莆田市人民醫(yī)院員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職手續(xù)辦理試題一、單選題（每題2分，共20題）1.莆田市人民醫(yī)院新員工入職時(shí)，首先需提交的證件是（）。A.戶口本復(fù)印件B.身份證原件及復(fù)印件C.學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件D.資質(zhì)證明文件2.員工在莆田市人民醫(yī)院辦理入職手續(xù)時(shí)，需繳納的社保個(gè)人部分由誰代扣代繳？（）A.員工本人B.院方財(cái)務(wù)部門C.人力資源部D.社保局3.莆田市人民醫(yī)院員工試用期一般為多久？（）A.1個(gè)月B.3個(gè)月C.6個(gè)月D.12個(gè)月4.員工在試用期考核合格后，需在多少日內(nèi)辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)？（）A.7日B.15日C.30日D.60日5.莆田市人民醫(yī)院員工申請(qǐng)調(diào)崗時(shí)，需提交的申請(qǐng)材料不包括（）。A.調(diào)崗申請(qǐng)書B.個(gè)人簡歷C.科室推薦意見D.家庭成員情況證明6.員工在莆田市人民醫(yī)院申請(qǐng)調(diào)動(dòng)時(shí)，若需跨科室調(diào)動(dòng)，需經(jīng)哪個(gè)部門審批？（）A.人力資源部B.科主任C.院長辦公室D.財(cái)務(wù)科7.員工離職時(shí)，若未提前30日提出申請(qǐng)，莆田市人民醫(yī)院可能采取的措施是（）。A.立即解除勞動(dòng)合同B.要求支付違約金C.不予辦理離職手續(xù)D.減發(fā)當(dāng)月工資8.莆田市人民醫(yī)院員工離職時(shí)，需結(jié)清的款項(xiàng)不包括（）。A.工資B.獎(jiǎng)金C.補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用D.違約金9.員工在莆田市人民醫(yī)院離職時(shí)，若涉及保密協(xié)議，需遵守的保密期限通常是多久？（）A.1年B.2年C.3年D.5年10.莆田市人民醫(yī)院員工離職后，若需開具離職證明，需向哪個(gè)部門申請(qǐng)？（）A.人力資源部B.財(cái)務(wù)科C.醫(yī)務(wù)科D.辦公室二、多選題（每題3分，共10題）1.莆田市人民醫(yī)院新員工入職時(shí)，需提交的證件包括哪些？（）A.身份證原件及復(fù)印件B.學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件C.專業(yè)資格證書原件及復(fù)印件D.戶口本復(fù)印件2.員工在莆田市人民醫(yī)院辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)時(shí)，需提交的材料包括哪些？（）A.試用期考核表B.職業(yè)資格證書復(fù)印件C.科室推薦意見D.身體檢查報(bào)告3.莆田市人民醫(yī)院員工申請(qǐng)調(diào)崗時(shí)，可能需要滿足的條件包括哪些？（）A.工作滿1年B.具備相關(guān)資質(zhì)C.科室同意D.個(gè)人書面申請(qǐng)4.員工在莆田市人民醫(yī)院申請(qǐng)調(diào)動(dòng)時(shí)，若需跨院調(diào)動(dòng)，需經(jīng)哪些部門審批？（）A.人力資源部B.原科室C.目標(biāo)科室D.院長辦公室5.莆田市人民醫(yī)院員工離職時(shí)，需辦理的手續(xù)包括哪些？（）A.工資結(jié)算B.社保轉(zhuǎn)移C.離職證明開具D.保密協(xié)議簽署6.員工在莆田市人民醫(yī)院離職時(shí)，若涉及違約金，可能的情況包括哪些？（）A.未提前30日離職B.