2025年湖北省十堰市事業(yè)單位招聘面試練習(xí)題及答案第一題：十堰市作為南水北調(diào)中線工程核心水源區(qū)，近年來持續(xù)推進(jìn)“兩山”理論實踐創(chuàng)新，在嚴(yán)格保護(hù)水質(zhì)的同時，部分山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)面臨產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型壓力，出現(xiàn)群眾就業(yè)渠道收窄、收入增長放緩等問題。對此，有人認(rèn)為“生態(tài)保護(hù)與民生改善難以兼顧”，也有人提出“綠色發(fā)展才是根本出路”。請結(jié)合十堰實際，談?wù)勀愕目捶?。考生開始答題。我認(rèn)為“生態(tài)保護(hù)與民生改善并非對立關(guān)系，關(guān)鍵在于找到兩者的結(jié)合點(diǎn)，通過綠色發(fā)展實現(xiàn)雙贏”。首先，十堰的生態(tài)地位決定了必須把保護(hù)作為首要任務(wù)。南水北調(diào)中線工程惠及4.38億人，十堰承擔(dān)著“一庫清水永續(xù)北送”的政治責(zé)任，2024年監(jiān)測數(shù)據(jù)顯示，丹江口水庫水質(zhì)持續(xù)保持Ⅱ類以上，這是十堰犧牲局部發(fā)展機(jī)會換來的重大成果，容不得半點(diǎn)動搖。但同時也要看到，部分山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)確實存在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型陣痛，比如竹溪縣曾依賴傳統(tǒng)礦業(yè)，關(guān)停后部分礦工面臨再就業(yè)難題；鄖西縣部分村集體因限制網(wǎng)箱養(yǎng)魚，集體經(jīng)濟(jì)收入下降約30%。這些問題本質(zhì)上是發(fā)展方式轉(zhuǎn)變中的階段性矛盾，而非生態(tài)保護(hù)本身的問題。綠色發(fā)展才是破題關(guān)鍵。十堰已有成功實踐：比如房縣依托良好生態(tài)發(fā)展中藥材種植，引進(jìn)企業(yè)建立“公司+合作社+農(nóng)戶”模式，發(fā)展蒼術(shù)、黃精等道地藥材12萬畝，帶動2.3萬農(nóng)戶年均增收8000元；丹江口市推廣“生態(tài)漁業(yè)”，用“人放天養(yǎng)”模式替代網(wǎng)箱養(yǎng)殖，2024年有機(jī)魚產(chǎn)量達(dá)1.2萬噸，產(chǎn)值突破5億元，漁民收入不降反增。這說明只要找準(zhǔn)路徑，生態(tài)優(yōu)勢完全可以轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢。具體來說，一是要做好“生態(tài)+”文章，發(fā)展生態(tài)農(nóng)業(yè)、生態(tài)旅游、清潔能源等產(chǎn)業(yè)，比如利用武當(dāng)山、神農(nóng)架交界的區(qū)位優(yōu)勢，打造“南水北調(diào)源頭生態(tài)旅游帶”；二是要強(qiáng)化政策支持，爭取國家生態(tài)補(bǔ)償資金向民生領(lǐng)域傾斜，比如用于技能培訓(xùn)、產(chǎn)業(yè)獎補(bǔ)，2024年十堰已爭取到中央生態(tài)補(bǔ)償資金18.7億元，其中30%用于就業(yè)培訓(xùn)和特色產(chǎn)業(yè)扶持；三是要激發(fā)群眾內(nèi)生動力，通過典型示范引導(dǎo)，比如表彰“生態(tài)致富帶頭人”，讓群眾看到“護(hù)好水、能致富”的現(xiàn)實路徑?？