農(nóng)民技能培訓(xùn)資源共享協(xié)議合同編號(hào)：_______第一章協(xié)議概述第一條協(xié)議依據(jù)與目的1.1本協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。1.2本協(xié)議的目的是為了實(shí)現(xiàn)農(nóng)民技能培訓(xùn)資源共享，提高農(nóng)民職業(yè)技能，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。第二條定義與解釋2.1“資源共享”指甲乙雙方按照本協(xié)議約定，共同使用各自的培訓(xùn)資源，包括但不限于培訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)備、師資等。2.2“農(nóng)民技能培訓(xùn)”指為提高農(nóng)民職業(yè)技能而進(jìn)行的培訓(xùn)活動(dòng)。2.3“甲方”指提供培訓(xùn)資源的單位或個(gè)人。2.4“乙方”指接受培訓(xùn)資源的單位或個(gè)人。第三條合作期限3.1本協(xié)議有效期為____年，自雙方簽字蓋章之日起計(jì)算。3.2協(xié)議期滿后，如雙方均同意繼續(xù)合作，應(yīng)在本協(xié)議期滿前____日內(nèi)簽訂續(xù)簽協(xié)議。第四條合作原則4.1互利共贏：甲乙雙方應(yīng)本著互利共贏的原則，共同推進(jìn)農(nóng)民技能培訓(xùn)資源共享。4.2誠實(shí)守信：甲乙雙方應(yīng)遵守誠實(shí)守信的原則，履行協(xié)議約定的各項(xiàng)義務(wù)。4.3協(xié)調(diào)配合：甲乙雙方應(yīng)加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào)，保證資源共享的有效實(shí)施。第二章資源共享內(nèi)容第五條培訓(xùn)資源種類5.1培訓(xùn)場(chǎng)地：甲方提供符合培訓(xùn)需求的場(chǎng)地，乙方有權(quán)使用。5.2培訓(xùn)設(shè)備：甲方提供必要的培訓(xùn)設(shè)備，乙方有權(quán)使用。5.3師資力量：甲方提供具備專業(yè)資質(zhì)的師資力量，乙方有權(quán)邀請(qǐng)甲方師資參與培訓(xùn)。5.4培訓(xùn)資料：甲方提供培訓(xùn)所需的教材、資料等，乙方有權(quán)使用。第六條資源使用方式6.1乙方在使用甲方提供的培訓(xùn)資源時(shí)，應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。6.2乙方應(yīng)合理使用培訓(xùn)資源，不得濫用或損壞。6.3乙方在使用培訓(xùn)資源過程中，如遇到問題，應(yīng)及時(shí)與甲方溝通解決。第七條資源維護(hù)與保養(yǎng)7.1甲方負(fù)責(zé)對(duì)培訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)備進(jìn)行日常維護(hù)和保養(yǎng)。7.2乙方在使用培訓(xùn)資源過程中，應(yīng)采取必要措施，防止資源損壞。7.3如因乙方原因?qū)е屡嘤?xùn)資源損壞，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第八條資源共享費(fèi)用8.1甲乙雙方按照資源共享的實(shí)際成本分?jǐn)傎M(fèi)用。8.2費(fèi)用分?jǐn)偡绞接呻p方另行協(xié)商確定。第九條合作成果分享9.1甲乙雙方在資源共享過程中所取得的成果，應(yīng)按照合作協(xié)議共享。9.2甲乙雙方應(yīng)共同宣傳和推廣培訓(xùn)成果，提高農(nóng)民技能培訓(xùn)的社會(huì)影響力。第五章協(xié)議變更與終止第十條協(xié)議變更10.1本協(xié)議在履行過程中，如遇不可抗力或其他特殊原因，導(dǎo)致協(xié)議內(nèi)容需要變更，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂補(bǔ)充協(xié)議。10.2協(xié)議變更不影響已履行部分的效力。第十一條協(xié)議終止11.1協(xié)議期滿或雙方協(xié)商一致，可以終止本協(xié)議。11.2因一方違約導(dǎo)致協(xié)議終止的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。11.2協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定，妥善處理未了事宜。