第PAGE\MERGEFORMAT1第PAGE\MERGEFORMAT1頁共NUMPAGES\MERGEFORMAT1頁2025年煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)安全培訓(xùn)試卷及答案安全培訓(xùn)合規(guī)性審查單位:職務(wù):姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計20分）

1.根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》，帶班領(lǐng)導(dǎo)帶班期間，應(yīng)當檢查哪些內(nèi)容？

A.礦井安全生產(chǎn)責任制落實情況

B.礦井安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行情況

C.礦井安全生產(chǎn)隱患排查治理情況

D.以上都是

2.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)必須參加安全培訓(xùn)，培訓(xùn)時間不得少于多少學時？

A.20學時

B.30學時

C.40學時

D.50學時

3.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)在帶班期間發(fā)現(xiàn)重大安全隱患，應(yīng)當如何處理？

A.立即上報，并采取必要的安全措施

B.等待下一班領(lǐng)導(dǎo)處理

C.忽略，繼續(xù)帶班

D.未經(jīng)批準，擅自停工

4.下列哪項不屬于煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)帶班職責？

A.檢查礦井安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備運行情況

B.檢查作業(yè)人員的安全操作行為

C.檢查礦井通風系統(tǒng)

D.檢查礦井排水系統(tǒng)

5.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)帶班期間，發(fā)現(xiàn)作業(yè)人員違章作業(yè)，應(yīng)當如何處理？

A.立即制止，并要求改正

B.忽略，讓作業(yè)人員自行改正

C.上報，等待處理

D.暫時放行，待下次帶班時處理

6.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)帶班期間，發(fā)現(xiàn)礦井存在安全隱患，應(yīng)當如何處理？

A.立即上報，并采取必要的安全措施

B.等待下一班領(lǐng)導(dǎo)處理

C.忽略，繼續(xù)帶班

D.未經(jīng)批準，擅自停工

7.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)帶班期間，發(fā)現(xiàn)礦井安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備出現(xiàn)故障，應(yīng)當如何處理？

A.立即上報，并采取必要的安全措施

B.等待下一班領(lǐng)導(dǎo)處理

C.忽略，繼續(xù)帶班

D.未經(jīng)批準，擅自停工

8.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)帶班期間，發(fā)現(xiàn)礦井安全生產(chǎn)規(guī)章制度有漏洞，應(yīng)當如何處理？

A.立即上報，并建議修改完善

B.等待下一班領(lǐng)導(dǎo)處理

C.忽略，繼續(xù)帶班

D.未經(jīng)批準，擅自修改

9.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)帶班期間，發(fā)現(xiàn)礦井存在安全生產(chǎn)違法行為，應(yīng)當如何處理？

A.立即上報，并采取必要的安全措施

B.等待下一班領(lǐng)導(dǎo)處理

C.忽略，繼續(xù)帶班

D.未經(jīng)批準，擅自處理

10.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)帶班期間，發(fā)現(xiàn)礦井安全生產(chǎn)事故，應(yīng)當如何處理？

A.立即上報，并采取必要的安全措施

B.等待下一班領(lǐng)導(dǎo)處理

C.忽略，繼續(xù)帶班

D.未經(jīng)批準，擅自處理

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當具備煤礦安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章和標準的基本知識。（）

2.帶班領(lǐng)導(dǎo)每月至少帶班下井2次，每次不少于48小時。（）

3.帶班領(lǐng)導(dǎo)可以委托其他管理人員代為履行帶班職責。（）

4.帶班領(lǐng)導(dǎo)在帶班期間，可以不參加現(xiàn)場作業(yè)人員的班前會。（）

5.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當熟悉礦井的安全生產(chǎn)狀況，包括礦井的地質(zhì)構(gòu)造、水文地質(zhì)條件等。（）

6.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)違章指揮、違反勞動紀律的，應(yīng)當立即制止并糾正。（）

