2025年職場(chǎng)社保測(cè)試題及答案_第1頁(yè)
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2025年職場(chǎng)社保測(cè)試題及答案一、單項(xiàng)選擇題(每題2分,共30分)1.2025年1月起,全國(guó)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例統(tǒng)一為多少?A.14%??B.15%??C.16%??D.18%答案:C解析:根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率綜合方案的通知》2024年修訂版,2025年1月起單位費(fèi)率全國(guó)統(tǒng)一為16%,個(gè)人仍為8%。2.職工在A市參保滿10年,后在B市參保滿5年,達(dá)到法定退休年齡時(shí),待遇領(lǐng)取地應(yīng)為:A.A市??B.B市??C.戶籍地??D.任選其一答案:A解析:跨省流動(dòng)就業(yè)待遇領(lǐng)取地規(guī)則為“十年原則”,A市繳費(fèi)滿10年,優(yōu)先確定為待遇領(lǐng)取地。3.2025年起,失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一提高至當(dāng)?shù)刈畹凸べY的:A.70%??B.75%??C.80%??D.90%答案:D解析:人社部發(fā)〔2024〕57號(hào)文明確,2025年1月起失業(yè)保險(xiǎn)金統(tǒng)一按最低工資90%計(jì)發(fā),取消地區(qū)差異。4.靈活就業(yè)人員參加職工醫(yī)保,2025年個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)下限為:A.本省全口徑社平工資60%??B.本省全口徑社平工資70%C.本省全口徑社平工資80%??D.本省全口徑社平工資100%答案:A解析:醫(yī)保發(fā)〔2024〕12號(hào)文規(guī)定,靈活就業(yè)人員醫(yī)保繳費(fèi)基數(shù)下限統(tǒng)一為全口徑社平工資60%,上限為300%。5.工傷職工停工留薪期一般不超過幾個(gè)月?A.6??B.9??C.12??D.24答案:C解析:《工傷保險(xiǎn)條例》第33條,停工留薪期最長(zhǎng)12個(gè)月,特殊情況經(jīng)市級(jí)勞鑒委確認(rèn)可延長(zhǎng)12個(gè)月。6.2025年起,生育保險(xiǎn)與職工醫(yī)保合并實(shí)施,單位繳費(fèi)費(fèi)率合并后為:A.6%??B.6.5%??C.7%??D.8%答案:B解析:合并后費(fèi)率由原來醫(yī)保6%+生育0.5%調(diào)整為6.5%,個(gè)人不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。7.企業(yè)年金方案?jìng)浒赣行跒椋篈.1年??B.2年??C.3年??D.5年答案:C解析:《企業(yè)年金辦法》第18條,方案?jìng)浒负?年內(nèi)有效,期滿前30日重新備案。8.職工醫(yī)保個(gè)人賬戶2025年起可綁定近親屬最多幾人?A.2??B.3??C.5??D.6答案:D解析:醫(yī)保辦發(fā)〔2024〕9號(hào)文,個(gè)人賬戶共濟(jì)范圍擴(kuò)大至配偶、父母、子女、祖父母、孫子女,合計(jì)不超過6人。9.2025年城鄉(xiāng)居民醫(yī)保人均財(cái)政補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)提高至:A.640元??B.680元??C.720元??D.760元答案:C解析:財(cái)政發(fā)〔2024〕38號(hào)文,2025年城鄉(xiāng)居民醫(yī)保財(cái)政補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一為每人每年720元。10.社保費(fèi)征管職責(zé)劃轉(zhuǎn)后,用人單位未按時(shí)申報(bào),稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令限期改正的最長(zhǎng)期限為:A.5日??B.10日??C.15日??D.30日答案:C解析:《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)繳納管理規(guī)定》第27條,責(zé)令限期改正期限不超過15日。11.2025年起,全國(guó)社??ā耙豢ㄍā睉?yīng)用目錄中,政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)數(shù)量達(dá)到:A.100項(xiàng)??B.120項(xiàng)??C.150項(xiàng)??D.200項(xiàng)答案:D解析:人社部信息中心2025年目標(biāo),社??虞d政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)200項(xiàng),實(shí)現(xiàn)“一卡通用”。12.職工在職期間死亡,其養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶余額:A.歸國(guó)家所有??B.歸單位所有??C.可依法繼承??D.充入統(tǒng)籌基金答案:C解析:《社會(huì)保險(xiǎn)法》第14條,個(gè)人賬戶余額可繼承,由指定受益人或法定繼承人領(lǐng)取。