建筑設(shè)計院繪圖員入職協(xié)議甲方（聘用單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（受聘人）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方工作需要，決定聘用乙方擔(dān)任建筑設(shè)計院繪圖員崗位工作，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，特簽訂本入職協(xié)議，以資共同遵守。一、聘用期限本協(xié)議自年月日起至年月日止。試用期自年月日起至年月日止。二、工作內(nèi)容及職責(zé)1.乙方應(yīng)按照甲方的工作安排和要求，熟練運用相關(guān)繪圖軟件，準(zhǔn)確、高效地完成各類建筑設(shè)計項目的繪圖工作，包括但不限于建筑平面圖、剖面圖、立面圖、效果圖等。2.負(fù)責(zé)與設(shè)計團(tuán)隊溝通，理解設(shè)計意圖，對設(shè)計方案進(jìn)行深化和細(xì)化，確保圖紙質(zhì)量符合相關(guān)規(guī)范和項目要求。3.協(xié)助設(shè)計師進(jìn)行現(xiàn)場勘查，收集相關(guān)資料，為繪圖工作提供準(zhǔn)確的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。4.對完成的圖紙進(jìn)行審核和校對，及時發(fā)現(xiàn)并糾正錯誤和缺陷，保證圖紙的準(zhǔn)確性和完整性。5.負(fù)責(zé)整理和歸檔繪圖過程中的各類文件和資料，建立清晰的項目繪圖檔案。三、工作時間及地點1.工作時間：甲方實行工作制，乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的正常工作時間上下班，不得無故遲到、早退。因工作需要加班的，乙方應(yīng)積極配合，甲方按照國家相關(guān)規(guī)定支付加班費用或安排調(diào)休。2.工作地點：。根據(jù)項目需要，乙方可能需要到其他指定地點出差或工作，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排。四、勞動報酬及福利待遇1.試用期工資：乙方在試用期內(nèi)的月工資為人民幣元。2.正式工資：試用期滿經(jīng)甲方考核合格后，乙方的月工資為人民幣元。工資發(fā)放方式為甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資，如遇節(jié)假日則提前發(fā)放。3.獎金：甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、項目完成情況以及公司的經(jīng)營效益等因素，向乙方發(fā)放獎金，獎金具體金額和發(fā)放方式由甲方?jīng)Q定。4.福利待遇：-甲方按照國家和地方政府規(guī)定為乙方繳納各項社會保險和住房公積金，乙方應(yīng)按照規(guī)定承擔(dān)個人繳納部分，由甲方從乙方工資中代扣代繳。-乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假（陪產(chǎn)假）等帶薪假期，具體休假規(guī)定按照甲方公司制度執(zhí)行。-甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的安全和健康。五、培訓(xùn)與發(fā)展1.甲方將根據(jù)乙方的工作需求和個人發(fā)展意愿，為乙方提供相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)，幫助乙方提升專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)活動，不斷學(xué)習(xí)和掌握新的繪圖技術(shù)和設(shè)計理念，提高工作效率和質(zhì)量。如乙方因個人原因未能參加培訓(xùn)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的后果。六、保密與競業(yè)限制1.保密：乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、設(shè)計方案、客戶信息等屬于保密信息，乙方應(yīng)嚴(yán)格保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起年。2.競業(yè)限制：在本協(xié)議履行期間及協(xié)議終止或解除后的年內(nèi)，乙方不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或提供服務(wù)，不得自己開業(yè)生產(chǎn)或經(jīng)營與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。甲方將按照國家相關(guān)規(guī)定，在競業(yè)限制期限內(nèi)向乙方支付競業(yè)限制補償金。七、考核與離職1.考核：甲方將定期對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括工作業(yè)績、工作態(tài)度、團(tuán)隊協(xié)作等方面。如乙方連續(xù)兩次考核不合格，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。2.離職：-乙方如因個人原因需要離職，應(yīng)提前天以書面形式通知甲方。經(jīng)甲方同意并辦理完離職手續(xù)后，乙方方可離職。-如乙方違反本協(xié)議約定擅自離職，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。-協(xié)議期滿或雙方協(xié)商一致，可以終止本協(xié)議。協(xié)議終止或解除后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)，歸還甲方的財物和文件資料等。八、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工資、獎金或福利待遇，應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定向乙方支付違約金。2.若乙方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)、競業(yè)限制義務(wù)或擅自離職等，乙方應(yīng)向甲方支付違約金元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。九、爭議解決本協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭議，甲、乙雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁機構(gòu)申請仲裁或向人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜，按照國家及地方政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，或者通過協(xié)商以附件形式約定，附件