第PAGE\MERGEFORMAT1第PAGE\MERGEFORMAT1頁共NUMPAGES\MERGEFORMAT1頁2025年煤礦安全培訓(xùn)記錄員三級安全教育試卷及答案單位:職務(wù):姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.煤礦安全生產(chǎn)的基本方針是什么？

A.安全第一，預(yù)防為主

B.以人為本，安全發(fā)展

C.管理從嚴(yán)，生產(chǎn)從寬

D.簡化手續(xù)，提高效率

2.煤礦企業(yè)安全培訓(xùn)的主要目的是什么？

A.提高員工的安全意識(shí)

B.降低生產(chǎn)成本

C.提高生產(chǎn)效率

D.減少員工培訓(xùn)時(shí)間

3.下列哪項(xiàng)不屬于煤礦四大災(zāi)害？

A.瓦斯災(zāi)害

B.火災(zāi)災(zāi)害

C.地質(zhì)災(zāi)害

D.電力災(zāi)害

4.煤礦安全生產(chǎn)中，以下哪項(xiàng)不屬于“三違”行為？

A.違章作業(yè)

B.違章指揮

C.違章指揮

D.違章管理

5.煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制中，下列哪項(xiàng)不屬于企業(yè)主要負(fù)責(zé)人的安全職責(zé)？

A.制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度

B.組織實(shí)施安全生產(chǎn)培訓(xùn)

C.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)投入

D.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)考核

6.以下哪項(xiàng)不是煤礦安全生產(chǎn)的“三同時(shí)”原則？

A.安全生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)建設(shè)同時(shí)進(jìn)行

B.安全生產(chǎn)與環(huán)境保護(hù)同時(shí)進(jìn)行

C.安全生產(chǎn)與教育培訓(xùn)同時(shí)進(jìn)行

D.安全生產(chǎn)與設(shè)備更新改造同時(shí)進(jìn)行

7.煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的目標(biāo)是什么？

A.提高員工安全意識(shí)

B.降低安全事故發(fā)生率

C.提高生產(chǎn)效率

D.減少資源浪費(fèi)

8.煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)事故調(diào)查處理的原則是什么？

A.公正、公平、公開

B.實(shí)事求是、科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)

C.快速處理、及時(shí)反饋

D.嚴(yán)格執(zhí)法、嚴(yán)肅處理

9.以下哪項(xiàng)不是煤礦安全生產(chǎn)中瓦斯管理的重點(diǎn)？

A.瓦斯監(jiān)測

B.瓦斯抽采

C.瓦斯排放

D.瓦斯利用

10.煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的主要內(nèi)容包括哪些？

A.安全管理制度、安全設(shè)施、安全培訓(xùn)

B.安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全投入、安全考核

C.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、安全文化建設(shè)、安全應(yīng)急管理

D.安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全設(shè)施、安全投入

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.煤礦安全培訓(xùn)記錄員的主要職責(zé)是記錄培訓(xùn)過程，不需要參與培訓(xùn)內(nèi)容的講解。（）

2.煤礦安全培訓(xùn)記錄員不需要了解國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。（）

3.煤礦安全培訓(xùn)記錄員只需對培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)、參與人員等基本信息進(jìn)行記錄即可。（）

4.煤礦安全培訓(xùn)記錄員可以對培訓(xùn)過程中出現(xiàn)的安全隱患進(jìn)行整改。（）

5.煤礦安全培訓(xùn)記錄員不需要對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估。（）

6.煤礦安全培訓(xùn)記錄員只需在培訓(xùn)結(jié)束后填寫培訓(xùn)記錄表，無需提交給上級部門。（）

7.煤礦安全培訓(xùn)記錄員在記錄培訓(xùn)內(nèi)容時(shí)，可以省略某些重要環(huán)節(jié)的細(xì)節(jié)。（）

8.煤礦安全培訓(xùn)記錄員發(fā)現(xiàn)培訓(xùn)講師講解不清時(shí)，應(yīng)立即停止培訓(xùn)并報(bào)告上級。（）

9.煤礦安全培訓(xùn)記錄員可以對參加培訓(xùn)的員工進(jìn)行考核，并決定其能否上崗。（）

10.煤礦安全培訓(xùn)記錄員只需在培訓(xùn)過程中記錄員工出勤情況即可。（）

11.煤礦安全培訓(xùn)記錄員在培訓(xùn)過程中發(fā)現(xiàn)員工存在安全隱患時(shí)，應(yīng)立即上報(bào)并停止培訓(xùn)。（）

