勞動關系中止協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：[公司全稱]統(tǒng)一社會信用代碼：[具體代碼]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司詳細地址]聯(lián)系電話：[電話號碼]乙方（勞動者）：姓名：[勞動者姓名]性別：[具體性別]身份證號碼：[身份證號]地址：[居住地址]聯(lián)系電話：[電話號碼]鑒于甲乙雙方于[起始日期]簽訂了勞動合同（合同編號：[合同編號]），現(xiàn)因[具體原因]，經雙方平等、自愿、充分協(xié)商，就勞動關系中止事宜達成如下協(xié)議，以資共同遵守。一、勞動關系中止的定義與依據本協(xié)議所稱勞動關系中止，是指在不解除勞動合同的前提下，暫停雙方履行勞動權利和義務的狀態(tài)。依據《中華人民共和國民法典》第四百六十九條、《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規(guī)，雙方經協(xié)商一致，決定中止勞動關系。二、勞動關系中止期限1.本勞動關系中止期限自[中止起始日期]起至[中止結束日期]止。如中止期限屆滿前，雙方未就恢復勞動關系或解除勞動合同達成新的協(xié)議，則本協(xié)議自動延續(xù)[延續(xù)時長]，以此類推。2.若出現(xiàn)不可抗力或其他特殊情況，導致中止期限需要變更的，雙方應另行協(xié)商并簽訂書面變更協(xié)議。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利在勞動關系中止期間，甲方有權暫停為乙方安排工作任務，停止發(fā)放工資、獎金等勞動報酬，但法律另有規(guī)定的除外。對乙方在中止期間可能涉及的商業(yè)秘密等信息，甲方有權按照保密協(xié)議的約定進行監(jiān)督和管理。若乙方在中止期間違反本協(xié)議約定或法律法規(guī)規(guī)定，甲方有權根據情節(jié)輕重，采取相應的措施，包括但不限于解除勞動合同。2.義務按照法律法規(guī)規(guī)定，為乙方保留勞動關系，在中止期間不與乙方解除勞動合同。協(xié)助乙方辦理與勞動關系中止相關的手續(xù)，如社會保險減員、暫停公積金繳存等手續(xù)，并在中止期限屆滿或提前恢復勞動關系時，及時辦理相應的增員、恢復繳存等手續(xù)。在勞動關系中止期間，甲方應妥善保管乙方的人事檔案等相關資料。（二）乙方權利與義務1.權利在勞動關系中止期間，乙方有權保留與甲方的勞動關系，在中止期限屆滿或符合恢復勞動關系條件時，要求甲方恢復其工作崗位和勞動待遇。乙方有權在中止期間自主選擇就業(yè)或從事其他合法活動，但不得損害甲方的合法權益。對甲方保管的本人人事檔案等資料，乙方有權在符合規(guī)定的情況下進行查閱、復印等。2.義務在勞動關系中止期間，乙方應遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，不得從事任何損害甲方利益的行為。乙方應按照甲方要求，及時向甲方提供與中止事宜相關的證明材料，如身體健康證明、就業(yè)情況說明等。保守甲方的商業(yè)秘密、技術秘密等信息，不得向任何第三方泄露。若乙方在中止期間就業(yè)，應及時書面告知甲方就業(yè)單位、崗位等相關信息。四、社會保險和住房公積金1.社會保險在勞動關系中止期間，甲方停止為乙方繳納社會保險費，乙方的社會保險關系處于暫停狀態(tài)。若乙方需要以個人身份繼續(xù)繳納社會保險，甲方應提供必要的協(xié)助，如出具相關證明等。勞動關系中止期限屆滿或提前恢復勞動關系時，甲方應按照規(guī)定為乙方辦理社會保險的恢復繳納手續(xù)，補繳期間的社會保險費用按照法律法規(guī)和雙方約定執(zhí)行。2.住房公積金勞動關系中止期間，甲方停止為乙方繳存住房公積金，乙方的住房公積金賬戶處于封存狀態(tài)。待勞動關系恢復后，甲方按照規(guī)定為乙方辦理住房公積金的啟封和繳存手續(xù)。五、勞動報酬與福利待遇1.勞動關系中止期間，甲方停止向乙方支付工資、獎金、津貼、補貼等勞動報酬以及各類福利待遇。2.若乙方在中止期間為甲方提供了臨時性勞務或完成了特定工作任務，雙方應另行協(xié)商勞動報酬的支付事宜，并簽訂書面協(xié)議。六、保密與競業(yè)限制1.乙方在勞動關系中止期間，仍應遵守與甲方簽訂的保密協(xié)議和競業(yè)限制協(xié)議的相關規(guī)定。2.如乙方違反保密或競業(yè)限制約定，應按照協(xié)議約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。七、違約責任1.若甲方違反本協(xié)議約定，未按照規(guī)定為乙方保留勞動關系、辦理相關手續(xù)或損害乙方合法權益的，甲方應承擔相應的法律責任，包括但不限于恢復乙方的工作崗位、補發(fā)工資、賠償乙方的經濟損失等。2.若乙方違反本協(xié)議約定，如從事?lián)p害甲方利益的行為、未按照規(guī)定提供相關證明材料、違反保密或競業(yè)限制約定等，乙方應向甲方支付違約金[具體金額]，并賠償甲方因此遭受的全部損失。八、協(xié)議的變更與解除1.經雙方協(xié)商一致，可以書面變更或解除本協(xié)議。2.若出現(xiàn)下列情形之一的，本協(xié)議自動解除：中止期限屆滿，雙方未達成延續(xù)協(xié)議且未恢復勞動關系的；甲乙雙方協(xié)商一致解除勞動合同的；一方被依法宣告破產、吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的；乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。九、爭議解決1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議的，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.對仲裁裁決不服的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之