安徽省銅陵市公務(wù)員考試試題及答案

單項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）1.以下不屬于公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備條件的是（）A.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍B.年滿十八周歲C.具有良好的品行D.具有研究生學(xué)歷答案：D2.下列哪種行為屬于行政許可（）A.婚姻登記B.稅務(wù)登記C.企業(yè)法人登記D.戶口登記答案：C3.公務(wù)員在定期考核中被確定為不稱(chēng)職的，按照規(guī)定程序應(yīng)該（）A.警告或記過(guò)B.撤職或開(kāi)除C.降低一個(gè)職務(wù)層次任職D.辭退答案：C4.下列選項(xiàng)中，屬于公務(wù)員處分種類(lèi)的是（）A.免職B.辭退C.降職D.撤職答案：D5.行政復(fù)議機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)法制工作的機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自行政復(fù)議申請(qǐng)受理之日起（）內(nèi)，將行政復(fù)議申請(qǐng)書(shū)副本或者行政復(fù)議申請(qǐng)筆錄復(fù)印件發(fā)送被申請(qǐng)人。A.3日B.5日C.7日D.10日答案：C6.下列不屬于公務(wù)員交流方式的是（）A.調(diào)任B.轉(zhuǎn)任C.掛職鍛煉D.輪崗答案：D7.行政行為以其啟動(dòng)是否需要行政相對(duì)人先提出申請(qǐng)為標(biāo)準(zhǔn)可分為（）A.抽象行政行為與具體行政行為B.羈束行政行為與自由裁量行政行為C.依職權(quán)行政行為與依申請(qǐng)行政行為D.要式行政行為與非要式行政行為答案：C8.公務(wù)員法規(guī)定，對(duì)公務(wù)員考核的內(nèi)容包括德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面，重點(diǎn)考核（）A.思想道德B.工作能力C.工作實(shí)績(jī)D.清正廉潔答案：C9.下列不屬于行政強(qiáng)制措施種類(lèi)的是（）A.扣押財(cái)物B.凍結(jié)存款C.吊銷(xiāo)許可證D.查封場(chǎng)所答案：C10.公務(wù)員的任用，堅(jiān)持（）的原則。A.勤能并重B.管理與監(jiān)督并重C.為才是用D.任人唯賢、德才兼?zhèn)浯鸢福篋多項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）1.公務(wù)員享有的權(quán)利有（）A.獲得履行職責(zé)應(yīng)當(dāng)具有的工作條件B.非因法定事由、非經(jīng)法定程序，不被免職、降職、辭退或者處分C.獲得工資報(bào)酬，享受福利、保險(xiǎn)待遇D.對(duì)機(jī)關(guān)工作和領(lǐng)導(dǎo)人員提出批評(píng)和建議答案：ABCD2.行政復(fù)議期間具體行政行為不停止執(zhí)行，但有下列情形之一的，可以停止執(zhí)行（）A.被申請(qǐng)人認(rèn)為需要停止執(zhí)行的B.行政復(fù)議機(jī)關(guān)認(rèn)為需要停止執(zhí)行的C.申請(qǐng)人申請(qǐng)停止執(zhí)行，行政復(fù)議機(jī)關(guān)認(rèn)為其要求合理，決定停止執(zhí)行的D.法律規(guī)定停止執(zhí)行的答案：ABCD3.公務(wù)員的考核分為（）A.平時(shí)考核B.定期考核C.季度考核D.年度考核答案：AB4.行政許可的實(shí)施和結(jié)果，除涉及（）的外，應(yīng)當(dāng)公開(kāi)。A.國(guó)家秘密B.商業(yè)秘密C.個(gè)人隱私D.國(guó)家利益答案：ABC5.公務(wù)員交流的方式包括（）A.調(diào)任B.轉(zhuǎn)任C.掛職鍛煉D.輪崗答案：ABC6.行政行為的合法要件包括（）A.主體合法B.權(quán)限合法C.內(nèi)容合法D.程序合法答案：ABCD7.下列屬于公務(wù)員處分的有（）A.警告B.記過(guò)C.降級(jí)D.撤職答案：ABCD8.公務(wù)員培訓(xùn)包括（）A.初任培訓(xùn)B.任職培訓(xùn)C.專(zhuān)門(mén)業(yè)務(wù)培訓(xùn)D.在職培訓(xùn)答案：ABCD9.行政機(jī)關(guān)實(shí)施行政許可，不得向申請(qǐng)人提出（）等不正當(dāng)要求。A.購(gòu)買(mǎi)指定商品B.接受有償服務(wù)C.索取財(cái)物D.接受無(wú)償服務(wù)答案：AB10.公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)具備擬任職務(wù)所要求的（）等方面的條件和資格。A.思想政治素質(zhì)B.工作能力C.文化程度D.任職經(jīng)歷答案：ABCD判斷題（每題2分，共10題）1.公務(wù)員的職務(wù)與級(jí)別是確定公務(wù)員工資及其他待遇的依據(jù)。（）答案：√2.行政機(jī)關(guān)在其法定職權(quán)范圍內(nèi)，依照法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，可以委托其他行政機(jī)關(guān)實(shí)施行政許可。