12.煤礦安全培訓(xùn)記錄員可以單獨(dú)決定培訓(xùn)內(nèi)容的調(diào)整和修改。（）

13.煤礦安全培訓(xùn)記錄員在記錄培訓(xùn)內(nèi)容時(shí)，可以簡化專業(yè)術(shù)語，以便于理解。（）

14.煤礦安全培訓(xùn)記錄員需要對培訓(xùn)記錄進(jìn)行歸檔，并長期保存。（）

15.煤礦安全培訓(xùn)記錄員在培訓(xùn)過程中，應(yīng)確保記錄的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。（）

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.煤礦安全培訓(xùn)記錄員在培訓(xùn)過程中應(yīng)記錄以下哪些內(nèi)容？

A.培訓(xùn)時(shí)間

B.培訓(xùn)地點(diǎn)

C.培訓(xùn)講師姓名

D.參與培訓(xùn)人員名單

E.培訓(xùn)內(nèi)容摘要

F.培訓(xùn)效果評估

2.以下哪些是煤礦安全培訓(xùn)中常見的培訓(xùn)內(nèi)容？

A.煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.煤礦安全生產(chǎn)規(guī)章制度

C.煤礦安全生產(chǎn)操作規(guī)程

D.煤礦應(yīng)急救援知識(shí)

E.煤礦職業(yè)病防治知識(shí)

F.煤礦設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)

3.煤礦安全培訓(xùn)記錄員在培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)向哪些部門或個(gè)人提交培訓(xùn)記錄？

A.安全管理部門

B.培訓(xùn)講師

C.參與培訓(xùn)人員

D.企業(yè)負(fù)責(zé)人

E.勞動(dòng)合同管理部門

F.質(zhì)量管理部門

4.煤礦安全培訓(xùn)記錄員在發(fā)現(xiàn)以下哪些情況時(shí)應(yīng)立即報(bào)告？

A.培訓(xùn)講師講解錯(cuò)誤

B.培訓(xùn)設(shè)施設(shè)備故障

C.參與培訓(xùn)人員違反培訓(xùn)紀(jì)律

D.培訓(xùn)內(nèi)容與實(shí)際操作不符

E.培訓(xùn)過程中發(fā)生安全事故

F.培訓(xùn)記錄丟失或損壞

5.煤礦安全培訓(xùn)記錄員在整理培訓(xùn)記錄時(shí)，應(yīng)注意以下哪些事項(xiàng)？

A.記錄內(nèi)容應(yīng)清晰、完整

B.使用規(guī)范的記錄格式

C.確保記錄的真實(shí)性和準(zhǔn)確性

D.及時(shí)更新培訓(xùn)記錄

E.定期對培訓(xùn)記錄進(jìn)行歸檔

F.對培訓(xùn)記錄進(jìn)行保密處理

四、簡答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.請簡述煤礦安全培訓(xùn)記錄員在培訓(xùn)過程中應(yīng)遵循的基本原則。

2.結(jié)合實(shí)際工作，談?wù)劽旱V安全培訓(xùn)記錄員如何確保培訓(xùn)記錄的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

案例背景：

某煤礦在2025年6月進(jìn)行了一次安全培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)、煤礦應(yīng)急救援知識(shí)等。培訓(xùn)結(jié)束后，安全培訓(xùn)記錄員小王負(fù)責(zé)整理培訓(xùn)記錄。以下是小王整理的部分培訓(xùn)記錄：