第六章資源共享的管理與監(jiān)督第十二條共享資源的管理機(jī)構(gòu)12.1為保證資源共享的有效管理，雙方共同設(shè)立資源共享管理委員會(huì)（以下簡(jiǎn)稱“管理委員會(huì)”）。12.2管理委員會(huì)由甲方代表、乙方代表以及雙方共同推選的第三方代表組成，負(fù)責(zé)資源共享的日常管理工作。第十三條管理委員會(huì)職責(zé)13.1制定資源共享的規(guī)章制度和操作流程。13.2監(jiān)督檢查資源共享的實(shí)施情況，保證資源共享的順利進(jìn)行。13.3協(xié)調(diào)解決資源共享過程中出現(xiàn)的問題。13.4定期評(píng)估資源共享的效果，并提出改進(jìn)建議。第十四條信息交流與通報(bào)14.1甲方和乙方應(yīng)定期召開資源共享工作例會(huì)，通報(bào)資源共享的進(jìn)展情況。14.2雙方應(yīng)建立資源共享的信息交流平臺(tái)，及時(shí)共享相關(guān)資料和信息。14.3對(duì)于資源共享中出現(xiàn)的重要事項(xiàng)，雙方應(yīng)及時(shí)相互通報(bào)。第十五條資源共享的評(píng)估與改進(jìn)15.1甲方和乙方應(yīng)定期對(duì)資源共享的效果進(jìn)行評(píng)估。15.2評(píng)估內(nèi)容包括但不限于培訓(xùn)覆蓋率、培訓(xùn)效果、農(nóng)民滿意度等。15.3根據(jù)評(píng)估結(jié)果，雙方應(yīng)共同研究改進(jìn)措施，不斷提升資源共享的質(zhì)量。第七章培訓(xùn)項(xiàng)目與計(jì)劃第十六條培訓(xùn)項(xiàng)目選擇16.1雙方應(yīng)根據(jù)市場(chǎng)需求和農(nóng)民技能需求，共同確定培訓(xùn)項(xiàng)目。16.2培訓(xùn)項(xiàng)目應(yīng)具備實(shí)用性、針對(duì)性和前瞻性。第十七條培訓(xùn)計(jì)劃制定17.1甲方和乙方應(yīng)共同制定培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、師資等。17.2培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)提前____個(gè)工作日提交給對(duì)方審核。17.3審核通過后，雙方應(yīng)按照計(jì)劃執(zhí)行培訓(xùn)工作。第十八條培訓(xùn)質(zhì)量保證18.1雙方應(yīng)保證培訓(xùn)質(zhì)量，對(duì)培訓(xùn)師資進(jìn)行嚴(yán)格篩選和培訓(xùn)。18.2培訓(xùn)結(jié)束后，對(duì)學(xué)員進(jìn)行考核，保證培訓(xùn)效果。18.3對(duì)于不合格的培訓(xùn)項(xiàng)目，雙方應(yīng)共同分析原因，并采取措施改進(jìn)。第十九條培訓(xùn)成果應(yīng)用19.1培訓(xùn)成果應(yīng)應(yīng)用于實(shí)際生產(chǎn)和生活，提高農(nóng)民的生產(chǎn)技能和生活質(zhì)量。19.2雙方應(yīng)共同推廣培訓(xùn)成果，鼓勵(lì)農(nóng)民積極參與實(shí)踐應(yīng)用。第八章資金管理與使用第二十條資金來源20.1資金來源包括補(bǔ)貼、企業(yè)贊助、農(nóng)民自籌等。20.2資金的具體來源和使用比例由雙方共同商定。第二十一條資金管理21.1資金管理應(yīng)遵循公開、透明、合理的原則。21.2雙方應(yīng)設(shè)立專門的資金管理賬戶，保證資金安全。21.3資金使用情況應(yīng)定期向管理委員會(huì)報(bào)告。第二十二條資金使用22.1資金主要用于培訓(xùn)場(chǎng)地租賃、設(shè)備購置、師資費(fèi)用、教材費(fèi)等。22.2任何一方不得擅自挪用、侵占或截留資金。22.3資金使用情況應(yīng)詳細(xì)記錄，并接受審計(jì)。第九章保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)第二十三條保密條款23.1雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容以及資源共享過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。23.2未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得泄露或使用對(duì)方的商業(yè)秘密。