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文檔簡介

檔案室管理規(guī)章制度與流程匯編第一章總則第一條目的為規(guī)范本單位檔案室管理工作,保障檔案實(shí)體安全與信息完整,提高檔案利用效率,根據(jù)《中華人民共和國檔案法》《歸檔文件整理規(guī)則》(DA/T____)等法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合本單位實(shí)際情況,制定本匯編。第二條適用范圍本匯編適用于本單位及所屬機(jī)構(gòu)檔案室的檔案管理工作,涵蓋檔案的收集、整理、保管、利用、銷毀等全流程。第三條基本原則1.集中統(tǒng)一原則:本單位所有檔案均由檔案室集中保管,不得分散存放;2.安全保密原則:確保檔案實(shí)體與信息安全,嚴(yán)格遵守國家保密法律法規(guī),防止檔案泄露、損毀;3.便捷利用原則:優(yōu)化檔案利用流程,為單位決策、業(yè)務(wù)開展及員工需求提供高效服務(wù);4.依法管理原則:遵守檔案管理相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范操作。第二章崗位職責(zé)第四條檔案室主任職責(zé)1.負(fù)責(zé)制定、修訂本單位檔案管理規(guī)章制度及流程,經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)班子審批后組織實(shí)施;2.統(tǒng)籌檔案室日常工作,監(jiān)督檔案管理員履行職責(zé),協(xié)調(diào)與各部門的工作銜接;3.組織檔案收集、整理、保管、利用、銷毀等工作,確保檔案管理規(guī)范有序;4.負(fù)責(zé)檔案管理人員的培訓(xùn)與考核,提高檔案管理隊伍的專業(yè)素質(zhì);5.審核檔案利用、銷毀等重要事項,向單位領(lǐng)導(dǎo)班子匯報檔案管理工作情況。第五條檔案管理員職責(zé)1.負(fù)責(zé)檔案的收集、整理、裝訂、編號、編目、入庫等工作,確保檔案完整、準(zhǔn)確;2.負(fù)責(zé)檔案的保管工作,維護(hù)庫房環(huán)境(溫濕度、通風(fēng)、清潔),檢查檔案保存狀況,防止檔案損壞、丟失;3.負(fù)責(zé)檔案的利用服務(wù),辦理查閱、復(fù)制、借閱手續(xù),解答利用者的咨詢;4.負(fù)責(zé)檔案的統(tǒng)計工作,填寫《檔案統(tǒng)計報表》,每年年底統(tǒng)計檔案數(shù)量、利用情況、銷毀情況等;5.負(fù)責(zé)檔案的安全保密工作,防止檔案信息泄露,定期檢查庫房安全設(shè)施;6.參與檔案鑒定、銷毀工作,協(xié)助做好應(yīng)急處置。第六條部門兼職檔案員職責(zé)1.負(fù)責(zé)本部門檔案的形成、積累、預(yù)整理工作,確保檔案的完整性、準(zhǔn)確性;2.按照規(guī)定時間向檔案室移交檔案,填寫《檔案移交清單》,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核后提交;3.協(xié)助檔案室做好本部門檔案的利用服務(wù),提供檔案相關(guān)的業(yè)務(wù)咨詢;4.遵守檔案管理規(guī)章制度,防止本部門檔案丟失、損壞;5.參加檔案室組織的培訓(xùn),提高檔案管理水平。第三章檔案管理制度第七條檔案收集制度1.收集范圍:(1)文書檔案:本單位形成的公文、會議記錄、紀(jì)要、報表、工作計劃、總結(jié)、請示、批復(fù)等;(2)會計檔案:會計憑證、賬簿、財務(wù)報表、審計報告等;(3)科技檔案:研發(fā)項目文件、圖紙、技術(shù)報告、專利文件、工藝規(guī)程等;(4)人事檔案:員工勞動合同、簡歷、學(xué)歷證書、考核記錄、獎懲文件等;(5)聲像檔案:照片、視頻、錄音、電子文檔等;(6)其他檔案:與本單位業(yè)務(wù)相關(guān)的合同、協(xié)議、證書、榮譽(yù)等。2.收集時間:(1)年度文書檔案:次年3月底前由部門移交檔案室;(2)會計檔案:會計年度結(jié)束后由會計部門保管1年,次年3月底前移交檔案室;(3)科技檔案:項目結(jié)束后1個月內(nèi)由項目組移交檔案室;(4)人事檔案:員工入職后1個月內(nèi)由人力資源部門移交檔案室;(5)聲像檔案:事件結(jié)束后1周內(nèi)由形成部門移交檔案室。3.