2025勞動合同書電子版勞動合同書本勞動合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人或主要負(fù)責(zé)人：聯(lián)系方式：乙方（勞動者）：姓名：性別：出生日期：身份證號碼：戶籍地址：常住地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方需要為乙方提供勞動崗位，乙方愿意為甲方提供勞動，雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議：第一條勞動合同期限本合同期限為年，自年月日起至年月日止。第二條工作內(nèi)容與工作地點2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（工種）工作。2.2乙方的工作地點為：。若因工作需要，甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位或地點，但應(yīng)當(dāng)提前以書面形式通知乙方，并征得乙方同意。2.3乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的安排，認(rèn)真完成規(guī)定的工作任務(wù)，并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。第三條工作時間3.1乙方的工作時間為每天小時，每周工作天。具體工作時間安排由甲乙雙方協(xié)商確定。3.2甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國勞動法》的相關(guān)規(guī)定支付加班工資或者安排補休。3.3乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利，具體休假安排由甲乙雙方協(xié)商確定。第四條勞動報酬4.1甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，基本工資為元，績效獎金和其他補貼按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。4.2甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。4.3甲方應(yīng)當(dāng)在每月日前支付乙方上月的工資。4.4乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假，具體標(biāo)準(zhǔn)和支付方式按照國家規(guī)定執(zhí)行。第五條社會保險與福利待遇5.1甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等社會保險費用。5.2乙方享有國家規(guī)定的醫(yī)療期待遇、工傷保險待遇、生育保險待遇等。5.3甲方可以根據(jù)單位實際情況為乙方提供額外的福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)和內(nèi)容由甲乙雙方協(xié)商確定。第六條勞動保護(hù)與勞動條件6.1甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。6.2甲方應(yīng)當(dāng)對乙方進(jìn)行上崗前的職業(yè)培訓(xùn)和安全教育，督促乙方遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程。6.3乙方在勞動過程中應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方制定的勞動安全規(guī)程和操作規(guī)范，防止事故發(fā)生。第七條勞動紀(jì)律7.1乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方制定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，服從甲方的工作安排。7.2乙方違反勞動紀(jì)律或者規(guī)章制度的，甲方有權(quán)根據(jù)具體情況給予批評教育或者按照規(guī)定給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。7.3甲方應(yīng)當(dāng)將規(guī)章制度和勞動紀(jì)律以書面形式告知乙方，或者通過合理的方式向乙方公示。第八條合同的變更、解除與終止8.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容或者解除本合同。8.2本合同期限屆滿，自然終止。8.3在本合同期限內(nèi)，若出現(xiàn)《中華人民共和國勞動合同法》規(guī)定的情形，甲方或者乙方可以解除本合同。8.4本合同解除或者終止，甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，支付應(yīng)當(dāng)支付的經(jīng)濟(jì)補償金。第九條經(jīng)濟(jì)補償9.1本合同解除或者終止，甲方應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補償金。9.2經(jīng)濟(jì)補償金的計算標(biāo)準(zhǔn)和支付方式按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十條培訓(xùn)與服務(wù)期10.1甲方為乙方提供專項培訓(xùn)費用，對其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，雙方可以約定服務(wù)期。10.2服務(wù)期的具體內(nèi)容由甲乙雙方協(xié)商確定，并作為本合同的補充協(xié)議。10.3乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定支付違約金。第十一條保密義務(wù)與競業(yè)限制11.1乙方在甲方工作期間，應(yīng)當(dāng)遵守甲方的保密規(guī)定，保護(hù)甲方的商業(yè)秘密。11.2乙方在本合同終止后的年內(nèi)，不得到與甲方有競爭關(guān)系的單位工作，或者從事與甲方業(yè)務(wù)相同的經(jīng)營活動。11.3甲方應(yīng)當(dāng)在競業(yè)限制期限內(nèi)，按照月支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補償。11.4乙方違反保密義務(wù)或者競業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十二條爭議解決12.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，可以協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。12.2甲乙雙方對仲裁結(jié)果不服的，可以在收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。第十三條其他條款13.1本合同未盡事宜，按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。13.2本合同的任何條款不得違反國家法律法規(guī)的強制性規(guī)定。13.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.4本合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效。甲方（用人單位）：法定代表人或主要負(fù)責(zé)人簽字：日期：年月日乙方（勞動者）：簽字：