理發(fā)助理招聘合同范本甲方（招聘方）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（受聘方）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方經(jīng)營理發(fā)店業(yè)務(wù)，需要招聘理發(fā)助理，乙方具備相應(yīng)的理發(fā)技能和工作經(jīng)驗(yàn)，愿意應(yīng)聘成為甲方的理發(fā)助理，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自年月日起生效，至年月日終止。合同期滿前，雙方如無異議，則自動(dòng)延續(xù)年。二、工作內(nèi)容及要求1.工作內(nèi)容乙方擔(dān)任理發(fā)助理，主要負(fù)責(zé)協(xié)助理發(fā)師進(jìn)行理發(fā)服務(wù)，包括但不限于洗發(fā)、剪發(fā)、造型等基礎(chǔ)工作，以及協(xié)助店鋪進(jìn)行日常的清潔、整理等工作。2.工作要求乙方應(yīng)具備良好的服務(wù)意識(shí)，對(duì)待顧客熱情、耐心、周到，提供優(yōu)質(zhì)的理發(fā)服務(wù)。嚴(yán)格遵守甲方制定的理發(fā)店工作流程和操作規(guī)范，確保理發(fā)服務(wù)的質(zhì)量和安全。積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提升自己的理發(fā)技能和專業(yè)知識(shí)。保守甲方的商業(yè)秘密，不得向任何第三方泄露甲方的經(jīng)營信息、顧客資料等。三、工作時(shí)間與休息休假1.工作時(shí)間甲方實(shí)行[具體工作時(shí)間制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制等]。乙方的正常工作時(shí)間為每周[X]天，每天工作[X]小時(shí)，具體工作時(shí)間為[詳細(xì)工作時(shí)間段]。因業(yè)務(wù)需要，甲方有權(quán)要求乙方在正常工作時(shí)間之外加班，乙方應(yīng)予以配合。甲方按照法律法規(guī)的規(guī)定支付乙方加班費(fèi)用。2.休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。乙方請(qǐng)假應(yīng)提前[X]天向甲方提出書面申請(qǐng)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。請(qǐng)假期間，乙方應(yīng)按照甲方的要求安排好工作交接事宜。四、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式1.勞動(dòng)報(bào)酬甲方支付乙方的月工資為人民幣[X]元，工資構(gòu)成包括基本工資和績效獎(jiǎng)金。基本工資為人民幣[X]元，績效獎(jiǎng)金根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、顧客滿意度、銷售業(yè)績等指標(biāo)進(jìn)行考核發(fā)放。2.支付方式甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利義務(wù)甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要和乙方的工作表現(xiàn)，合理調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作時(shí)間。甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的安全和健康。甲方按照合同約定按時(shí)足額支付乙方工資及相關(guān)福利待遇。甲方負(fù)責(zé)組織乙方參加各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，提升乙方的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。甲方遵守國家法律法規(guī)的規(guī)定，依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.乙方權(quán)利義務(wù)乙方有權(quán)獲得合同約定的勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇。乙方有權(quán)拒絕甲方安排的違法、違規(guī)或不合理的工作任務(wù)。乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。乙方應(yīng)按照合同約定認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量。乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的財(cái)物，不得故意損壞或浪費(fèi)甲方的工具、設(shè)備等。乙方在工作期間應(yīng)遵守職業(yè)道德，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動(dòng)。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按照規(guī)定承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，甲方有權(quán)從乙方工資中代扣代繳。2.福利待遇乙方享有甲方提供的帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等福利待遇。甲方根據(jù)經(jīng)營狀況和乙方的工作表現(xiàn)，可能會(huì)為乙方提供其他福利待遇，如節(jié)日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)、晉升機(jī)會(huì)等。七、保密條款1.乙方在工作期間及離職后[X]年內(nèi)，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、顧客資料等予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。2.本條款所稱商業(yè)秘密包括但不限于甲方的經(jīng)營模式、營銷策略、財(cái)務(wù)狀況、產(chǎn)品配方、技術(shù)訣竅、顧客名單等；技術(shù)秘密包括但不限于甲方擁有的專利技術(shù)、非專利技術(shù)、技術(shù)方案等；顧客資料包括但不限于顧客的姓名、聯(lián)系方式、消費(fèi)記錄、偏好等。3.如乙方違反保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金數(shù)額的，乙方應(yīng)繼續(xù)賠償甲方的全部損失。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定按時(shí)足額支付乙方工資或福利待遇，應(yīng)按照應(yīng)支付金額的[X%]向乙方支付違約金，并補(bǔ)發(fā)拖欠的工資及福利待遇。若甲方違反合同約定解除或終止合同，應(yīng)按照乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)的[X]倍向乙方支付賠償金。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償金額根據(jù)甲方的實(shí)際損失確定。若乙方違反合同約定提前解除或終止合同，應(yīng)按照未履行合同期限對(duì)應(yīng)的月工資標(biāo)準(zhǔn)的[X]倍向甲方支付違約金。如乙方的違約行為給甲方造成其他損失的，乙方還應(yīng)賠償甲方的全部損失。若乙方違反保密條款或競業(yè)限制條款，應(yīng)按照本合同約定承擔(dān)違約責(zé)任。九、合同解除與終止1.合同解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。若甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或勞動(dòng)條件的；未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.合同終止本合同期滿，雙方未續(xù)簽合同的，合同自動(dòng)終止。乙方達(dá)到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，合同終止。乙方死亡、被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，合同終止。甲方被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者決定提前解散的，合同終止。法律法規(guī)規(guī)定的其他情形導(dǎo)致合同終止的。十、爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