企業(yè)勞務外包合同范本及注意事項在當前的商業(yè)環(huán)境下，企業(yè)為聚焦核心業(yè)務、優(yōu)化資源配置、降低運營成本，勞務外包已成為一種常見的經(jīng)營策略。一份權責清晰、條款完備的勞務外包合同，是保障合作雙方合法權益、確保外包服務質量、規(guī)避潛在風險的基石。本文旨在提供一份相對全面的企業(yè)勞務外包合同范本，并輔以關鍵注意事項解析，以期為企業(yè)在實際操作中提供有益參考。企業(yè)勞務外包合同范本合同編號：[自行填寫]甲方（發(fā)包方）：[企業(yè)全稱]法定代表人/授權代表人：[姓名]統(tǒng)一社會信用代碼：[代碼]地址：[詳細地址]聯(lián)系電話：[電話號碼]電子郵箱：[郵箱地址]乙方（承包方）：[企業(yè)全稱]法定代表人/授權代表人：[姓名]統(tǒng)一社會信用代碼：[代碼]地址：[詳細地址]聯(lián)系電話：[電話號碼]電子郵箱：[郵箱地址]甲乙雙方本著平等自愿、誠實信用、互利共贏的原則，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及其他相關法律法規(guī)的規(guī)定，就甲方向乙方外包相關勞務服務事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議，以資共同遵守。第一條服務內容與要求1.服務內容：乙方同意按照甲方要求，提供以下勞務服務：（在此處詳細列明服務項目、具體工作內容、服務標準及質量要求。例如：生產(chǎn)線輔助人員外包服務，包括但不限于物料搬運、產(chǎn)品組裝、包裝、車間清潔等；或行政后勤服務外包，包括但不限于前臺接待、文件整理、會務服務等。應盡可能具體、明確，具有可操作性。）2.服務質量標準：乙方應確保提供的服務符合國家及地方相關法律法規(guī)規(guī)定，并達到甲方書面提出的具體質量標準（可作為附件）。甲方有權對乙方的服務過程及成果進行監(jiān)督、檢查和驗收。第二條服務期限1.本合同服務期限自[]年[]月[]日起至[]年[]月[]日止。2.合同期滿前[]日，如雙方均有繼續(xù)合作意愿，應另行協(xié)商簽訂新的服務合同或本合同的補充協(xié)議。若一方無意續(xù)約，應提前[]日書面通知對方。第三條服務費用及支付方式1.服務費用構成及標準：（根據(jù)實際情況選擇或組合）*（□按人計費）每人每月服務費為人民幣[]元（大寫：[]），具體人數(shù)以雙方確認的《服務人員名單及配置表》（可作為附件）為準，人數(shù)如有變動，按實際發(fā)生數(shù)結算。*（□按工作量/服務成果計費）具體單價及計量方式為：[詳細說明]。*（□固定總價）本合同總服務費用為人民幣[]元（大寫：[]）。*（□其他方式）[詳細說明]。上述費用已包含乙方為完成本合同約定服務內容所需的全部成本、利潤、稅金及乙方員工的工資、社會保險、福利、管理費等一切費用。2.結算周期：雙方同意按月/季度/（其他約定）進行結算。3.支付方式：乙方在每個結算周期結束后[]個工作日內，應向甲方提交符合甲方要求的服務報告、費用明細清單及合法有效的發(fā)票。甲方在收到上述文件并審核無誤后[]個工作日內，通過銀行轉賬方式支付相應款項至乙方指定賬戶：開戶名：[乙方銀行賬戶名]開戶行：[乙方開戶銀行]賬號：[乙方銀行賬號]第四條雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.按照本合同約定，及時向乙方提供必要的工作條件、信息和協(xié)助，以便乙方順利開展服務。2.有權對乙方的服務過程進行指導、監(jiān)督和檢查，并對乙方服務質量提出改進意見。如發(fā)現(xiàn)乙方服務未達到約定標準，有權要求乙方限期整改，整改費用由乙方承擔。3.按照本合同約定及時足額支付服務費用。4.不得違法指揮或強令乙方服務人員冒險作業(yè)。5.負責對乙方服務人員進行必要的崗前安全和操作規(guī)范培訓（針對特定崗位）。6.甲方應尊重乙方服務人員的人格和合法權益，不得有歧視性待遇。（二）乙方權利與義務1.按照本合同約定的服務內容、質量標準和期限，組織合格的服務人員為甲方提供服務。