作協(xié)議的約定分享合作項(xiàng)目的收益；有權(quán)在合作項(xiàng)目中使用乙方提供的技術(shù)、資源等。義務(wù)：甲方應(yīng)按照合作協(xié)議的約定提供資金、設(shè)備、場地等必要的資源支持；應(yīng)按照約定參與合作項(xiàng)目的決策和管理；應(yīng)保守乙方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。2.乙方的權(quán)利和義務(wù)權(quán)利：乙方有權(quán)對合作項(xiàng)目的進(jìn)展情況提出意見和建議；有權(quán)按照合作協(xié)議的約定分享合作項(xiàng)目的收益；有權(quán)在合作項(xiàng)目中使用甲方提供的資金、設(shè)備、場地等資源。義務(wù)：乙方應(yīng)按照合作協(xié)議的約定提供技術(shù)、人力等必要的支持；應(yīng)按照約定完成合作項(xiàng)目的相關(guān)工作任務(wù)；應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。（四）收益分配1.雙方按照[具體分配方式，如按照出資比例分配、按照約定的固定比例分配等]對合作項(xiàng)目的收益進(jìn)行分配。2.合作項(xiàng)目的收益是指扣除合作項(xiàng)目的成本、稅費(fèi)等費(fèi)用后的凈利潤。雙方應(yīng)在每個(gè)會計(jì)年度結(jié)束后的[X]天內(nèi)進(jìn)行收益結(jié)算，并按照約定進(jìn)行分配。（五）保密條款1.雙方應(yīng)對在合作過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密，未經(jīng)對方書面同意，不得向任何第三方披露。2.本保密條款的有效期為自本合作協(xié)議生效之日起[X]年。（六）違約責(zé)任1.若甲方違反本合作協(xié)議的約定，未按照約定提供資金、設(shè)備、場地等資源支持，或者擅自泄露乙方商業(yè)秘密等，應(yīng)按照合作協(xié)議的約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，向乙方支付違約金人民幣[X]元，并賠償乙方因此遭受的損失。2.若乙方違反本合作協(xié)議的約定，未按照約定提供技術(shù)、人力等支持，或者擅自泄露甲方商業(yè)秘密等，應(yīng)按照合作協(xié)議的約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的損失。（七）爭議解決甲乙雙方在履行本合作協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。四、其他條款1.本勞動合同和合作協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：[公司全