宿舍門衛(wèi)用工協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（勞動者）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方需要聘用乙方擔(dān)任宿舍門衛(wèi)工作，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本用工協(xié)議書。一、協(xié)議期限本協(xié)議自年月日起生效，至年月日終止。協(xié)議期滿后，雙方如無異議，則自動延續(xù)年。二、工作內(nèi)容及地點1.工作內(nèi)容乙方負(fù)責(zé)甲方宿舍區(qū)域的門衛(wèi)工作，具體職責(zé)包括但不限于：對進(jìn)出宿舍人員、車輛進(jìn)行嚴(yán)格登記和檢查，防止無關(guān)人員和車輛進(jìn)入宿舍區(qū)域。維護(hù)宿舍區(qū)域的安全秩序，及時發(fā)現(xiàn)并處理各類安全隱患和突發(fā)事件，如遇緊急情況及時報警并通知甲方相關(guān)負(fù)責(zé)人。按照規(guī)定的時間開關(guān)宿舍大門，確保大門的正常使用和關(guān)閉。負(fù)責(zé)宿舍區(qū)域內(nèi)的巡邏工作，定時巡查各個區(qū)域，做好巡邏記錄。協(xié)助甲方做好宿舍區(qū)域內(nèi)的其他安全保衛(wèi)工作，完成甲方交辦的臨時性任務(wù)。2.工作地點甲方指定的宿舍區(qū)域，具體地址為。三、工作時間及休息休假1.工作時間乙方實行工作制，每周工作天，每天工作小時。具體工作時間為至。2.休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休息休假權(quán)利。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，保障乙方的休息休假權(quán)益。如乙方因工作需要不能按時休息休假，甲方應(yīng)安排調(diào)休或給予相應(yīng)的補償。四、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬甲方按照每月元的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付勞動報酬。該報酬包含乙方的基本工資、加班工資、獎金等所有收入。2.支付方式甲方于每月日前以貨幣形式將乙方上月的勞動報酬支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應(yīng)確保提供的銀行賬戶信息準(zhǔn)確無誤，如因乙方原因?qū)е鹿べY支付出現(xiàn)問題，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。五、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和要求履行職責(zé)，完成工作任務(wù)。有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核，根據(jù)考核結(jié)果對乙方進(jìn)行獎懲。有權(quán)根據(jù)工作需要，合理調(diào)整乙方的工作崗位和工作時間，但應(yīng)提前通知乙方。2.義務(wù)根據(jù)國家法律法規(guī)和本協(xié)議約定，按時足額向乙方支付勞動報酬。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。對乙方進(jìn)行必要的崗位培訓(xùn)和安全教育，提高乙方的工作技能和安全意識。協(xié)助乙方解決工作中遇到的問題和困難，支持乙方正常開展工作。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定獲得勞動報酬，享受休息休假、社會保險等福利待遇。有權(quán)對甲方的工作安排和管理提出意見和建議，維護(hù)自身的合法權(quán)益。在工作過程中，如遇到危及人身安全的緊急情況，有權(quán)采取必要的應(yīng)急措施，并及時通知甲方。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和要求，認(rèn)真履行職責(zé)，按時完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密，不得向任何第三方泄露甲方的相關(guān)信息。愛護(hù)甲方提供的工作設(shè)備和勞動保護(hù)用品，如有損壞或丟失，應(yīng)照價賠償。積極參加甲方組織的崗位培訓(xùn)和安全教育，提高自身的工作技能和安全意識。如因乙方自身原因給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。六、社會保險及福利待遇1.社會保險甲方按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)積極配合甲方辦理社會保險相關(guān)手續(xù)，提供必要的個人信息。2.福利待遇乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利等。具體福利待遇按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn)，給予乙方相應(yīng)的獎勵和補貼，具體標(biāo)準(zhǔn)由甲方制定。七、保密條款1.乙方應(yīng)對在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。2.本協(xié)議所稱商業(yè)秘密包括但不限于甲方的經(jīng)營策略、產(chǎn)品配方、生產(chǎn)工藝、銷售渠道、客戶名單等；技術(shù)秘密包括但不限于甲方的技術(shù)方案、技術(shù)訣竅、研發(fā)成果等；客戶信息包括但不限于甲方的客戶資料、交易記錄、合作意向等。3.乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的行為給甲方造成重大損失或構(gòu)成犯罪的，甲方將依法追究乙方的法律責(zé)任。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任如甲方未按照本協(xié)議約定按時足額向乙方支付勞動報酬或未為乙方繳納社會保險費的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并支付乙方相應(yīng)的賠償金。如甲方違反本協(xié)議約定的其他義務(wù)，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任如乙方未按照本協(xié)議約定履行工作職責(zé)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。如乙方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)、競業(yè)限制義務(wù)等，應(yīng)按照本協(xié)議的相關(guān)約定承擔(dān)違約責(zé)任。乙方提前解除本協(xié)議的，應(yīng)提前日書面通知甲方，并按照甲方的規(guī)定辦理相關(guān)離職手續(xù)。如乙方未提前通知甲方或未辦理離職手續(xù)給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。九、爭議解決1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。2.在爭議解決期間，除涉及爭議的部分外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議其他無爭議的部分。十、其他條款1.本協(xié)議未