場(chǎng)地人員管理合同范本合同編號(hào)：[具體編號(hào)]甲方（委托方）：名稱：[甲方公司全稱]法定代表人：[甲方法人姓名]地址：[甲方公司地址]聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[甲方代碼]乙方（受托方）：名稱：[乙方公司全稱]法定代表人：[乙方法人姓名]地址：[乙方公司地址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[乙方代碼]鑒于甲方擁有[場(chǎng)地具體名稱]的場(chǎng)地使用權(quán)，需要對(duì)該場(chǎng)地內(nèi)的人員進(jìn)行管理；乙方具備專業(yè)的人員管理能力和經(jīng)驗(yàn)，愿意接受甲方的委托，為甲方提供場(chǎng)地人員管理服務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容（一）場(chǎng)地范圍本合同所涉及的場(chǎng)地為位于[場(chǎng)地詳細(xì)地址]的[場(chǎng)地具體名稱]，場(chǎng)地總面積為[X]平方米，具體范圍以雙方確認(rèn)的場(chǎng)地平面圖為準(zhǔn)。（二）人員管理范圍乙方負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)入上述場(chǎng)地的所有人員進(jìn)行管理，包括但不限于甲方員工、訪客、供應(yīng)商、施工人員等。（三）具體服務(wù)內(nèi)容1.人員出入管理乙方應(yīng)在場(chǎng)地各出入口設(shè)置門禁系統(tǒng)或安排專人值守，對(duì)人員的出入進(jìn)行嚴(yán)格管控。為甲方員工辦理統(tǒng)一的工作證件，對(duì)訪客、供應(yīng)商、施工人員等發(fā)放臨時(shí)通行證，并進(jìn)行登記備案。檢查人員的證件或通行證，確保只有持有有效證件或通行證的人員才能進(jìn)入場(chǎng)地。對(duì)未攜帶證件或通行證的人員進(jìn)行詢問(wèn)和登記，經(jīng)甲方相關(guān)人員確認(rèn)后，方可放行。2.人員安全管理制定并執(zhí)行場(chǎng)地內(nèi)的安全管理制度，對(duì)人員進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，提高人員的安全意識(shí)。檢查人員是否遵守場(chǎng)地內(nèi)的安全規(guī)定，如佩戴安全帽、遵守禁煙規(guī)定等。對(duì)場(chǎng)地內(nèi)的危險(xiǎn)區(qū)域設(shè)置警示標(biāo)志，并禁止無(wú)關(guān)人員進(jìn)入。在發(fā)生安全事故時(shí)，及時(shí)采取應(yīng)急措施，組織救援，并向甲方報(bào)告。3.人員秩序管理維護(hù)場(chǎng)地內(nèi)的秩序，確保人員在場(chǎng)地內(nèi)有序活動(dòng)。制止人員的不文明行為，如大聲喧嘩、亂扔垃圾等。對(duì)場(chǎng)地內(nèi)的聚眾鬧事、打架斗毆等違法行為，及時(shí)進(jìn)行制止，并向公安機(jī)關(guān)報(bào)告。4.人員信息管理建立人員信息檔案，記錄人員的基本信息、出入時(shí)間、違規(guī)情況等。定期對(duì)人員信息進(jìn)行整理和分析，為甲方提供人員管理的參考依據(jù)。對(duì)人員信息進(jìn)行保密，不得泄露給任何第三方。二、合同期限本合同期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。合同期滿前，雙方如無(wú)異議，則本合同自動(dòng)延續(xù)[延續(xù)時(shí)長(zhǎng)]。三、服務(wù)費(fèi)用及支付方式（一）服務(wù)費(fèi)用甲方應(yīng)向乙方支付的服務(wù)費(fèi)用為每月人民幣[X]元（大寫(xiě)：[大寫(xiě)金額]）。該費(fèi)用包括乙方為提供本合同約定的服務(wù)所產(chǎn)生的一切費(fèi)用，包括但不限于人員工資、設(shè)備采購(gòu)、辦公用品等。（二）支付方式甲方應(yīng)在每月[具體支付日期]前，將上月的服務(wù)費(fèi)用支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應(yīng)在收到款項(xiàng)后[X]個(gè)工作日內(nèi)，向甲方開(kāi)具正規(guī)發(fā)票。四、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)對(duì)乙方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和檢查，提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。有權(quán)要求乙方提供人員管理的相關(guān)信息和報(bào)告。在乙方嚴(yán)重違反本合同約定的情況下，有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.義務(wù)按照本合同的約定向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。向乙方提供場(chǎng)地的相關(guān)資料和信息，協(xié)助乙方開(kāi)展人員管理工作。對(duì)乙方在人員管理工作中提出的合理要求，應(yīng)及時(shí)給予支持和配合。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利按照本合同的約定收取服務(wù)費(fèi)用。在人員管理工作中，有權(quán)采取必要的措施，維護(hù)場(chǎng)地的正常秩序和安全。對(duì)甲方提出的不合理要求，有權(quán)拒絕。2.義務(wù)按照本合同的約定，為甲方提供高質(zhì)量的人員管理服務(wù)。遵守甲方的場(chǎng)地管理制度和相關(guān)規(guī)定，不得損害甲方的利益。對(duì)在人員管理工作中知悉的甲方商業(yè)秘密和其他機(jī)密信息，負(fù)有保密義務(wù)。定期向甲方匯報(bào)人員管理工作的情況，接受甲方的監(jiān)督和檢查。五、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.如甲方未按照本合同的約定向乙方支付服務(wù)費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過(guò)[X]日的，乙方有權(quán)暫停服務(wù)，并要求甲方支付全部未支付的服務(wù)費(fèi)用及違約金。2.如甲方違反本合同的其他約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.如乙方未按照本合同的約定為甲方提供人員管理服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方限期整改。如乙方在限期內(nèi)未完成整改，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.如乙方違反本合同的其他約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.如乙方未經(jīng)甲方同意，擅自將本合同約定的服務(wù)轉(zhuǎn)包給第三方，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。六、爭(zhēng)議解決如雙方在本合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、保密條款雙方應(yīng)對(duì)在本合同簽訂和履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密和其他機(jī)密信息予以保密，不得向任何第三方披露。未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意，任何一方不得將本合同的內(nèi)容向第三方透露。八