第二十四條知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬24.1由甲方提供的培訓(xùn)資源，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。24.2由乙方提供的培訓(xùn)資源，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸乙方所有。24.3雙方共同開發(fā)的培訓(xùn)資源，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸雙方共有。第二十五條知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)25.1雙方應(yīng)采取必要措施保護(hù)自己的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。25.2如發(fā)生知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)行為，受損害方有權(quán)要求侵權(quán)方停止侵權(quán)行為，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十章合作管理與監(jiān)督第二十六條合作監(jiān)督機(jī)制26.1雙方應(yīng)建立健全合作監(jiān)督機(jī)制，保證本協(xié)議的履行。26.2合作監(jiān)督機(jī)制包括定期檢查、審計(jì)、評(píng)價(jià)等。26.3對(duì)于違反本協(xié)議的行為，雙方有權(quán)采取相應(yīng)措施。第二十七條爭(zhēng)議處理27.1對(duì)于本協(xié)議履行過程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。27.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一章培訓(xùn)效果跟蹤與反饋第二十八條培訓(xùn)效果跟蹤28.1甲方和乙方應(yīng)建立培訓(xùn)效果跟蹤機(jī)制，對(duì)培訓(xùn)后的農(nóng)民進(jìn)行定期跟蹤調(diào)查。28.2跟蹤調(diào)查內(nèi)容包括培訓(xùn)滿意度、技能掌握程度、實(shí)際應(yīng)用效果等。28.3跟蹤調(diào)查結(jié)果應(yīng)作為改進(jìn)培訓(xùn)內(nèi)容和提升資源共享質(zhì)量的重要依據(jù)。第二十九條反饋機(jī)制29.1農(nóng)民對(duì)培訓(xùn)的反饋意見應(yīng)通過多種渠道收集，包括現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查、電話訪問、網(wǎng)絡(luò)問卷等。29.2收集到的反饋意見應(yīng)及時(shí)整理分析，并反饋給相關(guān)部門或個(gè)人。29.3對(duì)于農(nóng)民提出的合理建議，甲方和乙方應(yīng)及時(shí)采納并改進(jìn)。第三十條培訓(xùn)效果評(píng)估報(bào)告30.1甲方和乙方應(yīng)定期編制培訓(xùn)效果評(píng)估報(bào)告，報(bào)告內(nèi)容應(yīng)包括培訓(xùn)效果、資源利用情況、存在問題及改進(jìn)措施等。30.2評(píng)估報(bào)告應(yīng)提交給管理委員會(huì)審議，并作為下一階段培訓(xùn)資源共享的重要參考。第十二章合作期限屆滿后的處理第三十一條協(xié)議屆滿后的資源處理31.1協(xié)議屆滿后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定，對(duì)共享資源進(jìn)行合理處理。31.2對(duì)于甲乙雙方共同擁有的培訓(xùn)資源，應(yīng)協(xié)商一致后進(jìn)行處理。31.3對(duì)于甲方或乙方單獨(dú)擁有的資源，應(yīng)按照資源所有權(quán)歸屬進(jìn)行處理。第三十二條數(shù)據(jù)資料歸檔32.1雙方應(yīng)將合作期間產(chǎn)生的數(shù)據(jù)資料進(jìn)行歸檔，包括培訓(xùn)記錄、效果評(píng)估報(bào)告、財(cái)務(wù)報(bào)表等。32.2歸檔資料應(yīng)妥善保管，以備日后查詢或?qū)徲?jì)。第十三章協(xié)議附件第三十三條協(xié)議附件33.1本協(xié)議附件包括但不限于：33.1.1資源共享管理細(xì)則33.1.2培訓(xùn)計(jì)劃33.1.3資金使用明細(xì)33.1.