7.帶班領(lǐng)導(dǎo)帶班期間，可以不檢查礦井的通風、排水、提升運輸?shù)认到y(tǒng)是否安全可靠。（）

8.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)帶班期間，發(fā)現(xiàn)礦井存在重大安全隱患，應(yīng)當立即組織整改，并及時上報。（）

9.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)帶班期間，可以不檢查作業(yè)人員的安全防護用品是否齊全有效。（）

10.帶班領(lǐng)導(dǎo)帶班期間，發(fā)現(xiàn)作業(yè)人員有疲勞現(xiàn)象，應(yīng)當允許其休息或更換工作崗位。（）

11.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)帶班期間，可以不參加現(xiàn)場的安全巡查，只需在辦公室進行監(jiān)控。（）

12.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)帶班期間，發(fā)現(xiàn)礦井安全生產(chǎn)事故，應(yīng)當立即啟動應(yīng)急預(yù)案，并組織救援。（）

13.帶班領(lǐng)導(dǎo)帶班期間，發(fā)現(xiàn)礦井存在非法生產(chǎn)、超能力生產(chǎn)等違法行為，應(yīng)當立即報告上級部門。（）

14.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)帶班期間，可以不檢查礦井的應(yīng)急預(yù)案是否完善、有效。（）

15.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)帶班期間，發(fā)現(xiàn)礦井存在安全生產(chǎn)隱患，應(yīng)當立即采取有效措施，確保安全生產(chǎn)。（）

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)在帶班期間，應(yīng)當檢查以下哪些內(nèi)容？

A.礦井安全生產(chǎn)責任制落實情況

B.礦井安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行情況

C.礦井安全生產(chǎn)隱患排查治理情況

D.礦井應(yīng)急救援預(yù)案的制定和演練情況

E.礦井安全生產(chǎn)設(shè)施的完好狀況

2.以下哪些行為屬于煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當制止的違章行為？

A.作業(yè)人員未佩戴安全帽

B.作業(yè)人員酒后上崗

C.作業(yè)人員擅自改變作業(yè)程序

D.作業(yè)人員不按照操作規(guī)程進行作業(yè)

E.作業(yè)人員擅自離崗

3.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)在帶班期間，應(yīng)當重點關(guān)注以下哪些安全隱患？

A.礦井通風系統(tǒng)

B.礦井排水系統(tǒng)

C.礦井提升運輸系統(tǒng)

D.礦井電氣設(shè)備

E.礦井頂板管理

4.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)帶班期間，以下哪些情況需要立即上報并采取應(yīng)急措施？

A.發(fā)現(xiàn)礦井通風系統(tǒng)故障

B.發(fā)現(xiàn)礦井排水系統(tǒng)堵塞

C.發(fā)現(xiàn)礦井電氣設(shè)備過載

D.發(fā)現(xiàn)礦井頂板有松動跡象

E.發(fā)現(xiàn)礦井內(nèi)有人員受傷

5.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)安全培訓(xùn)的內(nèi)容應(yīng)包括以下哪些方面？

A.煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.煤礦安全生產(chǎn)標準

C.煤礦事故案例分析

D.礦井應(yīng)急救援知識

E.作業(yè)人員安全操作技能培訓(xùn)

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.簡述煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)在帶班期間的主要職責。

2.如何確保煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)安全培訓(xùn)的合規(guī)性？請列舉至少三項措施。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

