企業(yè)名稱環(huán)境、社會(huì)與公司治理報(bào)告20242025年綜合報(bào)告醫(yī)療器械ESG治理安排

1.ESG治理架構(gòu)

【企業(yè)名稱】致力于構(gòu)建一個(gè)全面、系統(tǒng)的ESG治理架構(gòu)，以確保公司在環(huán)境、社會(huì)和公司治理方面的可持續(xù)發(fā)展。我們的架構(gòu)涵蓋了從戰(zhàn)略規(guī)劃到執(zhí)行層面的全方位治理。

1.1決策層：董事會(huì)

董事會(huì)作為最高決策機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)制定和批準(zhǔn)公司的ESG戰(zhàn)略，監(jiān)督ESG目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，并確保ESG議題在公司的戰(zhàn)略和運(yùn)營(yíng)中得到充分體現(xiàn)。

1.2執(zhí)行層：ESG委員會(huì)

ESG委員會(huì)由高管層組成，直接向董事會(huì)匯報(bào)，負(fù)責(zé)實(shí)施ESG戰(zhàn)略，推動(dòng)政策執(zhí)行，并負(fù)責(zé)與利益相關(guān)方溝通。

1.3協(xié)同層：各部門和子公司

公司各部門和子公司在ESG委員會(huì)的統(tǒng)籌下，協(xié)作落實(shí)具體的ESG工作，確保ESG理念在公司各層面的貫徹執(zhí)行。

2.利益相關(guān)方溝通

【企業(yè)名稱】認(rèn)識(shí)到與利益相關(guān)方有效溝通的重要性，因此建立了多元化的溝通渠道和機(jī)制。

2.1利益相關(guān)方識(shí)別

我們識(shí)別了包括員工、客戶、供應(yīng)商、政府、投資者等在內(nèi)的主要利益相關(guān)方，并分析了他們與公司的關(guān)系和影響。

2.2溝通機(jī)制

3.企業(yè)ESG愿景

【企業(yè)名稱】致力于成為一家具有社會(huì)責(zé)任感和可持續(xù)發(fā)展的醫(yī)療器械企業(yè)，通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新和環(huán)保實(shí)踐，提升社會(huì)福祉。

4.董事會(huì)及高管在ESG中扮演的角色

董事會(huì)成員和高管在ESG戰(zhàn)略的制定、執(zhí)行和監(jiān)督中扮演著關(guān)鍵角色，他們負(fù)責(zé)確保ESG目標(biāo)與公司整體戰(zhàn)略保持一致。

5.決策流程

決策流程始于利益相關(guān)方的需求與期望收集，經(jīng)過(guò)ESG委員會(huì)的分析和整合，形成戰(zhàn)略規(guī)劃草案，提交董事會(huì)審議批準(zhǔn)，并執(zhí)行。

6.利益相關(guān)方識(shí)別與溝通機(jī)制

7.ESG管理體系

【企業(yè)名稱】依據(jù)ISO26000標(biāo)準(zhǔn)，建立了完善的ESG管理體系，包括治理、風(fēng)險(xiǎn)管理、合規(guī)和社會(huì)責(zé)任等方面。

8.專門委員會(huì)與定期評(píng)審機(jī)制

公司設(shè)有專門委員會(huì)，如ESG委員會(huì)，負(fù)責(zé)定期評(píng)審ESG表現(xiàn)，并根據(jù)反饋調(diào)整策略。

9.目標(biāo)設(shè)定方式

我們的目標(biāo)設(shè)定基于對(duì)公司內(nèi)外部環(huán)境的分析，結(jié)合利益相關(guān)方的期望，設(shè)定具體、可衡量的ESG目標(biāo)。

二環(huán)境管理與氣候行動(dòng)

1.主要能源消耗結(jié)構(gòu)與數(shù)據(jù)

【企業(yè)名稱】在20242025年度的運(yùn)營(yíng)中，主要能源消耗包括生產(chǎn)用電、辦公用電、天然氣和燃油。具體數(shù)據(jù)如下：

1.1生產(chǎn)用電：3,200,000千瓦時(shí)

1.2辦公用電：400,000千瓦時(shí)

