(2021-2025)5年高考1年模擬政治真題分類匯編專題13 社會爭議解決、就業(yè)創(chuàng)業(yè)(廣東專用)(原卷版)_第1頁
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五年(2021-2025)高考真題分類匯編PAGEPAGE1專題13社會爭議解決、就業(yè)創(chuàng)業(yè)考點三年考情(2022-2025)命題趨勢考點1社會爭議解決(5年5考)調解、仲裁、訴訟2024年廣東卷T15,2023年廣東卷T17明確糾紛解決的方式,了解調解和仲裁的類型以及在解決民事糾紛中的積極作用;了解訴訟及其特點;明確民事訴訟、行政訴訟與刑事訴訟三種訴訟類型的區(qū)別。以生活中的案例為情境,結合前面三個單元的知識,綜合分析如何在民事關系中保護合法權益,如何解決社會爭議。選擇題涉及的考點比較廣泛,主觀題常將民事權利和爭議解決方式結合在一起進行考查,引導學生學法用法,提高理性解決現實問題的能力??键c2就業(yè)與創(chuàng)業(yè)(5年1考)就業(yè)、誠信經營、勞動者、消費者2023年廣東卷T15考點01調解、仲裁、訴訟1.(2024·廣東·高考真題)甲在A市稅務局辦理業(yè)務時,因辦稅大廳地面濕滑,不小心摔倒導致骨折。甲訴至法院要求該稅務局賠償,并提交了存儲在盤中記錄其摔倒的監(jiān)控錄像資料作為證據。法院受理后,要求被告在規(guī)定的時間內提出答辯狀。關于本案,下列判斷正確的是(

)①甲向法院提交的證據是電子數據②甲應當委托律師幫助其進行訴訟③被告不提交答辯狀的,不影響法院審理④該案以行政機關為被告,屬于行政訴訟A.①③ B.①④ C.②③ D.②④2.(2023·廣東·高考真題)閱讀材料,完成下列要求。材料一

預制菜是以農、畜、禽、水產品為原料,經過分切、攪拌、腌制等環(huán)節(jié)加工而成的成品或半成品。廣東省作為預制菜的策源地,針對行業(yè)痛點制定對策(見下表),產業(yè)發(fā)展卓有成效,在2022年《中國預制菜產業(yè)指數省份排行榜》中位居第一。預制菜行業(yè)痛點和廣東省主要做法行業(yè)痛點主要做法涉及食材種類多,企業(yè)生產工藝良莠不齊出臺《加快推進廣東預制菜產業(yè)高質量發(fā)展十條措施》,制定《預制菜冷鏈配送規(guī)范》《預制菜產業(yè)園建設指南》等地方標準農林牧漁產品的價格受自然條件影響大采用“公司+基地+農戶”的經營模式,與農戶簽訂訂單;加強中央廚房建設,實行統(tǒng)一采購冷鏈運輸損耗大研發(fā)與營養(yǎng)保持、菜品保鮮、冷鏈物流相關的關鍵技術;支持建設倉儲物流設施品牌知名度低開發(fā)招牌菜和地方特色菜,開展直播帶貨等活動;支持出口到《區(qū)域全面經濟伙伴關系協(xié)定》(RCEP)成員國材料二

2022年12月15日,甲方(××預制菜有限責任公司)與乙方(××商場)簽訂預制菜買賣合同,合同金額100萬元,交貨時間為2023年1月5日,任何一方違約,違約方須向對方支付違約金11萬元。合同簽訂后,乙方如約向甲方支付了定金10萬元。后因臨近春節(jié),預制菜價格上漲,2022年12月25日,甲方致電乙方要求提價,乙方不同意,甲方遂要求解除合同,乙方亦拒絕。合同期滿后,甲方未履行合同義務,乙方單方面向其所在地A市仲裁委員會申請仲裁,要求甲方承擔違約金并雙倍返還定金。(1)結合材料一,運用《經濟與社會》知識,說明廣東省預制菜產業(yè)發(fā)展卓有成效的原因。(2)結合材料二,運用《法律與生活》知識回答:A市仲裁委員會是否應當受理?乙方要求甲方承擔違約金并雙倍返還定金是否合法?請分別說明理由??键c02就業(yè)與創(chuàng)業(yè)3.(2023·廣東·高考真題)甲公司與王某簽訂勞動合同,約定期限為2年,每周休息1天,若遇公司業(yè)務繁忙,須無條件接受安排,每2周休息1天。公司公布施行的《安全生產規(guī)程》要求員工注意安全,否則在工作過程中發(fā)生傷害,公司概不負責。王某入職3個月后因犯罪被依法追究刑事責任,公司遂解除其勞動合同。關于本案,下列說法正確的是(

)①公司有權解除勞動合同②公司與王某關于休息時間的約定違法③《安全生產規(guī)程》有關工傷的規(guī)定合法④勞動合同既可以采取書面形式也可以采取口頭形式A.①② B.①③ C.②④ D.③④1.(2025·廣東·模擬預測)9歲的小劉在路邊玩耍時,將鞭炮丟入停放的車輛前部空隙,導致車輛起火受損。車主向保險公司理賠未果后訴至法院,要求小劉的爸爸劉某賠償車輛維修費及鑒定費共計7萬余元。法院判決劉某承擔賠償責任。一審宣判后,劉某不服提起上訴。下列分析正確的是(