案例背景：

某煤礦在2025年5月進行了一次安全生產(chǎn)大檢查，發(fā)現(xiàn)帶班領(lǐng)導(dǎo)張某某在帶班期間存在以下問題：

1.未按照規(guī)定參加安全培訓(xùn)，且培訓(xùn)記錄不完整；

2.帶班期間未對礦井通風系統(tǒng)進行檢查，導(dǎo)致通風不暢；

3.發(fā)現(xiàn)作業(yè)人員違章作業(yè)時，未及時制止并糾正；

4.未按照規(guī)定上報礦井存在的安全隱患。

案例分析題：

請根據(jù)以上案例，回答以下問題：

1.根據(jù)我國《煤礦安全規(guī)程》，帶班領(lǐng)導(dǎo)張某某的行為違反了哪些規(guī)定？

2.針對張某某的行為，企業(yè)應(yīng)采取哪些措施來確保安全生產(chǎn)，并防止類似事件再次發(fā)生？

3.請分析帶班領(lǐng)導(dǎo)在煤礦安全生產(chǎn)中的重要作用，以及如何提升帶班領(lǐng)導(dǎo)的安全意識和責任擔當。

答案

一、單選題（每題2分，合計20分）

1.D.以上都是

2.C.40學時

3.A.立即上報，并采取必要的安全措施

4.D.檢查礦井排水系統(tǒng)

5.A.立即制止，并要求改正

6.A.立即上報，并采取必要的安全措施

7.A.立即上報，并采取必要的安全措施

8.A.立即上報，并建議修改完善

9.A.立即上報，并采取必要的安全措施

10.A.立即上報，并采取必要的安全措施

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.正確

2.正確

3.錯誤

4.錯誤

5.正確

6.正確

7.錯誤

8.正確

9.錯誤

10.正確

11.錯誤

12.正確

13.正確

14.錯誤

15.正確

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.答案：A,B,C,D,E

2.答案：A,B,C,D,E

3.答案：A,B,C,D,E

4.答案：A,B,C,D,E

5.答案：A,B,C,D,E

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.答案：

煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)在帶班期間的主要職責包括：

確保安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程的執(zhí)行；

定期檢查礦井的安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備，確保其正常運行；

監(jiān)督作業(yè)人員的安全操作，制止違章指揮和違章作業(yè)；

檢查礦井的通風、排水、提升運輸?shù)认到y(tǒng)是否安全可靠；

及時發(fā)現(xiàn)和報告礦井存在的安全隱患，并采取有效措施；

組織和參與礦井的應(yīng)急救援演練，提高應(yīng)急處置能力；

對作業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)；

定期向上級報告礦井的安全生產(chǎn)情況。

2.答案：

確保煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)安全培訓(xùn)的合規(guī)性可以采取以下措施：

制定和完善安全培訓(xùn)計劃，確保培訓(xùn)內(nèi)容符合法律法規(guī)和行業(yè)標準；

建立健全培訓(xùn)檔案，記錄帶班領(lǐng)導(dǎo)參加培訓(xùn)的情況；

定期對帶班領(lǐng)導(dǎo)進行考核，確保其掌握必要的安全生產(chǎn)知識和技能；

加強對帶班領(lǐng)導(dǎo)的安全意識教育，提高其責任心和使命感；

對培訓(xùn)效果進行評估，根據(jù)評估結(jié)果調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容和方法；

加強與相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)，確保培訓(xùn)資源的有效利用；

建立激勵機制，鼓勵帶班領(lǐng)導(dǎo)積極參與安全培訓(xùn)和提升自身素質(zhì)。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

1.答案：

帶班領(lǐng)導(dǎo)張某某的行為違反了以下規(guī)定：

未按照規(guī)定參加安全培訓(xùn)，違反了《煤礦安全培訓(xùn)規(guī)定》中關(guān)于帶班領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)時間的要求。

未對礦井通風系統(tǒng)進行檢查，違反了《煤礦安全規(guī)程》中關(guān)于帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當檢查礦井安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備運行情況的規(guī)定。

發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)時未及時制止并糾正，違反了《煤礦安全規(guī)程》中關(guān)于帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當制止違章指揮、違反勞動紀律行為的規(guī)定。

未按照規(guī)定上報礦井存在的安全隱患，違反了《煤礦安全規(guī)程》中關(guān)于帶班領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)安全隱患應(yīng)當立即上報并采取必要措施的規(guī)定。

2.答案：

針對張某某的行為，企業(yè)應(yīng)采取以下措施來確保安全生產(chǎn)，并防止類似事件再次發(fā)生：

對張某某進行嚴肅批評教育，并根據(jù)相關(guān)規(guī)定進行處理，如罰款、停職檢查等。

加強