版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
污水處理廠設備安裝進度計劃管理辦法第一章總則1.1目的與依據為規(guī)范污水處理廠設備安裝工程的進度管理,明確各參與方在進度控制中的職責,確保項目按計劃順利實施,保障工程質量與安全,提高項目整體效益,特制定本辦法。本辦法依據國家及地方相關工程建設法規(guī)、標準,結合污水處理廠設備安裝工程的特點及項目合同要求編制。1.2適用范圍本辦法適用于本公司所有污水處理廠新建、擴建及改建項目中的設備安裝工程進度計劃管理。參與項目的各施工單位、監(jiān)理單位、設計單位及設備供應商等均應遵守本辦法。1.3基本原則1.目標導向、系統(tǒng)規(guī)劃:以項目總體目標為指引,統(tǒng)籌考慮各專業(yè)、各工序間的邏輯關系,進行系統(tǒng)性規(guī)劃。2.統(tǒng)一領導、分級負責:建立明確的進度管理組織體系,責任到人,確保計劃的有效執(zhí)行。3.動態(tài)管理、及時糾偏:在計劃執(zhí)行過程中,加強跟蹤檢查,對出現(xiàn)的偏差及時分析原因并采取有效措施進行調整。4.預防為主、風險管控:充分識別影響進度的潛在風險,制定應對預案,減少不利因素對進度的影響。5.各方協(xié)同、信息暢通:加強各參與方之間的溝通與協(xié)調,確保信息傳遞及時、準確,形成管理合力。第二章組織機構與職責2.1組織機構項目應成立以項目經理為組長,項目副經理、總工程師為副組長,各專業(yè)工程師、施工負責人、進度管理員及相關職能部門人員為成員的進度管理小組,全面負責項目設備安裝進度的策劃、組織、協(xié)調與控制工作。2.2主要職責1.項目經理:對項目設備安裝總體進度負總責,審批關鍵節(jié)點計劃和重大進度調整方案,協(xié)調解決影響進度的重大問題。2.項目副經理/總工程師:協(xié)助項目經理分管進度管理工作,負責審核進度計劃、技術方案對進度的保障措施,組織進度檢查與分析。3.進度管理崗(或計劃合同部):具體負責進度計劃的編制、匯總、跟蹤、統(tǒng)計與分析;定期上報進度報表;組織進度協(xié)調會議;負責進度資料的整理歸檔。4.各專業(yè)工程師:負責本專業(yè)設備安裝子項的進度計劃編制與執(zhí)行;監(jiān)控本專業(yè)施工進展,及時反饋影響進度的因素;參與進度偏差分析與糾偏措施制定。5.施工單位:嚴格按照批準的進度計劃組織施工,配備足夠的人力、物力、財力資源;建立現(xiàn)場進度管理體系,落實各項保障措施;及時上報施工進展和遇到的問題。6.監(jiān)理單位:對施工單位報送的進度計劃進行審核;對進度計劃執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查;協(xié)助業(yè)主進行進度協(xié)調,簽發(fā)相關監(jiān)理文件。7.設計單位:及時提供滿足施工要求的設計圖紙和技術資料,對設計問題及時進行澄清和變更,避免因設計原因影響施工進度。8.設備供應商:嚴格按照合同約定的時間和數(shù)量供應合格的設備及相關技術文件,及時提供技術服務和指導,確保設備到貨滿足安裝進度要求。第三章進度計劃的編制3.1編制依據1.項目可行性研究報告、初步設計批復文件及項目總體建設計劃。2.設備安裝工程施工圖紙、技術說明書、施工及驗收規(guī)范。3.施工合同、設備采購合同中關于工期的約定。4.現(xiàn)場施工條件(如土建工程進展、場地布置、臨水臨電等)。5.主要設備、材料的供應計劃及到場時間。6.施工組織設計、施工方案及采用的施工工藝。7.勞動力、施工機械、資金等資源的配置情況。