)①小劉是限制民事行為能力人,根據過錯推定原則,應由其監(jiān)護人承擔侵權責任②本案中應由車主提供證據,證明小劉的行為與車輛損毀之間存在因果關系③劉某依法通過行使上訴的權利,啟動再審程序,糾正生效裁判的錯誤④法院裁判應堅持以事實為根據、以法律為準繩,維護當事人合法權益A.①②B.①③ C.②④ D.③④2.(2025·廣東揭陽·三模)一女子不顧群眾勸阻對停放在路邊的小汽車瘋狂地錘砸車窗玻璃,后該女子向恰巧路過的張某訴說她的小孩困在車里,出于救人,張某在沒向路人問明緣由的情況下隨即幫助該女子用石頭砸開車窗玻璃,結果發(fā)現車內并無嬰兒。經核實該女子為精神病患者,已砸壞多臺小汽車。據此,以下說法正確的是(

)①該女子毀壞他人財物,其監(jiān)護人要擔責

②只要出于良善目的,即可免除民事責任③若張某被起訴,可以申請法律援助維權

④本案判決應綜合考慮,將情理法相統(tǒng)一A.①③B.①④ C.②③ D.②④3.(2025·廣東廣州·三模)晚年獨居的錢先生與鄰居張某協(xié)商簽訂協(xié)議,以書面形式確定張某為自己的監(jiān)護人。張某悉心照料直到錢先生病故,并按照協(xié)議約定取得錢先生的房產。錢先生唯一的兒子小錢回國后將張某起訴至法院,要求歸還房產。據此,下列認識正確的是(

)①張某可以通過遺贈方式依法接受遺產②成年意定監(jiān)護制度有利于維護被監(jiān)護人的合法權益③法定繼承效力優(yōu)先于遺贈協(xié)議,房產應該由小錢繼承④小錢可向錢先生所在地仲裁委員會申請撤銷該協(xié)議A.①②B.①④ C.②③ D.③④4.(2025·廣東揭陽·三模)配音師李某意外發(fā)現自己的聲音被AI化后在App平臺上廣泛傳播。經溯源,系作為錄制制品著作權人的甲公司擅自將包含李某聲音的錄音制品形成了AI語音產品并銷售。多個其他公司與甲公司簽訂合同購買了該語音產品,但未經技術處理直接放在平臺使用。據此,李某向法院提起訴訟。本案中(

)①甲公司行為嚴重侵犯了李某的人格權

②李某遞交起訴書后即進入第一審程序③甲和其他公司對李某構成了共同侵權

④甲公司和其他公司間是一種債權關系A.①③B.①④ C.②③ D.②④5.(2025·廣東廣州·模擬預測)因具有便捷高效的特點,自動續(xù)費已成為很多APP的標配。然而,部分APP自動續(xù)費給退訂續(xù)費服務設置了諸多障礙。比如在APP服務協(xié)議中默認勾選自動續(xù)費,卻將取消入口“藏”太深。對此現象,下列分析正確的是(

)①自動續(xù)費消費陷阱涉嫌侵犯消費者的自主選擇權和知情權②企業(yè)以格式條款提供自動續(xù)費服務時應當遵循公平原則③消費者若勾選了自動續(xù)費服務約定的條款,應當誠信履約④消費者若遭遇自動續(xù)費陷阱,可直接通過商事仲裁解決糾紛A.①②B.①④ C.②③ D.③④6.(2025·廣東廣州·模擬預測)孫某未經他人許可,以34000元的價格將自己從網絡購買的4萬余條含姓名、電話號碼、電子郵箱等個人信息,通過微信、QQ等方式販賣給劉某。劉某在獲取相關信息后將其用于虛假的外匯業(yè)務推廣。據此,人民檢察院對孫某提起民事公益訴訟。下列判斷正確的是(

)①劉某可獲得所購信息的所有權②孫某可委托辯護人行使訴訟權利③孫某應承擔賠償損失和賠禮道歉的侵權責任④公益訴訟彰顯司法保障個人信息權益和社會公共利益的決心A.①②B.①④ C.②③ D.③④7.(2025·廣東汕頭·二模)夏女士與某廣告公司簽訂《素材拍攝合作合同》,公司承諾拍攝周期滿十天,每天支付報酬3000元。然而僅拍攝三天,公司以廣告點擊量低為由解約,并依據合同中“公司有權任意解約,無需賠償”的條款拒絕賠償。對此糾紛分析恰當的有(

)①廣告公司此舉違背了民法的平等、公平原則②夏女士與廣告公司之間形成的并非勞動關系③該合同中的條款排除了夏女士的主要權利,應屬無效④雙方若約定了仲裁條款,夏女士可直接向法院提起訴訟A.①③B.①④ C.②③ D.②④8.(2025·廣東深圳·二模)楊某自2013年起在某美療館接受美容美體服務,共支付預付服務費1016124.6元,雙方未簽訂書面合同。2020年底,該美療館更名為某健康管理公司,要求楊某再交納5000元服務費才能繼續(xù)享受服務。楊某不接受該處理方案,要求退還剩余款項547794元,該公司表示楊某預付款僅剩一萬余元,雙方協(xié)商未果。楊某遂起訴請求該公司退還剩余款項。本案中(

)①隨著公司名稱的變更,公司可以單方面變更或解除合同②合同存在霸王條款,違背了物權法定和平等保護的原則③遵循“誰主張誰舉證”原則,雙方都需要承擔舉證責任④楊某進行大額消費應當簽訂書面合同,遇糾紛有據可查A.①②B.①④ C.②③ D.③④9.(2025·廣東惠州·一模)陳某和王某是鄰居,戶門相鄰,共用一個通道。王某經常在樓道堆放雜物,不及時清理,導致陳某需要側著身體才能進家門,很不方便,為此陳某十分苦惱。關于此糾紛,說法正確的是(

