2025案例解析：續(xù)簽勞動(dòng)合禁止設(shè)定試用期限合同編號：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份證號碼：聯(lián)系電話：住所：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本勞動(dòng)合同。第一條合同期限本合同為（固定期限/無固定期限）勞動(dòng)合同。合同期限為：自年月日起至年月日止。第二條工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任（崗位名稱）職務(wù)，具體工作內(nèi)容詳見崗位描述（附件1）。2.2乙方的工作地點(diǎn)為：。2.3甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽署書面協(xié)議。第三條工作時(shí)間與休息休假3.1乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日不超過8小時(shí)，平均每周不超過40小時(shí)。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、帶薪年休假及其他休息休假權(quán)利，具體休息休假安排由雙方另行協(xié)商確定。3.3加班加點(diǎn)：甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)依法支付加班工資或安排補(bǔ)休。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的基本工資為：元/月（人民幣），基本工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。4.2乙方的工資構(gòu)成包括基本工資、獎(jiǎng)金、績效工資及其他補(bǔ)貼，具體標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式詳見薪資確認(rèn)單（附件2）。4.3工資支付時(shí)間為每月日，遇節(jié)假日順延至下一工作日。4.4甲方應(yīng)依法支付乙方加班工資、帶薪休假工資及相關(guān)補(bǔ)貼。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，費(fèi)用由甲乙雙方按比例承擔(dān)。5.2甲方為乙方繳納的住房公積金比例為乙方工資的%，由甲方按月匯繳。5.3乙方享有（具體福利名稱，如帶薪休假、節(jié)日費(fèi)、高溫補(bǔ)貼等）及其他甲方依法提供的福利。第六條勞動(dòng)保護(hù)與工作條件6.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，確保乙方的工作安全和健康。6.2乙方從事存在職業(yè)危害作業(yè)的，甲方應(yīng)安排乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并提供必要的防護(hù)措施。6.3甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，費(fèi)用由甲方承擔(dān)。6.4乙方享有接受職業(yè)培訓(xùn)的權(quán)利，甲方應(yīng)為乙方提供必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。第七條合同的變更、解除與終止7.1變更：在本合同期限內(nèi)，雙方協(xié)商一致，可以變更本合同內(nèi)容，并簽署書面協(xié)議。7.2解除：（1）經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。（2）乙方提前日以書面形式通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。（3）甲方不得違法解除勞動(dòng)合同，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。7.3終止：（1）本合同期限屆滿，雙方未續(xù)簽的，勞動(dòng)合同終止。（2）其他依法終止的情形。7.4終止或解除勞動(dòng)合同后，甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金（如有）。第八條其他條款8.1續(xù)簽約定：本合同期滿后，雙方協(xié)商一致續(xù)簽勞動(dòng)合同的，不得設(shè)定試用期。續(xù)簽時(shí)甲方應(yīng)評估乙方的工作表現(xiàn)，直接簽訂新的勞動(dòng)合同。若甲方違反此約定，乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。8.2違約責(zé)任：任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任或經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。8.3爭議解決：雙方因履行本合同發(fā)生爭議的，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。8.4本合同未盡事宜，按國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度執(zhí)行。本合同條款如與國家法律法規(guī)相抵觸的，以國家法律法規(guī)為準(zhǔn)。8.5本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：年