傊?，生態(tài)保護(hù)是底線，民生改善是目標(biāo)，綠色發(fā)展是橋梁，三者統(tǒng)一于高質(zhì)量發(fā)展的實踐中。第二題：為傳承弘揚(yáng)武當(dāng)文化，十堰市文旅局計劃在“五一”期間舉辦“武當(dāng)文化體驗周”活動，你作為活動負(fù)責(zé)人，會如何策劃組織？考生開始答題。組織“武當(dāng)文化體驗周”需突出“體驗性、互動性、傳播性”，具體分三個階段推進(jìn)。前期籌備階段，重點(diǎn)是明確主題、整合資源。首先，確定“問道武當(dāng)·感悟傳承”主題，圍繞“武術(shù)、醫(yī)藥、養(yǎng)生、建筑”四大核心文化元素設(shè)計活動板塊。其次，成立工作專班，聯(lián)合武當(dāng)山特區(qū)管委會、市非遺中心、本地高校（如湖北汽車工業(yè)學(xué)院文旅學(xué)院）、文旅企業(yè)（如武當(dāng)山旅游股份公司）等單位，分工負(fù)責(zé)策劃、執(zhí)行、保障。再次，開展需求調(diào)研，通過線上問卷（針對游客）、座談會（邀請武當(dāng)派傳人、老藥工、非遺傳承人）收集建議，比如年輕游客希望增加“國潮”元素，傳承人建議加入“師徒授藝”環(huán)節(jié)。最后，制定方案，明確時間（4月29日-5月5日）、地點(diǎn)（武當(dāng)山景區(qū)、市區(qū)文化廣場、非遺館）、預(yù)算（預(yù)計80萬元，爭取市文旅發(fā)展基金支持）、應(yīng)急預(yù)案（天氣、人流管控）?；顒訉嵤╇A段，設(shè)計“1+4+N”主體框架?！?”是一場開幕式，在武當(dāng)山玉虛宮廣場舉行，包括武當(dāng)武術(shù)展演（安排10組不同年齡段的弟子表演太極拳、劍）、文化宣傳片發(fā)布（用VR技術(shù)展示武當(dāng)建筑榫卯結(jié)構(gòu)）、啟動“武當(dāng)文化體驗護(hù)照”（游客參與活動可蓋章，集章?lián)Q文創(chuàng)）?！?”是四大主題板塊：一是“武術(shù)體驗”，在太子坡設(shè)置“跟拳師學(xué)一招”互動區(qū)，每天安排3場教學(xué)（上午、下午、傍晚），每場限30人；二是“醫(yī)藥養(yǎng)生”，在紫霄宮開設(shè)“道醫(yī)問診”“藥膳制作”體驗，邀請武當(dāng)山道醫(yī)團(tuán)隊坐診，教做“武當(dāng)九制黃精糕”；三是“建筑智慧”，在南巖宮組織“古建微課堂”，由高校建筑系教授講解“依山就勢”的營造理念，提供積木拼接古建模型體驗；四是“非遺傳承”，在市區(qū)非遺館舉辦“武當(dāng)非遺市集”，展示武當(dāng)木雕、道袍制作、廟會泥塑等15項非遺技藝，設(shè)置“我來做非遺”手工區(qū)（如雕制小木塊、繪制道符紋樣）?！癗”是配套活動，包括“武當(dāng)文化短視頻大賽”（鼓勵游客拍攝體驗過程，帶話題武當(dāng)文化體驗周發(fā)布，評選最佳作品獎）、“夜話武當(dāng)”文化沙龍（每晚在景區(qū)客棧舉辦，邀請學(xué)者、傳承人分享故事）、“武當(dāng)文化進(jìn)社區(qū)”（在市區(qū)5個社區(qū)開展武術(shù)教學(xué)、藥膳品嘗，覆蓋居民2000人次）。