)①王某侵犯了陳某通行便利的權益

②雙方協(xié)商不成時,才可以申請訴訟③應堅持方便雙方生活的導向來處理

④王某違背綠色原則,承擔全部舉證責任A.①②B.①③ C.②④ D.③④10.(2025·廣東·二模)郭某向租賃公司租車從事網約車服務,退車時租賃公司未確認車損內容就代扣車損金。郭某認為扣損不合理,求助市工會,工會指派張律師為其提供法律咨詢。后經該市網約車行業(yè)工會聯(lián)合會調解,雙方達成調解協(xié)議。關于本案,下列判斷正確的是(

)①郭某與租賃公司之間的民事法律關系的客體是行為②法律援助便捷經濟,往往成為當事人解決糾紛的優(yōu)先選擇③該調解協(xié)議只有經人民法院依法確認有效才有強制執(zhí)行效力④若其中一方當事人不按照約定履行協(xié)議,另一方可以提出上訴A.①③B.①④ C.②③ D.②④11.(2025·廣東·二模)A公司為某動漫形象的著作權人,B公司運營生成式人工智能平臺,允許用戶上傳該動漫形象的圖片,通過在線訓練模型生成與原圖相似的圖片。A公司以著作權侵權為由,起訴B公司。對此,下列說法正確的是(

)①該動漫形象發(fā)表50年后,任何人都可以免費使用②若B公司向A公司支付了使用費,則屬于作品的合理使用③若A公司未辦理著作權登記,則不能就該動漫形象主張著作權④A公司可以向侵權行為地或者B公司住所地的人民法院提起訴訟A.①②B.①④ C.②③ D.③④12.(2025·廣東湛江·二模)劉某經W公司面試后正式入職,但未簽訂書面勞動合同。三個月后,W公司認為劉某泄露公司專利技術將其解聘。劉某將W公司訴至人民法院,請求判決W公司支付經濟補償金3000元。以下對本案例的分析正確的有(

)①劉某與公司未簽訂書面勞動合同,劉某無權主張W公司保障其權益②人民法院不會受理劉某的訴訟,因為該爭議未經勞動仲裁部門仲裁③W公司如果不能提供劉某泄露公司專利技術的證據,必然導致敗訴結果④如經仲裁,W公司對仲裁結果不服,在有效時間內也不能提起訴訟A.①③B.①④ C.②③ D.②④13.(2025·廣東湛江·二模)陳女士與李先生的子女李甲和李乙均在外地工作。陳女士去世后,李先生因擔心自己將來無人照管,和外甥黃某簽訂意定監(jiān)護協(xié)議。后來李乙辭職回家照顧李先生,李先生委托王某代書一份遺囑,指明將房產留給李乙。李先生去世后,李甲將李乙訴至人民法院。本案中(

)①黃某是監(jiān)護人,可以成為李先生的法定繼承人②遺贈扶養(yǎng)協(xié)議優(yōu)先于遺囑,李先生的遺囑無效③案涉房產最終應由李甲和李乙兩人平均分配④若不服判決,可在判決書送達15日內提起上訴A.①②B.①③ C.②④ D.③④14.(2025·廣東佛山·二模)吳某駕駛電動車與李某沒拴繩的狗發(fā)生碰撞,致使吳某受傷倒地,李某的狗死亡。交警部門認定:李某承擔70%的主責,吳某承擔30%的次責。吳某不服將李某訴至法院,要求李某承擔全部責任,李某反訴吳某要求賠償愛犬死亡3萬元的損失。經法院調解,雙方最終達成和解協(xié)議,并簽收了調解書。對此,下列說法正確的是(

)①吳某撞死李某愛犬,侵犯了李某的財產權②交警部門出具的責任認定書屬于鑒定意見③在本案中,吳某和李某一直是原告和被告④法院的調解書與判決書具有同等法律效力A.①②B.①④ C.②③ D.③④15.(2025·廣東廣州·二模)某公司員工易某上班時在辦公室玩電腦游戲,半年內又有兩次上班期間擅自離崗,給公司造成重大損失。該公司根據易某簽字并自愿遵守的《員工日常管理獎懲條例》,解除與易某的勞動合同。對此,下列說法正確的是()①易某違反公司的規(guī)章制度并造成重大損失,公司可解除勞動合同②公司解除勞動合同違法,易某可要求公司支付賠償金③若易某對公司的決定不服,可直接訴至人民法院④易某在維護自身勞動權益的同時,也要承擔相應的義務A.①③B.①④ C.②③ D.②④16.(2025·廣東·二模)“××旅拍”婚紗攝影店自開業(yè)以來,在未經知名品牌“BJ旅拍”注冊商標權利人授權許可的情況下,擅自在經營場所門頭招牌、店鋪內制作使用“BJ旅拍”商標,并在網絡平臺宣傳中使用“BJ旅拍”商標。對這一事件分析正確的有(

)。①“××旅拍”婚紗攝影店的行為侵犯了消費者的知情權和安全消費權②“××旅拍”婚紗攝影店違背了自愿、平等的原則,會損害他人商業(yè)信譽③“××旅拍”婚紗攝影店擅自使用“BJ旅拍”的商標,實施了混淆行為④“BJ旅拍”的注冊商標權利人可要求“××旅拍”婚紗攝影店停止侵權,并賠償經濟損失A.①②B.①④ C.②③ D.③④17.(2025·廣東清遠·二模)王某與某物流公司簽訂勞動合同后,被安排夜間駕駛貨車。半年后,王某因長期熬夜患嚴重失眠癥,醫(yī)生建議休息治療。王某提交病假申請并提供診斷證明,但公司以“崗位缺人”為由拒絕,并以其“連續(xù)曠工5日”解除合同。本案中(

