2025關(guān)于民營醫(yī)院勞動(dòng)合同樣本本合同由以下雙方于年月日在（市/區(qū)）簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：住址：聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事勞動(dòng)事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一章合同期限第一條本合同為期限勞動(dòng)合同，自年月日起至年月日止。第二條甲乙雙方同意，若本合同期滿后雙方均未提出異議，本合同將自動(dòng)延續(xù)，延續(xù)期限為年，自年月日起至年月日止。第二章工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)第三條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任（崗位名稱）崗位工作，主要負(fù)責(zé)（工作內(nèi)容）。第四條乙方的工作地點(diǎn)為，如有工作地點(diǎn)調(diào)整，甲方應(yīng)提前日以書面形式通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后個(gè)工作日內(nèi)作出書面回應(yīng)，逾期不作回應(yīng)的視為同意調(diào)整。第三章工作時(shí)間與休息休假第五條乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。第六條甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)符合國家法律法規(guī)規(guī)定，并支付相應(yīng)的加班工資。第七條乙方享有國家法定節(jié)假日，具體休假安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況另行通知。第四章勞動(dòng)報(bào)酬第八條甲方支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬包含基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、津貼補(bǔ)貼等。第九條乙方的基本工資為每月人民幣元（大寫：圓整），績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和醫(yī)院績(jī)效考核結(jié)果發(fā)放。第十條甲方應(yīng)于每月日前以銀行轉(zhuǎn)賬形式支付乙方上月勞動(dòng)報(bào)酬，遇法定節(jié)假日順延至工作日后發(fā)放。第五章社會(huì)保險(xiǎn)和福利第十一條甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，并按比例繳納住房公積金。第十二條甲方為乙方提供以下福利：（如免費(fèi)餐飲、住房補(bǔ)貼、帶薪年假、節(jié)日福利等）。第六章勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件第十三條甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，并確保乙方的工作環(huán)境符合國家規(guī)定的衛(wèi)生和安全標(biāo)準(zhǔn)。第十四條甲方應(yīng)定期組織乙方進(jìn)行健康檢查，并根據(jù)檢查結(jié)果及時(shí)調(diào)整乙方的工作安排。第七章合同的變更、解除和終止第十五條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更本合同內(nèi)容。第十六條甲乙雙方均可在符合《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》規(guī)定的情形下解除本合同，但應(yīng)提前日以書面形式通知對(duì)方。第十七條本合同終止時(shí)，甲方應(yīng)依法為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，并支付應(yīng)支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第八章其他條款第十八條乙方承諾遵守甲方的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，保守甲方的商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方書面同意，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他單位兼職或從事相關(guān)業(yè)務(wù)。第十九條本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：年