收集流程:(1)部門兼職檔案員整理本部門檔案,分類、裝訂后填寫《檔案移交清單》(注明檔案名稱、數(shù)量、年度、保管期限);(2)《檔案移交清單》經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核簽字;(3)部門將檔案及《檔案移交清單》提交檔案室,檔案管理員驗(yàn)收(檢查檔案完整性、準(zhǔn)確性、裝訂質(zhì)量);(4)驗(yàn)收合格后,雙方簽字確認(rèn),《檔案移交清單》一式兩份,部門與檔案室各存一份。第八條整理歸檔制度1.分類:按照本單位《檔案分類大綱》進(jìn)行分類,分為文書類、會計類、科技類、人事類、聲像類等,每類下再分屬類(如文書類下分綜合管理、業(yè)務(wù)管理、財務(wù)管理)。2.編號:采用“全宗號-類別號-年度-案卷號”規(guī)則,全宗號由檔案局確定,類別號按《檔案分類大綱》設(shè)定,年度為檔案形成年度,案卷號為每類檔案的順序號。3.裝訂:文書檔案采用線裝或膠裝,保持頁面整齊,無金屬物;會計檔案按憑證、賬簿、報表分別裝訂;科技檔案按項目裝訂,圖紙采用卷裝或盒裝;聲像檔案標(biāo)注內(nèi)容、時間、地點(diǎn)、拍攝者后裝入檔案袋。4.編目:填寫《案卷目錄》(包括案卷號、類別、年度、題名、頁數(shù)、保管期限、備注)和《卷內(nèi)文件目錄》(包括順序號、文號、責(zé)任者、題名、日期、頁數(shù)、備注)。5.入庫:整理完畢的檔案存入檔案柜,檔案柜標(biāo)明類別、年度,聲像檔案存入防磁柜,人事檔案存入保密柜。第九條檔案保管制度1.庫房要求:庫房應(yīng)干燥、通風(fēng)、避光,遠(yuǎn)離火源、水源、污染源;安裝防火(滅火器、自動報警系統(tǒng))、防盜(監(jiān)控、防盜門)、防蟲(防蟲藥、通風(fēng)設(shè)備)、防鼠(擋鼠板、密封門)、防潮(除濕機(jī)、干燥劑)設(shè)施。2.溫濕度控制:庫房溫度保持在14-24℃,相對濕度保持在45-60%;檔案管理員每天記錄溫濕度,超過范圍時采取措施(如開空調(diào)、放干燥劑)。3.檔案存放:檔案按類別、年度排列,檔案柜標(biāo)明“全宗號-類別號-年度”,便于查找;重要檔案(如永久保管的文書檔案、科技檔案)實(shí)行電子備份,存儲在單位內(nèi)部服務(wù)器和異地備份服務(wù)器中,定期檢查備份有效性。4.安全檢查:檔案管理員每月對庫房進(jìn)行一次安全檢查,檢查防火、防盜、防蟲、防鼠、防潮設(shè)施是否正常,填寫《庫房安全檢查記錄表》;每半年對檔案進(jìn)行一次清點(diǎn),檢查檔案數(shù)量是否與目錄一致,有無丟失、損壞,填寫《檔案清點(diǎn)記錄表》。第十條檔案利用制度1.利用條件:(1)本單位員工:因工作需要可利用檔案,需經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核;(2)外單位人員:需持單位介紹信和本人身份證,經(jīng)檔案室主任批準(zhǔn)。2.利用手續(xù):(1)填寫《檔案利用申請表》(注明利用者姓名、單位、利用目的、檔案名稱、數(shù)量);(2)本單位員工經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核簽字,外單位人員經(jīng)檔案室主任批準(zhǔn);(3)檔案管理員核對身份,調(diào)取檔案,利用者在《檔案利用登記薄》上簽字。3.利用方式:(1)查閱:在檔案室指定地點(diǎn)進(jìn)行,不得帶出;(2)復(fù)制:經(jīng)檔案室主任批準(zhǔn)后,由檔案管理員復(fù)制,加蓋“檔案復(fù)制件”印章;(3)借閱:填寫《檔案借閱登記薄》,注明借閱期限(一般不超過10天),逾期需辦理續(xù)借手續(xù);借閱檔案需妥善保管,不得轉(zhuǎn)借、損壞。4.保密要求:(1)利用者不得泄露檔案中的保密信息(如商業(yè)秘密、個人隱私);(2)不得涂改、圈畫、批注、損毀檔案;(3)不得將檔案帶出指定地點(diǎn)(借閱除外);(4)違反保密規(guī)定的,追究相關(guān)責(zé)任。第十一條檔案銷毀制度1.銷毀范圍:(1)超過保管期限且無保存價值的檔案;(2)經(jīng)鑒定確認(rèn)無法修復(fù)且無利用價值的損壞檔案;(3)重復(fù)歸檔的檔案。2.