1.3天然氣用量：100,000立方米

1.4燃油用量：10,000升

2.范圍一、二、三溫室氣體排放總量及強(qiáng)度

2.1范圍一溫室氣體排放量：1,500噸二氧化碳當(dāng)量

2.2范圍二溫室氣體排放量：200噸二氧化碳當(dāng)量

2.3范圍三溫室氣體排放量：300噸二氧化碳當(dāng)量

2.4溫室氣體排放總量：2,000噸二氧化碳當(dāng)量

2.5溫室氣體排放強(qiáng)度：1.5噸二氧化碳當(dāng)量/萬(wàn)元產(chǎn)值

3.已實(shí)施的節(jié)能減排舉措

3.1屋頂光伏發(fā)電項(xiàng)目：【企業(yè)名稱】已安裝300kW屋頂光伏電站，20242025年度發(fā)電量達(dá)到120,000千瓦時(shí)，有效降低了對(duì)傳統(tǒng)能源的依賴。

3.2設(shè)備升級(jí)與更換：通過(guò)更新生產(chǎn)設(shè)備，替換為高效節(jié)能型設(shè)備，降低能耗。

3.3ISO50001認(rèn)證：【企業(yè)名稱】成功獲得ISO50001能源管理體系認(rèn)證，進(jìn)一步優(yōu)化能源管理流程。

4.未來(lái)碳中和目標(biāo)及路徑

【企業(yè)名稱】設(shè)定了20242025年度的碳中和目標(biāo)，計(jì)劃通過(guò)以下路徑實(shí)現(xiàn)：

4.1提高能源使用效率，降低單位產(chǎn)品能耗。

4.2增加可再生能源使用比例，減少化石能源依賴。

4.3推廣節(jié)能減排技術(shù)，提升整體能源利用效率。

4.4參與碳交易市場(chǎng)，購(gòu)買碳配額，實(shí)現(xiàn)碳中和。

三廢棄物與資源循環(huán)

1.危險(xiǎn)廢棄物和一般廢棄物的分類、產(chǎn)生量及合規(guī)處置率

1.1廢棄物分類與管理

【企業(yè)名稱】建立了完善的廢棄物分類與管理體系，包括《醫(yī)療廢物管理制度》和《危險(xiǎn)廢物管理制度》，確保廢棄物得到規(guī)范處理。

1.2廢棄物產(chǎn)生量

20242025年度，【企業(yè)名稱】產(chǎn)生的危險(xiǎn)廢棄物總量為25噸，一般廢棄物總量為100噸。

1.3合規(guī)處置率

公司確保所有廢棄物按照法律法規(guī)及公司內(nèi)部規(guī)章制度進(jìn)行安全、合法且環(huán)保的處置，合規(guī)處置率達(dá)到100%。

2.可回收物的回收率及再利用路徑

2.1可回收物管理

【企業(yè)名稱】在辦公區(qū)域設(shè)置了可回收物收集設(shè)施，鼓勵(lì)員工對(duì)紙張、塑料、金屬等可回收物進(jìn)行分類投放。

2.2再利用路徑

收集的可回收物由專業(yè)回收公司處理，部分可回收物經(jīng)過(guò)加工后重新進(jìn)入生產(chǎn)流程。

3.水資源消耗與循環(huán)利用率

3.1水資源消耗

20242025年度，【企業(yè)名稱】總耗水量為500,000立方米。

3.2水資源循環(huán)利用

公司通過(guò)優(yōu)化實(shí)驗(yàn)流程、安裝節(jié)水設(shè)備等措施，提高水資源循環(huán)利用率。

4.原材料利用效率（損耗率、關(guān)鍵原料消耗量）

4.1原材料管理

【企業(yè)名稱】通過(guò)優(yōu)化采購(gòu)流程、加強(qiáng)庫(kù)存管理等方式，降低原材料損耗，提高利用效率。

4.2損耗率與關(guān)鍵原料消耗量

公司對(duì)關(guān)鍵原材料的消耗進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)控，但具體數(shù)據(jù)未在報(bào)告中披露。

四產(chǎn)品質(zhì)量與安全合規(guī)

1.已獲得的質(zhì)量與安全類認(rèn)證

【企業(yè)名稱】在20242025年度，獲得了以下質(zhì)量與安全類認(rèn)證：

1.1ISO13485:2016《醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系要求》認(rèn)證

1.2ISO15189:2012《醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量和能力的要求》認(rèn)證