13.2025年起,新開工工程建設(shè)項(xiàng)目工傷保險(xiǎn)參保繳費(fèi)實(shí)行:A.按人繳費(fèi)??B.按工程造價(jià)比例繳費(fèi)??C.按面積繳費(fèi)??D.按工期繳費(fèi)答案:B解析:人社部發(fā)〔2024〕45號(hào)文,新建項(xiàng)目按工程總造價(jià)1.2‰一次性繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。14.失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還政策2025年裁員率門檻為:A.不高于上年度全國(guó)城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率??B.不高于5%C.不高于4.5%??D.不高于3%答案:A解析:2025年繼續(xù)執(zhí)行“裁員率不高于上年度全國(guó)城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率”的普惠穩(wěn)崗返還標(biāo)準(zhǔn)。15.2025年起,職業(yè)年金基金投資股票型養(yǎng)老金產(chǎn)品的比例上限為:A.20%??B.30%??C.40%??D.50%答案:B解析:人社部發(fā)〔2024〕60號(hào)文,職業(yè)年金投資權(quán)益類資產(chǎn)比例上限30%,含股票型養(yǎng)老金產(chǎn)品。二、多項(xiàng)選擇題(每題3分,共30分)16.以下哪些情形應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷?A.上班途中受到非本人主要責(zé)任交通事故傷害B.出差期間從事與工作無關(guān)活動(dòng)受傷C.在工作崗位突發(fā)疾病死亡D.因工外出期間因工作原因受到傷害答案:A、D解析:B項(xiàng)與工作無關(guān)不認(rèn)定;C項(xiàng)需48小時(shí)內(nèi)死亡方可視同工傷。17.2025年起,職工醫(yī)保普通門診統(tǒng)籌覆蓋范圍包括:A.一級(jí)醫(yī)院??B.二級(jí)醫(yī)院??C.三級(jí)醫(yī)院??D.定點(diǎn)零售藥店答案:A、B、C、D解析:門診統(tǒng)籌實(shí)現(xiàn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和零售藥店全覆蓋,取消個(gè)人先行自付10%門檻。18.企業(yè)年金方案終止的情形有:A.企業(yè)依法破產(chǎn)??B.企業(yè)被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照C.三分之二以上職工同意終止??D.企業(yè)年金基金投資虧損答案:A、B、C解析:投資虧損不是法定終止情形,可通過調(diào)整投資策略解決。19.2025年靈活就業(yè)人員可選擇的社保繳費(fèi)檔次有:A.60%??B.80%??C.100%??D.300%答案:A、B、C、D解析:個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)可在全口徑社平工資60%—300%之間自主選擇,每20%一個(gè)檔次。20.以下哪些屬于社保費(fèi)非稅收入劃轉(zhuǎn)后稅務(wù)機(jī)關(guān)職責(zé)?A.受理參保登記??B.費(fèi)款征收??C.欠費(fèi)追繳??D.待遇核定答案:B、C解析:參保登記、待遇核定仍由人社、醫(yī)保部門負(fù)責(zé),稅務(wù)機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)征收與追繳。21.2025年起,全國(guó)統(tǒng)一的社保公共服務(wù)平臺(tái)可辦理:A.養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移??B.失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)C.工傷保險(xiǎn)待遇資格認(rèn)證??D.個(gè)人權(quán)益記錄查詢答案:A、B、C、D解析:國(guó)家社保平臺(tái)2025年實(shí)現(xiàn)“一網(wǎng)通辦”,上述事項(xiàng)全程網(wǎng)辦。22.職工醫(yī)保個(gè)人賬戶可用于支付:A.配偶城鄉(xiāng)居民醫(yī)保保費(fèi)??B.父母疫苗接種費(fèi)C.子女體檢費(fèi)??D.本人購(gòu)買商業(yè)健康險(xiǎn)答案:A、C解析:疫苗接種費(fèi)不在目錄內(nèi);商業(yè)健康險(xiǎn)僅限稅優(yōu)健康險(xiǎn),且需符合條件。23.2025年起,工傷保險(xiǎn)基金可用于支付:A.工傷醫(yī)療費(fèi)??B.傷殘津貼??C.生活護(hù)理費(fèi)??D.一次性工亡補(bǔ)助金答案:A、B、C、D解析:上述項(xiàng)目均屬于工傷保險(xiǎn)基金法定支付范圍。24.以下哪些屬于社保信用懲戒措施?A.列入嚴(yán)重失信名單??B.限制乘坐飛機(jī)高鐵C.限制參與政府采購(gòu)??D.限制招錄為公務(wù)員答案:A、B、C、D解析:依據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)領(lǐng)域嚴(yán)重失信人名單管理暫行辦法》,聯(lián)合懲戒措施全覆蓋。25.2025年起,城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇由哪幾部分構(gòu)成?A.