培訓(xùn)時(shí)間：2025年6月15日

培訓(xùn)地點(diǎn)：煤礦培訓(xùn)中心

培訓(xùn)講師：張工

參與培訓(xùn)人員名單：略

培訓(xùn)內(nèi)容摘要：

-煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)概述

-礦井應(yīng)急救援的基本原則和程序

-礦井常見事故案例分析

案例問題：

1.分析小王整理的培訓(xùn)記錄中可能存在的問題，并提出改進(jìn)建議。

2.針對案例中提到的培訓(xùn)內(nèi)容，討論如何通過培訓(xùn)提高員工的安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力。

答案

一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.A.安全第一，預(yù)防為主

2.A.提高員工的安全意識(shí)

3.D.電力災(zāi)害

4.D.違章管理

5.D.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)考核

6.D.安全生產(chǎn)與設(shè)備更新改造同時(shí)進(jìn)行

7.B.降低安全事故發(fā)生率

8.B.實(shí)事求是、科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)

9.D.瓦斯利用

10.A.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、安全文化建設(shè)、安全應(yīng)急管理

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.×煤礦安全培訓(xùn)記錄員的主要職責(zé)是記錄培訓(xùn)過程，但也需要參與培訓(xùn)內(nèi)容的講解，以確保記錄的準(zhǔn)確性和完整性。

2.×煤礦安全培訓(xùn)記錄員需要了解國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，以便正確記錄和傳達(dá)培訓(xùn)內(nèi)容。

3.×煤礦安全培訓(xùn)記錄員在記錄培訓(xùn)過程中，必須記錄所有重要環(huán)節(jié)的細(xì)節(jié)，以確保培訓(xùn)內(nèi)容的完整性。

4.×煤礦安全培訓(xùn)記錄員不具備整改安全隱患的權(quán)限，應(yīng)立即上報(bào)給相關(guān)部門。

5.×煤礦安全培訓(xùn)記錄員需要對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估，以便改進(jìn)培訓(xùn)內(nèi)容和提高培訓(xùn)效果。

6.×煤礦安全培訓(xùn)記錄員需要在培訓(xùn)結(jié)束后將培訓(xùn)記錄提交給上級部門，以便進(jìn)行監(jiān)督和審核。

7.×煤礦安全培訓(xùn)記錄員在記錄培訓(xùn)內(nèi)容時(shí)，不能簡化專業(yè)術(shù)語，以免影響記錄的準(zhǔn)確性。

8.×煤礦安全培訓(xùn)記錄員發(fā)現(xiàn)培訓(xùn)講師講解不清時(shí)，應(yīng)記錄下來并在培訓(xùn)結(jié)束后報(bào)告上級，而不是立即停止培訓(xùn)。

9.×煤礦安全培訓(xùn)記錄員無權(quán)對參加培訓(xùn)的員工進(jìn)行考核，考核應(yīng)由培訓(xùn)講師或相關(guān)部門負(fù)責(zé)。

10.×煤礦安全培訓(xùn)記錄員在記錄培訓(xùn)過程中，除了記錄出勤情況，還應(yīng)記錄培訓(xùn)內(nèi)容、講師講解要點(diǎn)等。

11.√煤礦安全培訓(xùn)記錄員在培訓(xùn)過程中發(fā)現(xiàn)員工存在安全隱患時(shí)，應(yīng)立即上報(bào)并停止培訓(xùn)，確保安全。

12.×煤礦安全培訓(xùn)記錄員無權(quán)單獨(dú)決定培訓(xùn)內(nèi)容的調(diào)整和修改，需經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)。

13.×煤礦安全培訓(xùn)記錄員在記錄培訓(xùn)內(nèi)容時(shí)，應(yīng)使用規(guī)范的專業(yè)術(shù)語，以確保記錄的準(zhǔn)確性。