2.負責對其派遣/管理的服務人員進行招聘、培訓、管理、績效考核，并承擔相關費用。3.依法與本合同項下的服務人員簽訂勞動合同，建立勞動關系，承擔作為用人單位的全部責任，包括但不限于支付工資、繳納各項社會保險費、處理勞動爭議等。如因乙方用工不當或管理不善給甲方造成損失的，乙方應承擔全部賠償責任。4.確保其服務人員具備相應的從業(yè)資格和技能，身體健康，并符合甲方崗位的基本要求。5.嚴格遵守甲方的規(guī)章制度（應提前書面提供給乙方），教育服務人員遵守甲方的勞動紀律、操作規(guī)程和安全規(guī)定。因乙方服務人員違反甲方規(guī)章制度或操作規(guī)程給甲方或第三方造成損害的，由乙方承擔賠償責任。6.負責為其服務人員提供必要的勞動防護用品（如適用，或約定由甲方提供），并承擔服務過程中的安全管理責任。如發(fā)生工傷事故，由乙方按照國家及地方相關規(guī)定負責處理并承擔全部費用。7.乙方服務人員在甲方場所工作期間，應接受甲方的合理工作安排和調度，但甲方不得直接對乙方服務人員進行人事管理。8.乙方應指定專人負責與甲方的日常溝通與協(xié)調。第五條保密條款1.任何一方對于在簽訂和履行本合同過程中所獲知的對方的商業(yè)秘密（包括但不限于技術信息、經(jīng)營信息、客戶資料、財務數(shù)據(jù)等）及本合同內容，均負有保密義務。2.除非法律法規(guī)要求或經(jīng)對方書面同意，任何一方不得向任何第三方泄露。此保密義務在本合同終止后[]年內持續(xù)有效。第六條知識產(chǎn)權1.甲方提供給乙方的任何資料、信息、技術成果，其知識產(chǎn)權歸甲方所有。乙方僅能為履行本合同之目的使用，不得用于其他任何用途。2.乙方在提供服務過程中獨立開發(fā)的、且與甲方業(yè)務無直接關聯(lián)的知識產(chǎn)權歸乙方所有。3.若服務成果涉及雙方共同創(chuàng)造或利用甲方提供的核心技術/資料形成的知識產(chǎn)權，其歸屬及使用方式由雙方另行協(xié)商確定，并可簽訂補充協(xié)議。第七條違約責任1.甲方未按時支付服務費用的，每逾期一日，應按逾期付款金額的[千分之幾，不超過法定上限]向乙方支付違約金，但累計違約金不超過合同總金額的[百分比]。2.乙方提供的服務未達到本合同約定的質量標準，經(jīng)甲方指出后仍未在合理期限內整改合格的，甲方有權酌情扣減服務費用，并要求乙方承擔因此造成的直接損失。情節(jié)嚴重的，甲方有權單方解除合同并要求乙方支付合同總金額[百分比]的違約金。3.乙方如未經(jīng)甲方同意擅自更換關鍵服務人員或減少服務人數(shù)，影響服務質量或進度的，甲方有權要求乙方限期改正，并可要求乙方支付[具體金額或比例]的違約金。4.任何一方違反本合同項下的保密義務，給對方造成損失的，應承擔全部賠償責任。5.除本合同另有約定外，任何一方單方提前解除合同的，應提前[]日書面通知對方，并承擔由此給對方造成的實際損失。6.因乙方原因導致其服務人員與甲方發(fā)生勞動爭議，或給甲方造成任何第三方索賠的，均由乙方負責處理并承擔全部責任和費用。第八條不可抗力1.任何一方因不可抗力（如地震、臺風、洪水、戰(zhàn)爭、政府行為等）導致不能履行或不能完全履行本合同義務的，應在不可抗力發(fā)生后[]日內書面通知對方，并在合理期限內提供不可抗力詳情及合同不能履行或部分不能履行、或者需要延期履行的理由的有效證明文件。2.根據(jù)不可抗力的影響，部分或全部免除責任，或延期履行合同。若不可抗力事件持續(xù)超過[]日，雙方應協(xié)商是否繼續(xù)履行或終止合同。第九條爭議解決1.因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，雙方應首先通過友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均有權向甲方所在地/合同簽訂地（選擇其一并明確）有管轄權的人民法院提起訴訟。第十條合同的變更、解除與終止1.對本合同的任何修改、補充，均須經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽訂書面補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.