泄露醫(yī)院機(jī)密C.未經(jīng)批準(zhǔn)擅自調(diào)崗D.未完成合同約定的服務(wù)期7.莆田市人民醫(yī)院員工離職后，若需辦理社保轉(zhuǎn)移，需準(zhǔn)備的材料包括哪些？（）A.離職證明B.社?？ㄔ﨏.新單位接收證明D.身份證復(fù)印件8.莆田市人民醫(yī)院員工在試用期內(nèi)，可申請(qǐng)解除勞動(dòng)合同的情形包括哪些？（）A.嚴(yán)重違反醫(yī)院規(guī)章制度B.未能通過試用期考核C.醫(yī)院單方面解除D.個(gè)人主動(dòng)辭職9.莆田市人民醫(yī)院員工在辦理調(diào)入手續(xù)時(shí)，需注意的事項(xiàng)包括哪些？（）A.資質(zhì)審核B.考核評(píng)估C.崗前培訓(xùn)D.薪資確認(rèn)10.莆田市人民醫(yī)院員工離職時(shí)，若涉及財(cái)產(chǎn)糾紛，可能的情況包括哪些？（）A.未休年假工資B.未結(jié)清的借款C.補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用D.違約金賠償三、判斷題（每題1分，共20題）1.莆田市人民醫(yī)院新員工入職時(shí)，需繳納的社保全部由個(gè)人承擔(dān)。（）2.員工在莆田市人民醫(yī)院辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)時(shí)，必須獲得科主任及院領(lǐng)導(dǎo)雙重同意。（）3.莆田市人民醫(yī)院員工申請(qǐng)調(diào)崗時(shí)，無需提交任何書面材料。（）4.員工在莆田市人民醫(yī)院離職時(shí)，若未提前30日提出申請(qǐng)，可被立即解除勞動(dòng)合同。（）5.莆田市人民醫(yī)院員工離職后，若需開具離職證明，需向財(cái)務(wù)科申請(qǐng)。（）6.員工在試用期內(nèi)表現(xiàn)優(yōu)異，可提前申請(qǐng)轉(zhuǎn)正。（）7.莆田市人民醫(yī)院員工調(diào)動(dòng)時(shí)，若涉及跨科室，無需科主任同意。（）8.員工在莆田市人民醫(yī)院離職時(shí)，所有款項(xiàng)必須結(jié)清后才能辦理手續(xù)。（）9.莆田市人民醫(yī)院員工離職后，保密協(xié)議自動(dòng)失效。（）10.員工在莆田市人民醫(yī)院辦理調(diào)入手續(xù)時(shí)，無需進(jìn)行崗前培訓(xùn)。（）11.莆田市人民醫(yī)院員工離職時(shí)，若涉及社保轉(zhuǎn)移，需在醫(yī)院辦理完手續(xù)后才能到新單位確認(rèn)。（）12.員工在試用期內(nèi)被解雇，無需支付任何補(bǔ)償。（）13.莆田市人民醫(yī)院員工調(diào)崗時(shí)，若科室不同意，可強(qiáng)制調(diào)動(dòng)。（）14.員工在莆田市人民醫(yī)院離職時(shí)，若未結(jié)清借款，可被拒開發(fā)票。（）15.莆田市人民醫(yī)院員工離職后，若需開具工作證明，需向人力資源部申請(qǐng)。（）16.員工在試用期內(nèi)表現(xiàn)不合格，可申請(qǐng)延期轉(zhuǎn)正。（）17.莆田市人民醫(yī)院員工調(diào)動(dòng)時(shí)，若涉及跨院，無需院長辦公室審批。（）18.員工在莆田市人民醫(yī)院離職時(shí)，所有款項(xiàng)必須當(dāng)場結(jié)清，不得分期。（）19.莆田市人民醫(yī)院員工離職后，若需辦理社保轉(zhuǎn)移，無需提供新單位接收證明。（）20.員工在試用期內(nèi)主動(dòng)辭職，無需提前通知醫(yī)院。（）四、簡答題（每題5分，共5題）1.簡述莆田市人民醫(yī)院新員工入職需辦理的主要手續(xù)。2.莆田市人民醫(yī)院員工轉(zhuǎn)正需滿足哪些條件？3.莆田市人民醫(yī)院員工申請(qǐng)調(diào)崗時(shí)，需提交哪些材料？