8.當?shù)貧夂驐l件、水文地質情況及可能影響施工的節(jié)假日等。3.2計劃體系與內容設備安裝進度計劃應形成由總進度計劃、單位工程(或子系統(tǒng))進度計劃、分部分項工程進度計劃及作業(yè)計劃構成的多級計劃體系。1.設備安裝總進度計劃:是控制項目設備安裝總體進程的綱領性文件,應明確各主要設備系統(tǒng)(如格柵、泵類、曝氣系統(tǒng)、刮吸泥機、脫水機、消毒設備、電氣自控系統(tǒng)等)的安裝起止時間、關鍵線路和關鍵節(jié)點(如主要設備就位、單機試車、聯(lián)動試車等)。2.單位工程/子系統(tǒng)進度計劃:在總進度計劃的指導下,按設備所屬工藝單元或系統(tǒng)(如預處理單元、生物處理單元、深度處理單元、污泥處理單元、電氣控制室等)編制,明確各單元內設備安裝的詳細工序、邏輯關系和完成時間。3.分部分項工程進度計劃:針對某一具體設備或某一復雜安裝工序(如大型泵組安裝、膜組件安裝、精密儀表校準等)編制的詳細計劃,可進一步分解到工序或作業(yè)層面。4.月/周作業(yè)計劃:施工單位根據批準的月進度計劃,結合現(xiàn)場實際情況編制的具體執(zhí)行計劃,明確每周、每日的施工任務和資源安排。3.3編制方法與要求1.編制前應進行充分的調查研究和圖紙會審,熟悉工藝流程和設備特性,理清各工序間的邏輯關系(如先地下后地上、先結構后設備、先單機后聯(lián)動等)。2.采用科學的計劃編制方法,如橫道圖法、網絡圖法(單代號、雙代號)等。對于復雜項目或關鍵線路上的工序,建議采用網絡圖技術,以清晰表達工序間的依賴關系和關鍵路徑。3.進度計劃應體現(xiàn)合理性和可行性,既滿足合同工期要求,又符合施工規(guī)律。各項資源配置應與計劃工期相匹配。4.計劃中應明確各階段的工作內容、工程量、起止時間、負責人、所需資源及保障措施。5.對設備到貨時間、土建交安條件、交叉作業(yè)協(xié)調等關鍵外部條件,應在計劃中明確,并預留一定的機動時間或緩沖期。6.進度計劃編制完成后,應組織相關部門和單位進行評審,重點審查計劃的完整性、邏輯性、可行性及與其他專業(yè)計劃的協(xié)調性。第四章進度計劃的執(zhí)行與控制4.1計劃交底與落實進度計劃批準后,應及時組織各相關方進行交底,使參與施工的管理人員和作業(yè)人員明確各自的工作任務、時間要求和目標。施工單位應將計劃任務層層分解,落實到具體班組和個人。4.2進度跟蹤與檢查1.日常檢查:施工單位現(xiàn)場管理人員應每日跟蹤施工進展,記錄完成的工程量、投入的資源、遇到的問題等。專業(yè)工程師進行巡查,掌握本專業(yè)施工動態(tài)。2.定期檢查:監(jiān)理單位每周、業(yè)主項目部每月(或根據項目特點確定周期)組織對進度計劃執(zhí)行情況進行全面檢查。檢查可采用現(xiàn)場核實、查閱施工日志、聽取匯報等方式。3.專項檢查:對關鍵線路上的關鍵工序、重要設備安裝或可能存在進度風險的部位,應進行專項重點檢查。4.3進度數(shù)據的收集與分析1.施工單位應按約定的格式和時間(如每周、每月)向監(jiān)理和業(yè)主報送施工進度報表,內容包括:實際完成工程量、累計完成工程量、與計劃的對比情況、資源投入情況、下周/月計劃安排、存在的問題及需協(xié)調事項等。2.進度管理崗負責對收集到的進度數(shù)據進行整理、匯總和分析,將實際進度與計劃進度進行對比,計算偏差(如工期偏差、工程量偏差),分析偏差產生的原因(如人員不足、設備材料延遲、設計變更、天氣影響、工序銜接不暢等)。4.4進度偏差的處理與糾偏1.偏差識別:當實際進度與計劃進度出現(xiàn)偏差時,應首先判斷偏差的性質(是關鍵工作偏差還是非關鍵工作偏差)、偏差的大小及其對后續(xù)工作和總工期的影響程度。