版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
軍人領養(yǎng)協(xié)議書范本甲方(領養(yǎng)人):姓名:性別:年齡:身份證號:現(xiàn)役軍人證件號:聯(lián)系地址:聯(lián)系電話:乙方(送養(yǎng)人):姓名:性別:年齡:身份證號:聯(lián)系地址:聯(lián)系電話:鑒于甲方系現(xiàn)役軍人,因個人意愿希望領養(yǎng)子女,乙方因某些原因愿意將子女送養(yǎng)給甲方,雙方經(jīng)平等、自愿協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國民法典》相關規(guī)定,達成如下領養(yǎng)協(xié)議:一、領養(yǎng)子女基本情況乙方送養(yǎng)的子女為:姓名:性別:年齡:與乙方關系:出生時間:出生地點:二、領養(yǎng)雙方權利與義務(一)甲方權利義務1.權利有權按照本協(xié)議約定領養(yǎng)乙方送養(yǎng)的子女,并依法享有對該子女的撫養(yǎng)權、監(jiān)護權等相關權利。在符合法律法規(guī)及本協(xié)議約定的情況下,有權自主決定子女的撫養(yǎng)方式、教育安排等事項。2.義務自本協(xié)議生效之日起,承擔起撫養(yǎng)、教育、保護領養(yǎng)子女的責任和義務,為其提供健康、穩(wěn)定的生活環(huán)境,保障其生活、醫(yī)療、教育等方面的需求。按照國家法律法規(guī)及軍隊相關規(guī)定,妥善處理與領養(yǎng)子女相關的各項事宜,確保其合法權益得到充分保障。不得虐待、遺棄領養(yǎng)子女,不得歧視或有其他不利于領養(yǎng)子女身心健康成長的行為。定期向乙方通報領養(yǎng)子女的生活、學習等情況,保障乙方對子女情況的知情權。(二)乙方權利義務1.權利有權了解甲方對領養(yǎng)子女的撫養(yǎng)、教育等情況,在必要時提出合理的意見和建議。在符合法律法規(guī)及本協(xié)議約定的情況下,有權要求甲方按照約定履行相關義務。2.義務確保送養(yǎng)行為的合法性,保證所送養(yǎng)子女的身份信息真實、準確,不存在任何隱瞞或欺詐行為。向甲方如實告知送養(yǎng)子女的健康狀況、性格特點、生活習慣等情況,不得故意隱瞞可能影響子女成長的重要信息。簽訂本協(xié)議后,不得擅自干擾甲方對領養(yǎng)子女的撫養(yǎng)和教育,除非出現(xiàn)危及子女身心健康等重大緊急情況。按照本協(xié)議約定及法律法規(guī)要求,配合甲方辦理與領養(yǎng)子女相關的手續(xù),提供必要的協(xié)助。三、領養(yǎng)手續(xù)辦理1.雙方應在本協(xié)議簽訂后[X]個工作日內(nèi),共同前往當?shù)孛裾块T及相關戶籍管理部門咨詢領養(yǎng)手續(xù)辦理流程及所需材料,并按照要求準備齊全相關資料。2.甲方應按照軍隊規(guī)定,及時向所在部隊提交領養(yǎng)申請及相關證明材料,部隊應在接到申請后的[X]個工作日內(nèi)進行審核,并出具審核意見。3.雙方應積極配合民政部門及其他相關部門的工作,按照要求填寫各類申請表格、提交證明文件等,確保領養(yǎng)手續(xù)的順利辦理。在辦理過程中產(chǎn)生的一切費用,由[費用承擔方]承擔。4.如因一方原因?qū)е骂I養(yǎng)手續(xù)辦理延遲或無法辦理,該方應承擔由此給對方造成的一切損失,并按照本協(xié)議約定承擔違約責任。四、撫養(yǎng)與教育1.甲方應根據(jù)領養(yǎng)子女的年齡、身體狀況、心理特點等,為其制定合理的撫養(yǎng)計劃,提供均衡的飲食、充足的睡眠和適當?shù)倪\動,保障其身體健康發(fā)育。2.在教育方面,甲方應保證領養(yǎng)子女接受九年義務教育,并根據(jù)其興趣愛好和特長,為其提供適當?shù)恼n外學習機會,培養(yǎng)其綜合素質(zhì)和能力。3.甲方應注重對領養(yǎng)子女的品德教育和心理健康教育,引導其樹立正確的價值觀、人生觀和世界觀,培養(yǎng)其良好的道德品質(zhì)和行為習慣。4.乙方有權對甲方的撫養(yǎng)和教育方式提出合理的建議和意見,但應以不影響甲方正常履行撫養(yǎng)教育職責為前提。如雙方在撫養(yǎng)教育問題上出現(xiàn)分歧,應通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可按照本協(xié)議約定的爭議解決方式處理。五、財產(chǎn)與債務1.領養(yǎng)子女與甲方共同生活期間,甲方應負責管理和支配家庭財產(chǎn),確保財產(chǎn)的合理使用和安全。領養(yǎng)子女成年后,涉及財產(chǎn)繼承等相關事宜,按照國家法律法規(guī)執(zhí)行。2.甲方因撫養(yǎng)領養(yǎng)子女所產(chǎn)生的債務,由甲方自行承擔。但因乙方故意隱瞞重要信息導致甲方額外支出費用或產(chǎn)生債務的,乙方應承擔相應的賠償責任。3.如領養(yǎng)子女因繼承、贈與等原因獲得財產(chǎn),該財產(chǎn)應作為其個人財產(chǎn),由甲方負責管理和保護,待其成年后按照其意愿進行處置。六、探視權1.乙方享有探視領養(yǎng)子女的權利,探視方式、時間和頻率由雙方協(xié)商確定。但乙方的探視行為不得影響領養(yǎng)子女的正常生活、學習和身心健康。2.甲方應積極配合乙方行使探視權,在乙方探視前及時通知領養(yǎng)子女,并為其提供必要的協(xié)助和便利。如因甲方原因阻礙乙方探視,甲方應承擔相應的違約責任。