銷毀程序:(1)檔案管理員提出銷毀申請,填寫《檔案銷毀申請表》(注明銷毀檔案名稱、數(shù)量、保管期限、銷毀原因);(2)檔案室主任審核后,提交單位領(lǐng)導(dǎo)班子審批;(3)審批通過后,成立銷毀小組(由檔案室、紀(jì)檢部門、相關(guān)業(yè)務(wù)部門人員組成);(4)銷毀小組清點(diǎn)核對銷毀檔案,確認(rèn)無誤后填寫《檔案銷毀清單》;(5)在指定地點(diǎn)銷毀(如碎紙機(jī)、焚燒爐),監(jiān)銷人在場監(jiān)督;(6)銷毀結(jié)束后,監(jiān)銷人在《檔案銷毀清單》上簽字,清單一式三份(檔案室、紀(jì)檢部門、相關(guān)業(yè)務(wù)部門各存一份)。3.銷毀要求:(1)銷毀前需再次鑒定,確認(rèn)無保存價值;(2)銷毀過程要徹底,防止檔案信息泄露;(3)銷毀后的碎片要進(jìn)行處理,確保無法恢復(fù);(4)不得私自銷毀檔案,違者追究責(zé)任。第四章檔案管理流程第十二條檔案收集流程流程步驟:部門形成檔案→兼職檔案員整理→填寫《檔案移交清單》→部門負(fù)責(zé)人審核→移交檔案室→管理員驗(yàn)收→雙方簽字確認(rèn)→清單存檔。第十三條檔案整理歸檔流程流程步驟:收集檔案→分類(按《檔案分類大綱》)→排序(按時間或邏輯順序)→編號(全宗號-類別號-年度-案卷號)→裝訂(線裝/膠裝)→編目(填寫《案卷目錄》《卷內(nèi)文件目錄》)→入庫(存入對應(yīng)檔案柜)。第十四條檔案利用服務(wù)流程流程步驟:利用者提出申請→填寫《檔案利用申請表》→本單位員工經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核→外單位人員經(jīng)檔案室主任批準(zhǔn)→檔案管理員調(diào)取檔案→利用者查閱/復(fù)制/借閱→利用結(jié)束→檔案歸還→管理員清點(diǎn)歸檔→填寫《檔案利用登記薄》。第十五條檔案銷毀流程流程步驟:檔案管理員提出銷毀申請→填寫《檔案銷毀申請表》→檔案室主任審核→單位領(lǐng)導(dǎo)班子審批→成立銷毀小組→清點(diǎn)核對銷毀檔案→填寫《檔案銷毀清單》→在指定地點(diǎn)銷毀→監(jiān)銷人簽字→清單存檔。第五章應(yīng)急管理第十六條應(yīng)急預(yù)案1.火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案:(1)發(fā)現(xiàn)火災(zāi)后,立即撥打119報警,同時報告單位領(lǐng)導(dǎo);(2)組織人員疏散,優(yōu)先搶救重要檔案(如永久保管的文書檔案、科技檔案);(3)使用滅火器滅火(避免使用泡沫滅火器,防止損壞檔案);(4)火災(zāi)撲滅后,清點(diǎn)損失,填寫《檔案損失記錄表》,修復(fù)受損檔案。2.水災(zāi)應(yīng)急預(yù)案:(1)發(fā)現(xiàn)水災(zāi)后,立即關(guān)閉水源,報告單位領(lǐng)導(dǎo);(2)組織人員排水,將檔案轉(zhuǎn)移到干燥的地方,用吸水紙吸干檔案上的水分,然后晾干;(3)清點(diǎn)損失,填寫《檔案損失記錄表》,修復(fù)受損檔案(如發(fā)霉的檔案用防霉劑處理)。3.被盜應(yīng)急預(yù)案:(1)發(fā)現(xiàn)檔案被盜后,立即撥打110報警,報告單位領(lǐng)導(dǎo);(2)保護(hù)現(xiàn)場,不得翻動,配合公安機(jī)關(guān)調(diào)查;(3)清點(diǎn)丟失檔案的數(shù)量和內(nèi)容,填寫《檔案丟失記錄表》,采取措施防止信息泄露。4.檔案損壞應(yīng)急預(yù)案:(1)發(fā)現(xiàn)檔案損壞(如發(fā)霉、蟲蛀、破損)后,立即報告檔案室主任;(2)采取修復(fù)措施(如去霉、殺蟲、修補(bǔ)),無法修復(fù)的,填寫《檔案損壞記錄表》,經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)班子審批后銷毀。第十七條應(yīng)急演練與事后恢復(fù)1.應(yīng)急演練:每年組織一次應(yīng)急演練,包括火災(zāi)、水災(zāi)、被盜等場景,提高員工的應(yīng)急處置能力;演練后總結(jié)經(jīng)驗(yàn),完善應(yīng)急預(yù)案。2.事后恢復(fù):(1)火災(zāi)、水災(zāi)過后,清理庫房,修復(fù)受損的檔案柜和設(shè)施;(2)清點(diǎn)剩余檔案,補(bǔ)充缺失的檔案(如果有備份);(3)恢復(fù)檔

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