2025最新上海市勞動合同上海市勞動合同本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方于上海市簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（勞動者）：姓名：性別：身份證號碼：戶籍地址：現(xiàn)居住地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方需要勞動力，乙方愿意為甲方提供服務(wù)，雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《上海市勞動合同條例》等相關(guān)法律法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。第一條合同期限1.1本合同期限采用以下第種方式：（a）固定期限：自年月日起至年月日止。（b）無固定期限：自年月日起，至本合同第三十條約定的終止條件出現(xiàn)時終止。（c）以完成一定工作任務(wù)為期限：自年月日起至工作任務(wù)完成之日止。1.2試用期：雙方同意按以下方式確定試用期：（a）試用期為個月，自年月日起至年月日止。（b）試用期內(nèi)，乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為本合同第二條約定工資的%。第二條工作內(nèi)容與地點(diǎn)2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（工種）工作，并按時、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。2.2甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要或乙方的工作表現(xiàn)和能力調(diào)整乙方工作崗位，但應(yīng)提前以書面形式通知乙方。第三條工作時間3.1乙方每日工作時間為小時，每周工作時間為小時。具體作息時間安排由甲乙雙方協(xié)商確定，并在排班表中明確。3.2甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要確需延長乙方工作時間的，應(yīng)按《中華人民共和國勞動法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行，并支付相應(yīng)的加班費(fèi)。第四條勞動報酬4.1乙方的基本工資為每月人民幣元（大寫：）。4.2甲方應(yīng)于每月日前以貨幣形式支付乙方上月的勞動報酬。4.3乙方的獎金、補(bǔ)貼等其他收入按甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第五條社會保險5.1甲方為乙方繳納的基本社會保險包括：（a）養(yǎng)老保險；（b）醫(yī)療保險；（c）失業(yè)保險；（d）工傷保險。5.2甲方應(yīng)按月繳納上述社會保險費(fèi)用，乙方個人應(yīng)繳納的部分由甲方代扣代繳。第六條勞動保護(hù)6.1甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。6.2乙方在工作中應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)程，并服從甲方的管理安排。第七條合同的變更、解除與終止7.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容，并以書面形式確認(rèn)。7.2如出現(xiàn)《中華人民共和國勞動合同法》第三十七條、第三十八條規(guī)定的乙方單方面解除合同的情形，乙方應(yīng)提前日以書面形式通知甲方。7.3本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本合同即行終止。第八條其他條款8.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。8.2本合同未盡事宜，按國家和上海市的相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：年