)①公司單方解除勞動合同未履行提前告知義務,程序違法②王某可向法院提起訴訟,或向勞動仲裁委員會申請仲裁③王某提交了病假申請和診斷書,公司侵犯其休息休假權④因勞動合同未約定試用期,用人單位不得單方解除合同A.①③B.①④ C.②③ D.②④18.(2025·廣東·二模)杜某系A公司員工,入職時由于個人原因與公司疏忽,并未簽署勞動合同。工作期間,其五險一金均足時繳納,基本工資遵照協(xié)議發(fā)放。杜某在工作一年后離職,工作期間盡職盡責。后先向當地仲裁委員會提起仲裁,再向當地人民法院起訴,主張A公司賠償其雙倍工資差額及高溫補貼等合計9萬余元。對此,下列說法正確的是()①A公司由于自身疏忽導致勞動合同擱置,應賠償杜某雙倍工資差額②杜某索要高溫補貼屬于勞動者維護自身享有的享受勞動保護的權利,應予支持③由于杜某已向仲裁委員會提請仲裁,故法院不應受理④杜某行為違反民法基本原則,法院不應支持其非法主張A.①③B.②③ C.①④ D.②④19.(2025·廣東湛江·一模)某跨國甲公司在我國投資有多個電氣生產企業(yè),該公司系列注冊商標在電氣行業(yè)和市場上具有較高的知名度。2024年,某乙電梯公司使用與甲公司的注冊商標高度相似的標識登記企業(yè)名稱及生產電梯。甲公司發(fā)現后遂訴至人民法院。本案中乙電梯公司的行為(

)①違反公平競爭和依法經營的規(guī)則②是混淆行為,但不存在主觀惡意③通過虛假宣傳,對消費者構成欺詐④構成商標侵權,也屬于不正當競爭A.①③B.①④ C.②③ D.②④20.(2025·廣東江門·一模)2020年12月,錢某入職某公司,簽訂3年勞動合同,合同約定工資含基本工資、保險補貼、加班工資。工作期間,公司發(fā)了保險補貼,卻未給錢某繳社保,還經常少付加班工資。2023年4月,錢某向勞動仲裁機構申請仲裁,要求公司為其補繳社保并支付加班工資等。對此,以下說法正確的是(

)①若合同沒有約定仲裁條款,錢某不能申請勞動仲裁②公司少付加班工資侵犯了錢某獲取勞動報酬的權利③公司發(fā)放保險補貼后可免除其為錢某繳社保的義務④當事人若對仲裁裁決不服,可依法向法院提起訴訟A.①②B.①③ C.②④ D.③④21.(2025·廣東佛山·二模)高某為M公司的員工。2024年6月17日,高某以醫(yī)院出具的診斷結論為‘憂郁癥、建議休息的診斷書向公司申請休三個月病假。公司基于信任同意了高某的申請并向其支付了病假期間工資。四個月后,公司調查發(fā)現高某提供的是虛假診斷書,在征求會意見后解除了與高某的勞動合同。高某不服,最終訴至法院,要求M公司支付依法解除勞動合同賠償金。本案中(

)①勞動者有休息休假權利,M公司無權解除勞動合同②M公司違法解除勞動合同,損害了高某的合法權益③高某行為違背職業(yè)道德,影響公司正常的管理秩序④M公司解除勞動合同合理且合法,無須支付賠償金A.①②B.①③ C.②④ D.③④22.(2025·廣東深圳·一模)陳某是A公司的員工,因未滿6個月的幼兒住院申請育兒假未獲批準。之后,根據公司要求變更請假類型為事假,并提供了幼兒的住院材料。該公司仍然沒有批準事假,并以陳某無故曠工三天為由解除勞動合同。陳某遂申請勞動仲裁,請求該公司支付違法解除勞動合同的賠償金等。這一案件表明(

)①公司應該合理地行使用工管理權,積極支付賠償金②陳某申請的仲裁裁決為終局裁決,不具有法律效力③用人單位應秉持誠實信用原則,構建和諧勞資關系④請假是法律事實,可提交書面材料至法院提起上訴A.①③B.①④ C.②③ D.②④二、主觀題23.(2025·廣東湛江·模擬預測)閱讀材料,完成下列要求。強調,推動科技創(chuàng)新和產業(yè)創(chuàng)新深度融合是加快發(fā)展新質生產力、建設現代化產業(yè)體系的迫切需要。材料一

近年來,各地積極探索推動創(chuàng)新鏈與產業(yè)鏈深度融合,為加快推動高水平科技自立自強、發(fā)展新質生產力培育新動能。在重慶,電子科技大學研究院瞄準產業(yè)重大需求和技術難題,與龍頭企業(yè)深度綁定,解決功率半導體關鍵技術難題,帶動集成電路產業(yè)“珠聯(lián)璧合”。在浙江,探索“先賦權后轉化”或“先轉化后獎勵”等激勵方式,打通科技成果作價投資、科研人員兼職創(chuàng)業(yè)等路徑。在深圳,持續(xù)完善“基礎研究+技術攻關+成果產業(yè)化+科技金融+人才支撐”的全過程創(chuàng)新生態(tài)鏈,不斷推動產業(yè)與科技互促雙強。目前,我國企業(yè)研專利產業(yè)化率已超過50%。材料二

