設(shè)備管理聘用合同協(xié)議書合同編號：[具體編號]甲方（聘用方）：名稱：[甲方公司全稱]法定代表人：[甲方法人姓名]地址：[甲方詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會信用代碼：[甲方信用代碼]乙方（受聘方）：姓名：[乙方姓名]性別：[乙方性別]身份證號：[乙方身份證號碼]地址：[乙方居住地址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]鑒于甲方需要專業(yè)人員對其設(shè)備進(jìn)行管理，乙方具備相應(yīng)的專業(yè)知識和技能，雙方經(jīng)平等、自愿、充分協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用內(nèi)容及期限（一）聘用內(nèi)容甲方聘用乙方為設(shè)備管理專員，負(fù)責(zé)甲方以下設(shè)備的管理工作：1.生產(chǎn)設(shè)備：包括但不限于[具體生產(chǎn)設(shè)備名稱及型號]，這些設(shè)備主要用于甲方的[具體生產(chǎn)業(yè)務(wù)]。乙方需對生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行日常巡檢、維護(hù)保養(yǎng)、故障排查與修復(fù)等工作，確保設(shè)備的正常運行，提高生產(chǎn)效率。2.辦公設(shè)備：涵蓋[具體辦公設(shè)備名稱，如電腦、打印機、復(fù)印機等]。乙方要保障辦公設(shè)備的正常使用，及時處理設(shè)備出現(xiàn)的軟件和硬件問題，為甲方的辦公業(yè)務(wù)提供支持。3.其他設(shè)備：[列舉其他需要管理的設(shè)備]。（二）聘用期限本合同聘用期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。合同期滿前[X]天，雙方如無異議，則本合同自動延續(xù)[延續(xù)時長]。二、工作地點乙方的工作地點為甲方的[具體工作地點]。若因甲方業(yè)務(wù)需要，乙方需到其他地點進(jìn)行設(shè)備管理工作，甲方應(yīng)提前告知乙方，并按照相關(guān)規(guī)定給予乙方相應(yīng)的補貼。三、工作時間和休息休假（一）工作時間乙方實行[工時制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制等]。標(biāo)準(zhǔn)工時制下，乙方每日工作時間不超過[X]小時，每周工作時間不超過[X]小時。具體工作時間安排由甲方根據(jù)實際情況制定。（二）休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。乙方休假應(yīng)提前按照甲方的請假制度辦理請假手續(xù)。四、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核，對乙方不符合要求的工作提出整改意見。（2）在乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或不能勝任工作時，有權(quán)按照本合同約定解除聘用關(guān)系。（3）要求乙方保守甲方的商業(yè)秘密和設(shè)備相關(guān)信息。2.義務(wù)（1）按照本合同約定向乙方支付報酬。（2）為乙方提供必要的工作條件和設(shè)備管理所需的工具、材料等。（3）對乙方進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和安全培訓(xùn)。（4）協(xié)助乙方解決在設(shè)備管理工作中遇到的困難和問題。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）按照本合同約定獲得勞動報酬。（2）享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。（3）獲得甲方提供的必要的工作條件和培訓(xùn)。（4）對甲方侵犯其合法權(quán)益的行為，有權(quán)提出申訴或依法提起仲裁、訴訟。2.義務(wù)（1）遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。（2）按照甲方的要求和標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真履行設(shè)備管理職責(zé)，確保設(shè)備的正常運行和安全使用。（3）定期向甲方匯報設(shè)備管理工作情況，包括設(shè)備的運行狀況、維護(hù)保養(yǎng)計劃執(zhí)行情況等。（4）保守甲方的商業(yè)秘密和設(shè)備相關(guān)信息，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露。（5）在合同終止或解除后，及時向甲方移交設(shè)備管理相關(guān)的資料和工具。五、勞動報酬及支付方式（一）勞動報酬甲方每月支付給乙方的勞動報酬為人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）。該報酬已包含乙方因履行本合同所應(yīng)獲得的所有費用，包括但不限于工資、獎金、補貼等。（二）支付方式甲方應(yīng)在每月[具體日期]前以[支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬等]將勞動報酬支付到乙方指定的銀行賬戶。乙方應(yīng)提供準(zhǔn)確的銀行賬戶信息，如因乙方提供的信息錯誤導(dǎo)致支付失敗，責(zé)任由乙方承擔(dān)。六、保密條款（一）保密內(nèi)容乙方在工作過程中知悉的甲方的商業(yè)秘密、設(shè)備技術(shù)資料、客戶信息等均屬于保密范圍。具體包括但不限于設(shè)備的設(shè)計圖紙、維修方案、操作規(guī)程、生產(chǎn)工藝等。（二）保密期限乙方的保密義務(wù)自本合同生效之日起至保密信息成為公開信息之日止。即使本合同終止或解除，乙方仍需履行保密義務(wù)。（三）違約責(zé)任若乙方違反保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）。若該違約金不足以彌補甲方的損失，乙方還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。七、知識產(chǎn)權(quán)條款乙方在履行本合同過程中所創(chuàng)造的與甲方設(shè)備管理相關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密、著作權(quán)等，均歸甲方所有。乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理相關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)登記手續(xù)。八、合同的變更、解除和終止（一）合同的變更經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。變更合同應(yīng)采用書面形式，并由雙方簽字或蓋章確認(rèn)。（二）合同的解除1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的；（5）乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的；（2）甲方未按照本合同約定提供必要的工作條件的；（3）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的。（三）合同的終止有下列情形之一的，本合同終止：1.本合同期滿的；2.乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；4.甲方被依法宣告破產(chǎn)的；5.甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的。（四）解除和終止合同的程序雙方解除或終止本合同，應(yīng)按照甲方的相關(guān)規(guī)定辦理工作交接手續(xù)。甲方應(yīng)在乙方辦理完工作交接手續(xù)后，按照本合同約定支付乙方應(yīng)得的勞動報酬。九、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任若甲方未按照本合同約定支付乙方勞動報酬，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。若甲方違反本合同約定給乙方造成其他損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任若乙方違反本合同約定，未履行設(shè)備管理職責(zé)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。若乙方擅自解除本合同，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）。十、爭議解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向有管