2025企業(yè)勞動合同范例模板本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方于年月日在（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（勞動者）：姓名：性別：身份證號碼：戶籍地址：聯(lián)系方式：鑒于甲乙雙方愿意建立勞動關(guān)系，依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，平等自愿、協(xié)商一致，訂立本合同，共同遵守。第一章總則第一條本合同為固定期限勞動合同，合同期限自年月日起至年月日止。第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任（職務(wù)/崗位）工作，并按甲方要求完成該崗位的工作任務(wù)。第三條甲方應(yīng)提供符合國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動條件和環(huán)境，保障乙方的合法權(quán)益。第二章工作內(nèi)容與地點第四條乙方的具體工作內(nèi)容包括但不限于：；；。第五條乙方的工作地點為：。如甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作地點，應(yīng)提前日以書面形式通知乙方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后方可變更。第三章工作時間與休息休假第六條乙方的標準工作時間為每日不超過八小時、平均每周不超過四十小時的工時制度。具體排班方式由甲方根據(jù)實際情況確定。第七條甲方因工作需要安排乙方延長工作時間或在法定節(jié)假日工作的，應(yīng)依法支付加班加點工資或安排補休。第八條乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利，包括但不限于法定節(jié)假日、年休假、婚喪假等。具體假期天數(shù)及申請程序按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第四章勞動報酬第九條甲方按月向乙方支付勞動報酬，勞動報酬以人民幣形式支付，不低于當?shù)刈畹凸べY標準。第十條乙方的月基本工資為元（大寫：）?？冃ЧべY、獎金等其他收入按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。第十一條甲方應(yīng)于每月日前將上月勞動報酬支付至乙方指定銀行賬戶，賬戶信息如下：開戶行：；賬戶名稱：；賬號：。第十二條乙方享有依法繳納的社會保險及其他福利待遇，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等。具體繳納比例及方式按照國家規(guī)定執(zhí)行。第五章社會保險與其他福利第十三條甲方為乙方繳納的基本社會保險費由甲方承擔，個人應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。第十四條乙方享有帶薪年休假，具體天數(shù)根據(jù)乙方工作年限確定：工作滿一年不滿十年的，每年天；工作滿十年不滿二十年的，每年天；工作滿二十年以上的，每年天。第十五條甲方為乙方提供下列福利待遇：；；。第六章勞動紀律第十六條乙方應(yīng)嚴格遵守國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，維護甲方的利益和聲譽。第十七條乙方在工作中應(yīng)服從甲方的合理安排，按時完成工作任務(wù)，并對工作中獲悉的商業(yè)秘密及其他機密信息予以保密。第十八條乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度的，甲方可依據(jù)具體情況給予相應(yīng)處罰，直至解除合同。第七章勞動合同的變更、解除與終止第十九條經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更本合同約定的內(nèi)容。變更后的合同內(nèi)容作為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。第二十條乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的，甲方有權(quán)解除勞動合同。第二十一條在合同期內(nèi)，如出現(xiàn)《勞動合同法》規(guī)定的情形，甲方可依法解除勞動合同：因乙方嚴重違反公司規(guī)章制度；因乙方嚴重失職或營私舞弊，給甲方造成重大損失；乙方與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴重影響。第二十二條在合同期內(nèi)，如出現(xiàn)《勞動合同法》規(guī)定的情形，乙方可依法解除勞動合同：未按照合同約定提供勞動條件或支付勞動報酬；甲方以暴力、威脅等手段強迫乙方勞動；乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同義務(wù)。第二十三條合同期滿后，雙方協(xié)商一致可續(xù)訂勞動合同。若合同期滿后不續(xù)訂的，甲方應(yīng)依法為乙方辦理離職手續(xù)，并支付經(jīng)濟補償金（如有）。第八章勞動爭議處理第二十四條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。第二十五條對仲裁裁決不服的一方，可在收到裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。第九章其他約定第二十六條本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二十七條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（用人單位）：