2025年央視“3·15晚會”以“共鑄誠信提振消費”為主題,聚焦食品安全、金融安全、數字經濟等領域的違法侵權行為。商丘市夢陽服飾有限公司、健芝初醫(yī)療器械有限公司等多家服飾加工企業(yè)生產的一次性內褲,為節(jié)約成本不進行殺菌消毒;企業(yè)使用強力去污劑“槍水”掩蓋異味,產品外包裝卻標注“EO滅菌”。案情經“3·15晚會”曝光后,商丘市市場監(jiān)管、衛(wèi)健等部門成立聯(lián)合工作組,立即趕至現場,對涉事企業(yè)依法依規(guī)嚴肅查處。(1)結合材料一,運用《經濟與社會》知識,分析各地是怎樣以科技創(chuàng)新與產業(yè)創(chuàng)新深度融合培育經濟新動能的。(2)結合材料二,運用《法律與生活》的知識,分析涉事企業(yè)存在哪些違法行為,并談談消費者可選擇哪些維權途徑?24.(2025·廣東深圳·三模)閱讀材料,完成下列要求。材料一

廣東奏響高質量發(fā)展新“粵”章,加快縣域經濟發(fā)展。B縣聚焦多產業(yè)與少集群的矛盾,一手抓技改數轉助推中醫(yī)藥、食品、家具等傳統(tǒng)優(yōu)勢產業(yè)提檔,一手抓低空經濟、仿生智能、森林康養(yǎng)等產業(yè)布局;聚焦投入大與亮點少的矛盾,發(fā)行廣東首單縣鎮(zhèn)村高質量發(fā)展引領區(qū)建設債券,適應消費下沉和人口回流,培育壯大新型經營主體,大力發(fā)展電商直播帶貨;聚焦高產值與低顏值的矛盾,推進美麗圩鎮(zhèn)建設,統(tǒng)籌推進農房風貌管控提升、人居環(huán)境優(yōu)化提升、鄉(xiāng)村綠化美化等工作……協(xié)同發(fā)力、全力煥新的生動畫卷在南粵大地展開。材料二

汪某入職某公司擔任財務經理一職,雙方簽訂勞動合同。汪某因其父親患顱內惡性腫瘤,2024年8月1日,向某公司提交請假申請3天,陪護父親手術。某公司相關人員同意并批準休假。因汪某父親手術后未完全清醒,還需要陪護,汪某遂于2024年8月4日申請事假5天,但某公司未予批準。汪某繼續(xù)在家陪護父親,未到公司上班。2024年8月15日,某公司以汪某未批不到崗、構成曠工為由,解除與汪某的勞動合同。汪某多次找公司協(xié)商未果,遂將公司訴至法院,并向法院提交了其父親住院病歷和與請假期間公司上級的部分微信聊天記錄、往來郵件記錄內容,通過線上協(xié)助辦公等證據。(1)假如要以“推動高質量發(fā)展的廣東縣域實踐”為主題寫一篇報道,介紹該地經驗,結合材料一,請你運用《經濟與社會》知識并結合材料列出寫作要點。(2)結合材料二,運用《法律與生活》的相關知識,評析汪某和公司的做法。專題13社會爭議解決、就業(yè)創(chuàng)業(yè)考點三年考情(2022-2025)命題趨勢考點1社會爭議解決(5年5考)調解、仲裁、訴訟2024年廣東卷T15,2023年廣東卷T17明確糾紛解決的方式,了解調解和仲裁的類型以及在解決民事糾紛中的積極作用;了解訴訟及其特點;明確民事訴訟、行政訴訟與刑事訴訟三種訴訟類型的區(qū)別。以生活中的案例為情境,結合前面三個單元的知識,綜合分析如何在民事關系中保護合法權益,如何解決社會爭議。選擇題涉及的考點比較廣泛,主觀題常將民事權利和爭議解決方式結合在一起進行考查,引導學生學法用法,提高理性解決現實問題的能力??键c2就業(yè)與創(chuàng)業(yè)(5年1考)就業(yè)、誠信經營、勞動者、消費者2023年廣東卷T15考點01調解、仲裁、訴訟1.(2024·廣東·高考真題)甲在A市稅務局辦理業(yè)務時,因辦稅大廳地面濕滑,不小心摔倒導致骨折。甲訴至法院要求該稅務局賠償,并提交了存儲在盤中記錄其摔倒的監(jiān)控錄像資料作為證據。法院受理后,要求被告在規(guī)定的時間內提出答辯狀。關于本案,下列判斷正確的是(

)①甲向法院提交的證據是電子數據②甲應當委托律師幫助其進行訴訟③被告不提交答辯狀的,不影響法院審理④該案以行政機關為被告,屬于行政訴訟A.①③ B.①④ C.②③ D.②④2.(2023·廣東·高考真題)閱讀材料,完成下列要求。材料一

預制菜是以農、畜、禽、水產品為原料,經過分切、攪拌、腌制等環(huán)節(jié)加工而成的成品或半成品。廣東省作為預制菜的策源地,針對行業(yè)痛點制定對策(見下表),產業(yè)發(fā)展卓有成效,在2022年《中國預制菜產業(yè)指數省份排行榜》中位居第一。預制菜行業(yè)痛點和廣東省主要做法行業(yè)痛點主要做法涉及食材種類多,企業(yè)生產工藝良莠不齊出臺《加快推進廣東預制菜產業(yè)高質量發(fā)展十條措施》,制定《預制菜冷鏈配送規(guī)范》《預制菜產業(yè)園建設指南》等地方標準農林牧漁產品的價格受自然條件影響大采用“公司+基地+農戶”的經營模式,與農戶簽訂訂單;加強中央廚房建設,實行統(tǒng)一采購冷鏈運輸損耗大研發(fā)與營養(yǎng)保持、菜品保鮮、冷鏈物流相關的關鍵技術;支持建設倉儲物流設施品牌知名度低開發(fā)招牌菜和地方特色菜,開展直播帶貨等活動;支持出口到《區(qū)域全面經濟伙伴關系協(xié)定》(RCEP)成員國材料二