（）答案：√3.公務(wù)員因工作需要在機(jī)關(guān)外兼職，應(yīng)當(dāng)經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，可以領(lǐng)取兼職報(bào)酬。（）答案：×4.行政復(fù)議機(jī)關(guān)履行行政復(fù)議職責(zé)，應(yīng)當(dāng)遵循合法、公正、公開(kāi)、及時(shí)、便民的原則，堅(jiān)持有錯(cuò)必糾，保障法律、法規(guī)的正確實(shí)施。（）答案：√5.公務(wù)員的考核內(nèi)容包括德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面，重點(diǎn)考核工作能力。（）答案：×6.行政許可申請(qǐng)可以通過(guò)信函、電報(bào)、電傳、傳真、電子數(shù)據(jù)交換和電子郵件等方式提出。（）答案：√7.公務(wù)員在不同職位之間轉(zhuǎn)任應(yīng)當(dāng)具備擬任職位所要求的資格條件，在規(guī)定的編制限額和職數(shù)內(nèi)進(jìn)行。（）答案：√8.行政行為一經(jīng)作出，就具有相對(duì)穩(wěn)定性，不經(jīng)過(guò)法律程序不能改變或撤銷(xiāo)。這是指行政行為的確定力。（）答案：√9.處分決定機(jī)關(guān)認(rèn)為對(duì)公務(wù)員應(yīng)當(dāng)給予處分的，應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的期限內(nèi)，按照管理權(quán)限和規(guī)定的程序作出處分決定。處分決定應(yīng)當(dāng)以口頭形式通知公務(wù)員本人。（）答案：×10.公務(wù)員的任用，堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t，注重工作實(shí)績(jī)。（）答案：√簡(jiǎn)答題（每題5分，共4題）1.簡(jiǎn)述公務(wù)員回避制度的種類(lèi)。答：公務(wù)員回避制度分三種。一是任職回避，有親屬關(guān)系的不得在特定職位任職；二是地域回避，公務(wù)員不得在本人成長(zhǎng)地?fù)?dān)任特定領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)；三是公務(wù)回避，執(zhí)行公務(wù)涉利害關(guān)系等應(yīng)回避。2.行政許可的基本原則有哪些？答：行政許可基本原則包括合法原則，依法設(shè)定實(shí)施；公開(kāi)、公平、公正原則，信息公開(kāi)，平等對(duì)待；便民原則，提高效率方便申請(qǐng)人；救濟(jì)原則，保障申請(qǐng)人救濟(jì)權(quán)利；信賴(lài)保護(hù)原則，保護(hù)申請(qǐng)人合理信賴(lài)?yán)妗?.簡(jiǎn)述公務(wù)員培訓(xùn)的意義。答：公務(wù)員培訓(xùn)意義重大。能提升公務(wù)員素質(zhì)與能力，使其更好履職；適應(yīng)社會(huì)發(fā)展和政府管理需求變化；更新知識(shí)結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)創(chuàng)新能力；加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)其相互交流學(xué)習(xí)。4.行政復(fù)議的范圍包括哪些？答：可復(fù)議范圍有行政處罰、行政強(qiáng)制措施等具體行政行為；行政許可變更中止撤銷(xiāo)等；行政確權(quán)行為；行政不作為；行政給付行為等。此外，部分規(guī)定也可一并申請(qǐng)審查。討論題（每題5分，共4題）1.討論公務(wù)員激勵(lì)機(jī)制的重要性。答：公務(wù)員激勵(lì)機(jī)制很重要。能調(diào)動(dòng)工作積極性，讓其主動(dòng)高效工作；激發(fā)創(chuàng)新精神，提升工作質(zhì)量與效率；吸引和留住人才，優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)；營(yíng)造良好工作氛圍，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力，推動(dòng)行政工作開(kāi)展。2.談?wù)勑姓S可制度在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中的作用。答：行政許可制度在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中作用關(guān)鍵?？杀Ｕ瞎舶踩凸怖?，防止不良企業(yè)進(jìn)入市場(chǎng)；合理配置資源，引導(dǎo)資源流向；規(guī)范市場(chǎng)秩序，打擊不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)；促進(jìn)市場(chǎng)公平競(jìng)爭(zhēng)，維護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益。3.怎樣完善公務(wù)員考核制度？答：要完善考核制度，需科學(xué)設(shè)置考核指標(biāo)，結(jié)合不同崗位特點(diǎn)；加強(qiáng)平時(shí)考核，與定期考核結(jié)合；提高考核透明度，讓公務(wù)員