3.如乙方的探視行為對領養(yǎng)子女造成不利影響,甲方有權提出合理的限制或調(diào)整探視方式等建議,雙方應協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可通過法律途徑解決。七、協(xié)議變更與解除1.變更在領養(yǎng)關系存續(xù)期間,如有下列情形之一,雙方可協(xié)商變更本協(xié)議:領養(yǎng)子女的實際情況發(fā)生重大變化,如健康狀況、學習需求等,需要對撫養(yǎng)方式、教育安排等進行調(diào)整的。雙方的工作、生活等情況發(fā)生變化,需要對探視權、撫養(yǎng)責任等進行重新約定的。法律法規(guī)政策發(fā)生變化,影響本協(xié)議履行的。協(xié)議變更應經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽訂書面補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.解除在領養(yǎng)關系存續(xù)期間,如有下列情形之一,一方有權解除本協(xié)議:領養(yǎng)子女患有嚴重疾病或存在其他特殊情況,導致無法繼續(xù)履行領養(yǎng)協(xié)議,且雙方無法協(xié)商解決的。一方嚴重違反本協(xié)議約定,經(jīng)另一方書面催告后在合理期限內(nèi)仍未改正,給對方或領養(yǎng)子女造成重大損害的。因不可抗力等不可預見、不可避免的原因,導致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的。協(xié)議解除應經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽訂書面解除協(xié)議。解除協(xié)議生效后,雙方應按照法律法規(guī)及協(xié)議約定妥善處理相關事宜,如領養(yǎng)子女的撫養(yǎng)、財產(chǎn)分割等。八、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定履行撫養(yǎng)、教育等義務,導致領養(yǎng)子女權益受到損害的,甲方應承擔賠償責任,并采取措施彌補損失。如因甲方違約給乙方造成精神損害的,乙方有權要求甲方給予相應的精神損害賠償。2.若乙方未按照本協(xié)議約定履行送養(yǎng)義務或干擾甲方撫養(yǎng)教育行為,給甲方或領養(yǎng)子女造成損失的,乙方應承擔賠償責任。乙方應按照損失金額的[X]%向甲方支付違約金。3.任何一方違反本協(xié)議約定的探視權相關條款,應向?qū)Ψ街Ц哆`約金[X]元,并賠償對方因此遭受的損失。如因違約行為給領養(yǎng)子女造成心理創(chuàng)傷等精神損害的,違約方應承擔相應的精神損害賠償責任。4.如一方違反本協(xié)議約定的其他條款,應按照給對方造成損失的金額進行賠償,并承擔因違約行為產(chǎn)生的一切法律責任。九、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除等事宜,如雙方發(fā)生爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商期限為自爭議發(fā)生之日起[X]個工作日內(nèi)。2.如協(xié)商不成,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。在爭議解決期間,除涉及爭議的部分外,雙方應繼續(xù)履行本協(xié)議其他無爭議的條款。十、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,民政部門備案一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補充,并以書面形式作為本協(xié)議的附件,與本協(xié)議具有同
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 臨床打呼嚕改善藥物藥物特征及注意事項
- 2025年大學急救護理技術(技能實訓)試題及答案
- 2025年高職中醫(yī)康復技術(針灸技術)試題及答案
- 2025年中職烘焙技術應用管理(管理技術)試題及答案
- 2025年高職物業(yè)管理(安全管理)試題及答案
- 2025年大學第一學年(經(jīng)濟學)經(jīng)濟學專業(yè)基礎綜合測試試題及答案
- 中職第一學年(畜牧獸醫(yī))畜禽養(yǎng)殖技術2026年階段測試題及答案
- 2025年高職??疲ㄡ樉耐颇茫┽樉耐颇弥委熅C合測試題及答案
- 高三生物(綜合應用)2025-2026年下學期期末測試卷
- 2025年大學生物技術(發(fā)酵工程技術)試題及答案
- 2025年新型健康飲品研發(fā)可行性研究報告及總結分析
- 竣工決算業(yè)務合同范本
- 麻醉科術前評估指南
- 2025至2030中國高拍儀行業(yè)項目調(diào)研及市場前景預測評估報告
- 2025中國繼續(xù)教育行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀與投資策略報告
- (21)普通高中西班牙語課程標準日常修訂版(2017年版2025年修訂)
- 2025年4月自考習概部分試題及答案
- 華為培訓體系介紹
- 益生元管理師高級考試試卷與答案
- 特種作業(yè)安全工作培訓課件
- 住宅電梯更新項目可行性研究報告
評論
0/150
提交評論