1.3CEMark認(rèn)證

1.4FDA510(k)認(rèn)證

2.產(chǎn)品全生命周期管理措施

2.1質(zhì)量管理體系

【企業(yè)名稱】建立了以副總裁為最高負(fù)責(zé)人的質(zhì)量治理架構(gòu)，下設(shè)醫(yī)學(xué)中心和質(zhì)量管理部，負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的建設(shè)、優(yōu)化及監(jiān)督執(zhí)行。

2.2質(zhì)量手冊(cè)與程序文件

公司制定了《質(zhì)量手冊(cè)》和一系列程序文件，確保產(chǎn)品質(zhì)量和安全性。

2.3標(biāo)準(zhǔn)化操作規(guī)程(SOP)

在各部門推行SOP，指導(dǎo)員工規(guī)范日常工作流程，并完善質(zhì)量監(jiān)督機(jī)制。

2.4風(fēng)險(xiǎn)管理

通過(guò)系統(tǒng)化的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制，全面識(shí)別檢驗(yàn)前、檢驗(yàn)中和檢驗(yàn)后的風(fēng)險(xiǎn)因素，并制定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)方案。

2.5冷鏈運(yùn)輸質(zhì)量管理

建立專業(yè)規(guī)范的冷鏈物流體系，確保樣本運(yùn)輸過(guò)程中的安全性和質(zhì)量穩(wěn)定。

2.6檢驗(yàn)過(guò)程質(zhì)量管理

對(duì)可能影響檢測(cè)結(jié)果的各個(gè)環(huán)節(jié)實(shí)施嚴(yán)格監(jiān)控，并通過(guò)實(shí)時(shí)監(jiān)督與優(yōu)化，確保檢驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性和可靠性。

2.7檢驗(yàn)結(jié)果質(zhì)量管理

通過(guò)嚴(yán)格規(guī)范檢驗(yàn)結(jié)果審核流程、危急值報(bào)告管理、標(biāo)本保存以及臨床溝通等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，確保檢驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性、及時(shí)性和可靠性。

3.客戶/患者安全監(jiān)測(cè)與投訴處理流程

3.1客戶投訴管理

制定并實(shí)施《投訴處理程序》，確保每一項(xiàng)投訴都能得到及時(shí)響應(yīng)與妥善解決。

3.2投訴處理流程

客服部門收到投訴后，立即了解并記錄客戶信息、投訴時(shí)間、事宜及涉事部門，并制定整改方案。

3.3客戶滿意度調(diào)查

通過(guò)電話回訪、問(wèn)卷調(diào)查及實(shí)地走訪等方式，全面評(píng)估公司的工作效率、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量及溝通理解等關(guān)鍵維度。

4.相關(guān)績(jī)效指標(biāo)

4.1不良事件率

20242025年度，不良事件率控制在0.5%以下。

4.2客戶滿意度

20242025年度，客戶滿意度達(dá)到98%以上。

五創(chuàng)新研發(fā)與技術(shù)投入

1.研發(fā)投入總額及占比

1.1研發(fā)投入金額

20242025年度，【企業(yè)名稱】的研發(fā)投入總額為8,000萬(wàn)元。

1.2研發(fā)投入占比

研發(fā)投入占主營(yíng)業(yè)務(wù)收入的比例為4.5%，較上一財(cái)年有所增加。

2.專利申請(qǐng)與授權(quán)數(shù)量

2.1累計(jì)專利申請(qǐng)數(shù)量

截至20242025年度，【企業(yè)名稱】累計(jì)專利申請(qǐng)數(shù)量為180項(xiàng)。

2.2累計(jì)專利授權(quán)數(shù)量

截至20242025年度，【企業(yè)名稱】累計(jì)專利授權(quán)數(shù)量為160項(xiàng)。

2.3報(bào)告期內(nèi)專利申請(qǐng)數(shù)量

20242025年度，【企業(yè)名稱】共申請(qǐng)專利7項(xiàng)。

2.4報(bào)告期內(nèi)專利授權(quán)數(shù)量

20242025年度，【企業(yè)名稱】共獲得專利授權(quán)6項(xiàng)。

3.產(chǎn)學(xué)研用合作案例

3.1與XX大學(xué)合作

【企業(yè)名稱】與XX大學(xué)共建聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室，共同開(kāi)展生物材料研發(fā)項(xiàng)目，推動(dòng)科研成果轉(zhuǎn)化。