后期總結(jié)階段，重點(diǎn)是效果評估和持續(xù)傳播?；顒咏Y(jié)束后，通過問卷調(diào)研（回收有效問卷5000份）、大數(shù)據(jù)分析（短視頻播放量、話題閱讀量）評估滿意度（目標(biāo)90%以上）。整理活動成果，制作《武當(dāng)文化體驗周紀(jì)實》視頻，在抖音、視頻號等平臺二次傳播；將優(yōu)秀短視頻、游客感悟匯編成冊，作為文旅宣傳資料。同時，建立常態(tài)化機(jī)制，比如將“跟拳師學(xué)一招”作為景區(qū)固定體驗項目，與高校合作開發(fā)“武當(dāng)文化體驗課程”，推動文化傳承從“活動”轉(zhuǎn)向“日?！?。第三題：你所在的街道辦負(fù)責(zé)老舊小區(qū)改造，某小區(qū)因部分居民對加裝電梯的分?jǐn)偡桨福ㄒ粯遣怀鲑Y、二樓出10%、三樓出20%，以此類推）不滿，30余位居民聚集在街道辦門口，情緒激動，有人喊“不公平”“要上訪”，還有位老人因激動差點(diǎn)暈倒。作為現(xiàn)場值班人員，你會如何處理？考生開始答題。我會按照“先控場、再安撫、后解決”的思路處理，具體分四步：第一步，快速控制現(xiàn)場態(tài)勢。立即聯(lián)系社區(qū)網(wǎng)格員、物業(yè)工作人員趕來支援，同時安排2名同事引導(dǎo)聚集人群到旁邊的社區(qū)活動室（避免在街道辦門口堵塞交通，也讓環(huán)境更緩和），并請社區(qū)醫(yī)生查看老人情況（測血壓、遞溫水，若情況嚴(yán)重立即撥打120）。安排專人維持秩序，向群眾說明“我們理解大家的心情，一定會認(rèn)真傾聽訴求，現(xiàn)在到活動室坐下慢慢談”，穩(wěn)定基本情緒。第二步，耐心傾聽訴求。請群眾推選出3-5名代表（包括情緒較激動的居民和老人家屬），在活動室詳細(xì)溝通。先向老人家屬致歉：“老人家身體重要，我們考慮不周，讓您著急了，非常抱歉?！比缓笳埓戆l(fā)言，重點(diǎn)了解不滿的具體原因：是認(rèn)為二樓出資比例仍過高？還是覺得高樓層受益更多但分?jǐn)偙壤粔?？比如有居民反映“三樓住戶每月也就用幾次電梯，卻要出20%，不如按戶均攤”；有一樓居民提出“雖然不出資，但電梯井影響采光，應(yīng)該給予補(bǔ)償”。同時做好記錄，明確核心矛盾點(diǎn)。第三步，現(xiàn)場解答與協(xié)調(diào)。首先，解釋政策依據(jù)：加裝電梯的分?jǐn)偡桨甘菂⒖肌逗笔〖扔凶≌友b電梯指導(dǎo)意見》，結(jié)合十堰市《老舊小區(qū)改造技術(shù)導(dǎo)則》制定的，主要原則是“誰受益、誰出資”，高樓層受益更多所以分?jǐn)偙壤?。其次，針對具體質(zhì)疑回應(yīng)：比如二樓出資10%的問題，可以拿出測算數(shù)據(jù)，說明電梯總費(fèi)用40萬元（以常見6層樓為例），二樓出資4000元，而電梯使用后房屋增值約5-8萬元，投入產(chǎn)出比合理；對于一樓采光問題，解釋改造設(shè)計時已要求電梯井與樓體保持1.5米以上距離，若確實影響，可申請第三方機(jī)構(gòu)評估，按《十堰市城市規(guī)劃管理技術(shù)規(guī)定》給予適當(dāng)補(bǔ)償（一般為房屋評估價的3%-5%）。同時，提出調(diào)整建議：“如果大家對現(xiàn)有方案有異議，可以由社區(qū)牽頭，組織業(yè)主大會重新協(xié)商，我們可以提供《加裝電梯費(fèi)用分?jǐn)倕⒖急怼罚热绨礃菍酉禂?shù)法（一樓0、二樓1.2、三樓1.5……）或受益面積法計算，確保方案更貼合實際?！