2022年12月15日,甲方(××預制菜有限責任公司)與乙方(××商場)簽訂預制菜買賣合同,合同金額100萬元,交貨時間為2023年1月5日,任何一方違約,違約方須向對方支付違約金11萬元。合同簽訂后,乙方如約向甲方支付了定金10萬元。后因臨近春節(jié),預制菜價格上漲,2022年12月25日,甲方致電乙方要求提價,乙方不同意,甲方遂要求解除合同,乙方亦拒絕。合同期滿后,甲方未履行合同義務,乙方單方面向其所在地A市仲裁委員會申請仲裁,要求甲方承擔違約金并雙倍返還定金。(1)結合材料一,運用《經濟與社會》知識,說明廣東省預制菜產業(yè)發(fā)展卓有成效的原因。(2)結合材料二,運用《法律與生活》知識回答:A市仲裁委員會是否應當受理?乙方要求甲方承擔違約金并雙倍返還定金是否合法?請分別說明理由??键c02就業(yè)與創(chuàng)業(yè)3.(2023·廣東·高考真題)甲公司與王某簽訂勞動合同,約定期限為2年,每周休息1天,若遇公司業(yè)務繁忙,須無條件接受安排,每2周休息1天。公司公布施行的《安全生產規(guī)程》要求員工注意安全,否則在工作過程中發(fā)生傷害,公司概不負責。王某入職3個月后因犯罪被依法追究刑事責任,公司遂解除其勞動合同。關于本案,下列說法正確的是(

)①公司有權解除勞動合同②公司與王某關于休息時間的約定違法③《安全生產規(guī)程》有關工傷的規(guī)定合法④勞動合同既可以采取書面形式也可以采取口頭形式A.①② B.①③ C.②④ D.③④1.(2025·廣東·模擬預測)9歲的小劉在路邊玩耍時,將鞭炮丟入停放的車輛前部空隙,導致車輛起火受損。車主向保險公司理賠未果后訴至法院,要求小劉的爸爸劉某賠償車輛維修費及鑒定費共計7萬余元。法院判決劉某承擔賠償責任。一審宣判后,劉某不服提起上訴。下列分析正確的是(

)①小劉是限制民事行為能力人,根據過錯推定原則,應由其監(jiān)護人承擔侵權責任②本案中應由車主提供證據,證明小劉的行為與車輛損毀之間存在因果關系③劉某依法通過行使上訴的權利,啟動再審程序,糾正生效裁判的錯誤④法院裁判應堅持以事實為根據、以法律為準繩,維護當事人合法權益A.①②B.①③ C.②④ D.③④2.(2025·廣東揭陽·三模)一女子不顧群眾勸阻對停放在路邊的小汽車瘋狂地錘砸車窗玻璃,后該女子向恰巧路過的張某訴說她的小孩困在車里,出于救人,張某在沒向路人問明緣由的情況下隨即幫助該女子用石頭砸開車窗玻璃,結果發(fā)現車內并無嬰兒。經核實該女子為精神病患者,已砸壞多臺小汽車。據此,以下說法正確的是(

)①該女子毀壞他人財物,其監(jiān)護人要擔責

②只要出于良善目的,即可免除民事責任③若張某被起訴,可以申請法律援助維權

④本案判決應綜合考慮,將情理法相統(tǒng)一A.①③B.①④ C.②③ D.②④3.(2025·廣東廣州·三模)晚年獨居的錢先生與鄰居張某協(xié)商簽訂協(xié)議,以書面形式確定張某為自己的監(jiān)護人。張某悉心照料直到錢先生病故,并按照協(xié)議約定取得錢先生的房產。錢先生唯一的兒子小錢回國后將張某起訴至法院,要求歸還房產。據此,下列認識正確的是(

)①張某可以通過遺贈方式依法接受遺產②成年意定監(jiān)護制度有利于維護被監(jiān)護人的合法權益③法定繼承效力優(yōu)先于遺贈協(xié)議,房產應該由小錢繼承④小錢可向錢先生所在地仲裁委員會申請撤銷該協(xié)議A.①②B.①④ C.②③ D.③④4.(2025·廣東揭陽·三模)配音師李某意外發(fā)現自己的聲音被AI化后在App平臺上廣泛傳播。經溯源,系作為錄制制品著作權人的甲公司擅自將包含李某聲音的錄音制品形成了AI語音產品并銷售。多個其他公司與甲公司簽訂合同購買了該語音產品,但未經技術處理直接放在平臺使用。據此,李某向法院提起訴訟。本案中(

)①甲公司行為嚴重侵犯了李某的人格權

②李某遞交起訴書后即進入第一審程序③甲和其他公司對李某構成了共同侵權

④甲公司和其他公司間是一種債權關系A.①③B.①④ C.②③ D.②④5.(2025·廣東廣州·模擬預測)因具有便捷高效的特點,自動續(xù)費已成為很多APP的標配。然而,部分APP自動續(xù)費給退訂續(xù)費服務設置了諸多障礙。比如在APP服務協(xié)議中默認勾選自動續(xù)費,卻將取消入口“藏”太深。對此現象,下列分析正確的是(