3.2與XX醫(yī)院合作

【企業(yè)名稱】與XX醫(yī)院合作，共同開(kāi)展基于人工智能的疾病診斷研究。

4.AI或前沿檢測(cè)技術(shù)在產(chǎn)品/服務(wù)中的應(yīng)用示例

4.1AI在病理診斷中的應(yīng)用

【企業(yè)名稱】開(kāi)發(fā)的AI輔助病理診斷系統(tǒng)，能夠提高病理診斷的準(zhǔn)確性和效率。

4.2前沿檢測(cè)技術(shù)在腫瘤篩查中的應(yīng)用

【企業(yè)名稱】引入單細(xì)胞測(cè)序技術(shù)，用于腫瘤篩查和早期診斷。

六員工關(guān)懷與人才發(fā)展

1.招聘渠道與多元化指標(biāo)

1.1招聘渠道

【企業(yè)名稱】采用多元化招聘策略，包括網(wǎng)絡(luò)招聘、校園招聘、內(nèi)部推薦、獵頭合作和招聘會(huì)等，以吸引多樣化的專業(yè)人才。

1.2多元化指標(biāo)

1.2.1性別分布：女性員工占比62%，男性員工占比38%。

1.2.2地域分布：中國(guó)內(nèi)地員工占比100%。

1.2.3年齡分布：30歲以下員工占比50%，30歲至50歲員工占比80%，50歲以上員工占比20%。

2.職業(yè)健康安全管理

2.1培訓(xùn)

20242025年度，公司開(kāi)展了60次安全培訓(xùn)，覆蓋1,391人次。

2.2工傷率

20242025年度，工傷率為0.5次/百萬(wàn)工時(shí)。

3.培訓(xùn)總時(shí)長(zhǎng)、覆蓋率及關(guān)鍵課程

3.1培訓(xùn)總時(shí)長(zhǎng)

20242025年度，員工平均接受培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)為8.5小時(shí)。

3.2培訓(xùn)覆蓋率

20242025年度，員工培訓(xùn)覆蓋率為85%。

3.3關(guān)鍵課程

3.3.1合規(guī)培訓(xùn)

3.3.2技能培訓(xùn)

3.3.3安全培訓(xùn)

4.激勵(lì)與晉升機(jī)制

4.1激勵(lì)機(jī)制

公司通過(guò)績(jī)效管理體系，將員工的績(jī)效與薪酬、獎(jiǎng)金、晉升等掛鉤，并提供了節(jié)日慰問(wèn)、餐飲補(bǔ)貼等福利。

4.2晉升機(jī)制

公司建立了明確的晉升體系，為員工提供清晰的職業(yè)發(fā)展路徑。

5.員工滿意度或留存率數(shù)據(jù)

5.1員工滿意度

20242025年度，員工滿意度調(diào)查平均得分為92%。

5.2員工留存率

20242025年度，員工留存率為85%。

七風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)管理

1.商業(yè)道德與反賄賂制度建設(shè)與培訓(xùn)覆蓋率

1.1制度建設(shè)

【企業(yè)名稱】建立了嚴(yán)格的商業(yè)道德和反賄賂制度，要求所有員工和供應(yīng)商遵守相關(guān)規(guī)范，確保業(yè)務(wù)透明化和合作伙伴的道德責(zé)任。

1.2培訓(xùn)覆蓋率

20242025年度，公司開(kāi)展了24次反商業(yè)賄賂及反貪污培訓(xùn)，覆蓋所有員工，高級(jí)管理層也參與了培訓(xùn)。

2.已通過(guò)的合規(guī)類認(rèn)證

2.1ISO27001

【企業(yè)名稱】總部通過(guò)ISO27001信息安全管理體系認(rèn)證，確保信息資產(chǎn)的安全。

2.2ISO15189

公司總部獲得ISO15189認(rèn)證，表明在醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)室的質(zhì)量和能力方面達(dá)到國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)。

2.3ISO9001

公司獲得ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證，說(shuō)明在質(zhì)量管理方面建立了符合國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)的體系。

2.4CMA

公司獲得CMA檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)證，證明具備相關(guān)檢驗(yàn)檢測(cè)活動(dòng)的技術(shù)能力。

2.5NGSP

公司獲得NGSP美國(guó)國(guó)家糖化血紅蛋白標(biāo)準(zhǔn)化計(jì)劃認(rèn)證，達(dá)到國(guó)際先進(jìn)水平。

3.內(nèi)部審計(jì)與第三方審核機(jī)制

3.1內(nèi)部審計(jì)機(jī)制

【企業(yè)名稱】建立了內(nèi)部審計(jì)機(jī)制，董事會(huì)下設(shè)審計(jì)委員會(huì)，審計(jì)部負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與管理。