14.√煤礦安全培訓(xùn)記錄員需要對培訓(xùn)記錄進(jìn)行歸檔，并長期保存，以備后續(xù)查閱和審計(jì)。

15.√煤礦安全培訓(xùn)記錄員在培訓(xùn)過程中，應(yīng)確保記錄的真實(shí)性和準(zhǔn)確性，這是其基本職責(zé)之一。

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.ABCDEF

2.ABCDEF

3.ABD

4.ABCDE

5.ABCDEF

四、簡答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.煤礦安全培訓(xùn)記錄員在培訓(xùn)過程中應(yīng)遵循以下基本原則：

-客觀性原則：記錄應(yīng)真實(shí)反映培訓(xùn)過程和內(nèi)容，不偏不倚。

-準(zhǔn)確性原則：記錄應(yīng)準(zhǔn)確無誤，使用規(guī)范的專業(yè)術(shù)語和表述。

-完整性原則：記錄應(yīng)全面涵蓋培訓(xùn)的各個(gè)環(huán)節(jié)，包括培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)、講師、參與人員、內(nèi)容要點(diǎn)等。

-及時(shí)性原則：記錄應(yīng)及時(shí)完成，確保培訓(xùn)信息的及時(shí)傳遞和保存。

-保密性原則：記錄內(nèi)容涉及員工個(gè)人信息和培訓(xùn)機(jī)密，應(yīng)嚴(yán)格保密。

-責(zé)任性原則：記錄員應(yīng)認(rèn)真負(fù)責(zé)，對記錄的真實(shí)性和完整性負(fù)責(zé)。

2.煤礦安全培訓(xùn)記錄員確保培訓(xùn)記錄的真實(shí)性和準(zhǔn)確性的方法包括：

-事先制定詳細(xì)的培訓(xùn)記錄模板，明確記錄內(nèi)容和格式要求。

-培訓(xùn)過程中，記錄員應(yīng)全神貫注，及時(shí)記錄講師的講解和參與人員的互動(dòng)。

-對于培訓(xùn)內(nèi)容中的關(guān)鍵點(diǎn)和難點(diǎn)，記錄員應(yīng)進(jìn)行重點(diǎn)標(biāo)注，以便后續(xù)復(fù)習(xí)和參考。

-培訓(xùn)結(jié)束后，及時(shí)與講師和參與人員進(jìn)行核對，確保記錄的準(zhǔn)確性。

-定期對培訓(xùn)記錄進(jìn)行審核，檢查記錄的完整性和一致性。

-對記錄進(jìn)行電子備份和紙質(zhì)存檔，確保記錄的安全性和可追溯性。

-培訓(xùn)記錄員應(yīng)具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)，對記錄工作負(fù)責(zé)。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

案例分析題答案：

1.分析小王整理的培訓(xùn)記錄中可能存在的問題，并提出改進(jìn)建議：

-可能存在的問題：

a.參與培訓(xùn)人員名單缺失，無法追蹤培訓(xùn)效果。

b.培訓(xùn)內(nèi)容摘要過于簡略，未能反映培訓(xùn)的深度和廣度。

c.沒有記錄培訓(xùn)過程中的互動(dòng)和疑問，可能遺漏重要信息。

d.沒有記錄培訓(xùn)講師的反饋和評價(jià)，無法了解培訓(xùn)效果。

e.記錄格式不規(guī)范，可能影響信息的檢索和使用。

-改進(jìn)建議：

a.補(bǔ)充參與培訓(xùn)人員名單，包括姓名、職務(wù)、部門等信息。

b.詳細(xì)記錄培訓(xùn)內(nèi)容摘要，包括重點(diǎn)知識(shí)點(diǎn)和案例分析。

c.記錄培訓(xùn)過程中的互動(dòng)和疑問，以及講師的解答和講解。

d.記錄培訓(xùn)講師的反饋和評價(jià)，以及參與人員的滿意度調(diào)查結(jié)果。

e.規(guī)范記錄格式，使用統(tǒng)一的表格或電子文檔，便于管理和檢索。

2.針對案例中提到的培訓(xùn)內(nèi)容，討論如何通過培訓(xùn)提高員工的安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力：

-提高