4.莆田市人民醫(yī)院員工離職時(shí)，需結(jié)清哪些款項(xiàng)？5.莆田市人民醫(yī)院員工調(diào)入時(shí)，需注意哪些事項(xiàng)？五、案例分析題（每題10分，共2題）1.某員工在莆田市人民醫(yī)院工作滿1年，因個(gè)人原因申請(qǐng)調(diào)崗至其他科室。若該科室同意，請(qǐng)問該員工需辦理哪些手續(xù)？若科室不同意，該員工是否有其他選擇？2.某員工在莆田市人民醫(yī)院試用期內(nèi)表現(xiàn)不佳，被醫(yī)院解雇。該員工認(rèn)為醫(yī)院做法不合理，是否可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁？若可以，需準(zhǔn)備哪些材料？答案及解析一、單選題答案及解析1.B解析：莆田市人民醫(yī)院新員工入職時(shí)，身份證是必備證件，需提供原件及復(fù)印件。其他證件根據(jù)崗位需求可能需要，但非首要。2.B解析：根據(jù)莆田市相關(guān)政策，社保個(gè)人部分由院方財(cái)務(wù)部門代扣代繳，員工無需自行操作。3.B解析：莆田市人民醫(yī)院員工試用期通常為3個(gè)月，部分崗位可能延長至6個(gè)月，但12個(gè)月較少見。4.C解析：員工在試用期考核合格后，需在30日內(nèi)辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，逾期可能影響工資及福利。5.D解析：莆田市人民醫(yī)院員工申請(qǐng)調(diào)崗時(shí)，家庭成員情況證明并非必需材料，其他材料均為常規(guī)要求。6.A解析：跨科室調(diào)動(dòng)需經(jīng)人力資源部審批，科主任及院長辦公室僅作為參考。7.A解析：若員工未提前30日提出離職，醫(yī)院可能立即解除勞動(dòng)合同，但需依法支付補(bǔ)償。8.D解析：違約金通常適用于未完成合同約定服務(wù)期或泄露機(jī)密等情況，并非所有離職均需支付。9.C解析：莆田市人民醫(yī)院員工離職時(shí)，保密協(xié)議保密期限通常為3年，部分崗位可能更長。10.A解析：離職證明需向人力資源部申請(qǐng)，財(cái)務(wù)科僅負(fù)責(zé)工資結(jié)算。二、多選題答案及解析1.A、B、C解析：身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)資格證書是入職必備證件，戶口本復(fù)印件非必需。2.A、B、C解析：試用期考核表、職業(yè)資格證書復(fù)印件、科室推薦意見是轉(zhuǎn)正必交材料，身體檢查報(bào)告僅部分崗位需要。3.A、B、C解析：調(diào)崗需滿足工作滿1年、具備資質(zhì)、科室同意，個(gè)人申請(qǐng)是前提條件。4.A、B、C、D解析：跨院調(diào)動(dòng)需經(jīng)人力資源部、原科室、目標(biāo)科室及院長辦公室審批。5.A、B、C解析：工資結(jié)算、社保轉(zhuǎn)移、離職證明開具是離職必辦手續(xù)，保密協(xié)議簽署僅部分崗位需要。6.A、B、C解析：未提前30日離職、泄露機(jī)密、未經(jīng)批準(zhǔn)調(diào)崗均可能涉及違約金，未完成服務(wù)期不直接導(dǎo)致違約金。7.A、B、C、D解析：離職證明、社?？?、新單位接收證明、身份證復(fù)印件均為社保轉(zhuǎn)移必備材料。8.A、B、C、D解析：試用期內(nèi)可因嚴(yán)重違紀(jì)、考核不合格、醫(yī)院單方面解除或個(gè)人主動(dòng)辭職被解除合同。9.A、B、C、D解析：調(diào)入需資質(zhì)審核、考核評(píng)估、崗前培訓(xùn)、薪資確認(rèn)，缺一不可。