)①自動續(xù)費消費陷阱涉嫌侵犯消費者的自主選擇權和知情權②企業(yè)以格式條款提供自動續(xù)費服務時應當遵循公平原則③消費者若勾選了自動續(xù)費服務約定的條款,應當誠信履約④消費者若遭遇自動續(xù)費陷阱,可直接通過商事仲裁解決糾紛A.①②B.①④ C.②③ D.③④6.(2025·廣東廣州·模擬預測)孫某未經他人許可,以34000元的價格將自己從網絡購買的4萬余條含姓名、電話號碼、電子郵箱等個人信息,通過微信、QQ等方式販賣給劉某。劉某在獲取相關信息后將其用于虛假的外匯業(yè)務推廣。據此,人民檢察院對孫某提起民事公益訴訟。下列判斷正確的是(

)①劉某可獲得所購信息的所有權②孫某可委托辯護人行使訴訟權利③孫某應承擔賠償損失和賠禮道歉的侵權責任④公益訴訟彰顯司法保障個人信息權益和社會公共利益的決心A.①②B.①④ C.②③ D.③④7.(2025·廣東汕頭·二模)夏女士與某廣告公司簽訂《素材拍攝合作合同》,公司承諾拍攝周期滿十天,每天支付報酬3000元。然而僅拍攝三天,公司以廣告點擊量低為由解約,并依據合同中“公司有權任意解約,無需賠償”的條款拒絕賠償。對此糾紛分析恰當的有(

)①廣告公司此舉違背了民法的平等、公平原則②夏女士與廣告公司之間形成的并非勞動關系③該合同中的條款排除了夏女士的主要權利,應屬無效④雙方若約定了仲裁條款,夏女士可直接向法院提起訴訟A.①③B.①④ C.②③ D.②④8.(2025·廣東深圳·二模)楊某自2013年起在某美療館接受美容美體服務,共支付預付服務費1016124.6元,雙方未簽訂書面合同。2020年底,該美療館更名為某健康管理公司,要求楊某再交納5000元服務費才能繼續(xù)享受服務。楊某不接受該處理方案,要求退還剩余款項547794元,該公司表示楊某預付款僅剩一萬余元,雙方協(xié)商未果。楊某遂起訴請求該公司退還剩余款項。本案中(

)①隨著公司名稱的變更,公司可以單方面變更或解除合同②合同存在霸王條款,違背了物權法定和平等保護的原則③遵循“誰主張誰舉證”原則,雙方都需要承擔舉證責任④楊某進行大額消費應當簽訂書面合同,遇糾紛有據可查A.①②B.①④ C.②③ D.③④9.(2025·廣東惠州·一模)陳某和王某是鄰居,戶門相鄰,共用一個通道。王某經常在樓道堆放雜物,不及時清理,導致陳某需要側著身體才能進家門,很不方便,為此陳某十分苦惱。關于此糾紛,說法正確的是(

)①王某侵犯了陳某通行便利的權益

②雙方協(xié)商不成時,才可以申請訴訟③應堅持方便雙方生活的導向來處理

④王某違背綠色原則,承擔全部舉證責任A.①②B.①③ C.②④ D.③④10.(2025·廣東·二模)郭某向租賃公司租車從事網約車服務,退車時租賃公司未確認車損內容就代扣車損金。郭某認為扣損不合理,求助市工會,工會指派張律師為其提供法律咨詢。后經該市網約車行業(yè)工會聯(lián)合會調解,雙方達成調解協(xié)議。關于本案,下列判斷正確的是(

)①郭某與租賃公司之間的民事法律關系的客體是行為②法律援助便捷經濟,往往成為當事人解決糾紛的優(yōu)先選擇③該調解協(xié)議只有經人民法院依法確認有效才有強制執(zhí)行效力④若其中一方當事人不按照約定履行協(xié)議,另一方可以提出上訴A.①③B.①④ C.②③ D.②④11.(2025·廣東·二模)A公司為某動漫形象的著作權人,B公司運營生成式人工智能平臺,允許用戶上傳該動漫形象的圖片,通過在線訓練模型生成與原圖相似的圖片。A公司以著作權侵權為由,起訴B公司。對此,下列說法正確的是(

)①該動漫形象發(fā)表50年后,任何人都可以免費使用②若B公司向A公司支付了使用費,則屬于作品的合理使用③若A公司未辦理著作權登記,則不能就該動漫形象主張著作權④A公司可以向侵權行為地或者B公司住所地的人民法院提起訴訟A.①②B.①④ C.②③ D.③④12.(2025·廣東湛江·二模)劉某經W公司面試后正式入職,但未簽訂書面勞動合同。三個月后,W公司認為劉某泄露公司專利技術將其解聘。劉某將W公司訴至人民法院,請求判決W公司支付經濟補償金3000元。以下對本案例的分析正確的有(

)①劉某與公司未簽訂書面勞動合同,劉某無權主張W公司保障其權益②人民法院不會受理劉某的訴訟,因為該爭議未經勞動仲裁部門仲裁③W公司如果不能提供劉某泄露公司專利技術的證據,必然導致敗訴結果④如經仲裁,W公司對仲裁結果不服,在有效時間內也不能提起訴訟A.①③B.①④ C.②③ D.②④13.(2025·廣東湛江·二模)陳女士與李先生的子女李甲和李乙均在外地工作。陳女士去世后,李先生因擔心自己將來無人照管,和外甥黃某簽訂意定監(jiān)護協(xié)議。后來李乙辭職回家照顧李先生,李先生委托王某代書一份遺囑,指明將房產留給李乙。李先生去世后,李甲將李乙訴至人民法院。本案中(