钡谒牟剑罄m(xù)跟進(jìn)落實。當(dāng)天下午召開專題會議，聯(lián)合社區(qū)、物業(yè)、電梯公司制定解決方案：一是3日內(nèi)由社區(qū)組織業(yè)主大會，重新討論分?jǐn)偡桨福ń值擂k派工作人員列席指導(dǎo)）；二是對一樓居民的采光問題，5日內(nèi)委托第三方機(jī)構(gòu)完成評估并反饋結(jié)果；三是針對老人情況，安排社區(qū)工作人員次日上門慰問，了解需求（如是否需要醫(yī)療幫助）。同時，在小區(qū)公告欄張貼《關(guān)于加裝電梯問題的處理進(jìn)展》，通過業(yè)主群實時更新信息，避免謠言傳播。3日后回訪代表，確認(rèn)訴求是否得到回應(yīng)，確保問題妥善解決。第四題：你和同事小王共同負(fù)責(zé)一個鄉(xiāng)村振興項目，小王名校畢業(yè)，專業(yè)能力強(qiáng)但性格急躁，總認(rèn)為你“思路老套”，常打斷你發(fā)言，甚至直接修改你負(fù)責(zé)的方案部分內(nèi)容。項目中期匯報時，領(lǐng)導(dǎo)肯定了方案，但指出“部分措施落地性不足”，小王當(dāng)場說“這部分是小李負(fù)責(zé)的，我之前提過意見但他沒改”。面對這種情況，你會如何處理？考生開始答題。我會以“維護(hù)團(tuán)隊、推動工作”為核心，分三步處理：首先，調(diào)整情緒，理性看待。小王的行為可能是因為他急于出成果，加上溝通方式不夠注意，并非針對個人。領(lǐng)導(dǎo)指出的問題確實需要重視，當(dāng)務(wù)之急是解決問題，而不是糾結(jié)責(zé)任。其次，主動溝通，化解分歧。當(dāng)天下班后約小王單獨(dú)聊天，先肯定他的專業(yè)能力：“你名校畢業(yè)，對政策把握準(zhǔn)，之前提的產(chǎn)業(yè)融合建議很有見地，我從你身上學(xué)了很多?！比缓蟊磉_(dá)感受：“上次匯報你提到措施落地性的問題，我反思了一下，確實這部分我考慮不夠周全。不過你當(dāng)場提到是我負(fù)責(zé)的，我有點(diǎn)尷尬，但更擔(dān)心影響團(tuán)隊協(xié)作。我們是一個整體，有問題一起擔(dān)，成果一起分享，這樣項目才能做得更好。”接著，針對溝通方式提出建議：“以后如果我哪里考慮不周，你可以私下提醒我，我一定認(rèn)真聽；你修改方案前也可以和我商量，我們一起完善，效率會更高?！蓖瑫r，請教小王對“落地性不足”的具體看法：“你覺得這部分措施哪里不落地？是資金測算不準(zhǔn)，還是與村情結(jié)合不夠？我們一起梳理下，明天就修改。”最后，聚焦問題，改進(jìn)方案。當(dāng)晚整理領(lǐng)導(dǎo)意見和小王的建議，針對“落地性不足”的部分（比如原方案提出“發(fā)展高山蔬菜種植”，但未明確銷售渠道），補(bǔ)充“與本地農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)（如十堰市味源公司）簽訂收購協(xié)議”“對接社區(qū)團(tuán)購平臺（如多多買菜）”等具體措施；對于“產(chǎn)業(yè)融合”部分（原方案提到“農(nóng)旅結(jié)合”，但無具體活動設(shè)計），增加“設(shè)計‘蔬菜采摘+武當(dāng)藥膳制作’體驗項目，聯(lián)合旅行社推出鄉(xiāng)村一日游線路”。次日與小王共同修改方案，向他說明調(diào)整依據(jù)，并請他補(bǔ)充專業(yè)意見。