2.原因分析:組織相關方深入分析偏差產生的根本原因,是內部管理問題還是外部條件限制,是主觀因素還是客觀因素。3.糾偏措施:針對偏差原因,及時制定并落實有效的糾偏措施。常見的糾偏措施包括:*組織措施:調整施工班組、增加作業(yè)人員、延長工作時間、優(yōu)化勞動組合等。*技術措施:改進施工方法、優(yōu)化施工工藝、采用更先進的施工技術或設備、減少工序間歇等。*資源措施:增加施工機械、設備、材料的投入,確保供應及時。*管理措施:加強現(xiàn)場協(xié)調、明確責任、嚴格考核、激勵先進等。*合同措施:根據合同約定,對影響進度的責任方進行索賠或反索賠。4.計劃調整:當采取糾偏措施后仍不能滿足原計劃要求,或因重大設計變更、不可抗力等因素導致原計劃無法繼續(xù)執(zhí)行時,應考慮對進度計劃進行調整。調整方案需經原審批程序批準后方可執(zhí)行。4.5動態(tài)管理進度計劃的執(zhí)行過程是一個動態(tài)管理過程。隨著工程的進展和各種因素的變化,原計劃可能需要不斷調整和優(yōu)化。應定期對進度計劃的執(zhí)行情況進行評估,必要時對后續(xù)計劃進行滾動修訂,確保進度目標的最終實現(xiàn)。4.6設備材料供應保障設備和主要材料的按時到場是確保安裝進度的關鍵。應加強與供應商的溝通協(xié)調,建立設備材料到貨預警機制。對重要設備,可派專人進行駐廠監(jiān)造和催交。設備到場后,及時組織開箱檢驗,確保設備完好、資料齊全,為安裝創(chuàng)造條件。第五章進度協(xié)調與溝通5.1進度協(xié)調會議制度建立健全進度協(xié)調會議制度,通過會議及時溝通信息、解決問題、統(tǒng)一思想、協(xié)調行動。1.每日碰頭會:由施工單位現(xiàn)場負責人組織,相關班組長、技術員參加,簡要通報當日進展、安排次日工作、協(xié)調解決現(xiàn)場急需處理的小問題。2.每周進度協(xié)調會:由監(jiān)理單位或業(yè)主項目部組織,施工、監(jiān)理、設計、主要設備供應商等相關方參加,總結本周進度情況,分析存在問題,協(xié)調解決影響進度的因素,明確下周工作重點和要求。3.每月進度例會:由業(yè)主項目部組織,各參建單位主要負責人參加,全面回顧上月計劃執(zhí)行情況,分析進度趨勢,研究解決重大進度問題,部署下月工作任務,必要時調整后續(xù)計劃。4.專題協(xié)調會:針對某一特定進度問題(如設備到貨嚴重滯后、重大設計變更影響、多工序交叉作業(yè)沖突等),可臨時組織專題協(xié)調會,邀請相關方共同研究解決。5.2信息溝通與傳遞建立高效的信息溝通渠道,確保進度信息在各參與方之間及時、準確傳遞??刹捎玫臏贤ǚ绞桨ǎ簳h紀要、工作聯(lián)系單、進度報表、電子郵件、即時通訊工具、現(xiàn)場看板等。重要的協(xié)調事項和決定應以書面形式確認。5.3外部協(xié)調對于涉及地方政府部門(如質監(jiān)、安監(jiān)、環(huán)保、市政等)的審批、許可或協(xié)調事項,項目管理團隊應提前規(guī)劃,主動溝通,爭取支持,為項目順利推進創(chuàng)造良好外部環(huán)境。第六章進度計劃的調整與變更6.1調整條件當出現(xiàn)以下情況之一,導致原進度計劃無法正常執(zhí)行時,可考慮對進度計劃進行調整:1.重大設計變更,導致工程量、施工工藝或工序發(fā)生較大變化。2.主要設備、材料供應嚴重滯后,且無法通過其他途徑彌補。3.不可抗力事件(如嚴重自然災害、疫情等)導致施工被迫長時間中斷。4.業(yè)主對項目工期有重大調整要求。