yy工會股東合同協議書合同編號：[具體編號]鑒于，YY工會作為網絡娛樂行業(yè)中具有一定影響力的組織，為了規(guī)范工會的運營和管理，明確各股東的權利和義務，根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，合同雙方經友好協商，達成如下協議：一、合同雙方身份（一）甲方1.姓名/名稱：[甲方姓名或公司全稱]2.法定代表人：[甲方法人姓名]3.身份證號碼/統(tǒng)一社會信用代碼：[甲方身份證號或統(tǒng)一社會信用代碼]4.地址：[甲方詳細地址]5.聯系方式：[甲方聯系電話]（二）乙方1.姓名/名稱：[乙方姓名或公司全稱]2.法定代表人：[乙方法人姓名]3.身份證號碼/統(tǒng)一社會信用代碼：[乙方身份證號或統(tǒng)一社會信用代碼]4.地址：[乙方詳細地址]5.聯系方式：[乙方聯系電話]二、標的物或服務具體描述（一）YY工會基本情況1.工會名稱：[YY工會具體名稱]2.YY平臺賬號：[工會對應的YY賬號]3.工會業(yè)務范圍：主要從事網絡直播、主播經紀、線上娛樂活動策劃與執(zhí)行等業(yè)務。通過與YY平臺合作，組織旗下主播進行各類直播活動，吸引粉絲關注，實現流量變現。（二）股東出資與股權比例1.甲方出資：甲方以貨幣形式出資人民幣[X]元，占YY工會[X]%的股權。甲方應在本協議簽訂之日起[X]日內，將出資款項足額存入工會指定的銀行賬戶。2.乙方出資：乙方以貨幣形式出資人民幣[X]元，占YY工會[X]%的股權。乙方應在本協議簽訂之日起[X]日內，將出資款項足額存入工會指定的銀行賬戶。3.工會賬戶信息：開戶銀行：[具體銀行名稱]賬號：[銀行賬號]（三）股東權利與義務1.共同權利按照股權比例享有工會的利潤分配權。有權查閱工會的財務會計報告、會計賬簿等財務資料。對工會的重大事項享有表決權，按照股權比例行使表決權。在工會新增資本時，有權按照股權比例優(yōu)先認繳出資。2.甲方權利與義務權利負責工會與YY平臺的商務合作洽談，利用自身資源拓展合作渠道，為工會爭取更有利的合作條件。監(jiān)督工會的日常運營管理，對管理層的工作提出意見和建議。義務按照本協議約定按時足額出資。保守工會的商業(yè)秘密，不得向任何第三方泄露工會的業(yè)務信息、主播資料、財務數據等。不得利用股東身份從事損害工會利益的行為。3.乙方權利與義務權利負責工會主播的招募、培訓和管理工作，建立完善的主播培養(yǎng)體系，提高主播的業(yè)務水平和綜合素質。參與工會重大事項的決策，對工會的發(fā)展戰(zhàn)略、經營計劃等提出建議和意見。義務按照本協議約定按時足額出資。遵守工會的各項規(guī)章制度，服從工會的統(tǒng)一管理和安排。維護工會的品牌形象，不得做出有損工會聲譽的行為。三、公司治理結構（一）股東會1.股東會由全體股東組成，是工會的最高權力機構。2.股東會會議分為定期會議和臨時會議。定期會議每[X]召開一次，于[具體時間]召開。代表十分之一以上表決權的股東，三分之一以上的董事，監(jiān)事會或者不設監(jiān)事會的工會的監(jiān)事提議召開臨時會議的，應當召開臨時會議。3.股東會會議由股東按照股權比例行使表決權。股東會會議作出修改工會章程、增加或者減少注冊資本的決議，以及工會合并、分立、解散或者變更公司形式的決議，必須經代表三分之二以上表決權的股東通過。其他事項的決議，須經代表二分之一以上表決權的股東通過。（二）管理層1.工會設經理一名，由股東會聘任或者解聘。經理對股東會負責，行使下列職權：主持工會的生產經營管理工作，組織實施股東會決議；組織實施工會年度經營計劃和投資方案；擬訂工會內部管理機構設置方案；擬訂工會的基本管理制度；制定工會的具體規(guī)章；提請聘任或者解聘工會副經理、財務負責人；決定聘任或者解聘除應由股東會決定聘任或者解聘以外的負責管理人員；股東會授予的其他職權。四、利潤分配與虧損分擔（一）利潤分配1.工會在每一會計年度結束后[X]內，由財務部門編制年度財務會計報告，經股東會審議通過后，進行利潤分配。2.工會的利潤按照股東的股權比例進行分配。但在分配利潤前，應先彌補以前年度的虧損，并提取法定公積金。法定公積金按照稅后利潤的[X]%提取，當法定公積金累計額達到工會注冊資本的[X]%以上時，可以不再提取。（二）虧損分擔1.工會出現虧損時，股東按照股權比例分擔虧損。2.若工會的虧損導致注冊資本減少，股東應按照股東會的決議，及時補足出資，以維持工會的正常運營。五、股權轉讓（一）內部轉讓股東之間可以相互轉讓其全部或者部分股權。股東向其他股東轉讓股權時，應當書面通知其他股東。其他股東自接到書面通知之日起滿[X]未答復的，視為同意轉讓。（二）外部轉讓1.股東向股東以外的人轉讓股權，應當經其他股東過半數同意。股東應就其股權轉讓事項書面通知其他股東征求同意，其他股東自接到書面通知之日起滿[X]未答復的，視為同意轉讓。其他股東半數以上不同意轉讓的，不同意的股東應當購買該轉讓的股權；不購買的，視為同意轉讓。2.經股東同意轉讓的股權，在同等條件下，其他股東有優(yōu)先購買權。兩個以上股東主張行使優(yōu)先購買權的，協商確定各自的購買比例；協商不成的，按照轉讓時各自的股權比例行使優(yōu)先購買權。（三）股權轉讓程序1.轉讓方與受讓方簽訂股權轉讓協議。2.工會股東會作出同意股權轉讓的決議。3.修改工會章程和股東名冊中有關股東及其出資額的記載。4.向工商行政管理部門辦理股權變更登記手續(xù)。六、違約責任（一）出資違約1.若甲方或乙方未按照本協議約定的時間和金額出資，每逾期一日，應按照未出資金額的[X]%向守約方支付違約金。逾期超過[X]日的，守約方有權解除本協議，并要求違約方賠償因此造成的損失。2.若因一方出資違約導致工會無法正常運營，給其他股東造成損失的，違約方應承擔全部賠償責任。（二）其他違約1.任何一方違反本協議約定的其他義務，應向守約方支付違約金人民幣[X]元。若違約金不足以彌補守約方的損失，違約方還應承擔賠償責任。2.若一方違反保密義務，泄露工會的商業(yè)秘密，應向守約方支付違約金人民幣[X]元，并賠償因此給工會和其他股東造成的全部損失。七、爭議解決1.本協議在履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應首先友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。2.訴訟費用、律師費用等因解決爭議而產生的合理費用，由敗訴方承擔。八、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。