修改完成后，一起向領(lǐng)導(dǎo)匯報，強(qiáng)調(diào)“這是我和小王共同完善的，特別感謝他在落地細(xì)節(jié)上的指導(dǎo)”，強(qiáng)化團(tuán)隊形象。后續(xù)工作中，加強(qiáng)與小王的協(xié)作：每周固定時間交流進(jìn)展，主動請教政策問題；在他需要支持時（比如調(diào)研數(shù)據(jù)整理、農(nóng)戶訪談）積極配合；項目取得階段性成果時，在團(tuán)隊會議上公開肯定他的貢獻(xiàn)。通過實際行動建立信任，形成互補(bǔ)的工作模式，共同推動項目順利實施。第五題：十堰市提出“建設(shè)綠色低碳發(fā)展示范區(qū)”，如果你被錄取為基層事業(yè)單位工作人員，將如何結(jié)合崗位實際，為這一目標(biāo)貢獻(xiàn)力量？考生開始答題。作為基層工作人員，我將從“學(xué)、干、聯(lián)”三方面發(fā)力，把綠色低碳理念落實到具體工作中。一是“學(xué)”字為先，提升專業(yè)能力。一方面，深入學(xué)習(xí)政策，系統(tǒng)研讀《十堰市綠色低碳發(fā)展示范區(qū)建設(shè)實施方案》《十堰市“十四五”生態(tài)環(huán)境保護(hù)規(guī)劃》等文件，重點(diǎn)掌握基層落實的具體要求（比如農(nóng)村垃圾分類、清潔能源推廣、綠色產(chǎn)業(yè)培育）。另一方面，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，主動參與“下基層、察民情、解民憂、暖民心”實踐活動，到田間地頭、社區(qū)樓棟調(diào)研，了解群眾對綠色發(fā)展的真實需求（比如農(nóng)村居民對“以電代柴”的接受度、社區(qū)居民對垃圾分類的困惑），把政策“翻譯”成群眾聽得懂的語言。二是“干”字為要，推動任務(wù)落地。如果在鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位，重點(diǎn)做好“兩山”轉(zhuǎn)化文章：比如在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上，協(xié)助村集體引進(jìn)適合本地的綠色產(chǎn)業(yè)（如鄖陽區(qū)的藍(lán)莓種植、竹山縣的食用菌栽培），推廣“豬-沼-菜”循環(huán)農(nóng)業(yè)模式，減少化肥使用；在環(huán)境治理上，落實“廁所革命”，指導(dǎo)農(nóng)戶建設(shè)三格化糞池，參與農(nóng)村生活污水治理項目（十堰市2024年已完成300個村的污水治理，我將重點(diǎn)做好后期運(yùn)維監(jiān)管）；在文化引導(dǎo)上，組織“綠色家庭”“生態(tài)村灣”評選，用“積分制”鼓勵群眾參與垃圾分類（比如可回收垃圾兌換生活用品），培育綠色生活習(xí)慣。如果在街道崗位，重點(diǎn)推進(jìn)城市低碳轉(zhuǎn)型：比如在老舊小區(qū)改造中，推廣太陽能路燈、雨水收集系統(tǒng)；在社區(qū)宣傳中，開展“低碳生活小課堂”（教居民使用節(jié)能電器、參與“地球一小時”活動）；在企業(yè)服務(wù)中，協(xié)助轄區(qū)企業(yè)申請綠色工廠認(rèn)證（十堰市2024年新增5家省級綠色工廠，我將做好政策解讀和材料申報指導(dǎo)）。三是“聯(lián)”字為橋，凝聚多方合力。一方面，聯(lián)動部門