5.經采取糾偏措施后,仍無法實現(xiàn)原計劃工期目標。6.2調整程序1.提出申請:施工單位(或其他責任方)根據實際情況,向監(jiān)理和業(yè)主提交進度計劃調整申請報告,說明調整的原因、調整的內容(調整后的工序、時間、邏輯關系)、對總工期及后續(xù)工作的影響、擬采取的保障措施等。2.審核與評估:監(jiān)理單位對施工單位提交的調整申請進行初步審核,評估調整的必要性、合理性及其對工程質量、安全、投資的潛在影響,提出審核意見后報業(yè)主項目部。3.審批與確認:業(yè)主項目部組織相關部門和專業(yè)人員對調整方案進行評審。對于重大調整,需報請項目經理或更高層級決策。調整方案批準后,由業(yè)主或監(jiān)理單位簽發(fā)書面確認文件。4.重新交底與執(zhí)行:調整后的進度計劃應重新進行交底,并作為后續(xù)進度控制的依據。各相關方應嚴格按照調整后的計劃組織實施。第七章驗收與總結7.1階段性驗收與中間交接設備安裝過程中,應按照施工組織設計和驗收規(guī)范的要求,進行分階段、分系統(tǒng)的檢查驗收,如基礎驗收、設備就位找平找正驗收、管路安裝驗收、電氣接線驗收、單機試運轉、分系統(tǒng)聯(lián)動試運轉等。驗收合格后辦理中間交接手續(xù),為后續(xù)工序創(chuàng)造條件。階段性驗收是確保最終整體驗收合格和進度順利推進的重要環(huán)節(jié)。7.2進度管理總結項目設備安裝完成后,進度管理部門應組織對整個項目的進度管理工作進行全面
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025福建省足球運動管理中心專職青訓總監(jiān)(編外合同制)招聘1人備考題庫及1套參考答案詳解
- 2026江蘇無錫市梁溪區(qū)某國企園區(qū)招聘5人備考題庫及答案詳解參考
- 2026年1月廣東廣州市天河區(qū)先烈東小學編外聘用制專任教師招聘1人備考題庫(體育)及1套參考答案詳解
- 2026年蘭州大學信息科學與工程學院聘用制人員B崗招聘備考題庫及完整答案詳解1套
- 2026年大連化物所先進精密光學技術研究組(704組)事業(yè)編制外項目招聘15人參考答案詳解
- 2026年中國共產黨玉溪市紅塔區(qū)委員會黨校公開招聘畢業(yè)生備考題庫(1人)及一套參考答案詳解
- 2026武警廣東總隊醫(yī)院社會招聘3人備考題庫及參考答案詳解
- 2026年本溪市教育系統(tǒng)冬季“名校優(yōu)生”引進急需 緊缺人才備考題庫(本溪市第一中學)及答案詳解(考點梳理)
- 2026北京市北方工業(yè)大學招聘高鋼中心實驗室科研助理1人備考題庫及答案詳解一套
- 2026廣東中交華東投資公司招聘備考題庫及完整答案詳解
- 產品銷售團隊外包協(xié)議書
- 2025年醫(yī)保局支部書記述職報告
- 汽車充電站安全知識培訓課件
- 世說新語課件
- 全體教師大會上副校長講話:點醒了全校200多名教師!毀掉教學質量的不是學生是這7個環(huán)節(jié)
- 民航招飛pat測試題目及答案
- T-CDLDSA 09-2025 健身龍舞彩帶龍 龍舞華夏推廣套路技術規(guī)范
- DB35-T 2278-2025 醫(yī)療保障監(jiān)測統(tǒng)計指標規(guī)范
- GB/T 46561-2025能源管理體系能源管理體系審核及認證機構要求
- GB/T 19566-2025旱地糖料甘蔗高產栽培技術規(guī)程
- GB/T 32483.3-2025光源控制裝置的效率要求第3部分:鹵鎢燈和LED光源控制裝置控制裝置效率的測量方法
評論
0/150
提交評論