2025年財(cái)務(wù)經(jīng)理聘用合同書甲方(聘用方):____科技有限公司乙方(受聘方):____根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方擔(dān)任甲方財(cái)務(wù)經(jīng)理職務(wù)事宜,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議：第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方的財(cái)務(wù)經(jīng)理,負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)規(guī)劃、財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)、會(huì)計(jì)核算、稅務(wù)籌劃等各項(xiàng)工作。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策、法規(guī)和甲方的財(cái)務(wù)管理制度,保證公司財(cái)務(wù)活動(dòng)的合法性、合規(guī)性。1.3乙方負(fù)責(zé)定期向甲方提供財(cái)務(wù)報(bào)告,對(duì)公司的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和現(xiàn)金流量進(jìn)行準(zhǔn)確的反映。1.4乙方應(yīng)積極參與公司的決策,為公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展提供財(cái)務(wù)支持和建議。第二條合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,期限為_(kāi)___年。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方擔(dān)任財(cái)務(wù)經(jīng)理期間的月工資為人民幣_(tái)___元(稅前),每月____日之前支付上一個(gè)月的工資。3.2乙方按照國(guó)家的規(guī)定享受各種社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。3.3乙方的工作業(yè)績(jī)與公司的業(yè)績(jī)相結(jié)合,根據(jù)公司的獎(jiǎng)勵(lì)制度,可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí),實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。4.2乙方按照國(guó)家的規(guī)定享受法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。第五條保密協(xié)議5.1乙方在合同期間及合同終止后,對(duì)甲方商業(yè)秘密、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、客戶信息等保密信息予以保密,不得泄露給任何第三方。5.2乙方違反保密協(xié)議的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并要求賠償因此給甲方造成的損失。第六條合同的變更、解除和終止6.1雙方同意,合同的變更、解除和終止,必須提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。6.2甲方有權(quán)根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)需要和乙方的實(shí)際工作表現(xiàn),提前解除或終止本合同。6.3乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提前解除本合同,但應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。第七條違約責(zé)任7.1雙方違反合同的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償對(duì)方因此造成的損失。7.2若乙方在合同期內(nèi)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職,甲方有權(quán)立即解除本合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第八條爭(zhēng)議解決本合同的簽訂、履行、變更、解除和終止以及違約責(zé)任等事項(xiàng),如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。9.3本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商