)①黃某是監(jiān)護人,可以成為李先生的法定繼承人②遺贈扶養(yǎng)協(xié)議優(yōu)先于遺囑,李先生的遺囑無效③案涉房產最終應由李甲和李乙兩人平均分配④若不服判決,可在判決書送達15日內提起上訴A.①②B.①③ C.②④ D.③④14.(2025·廣東佛山·二模)吳某駕駛電動車與李某沒拴繩的狗發(fā)生碰撞,致使吳某受傷倒地,李某的狗死亡。交警部門認定:李某承擔70%的主責,吳某承擔30%的次責。吳某不服將李某訴至法院,要求李某承擔全部責任,李某反訴吳某要求賠償愛犬死亡3萬元的損失。經法院調解,雙方最終達成和解協(xié)議,并簽收了調解書。對此,下列說法正確的是(

)①吳某撞死李某愛犬,侵犯了李某的財產權②交警部門出具的責任認定書屬于鑒定意見③在本案中,吳某和李某一直是原告和被告④法院的調解書與判決書具有同等法律效力A.①②B.①④ C.②③ D.③④15.(2025·廣東廣州·二模)某公司員工易某上班時在辦公室玩電腦游戲,半年內又有兩次上班期間擅自離崗,給公司造成重大損失。該公司根據易某簽字并自愿遵守的《員工日常管理獎懲條例》,解除與易某的勞動合同。對此,下列說法正確的是()①易某違反公司的規(guī)章制度并造成重大損失,公司可解除勞動合同②公司解除勞動合同違法,易某可要求公司支付賠償金③若易某對公司的決定不服,可直接訴至人民法院④易某在維護自身勞動權益的同時,也要承擔相應的義務A.①③B.①④ C.②③ D.②④16.(2025·廣東·二模)“××旅拍”婚紗攝影店自開業(yè)以來,在未經知名品牌“BJ旅拍”注冊商標權利人授權許可的情況下,擅自在經營場所門頭招牌、店鋪內制作使用“BJ旅拍”商標,并在網絡平臺宣傳中使用“BJ旅拍”商標。對這一事件分析正確的有(

)。①“××旅拍”婚紗攝影店的行為侵犯了消費者的知情權和安全消費權②“××旅拍”婚紗攝影店違背了自愿、平等的原則,會損害他人商業(yè)信譽③“××旅拍”婚紗攝影店擅自使用“BJ旅拍”的商標,實施了混淆行為④“BJ旅拍”的注冊商標權利人可要求“××旅拍”婚紗攝影店停止侵權,并賠償經濟損失A.①②B.①④ C.②③ D.③④17.(2025·廣東清遠·二模)王某與某物流公司簽訂勞動合同后,被安排夜間駕駛貨車。半年后,王某因長期熬夜患嚴重失眠癥,醫(yī)生建議休息治療。王某提交病假申請并提供診斷證明,但公司以“崗位缺人”為由拒絕,并以其“連續(xù)曠工5日”解除合同。本案中(

)①公司單方解除勞動合同未履行提前告知義務,程序違法②王某可向法院提起訴訟,或向勞動仲裁委員會申請仲裁③王某提交了病假申請和診斷書,公司侵犯其休息休假權④因勞動合同未約定試用期,用人單位不得單方解除合同A.①③B.①④ C.②③ D.②④18.(2025·廣東·二模)杜某系A公司員工,入職時由于個人原因與公司疏忽,并未簽署勞動合同。工作期間,其五險一金均足時繳納,基本工資遵照協(xié)議發(fā)放。杜某在工作一年后離職,工作期間盡職盡責。后先向當地仲裁委員會提起仲裁,再向當地人民法院起訴,主張A公司賠償其雙倍工資差額及高溫補貼等合計9萬余元。對此,下列說法正確的是()①A公司由于自身疏忽導致勞動合同擱置,應賠償杜某雙倍工資差額②杜某索要高溫補貼屬于勞動者維護自身享有的享受勞動保護的權利,應予支持③由于杜某已向仲裁委員會提請仲裁,故法院不應受理④杜某行為違反民法基本原則,法院不應支持其非法主張A.①③B.②③ C.①④ D.②④19.(2025·廣東湛江·一模)某跨國甲公司在我國投資有多個電氣生產企業(yè),該公司系列注冊商標在電氣行業(yè)和市場上具有較高的知名度。2024年,某乙電梯公司使用與甲公司的注冊商標高度相似的標識登記企業(yè)名稱及生產電梯。甲公司發(fā)現后遂訴至人民法院。本案中乙電梯公司的行為(

)①違反公平競爭和依法經營的規(guī)則②是混淆行為,但不存在主觀惡意③通過虛假宣傳,對消費者構成欺詐④構成商標侵權,也屬于不正當競爭A.①③B.①④ C.②③ D.②④20.(2025·廣東江門·一模)2020年12月,錢某入職某公司,簽訂3年勞動合同,合同約定工資含基本工資、保險補貼、加班工資。工作期間,公司發(fā)了保險補貼,卻未給錢某繳社保,還經常少付加班工資。2023年4月,錢某向勞動仲裁機構申請仲裁,要求公司為其補繳社保并支付加班工資等。對此,以下說法正確的是(

)①若合同沒有約定仲裁條款,錢某不能申請勞動仲裁②公司少付加班工資侵犯了錢某獲取勞動報酬的權利③公司發(fā)放保險補貼后可免除其為錢某繳社保的義務④當事人若對仲裁裁決不服,可依法向法院提起訴訟A.①②B.①③ C.②④ D.③④21.(2025·廣東佛山·二模)高某為M公司的員工。2024年6月17日,高某以醫(yī)院出具的診斷結論為‘憂郁癥、建議休息的診斷書向公司申請休三個月病假。公司基于信任同意了高某的申請并向其支付了病假期間工資。四個月后,公司調查發(fā)現高某提供的是虛假診斷書,

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