工資協(xié)議書樣本甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（勞動者）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于乙方為甲方提供勞動服務，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方工資事宜達成如下協(xié)議：一、工資協(xié)議的標的及服務內(nèi)容乙方為甲方提供[具體工作崗位名稱]的勞動服務，工作內(nèi)容包括但不限于[詳細列舉工作任務和職責范圍]。乙方應按照甲方的工作安排，按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務，遵守甲方的各項規(guī)章制度。二、工資標準及支付方式1.工資標準乙方的工資標準為每月人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）。此工資為稅前工資，甲方有權依法代扣代繳乙方應繳納的個人所得稅及其他相關稅費。2.支付方式甲方應于每月的[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方工資。工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬，甲方將工資款項足額轉(zhuǎn)至乙方在本協(xié)議中提供的銀行賬戶內(nèi)。乙方如有工資支付賬戶變更，應提前[X]個工作日書面通知甲方。三、工資構(gòu)成及調(diào)整機制1.工資構(gòu)成乙方工資由基本工資、績效工資、加班工資等部分構(gòu)成。其中，基本工資為每月人民幣[X]元，績效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和績效考核結(jié)果確定，加班工資按照國家法律法規(guī)及甲方相關規(guī)定執(zhí)行。2.調(diào)整機制甲方有權根據(jù)企業(yè)經(jīng)營狀況、乙方工作表現(xiàn)及市場薪酬水平等因素，對乙方工資進行調(diào)整。工資調(diào)整將提前[X]個工作日以書面形式通知乙方。如乙方對工資調(diào)整有異議，應在收到通知后的[X]個工作日內(nèi)與甲方進行溝通協(xié)商。四、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利甲方有權根據(jù)企業(yè)經(jīng)營管理需要，合理安排乙方的工作崗位和工作任務，并對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和考核。甲方有權根據(jù)法律法規(guī)及本協(xié)議的約定，對乙方的工資進行調(diào)整、發(fā)放及代扣代繳相關稅費。義務甲方應按照本協(xié)議約定的工資標準和支付方式，按時足額支付乙方工資。甲方應為乙方提供必要的工作條件和勞動保護，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。甲方應依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方權利與義務權利乙方有權按照本協(xié)議約定獲得工資報酬，并享受國家法律法規(guī)規(guī)定的福利待遇。乙方有權對甲方的工作安排、工資支付等情況提出意見和建議，并要求甲方給予合理答復。義務乙方應遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度，按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務。乙方應按照甲方的要求，如實提供個人信息及工作相關資料，并對其真實性負責。乙方在工作期間應保守甲方商業(yè)秘密和工作機密，不得向任何第三方泄露或使用。五、加班及休假規(guī)定1.加班規(guī)定如甲方因工作需要安排乙方加班，乙方應予以配合。加班時間應按照國家法律法規(guī)及甲方相關規(guī)定執(zhí)行。甲方應按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付加班工資，加班工資計算基數(shù)為乙方的基本工資。具體加班工資計算方式為：平日加班工資=基本工資÷21.75÷8×加班小時數(shù)×1.5；周末加班工資=基本工資÷21.75÷8×加班小時數(shù)×2；法定節(jié)假日加班工資=基本工資÷21.75÷8×加班小時數(shù)×3。2.休假規(guī)定乙方享有國家法律法規(guī)規(guī)定的帶薪年假[X]天、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等假期。乙方休假應按照甲方的請假制度提前申請，經(jīng)甲方批準后方可休假。休假期間，甲方按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定支付乙方工資待遇。六、保密條款1.乙方應對在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。保密期限屆滿后，乙方仍應對甲方的保密信息承擔保密義務，但甲方書面同意乙方不再承擔保密義務的除外。3.如乙方違反保密條款，應向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金數(shù)額的，乙方應繼續(xù)賠償甲方超出部分的損失。七、違約責任1.甲方違約責任如甲方未按照本協(xié)議約定按時足額支付乙方工資，每逾期一日，應按照未支付工資金額的[X%]向乙方支付違約金。如因甲方原因?qū)е乱曳降纳鐣ｋU、住房公積金等福利待遇未依法繳納或未足額繳納，甲方應承擔相應的補繳責任，并賠償乙方因此遭受的損失。2.乙方違約責任如乙方未按照本協(xié)議約定按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。如乙方違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權按照規(guī)章制度的規(guī)定對乙方進行處罰，乙方應接受處罰并承擔相應后果。如乙方違反保密條款，應按照本協(xié)議約定承擔違約責任。八、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[X]年。協(xié)議期滿后，雙方如無異議，則本協(xié)議自動延續(xù)[X]年。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法