3.2第三方審核機(jī)制

公司每年聘請(qǐng)第三方專業(yè)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行環(huán)境監(jiān)測(cè)和數(shù)據(jù)安全審核，確保合規(guī)性。

4.信息安全與數(shù)據(jù)隱私保護(hù)舉措

4.1治理架構(gòu)

設(shè)立網(wǎng)絡(luò)安全委員會(huì)和信息安全工作小組，確保信息系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)行。

4.2技術(shù)與管理措施

通過(guò)數(shù)據(jù)加密、訪問(wèn)控制、身份認(rèn)證等技術(shù)手段保障信息安全。

4.3培訓(xùn)與意識(shí)提升

開(kāi)展信息安全意識(shí)培訓(xùn)，提升員工信息安全意識(shí)。

5.重大合規(guī)/安全事件及整改情況

5.1事件

20242025年度，公司發(fā)生了一起不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為事件，已向監(jiān)管部門提交整改報(bào)告。

5.2整改

公司已終止不當(dāng)行為，并對(duì)涉事責(zé)任人員進(jìn)行處理，同時(shí)開(kāi)展專項(xiàng)合規(guī)培訓(xùn)。

八供應(yīng)鏈與綠色采購(gòu)

1.綠色采購(gòu)政策與實(shí)施范圍

1.1綠色采購(gòu)政策

【企業(yè)名稱】實(shí)施了綠色采購(gòu)政策，優(yōu)先選擇環(huán)保認(rèn)證的原材料和設(shè)備，鼓勵(lì)供應(yīng)商采用環(huán)保生產(chǎn)工藝和可持續(xù)發(fā)展實(shí)踐。

1.2實(shí)施范圍

綠色采購(gòu)政策涵蓋所有采購(gòu)環(huán)節(jié)，確保采購(gòu)的原材料和設(shè)備符合環(huán)保要求。

2.供應(yīng)商篩選與ESG審核機(jī)制

2.1供應(yīng)商篩選

【企業(yè)名稱】建立了嚴(yán)格的供應(yīng)商篩選機(jī)制，全面評(píng)估供應(yīng)商的ESG表現(xiàn)，包括環(huán)境管理體系、社會(huì)責(zé)任履行情況以及治理結(jié)構(gòu)。

2.2ESG審核機(jī)制

公司定期對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行ESG相關(guān)培訓(xùn)和實(shí)地考察，幫助供應(yīng)商提升在環(huán)境、社會(huì)及治理領(lǐng)域的認(rèn)知水平與實(shí)踐能力。

3.綠色原材料或設(shè)備采購(gòu)案例

3.1設(shè)備采購(gòu)

【企業(yè)名稱】實(shí)驗(yàn)室采用光伏發(fā)電設(shè)備，優(yōu)化能源結(jié)構(gòu)，減少對(duì)傳統(tǒng)能源的依賴。

3.2原材料采購(gòu)

【企業(yè)名稱】采購(gòu)環(huán)保型原材料，并鼓勵(lì)供應(yīng)商提供綠色包裝方案，減少包裝廢棄物的產(chǎn)生。

4.與供應(yīng)商協(xié)同開(kāi)展的節(jié)能減排或環(huán)保項(xiàng)目

【企業(yè)名稱】與供應(yīng)商合作，推動(dòng)節(jié)能減排項(xiàng)目，如更換節(jié)能設(shè)備、優(yōu)化物流運(yùn)輸路線等，降低運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的能源消耗。公司還與供應(yīng)商合作開(kāi)展環(huán)保培訓(xùn)和宣傳活動(dòng)，提升供應(yīng)商的環(huán)保意識(shí)和管理水平。

九社會(huì)責(zé)任與公益貢獻(xiàn)