除本合同另有約定或法律規(guī)定外，任何一方不得單方面解除合同。3.合同期滿，本合同自動終止。如需續(xù)約，雙方應另行協(xié)商。4.合同終止后，雙方應在[]日內辦理完畢財務結算、資料交接等善后事宜。乙方應及時撤回其服務人員，并確保不遺留任何未了結的事務或糾紛。第十一條其他1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決，并可簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同附件（如有《服務質量標準》、《服務人員名單及配置表》等）是本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。3.本合同自雙方法定代表人或授權代表人簽字并加蓋公章（或合同專用章）之日起生效。4.本合同一式[肆]份，甲方執(zhí)[貳]份，乙方執(zhí)[貳]份，具有同等法律效力。（以下無正文，為簽署頁）甲方（發(fā)包方）：（蓋章）法定代表人/授權代表人：（簽字）日期：[]年[]月[]日乙方（承包方）：（蓋章）法定代表人/授權代表人：（簽字）日期：[]年[]月[]日---企業(yè)勞務外包合同注意事項勞務外包合同的簽訂與履行，涉及法律、管理、財務等多個層面，企業(yè)在操作過程中需謹慎對待，以下是一些關鍵注意事項：一、審慎選擇外包服務商企業(yè)在選擇承包方時，不應僅關注服務價格，更要全面考察其資質信譽、專業(yè)能力、財務狀況、人力資源儲備及過往服務案例。優(yōu)先選擇那些具有良好口碑、合規(guī)經(jīng)營、抗風險能力較強的服務商。必要時，可進行實地考察或要求對方提供相關證明文件（如營業(yè)執(zhí)照、勞務派遣經(jīng)營許可證——如涉及勞務派遣，需注意區(qū)分勞務外包與勞務派遣的法律差異）。二、明確界定服務范圍與質量標準服務內容和質量標準是勞務外包合同的核心。企業(yè)應盡可能清晰、具體地描述外包服務的范圍、工作任務、輸出成果、驗收標準等。避免使用模糊不清的詞語，例如“優(yōu)質服務”、“及時響應”等，應轉化為可量化、可檢驗的指標。建議將詳細的服務規(guī)范和質量標準作為合同附件，確保雙方理解一致，減少后續(xù)爭議。三、清晰劃分雙方權責利合同中需明確甲乙雙方的權利與義務。特別是關于服務人員的管理責任歸屬問題，必須清晰界定。乙方作為服務人員的用人單位，應承擔全部用工責任，包括勞動合同簽訂、工資發(fā)放、社保繳納、工傷處理、勞動爭議解決等。甲方主要負責服務過程的監(jiān)督、指導和成果驗收，而非直接對乙方服務人員進行人事管理。四、規(guī)范費用結構與支付方式服務費用的構成應明確、透明，避免后續(xù)出現(xiàn)額外收費或費用爭議。明確費用是否包含所有稅費及乙方員工的各項成本。支付方式、結算周期、付款條件（如發(fā)票要求、驗收合格證明等）也應清晰約定，確保資金支付安全、合規(guī)。五、重視保密與知識產(chǎn)權保護對于在合作過程中可能涉及的企業(yè)商業(yè)秘密、技術信息等，必須在合同中設置嚴格的保密條款，明確保密范圍、期限及違約責任。同時，對于服務過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權歸屬問題，也應提前約定，避免后續(xù)產(chǎn)生知識產(chǎn)權糾紛。六、細化違約責任與爭議解決機制合同中應針對不同違約情形（如服務質量不達標、延遲交付、費用拖欠、信息泄露等）約定明確、合理的違約責任承擔方式，包括違約金的計算方法、損失賠償范圍等。爭議解決方式應明確選擇訴訟還是仲裁，并約定具體的管轄地或仲裁機構。七、關注法律合規(guī)性，防范用工風險企業(yè)應確保勞務外包行為本身的合規(guī)性，嚴格區(qū)分勞務外包與勞務派遣，避免因“假外包、真派遣”而承擔不必要的法律風險。建議企業(yè)在簽訂合同前，咨詢專業(yè)法律顧問，對合同條款進行審查，確保合同內容符合《民法典》、《勞動法》、《