定向就業(yè)協(xié)議書模板甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（畢業(yè)生）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于乙方為符合甲方特定崗位需求的畢業(yè)生，甲方有意錄用乙方并為其提供定向就業(yè)機(jī)會(huì)，雙方經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在定向就業(yè)過(guò)程中的權(quán)利義務(wù)，確保乙方順利完成學(xué)業(yè)并按照約定到甲方就業(yè)，保障雙方的合法權(quán)益，促進(jìn)雙方的合作與發(fā)展。二、定向就業(yè)崗位及要求1.崗位名稱：2.崗位職責(zé)：詳細(xì)描述乙方在甲方工作期間所承擔(dān)的主要工作職責(zé)，包括但不限于工作內(nèi)容、工作目標(biāo)、工作任務(wù)分配等。3.崗位要求：明確乙方應(yīng)具備的專業(yè)知識(shí)、技能水平、工作經(jīng)驗(yàn)、職業(yè)素養(yǎng)等方面的要求，以及甲方對(duì)乙方在工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、溝通能力等方面的期望。三、服務(wù)期限及工作地點(diǎn)1.服務(wù)期限：自年月日起至年月日止。乙方應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成學(xué)業(yè)，并按照甲方要求按時(shí)報(bào)到就業(yè)。2.工作地點(diǎn)：四、甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)本協(xié)議及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，要求乙方履行相應(yīng)的義務(wù)。對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督、考核和評(píng)價(jià)。在乙方違反本協(xié)議約定時(shí)，有權(quán)采取相應(yīng)的措施追究乙方的違約責(zé)任。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定，為乙方提供定向就業(yè)崗位，并按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方的相關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。按照約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇，依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。在乙方完成學(xué)業(yè)并符合甲方要求后，按照約定辦理乙方的就業(yè)手續(xù)，簽訂正式的勞動(dòng)合同。為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，幫助乙方提升專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。五、乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)本協(xié)議及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，要求甲方履行相應(yīng)的義務(wù)。在完成學(xué)業(yè)并符合甲方要求后，有權(quán)要求甲方按照約定辦理就業(yè)手續(xù)，簽訂正式的勞動(dòng)合同。享有甲方提供的勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇，依法享受社會(huì)保險(xiǎn)等權(quán)益。對(duì)甲方的工作安排和管理提出合理的意見(jiàn)和建議。2.義務(wù)按照甲方的要求，認(rèn)真完成學(xué)業(yè)，取得相應(yīng)的學(xué)歷證書和學(xué)位證書。在服務(wù)期限內(nèi)，遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。按照本協(xié)議約定，按時(shí)到甲方報(bào)到就業(yè)，并在甲方工作滿約定的服務(wù)期限。未經(jīng)甲方書面同意，不得擅自離職或從事與甲方利益沖突的工作。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得向任何第三方泄露甲方的技術(shù)、業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)等信息。在工作期間，努力提升自身的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，為甲方的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。六、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇1.勞動(dòng)報(bào)酬：甲方按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方的薪酬制度，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。乙方的勞動(dòng)報(bào)酬構(gòu)成包括基本工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等部分，具體數(shù)額根據(jù)乙方的工作崗位、工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)考核結(jié)果確定。甲方應(yīng)在每月日前以貨幣形式足額支付乙方上月的勞動(dòng)報(bào)酬。2.福利待遇：乙方享受甲方提供的以下福利待遇：社會(huì)保險(xiǎn)：甲方按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。住房公積金：甲方按照國(guó)家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。帶薪年假：乙方享有帶薪年假，具體天數(shù)按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。其他福利待遇：甲方還為乙方提供節(jié)日福利、生日福利及其他福利待遇，具體內(nèi)容按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。七、培訓(xùn)與發(fā)展1.甲方根據(jù)乙方的工作崗位需求和個(gè)人發(fā)展規(guī)劃，為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、導(dǎo)師指導(dǎo)等。培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋專業(yè)技能、管理能力、溝通技巧等方面，以幫助乙方提升綜合素質(zhì)和工作能力。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和工作能力。乙方參加培訓(xùn)期間，應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律和要求，不得無(wú)故缺席或遲到早退。3.甲方鼓勵(lì)乙方自主學(xué)習(xí)和自我提升，對(duì)于乙方在工作之余取得的與工作相關(guān)的學(xué)歷證書、職業(yè)資格證書等，甲方將給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)或支持。八、保密與競(jìng)業(yè)限制1.保密義務(wù)乙方在服務(wù)期限內(nèi)及離職后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、經(jīng)營(yíng)信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。乙方應(yīng)妥善保管甲方提供的文件、資料、數(shù)據(jù)等，未經(jīng)甲方書面同意，不得擅自復(fù)制、傳播或銷毀。乙方在工作期間知悉的甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，屬于甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)范疇，乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度予以保護(hù)。2.競(jìng)業(yè)限制乙方在服務(wù)期限內(nèi)及離職后年內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。競(jìng)業(yè)限制的范圍包括但不限于與甲方從事相同或類似業(yè)務(wù)的企業(yè)、機(jī)構(gòu)或個(gè)人，以及從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)等活動(dòng)的單位或個(gè)人。乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定的，應(yīng)按照本協(xié)議約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。九、協(xié)議變更、解除與終止1.協(xié)議變更：本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補(bǔ)充協(xié)議作為本協(xié)議的有效組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。2.協(xié)議解除：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。在履行本協(xié)議過(guò)程中，如一方出現(xiàn)違反本協(xié)議約定的行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.協(xié)議終止：本協(xié)議在以下情形下終止：服務(wù)期限屆滿，雙方未續(xù)簽協(xié)議的。乙方完成學(xué)業(yè)并按照約定到甲方就業(yè)，簽訂正式勞動(dòng)合同的。雙方協(xié)商一致提前終止協(xié)議的。因不可抗力或其他不可預(yù)見(jiàn)、不可避免的原因?qū)е卤緟f(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行的。十、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償乙方因此遭受的損失等。違約金的數(shù)額根據(jù)具體情況雙方協(xié)商確定，但不得低于乙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。2.若乙方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償甲方因此遭受的損失等。違約金的數(shù)額按照以下方式確定：乙方擅自離職或未按照約定到甲方報(bào)到就業(yè)的，應(yīng)向甲方支付違約金元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。乙方違反保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制約定的，應(yīng)按照本協(xié)議約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。違約金的數(shù)額根據(jù)乙方違約行為給甲方造成的損失程度及乙方的收入情況等因素綜合確定，但不得低于甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。3.雙方違反本協(xié)議約定給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。損失賠償范圍包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、可得利益損失等。十一、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除及終止等事項(xiàng)，均適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民