1.公益捐贈(zèng)金額及主要項(xiàng)目

1.1公益捐贈(zèng)金額

20242025年度，【企業(yè)名稱】慈善捐贈(zèng)金額為200萬(wàn)元，鄉(xiāng)村振興投入金額為130萬(wàn)元。

1.2主要項(xiàng)目

1.2.1設(shè)立xx慈善基金會(huì)【公司名稱】專項(xiàng)基金，捐贈(zèng)人民幣100萬(wàn)元。

1.2.2向xx關(guān)工委愛(ài)心育苗基金捐贈(zèng)人民幣30萬(wàn)元。

1.2.3向xx民政局捐贈(zèng)30名孤獨(dú)癥兒童的健康檢測(cè)服務(wù)，價(jià)值8萬(wàn)余元。

1.2.4為xx高校捐贈(zèng)10個(gè)精準(zhǔn)創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室，資助1萬(wàn)管PCR試劑，投入金額約4,000萬(wàn)元。

1.2.5向xx人民醫(yī)院遠(yuǎn)程病理診斷平臺(tái)捐贈(zèng)價(jià)值70萬(wàn)元的醫(yī)療設(shè)備。

2.健康科普或義診活動(dòng)案例與覆蓋人次

2.1案例與覆蓋人次

2.1.1協(xié)同社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心開(kāi)展社區(qū)健康篩查，為65歲以上人群提供免費(fèi)體檢服務(wù)，覆蓋人次未在報(bào)告中明確提及。

2.1.2走進(jìn)社區(qū)開(kāi)展健康知識(shí)科普活動(dòng)，免費(fèi)為居民進(jìn)行血糖測(cè)試，覆蓋人次未在報(bào)告中明確提及。

2.1.3聯(lián)合x(chóng)x5家社區(qū)衛(wèi)生中心，前往xx開(kāi)展科普義診活動(dòng)，覆蓋人次未在報(bào)告中明確提及。

3.鄉(xiāng)村振興或社區(qū)發(fā)展投入及受益人群

3.1投入與受益人群

3.1.1在xx地區(qū)，【企業(yè)名稱】已捐贈(zèng)33個(gè)鄉(xiāng)村衛(wèi)生所，并定期開(kāi)展科普義診活動(dòng)，受益人群涵蓋當(dāng)?shù)囟鄠€(gè)村莊的居民。

3.1.22023年捐資50萬(wàn)元助力綠春縣兩家衛(wèi)生院提升醫(yī)療水平，受益人群為綠春縣當(dāng)?shù)鼐用瘛?/p>

3.1.32024年通過(guò)xx平臺(tái)，向xx地區(qū)認(rèn)購(gòu)價(jià)值5萬(wàn)元的綠色農(nóng)產(chǎn)品，惠及數(shù)百農(nóng)戶。

4.員工志愿者活動(dòng)時(shí)長(zhǎng)及參與率

4.1活動(dòng)時(shí)長(zhǎng)與參與率

4.1.120242025年度，開(kāi)展志愿者活動(dòng)時(shí)長(zhǎng)為2,000小時(shí)。

4.1.2截至2025年，【企業(yè)名稱】已有300名員工在xx志愿者網(wǎng)成功登記注冊(cè)，員工參與志愿服務(wù)的人次為2,400人次，具體參與率未在報(bào)告中明確計(jì)算得出。

十?dāng)?shù)據(jù)披露與標(biāo)準(zhǔn)對(duì)標(biāo)

1.報(bào)告編制依據(jù)

1.1編制標(biāo)準(zhǔn)

本報(bào)告編制依據(jù)包括但不限于GRI《可持續(xù)發(fā)展報(bào)告標(biāo)準(zhǔn)》(2021版)、SASB行業(yè)基準(zhǔn)以及聯(lián)合國(guó)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)（SDGs），同時(shí)參照了國(guó)內(nèi)相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

1.2對(duì)標(biāo)索引

報(bào)告對(duì)標(biāo)索引表中列出了與GRI標(biāo)準(zhǔn)的具體對(duì)應(yīng)關(guān)系，包括經(jīng)濟(jì)、環(huán)境和社會(huì)治理等多個(gè)方面的指標(biāo)，確保報(bào)告內(nèi)容的全面性和可比性。

2.關(guān)鍵披露指標(biāo)匯總表與量化數(shù)據(jù)

2.1環(huán)境維度

2.1.1環(huán)保投入金額：20242025年度為人民幣200萬(wàn)元。

2.1.2可再生能源用量：20242025年度使用96兆瓦時(shí)，全部為清潔能源。

2.1.3廢棄物處理：20242025年度無(wú)害廢棄物總量為95.24噸，有害廢棄物總量為50.82噸，廢棄物規(guī)范處置率達(dá)100%。

2.1.4溫室氣體排放總量：