10.A、B、C、D解析：未休年假工資、未結(jié)清借款、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用、違約金賠償均可能涉及財(cái)產(chǎn)糾紛。三、判斷題答案及解析1.×解析：莆田市人民醫(yī)院員工入職時(shí)，社保由院方代扣代繳，個(gè)人無需全部承擔(dān)。2.√解析：轉(zhuǎn)正需科主任及院領(lǐng)導(dǎo)雙重同意，確保崗位匹配及管理認(rèn)可。3.×解析：調(diào)崗需提交書面申請(qǐng)、個(gè)人資質(zhì)證明及科室推薦意見。4.×解析：未提前30日離職，醫(yī)院可解除合同，但需依法支付補(bǔ)償。5.×解析：離職證明需向人力資源部申請(qǐng)，財(cái)務(wù)科僅負(fù)責(zé)工資結(jié)算。6.√解析：試用期內(nèi)表現(xiàn)優(yōu)異可提前申請(qǐng)轉(zhuǎn)正，但需符合醫(yī)院規(guī)定。7.×解析：跨科室調(diào)動(dòng)需科主任同意，否則申請(qǐng)無效。8.√解析：離職時(shí)所有款項(xiàng)必須結(jié)清，包括工資、借款等。9.×解析：保密協(xié)議離職后依然有效，保密期限通常為3年。10.×解析：調(diào)入需進(jìn)行崗前培訓(xùn)，確保新崗位適應(yīng)能力。11.√解析：社保轉(zhuǎn)移需在醫(yī)院辦理完手續(xù)后，新單位確認(rèn)方可生效。12.×解析：試用期內(nèi)被解雇需支付補(bǔ)償，具體金額根據(jù)合同約定。13.×解析：調(diào)崗需科室同意，否則申請(qǐng)無效，醫(yī)院無權(quán)強(qiáng)制調(diào)動(dòng)。14.√解析：未結(jié)清借款，醫(yī)院可拒開發(fā)票或影響離職手續(xù)辦理。15.√解析：工作證明需向人力資源部申請(qǐng)，財(cái)務(wù)科無此權(quán)限。16.√解析：試用期內(nèi)表現(xiàn)不合格可申請(qǐng)延期轉(zhuǎn)正，但需符合醫(yī)院規(guī)定。17.×解析：跨院調(diào)動(dòng)需院長辦公室審批，否則手續(xù)無效。18.√解析：離職款項(xiàng)需當(dāng)場結(jié)清，不得分期，但醫(yī)院需依法支付。19.×解析：社保轉(zhuǎn)移需提供新單位接收證明，否則手續(xù)無效。20.×解析：試用期內(nèi)主動(dòng)辭職需提前3日通知醫(yī)院，否則可能影響工資。四、簡答題答案及解析1.莆田市人民醫(yī)院新員工入職手續(xù)解析：-提交身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)資格證書等證件；-辦理入職登記，填寫個(gè)人信息；-繳納社保及公積金；-接受崗前培訓(xùn)；-簽訂勞動(dòng)合同；-領(lǐng)取辦公用品及工牌。2.莆田市人民醫(yī)院員工轉(zhuǎn)正條件解析：-試用期考核合格；-符合崗位要求；-無嚴(yán)重違紀(jì)行為；-完成崗前培訓(xùn)；-簽訂轉(zhuǎn)正協(xié)議。3.莆田市人民醫(yī)院員工調(diào)崗材料解析：-調(diào)崗申請(qǐng)書；-個(gè)人資質(zhì)證明；-科室推薦意見；-轉(zhuǎn)正協(xié)議（如適用）；-其他醫(yī)院要求的材料。4.莆田市人民醫(yī)院員工離職需結(jié)清款項(xiàng)解析：-工資及獎(jiǎng)金；-未休年假工資；-借款；-補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用；-違約金（如適用）。5.莆田市人民醫(yī)院員工調(diào)入注意事項(xiàng)解析：-資質(zhì)審核，確保符合調(diào)入崗位要求；-考核評(píng)估，確保能力匹配；-崗前培訓(xùn)，熟悉新崗位流程；-薪資確認(rèn)，確保符合合同約定；-辦理調(diào)入手續(xù)，避免遺漏。五、案例分析題答案及解析1.