基礎(chǔ)養(yǎng)老金??B.個(gè)人賬戶養(yǎng)老金??C.繳費(fèi)年限養(yǎng)老金??D.高齡傾斜養(yǎng)老金答案:A、B、D解析:繳費(fèi)年限養(yǎng)老金為職工養(yǎng)老保險(xiǎn)概念,城鄉(xiāng)居保無此項(xiàng)目。三、判斷題(每題1分,共10分)26.2025年起,企業(yè)社保補(bǔ)貼實(shí)行“免申即享”方式發(fā)放。答案:正確解析:人社部發(fā)〔2024〕19號(hào)文,通過大數(shù)據(jù)比對(duì)直接發(fā)放,無需企業(yè)申報(bào)。27.職工醫(yī)保斷繳3個(gè)月,個(gè)人賬戶余額清零。答案:錯(cuò)誤解析:斷繳不影響個(gè)人賬戶余額,但暫停統(tǒng)籌待遇,補(bǔ)繳后恢復(fù)。28.工傷職工在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇由工傷保險(xiǎn)基金支付。答案:錯(cuò)誤解析:由用人單位按月支付,基金不負(fù)擔(dān)。29.2025年起,靈活就業(yè)人員參加職工養(yǎng)老,女性退休年齡統(tǒng)一為55周歲。答案:錯(cuò)誤解析:仍保留50周歲、55周歲兩類情況,按曾否在國(guó)企女工崗位繳費(fèi)劃分。30.社保費(fèi)滯納金按日加收萬(wàn)分之五。答案:正確解析:《社會(huì)保險(xiǎn)法》第86條,滯納金日率0.05%,年化約18%。31.2025年起,職業(yè)年金基金可投資基礎(chǔ)設(shè)施REITs。答案:正確解析:人社部發(fā)〔2024〕60號(hào)文將REITs納入投資范圍,比例不超過10%。32.職工在兩個(gè)單位同時(shí)就業(yè),工傷保險(xiǎn)由各自單位分別繳納。答案:正確解析:多重勞動(dòng)關(guān)系可分別參保,發(fā)生工傷由受傷時(shí)所在單位承擔(dān)待遇。33.2025年起,失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取期限最長(zhǎng)為24個(gè)月。答案:正確解析:累計(jì)繳費(fèi)滿10年以上,最長(zhǎng)可領(lǐng)24個(gè)月。34.城鄉(xiāng)居民醫(yī)??勺栽高x擇高檔或低檔繳費(fèi)。答案:正確解析:2025年各省仍保留兩檔或三檔繳費(fèi),個(gè)人自愿選擇,待遇與繳費(fèi)掛鉤。35.社保關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)時(shí),1992年前國(guó)家承認(rèn)的連續(xù)工齡視同為繳費(fèi)年限。答案:正確解析:國(guó)發(fā)〔1995〕6號(hào)文規(guī)定,1992年前國(guó)家承認(rèn)的連續(xù)工齡視同為養(yǎng)老繳費(fèi)年限。四、填空題(每空2分,共20分)36.2025年,職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)全國(guó)統(tǒng)籌調(diào)劑金比例提高至______%。答案:4.5解析:中央調(diào)劑金比例由2024年的3.5%提高到4.5%,用于省際余缺調(diào)劑。37.工傷職工被鑒定為五級(jí)傷殘,本人提出解除勞動(dòng)關(guān)系的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由______支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。答案:用人單位解析:五級(jí)、六級(jí)傷殘,職工提出解除或終止勞動(dòng)關(guān)系的,分別由基金和單位支付兩項(xiàng)補(bǔ)助金。38.2025年起,企業(yè)年金個(gè)人賬戶權(quán)益歸屬比例,工作滿8年的,歸屬比例為______%。答案:100解析:普遍采用階梯歸屬,8年及以上100%歸屬。39.職工醫(yī)保普通門診統(tǒng)籌起付線,2025年原則上不高于當(dāng)?shù)厣夏甓染用袢司芍涫杖氲腳_____%。答案:2解析:國(guó)家醫(yī)保局規(guī)定,起付線控制在2%以內(nèi),各地可下浮。40.2025年,城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金全國(guó)最低標(biāo)準(zhǔn)提高至每人每月______元。答案:123解析:財(cái)社〔2024〕88號(hào)文,2025年1月起最低標(biāo)準(zhǔn)由103元提高到123元。41.社保費(fèi)征管職責(zé)劃轉(zhuǎn)后,用人單位申報(bào)期仍為每月______日前。答案:15解析:與稅務(wù)申報(bào)期一致,遇節(jié)假日順延。42.2025年起,失業(yè)保險(xiǎn)技能提升補(bǔ)貼申領(lǐng)條件之一為累計(jì)繳費(fèi)滿______個(gè)月。答案:12解析:放寬至12個(gè)月,原36個(gè)月門檻取消。43.職工醫(yī)保個(gè)人賬戶共濟(jì)授權(quán)有效期為自授權(quán)日起最長(zhǎng)______個(gè)月。答案:12解析:授權(quán)有效期1年,到期需重新確認(rèn)。44.2025年起,工傷保險(xiǎn)浮動(dòng)費(fèi)率最高上浮至基準(zhǔn)費(fèi)率的______%。答案:150解析:一類行業(yè)基準(zhǔn)0.2%,浮動(dòng)后最高0.3%,即150%。45.2025年,新發(fā)放社??ú捎胈_____位數(shù)字卡號(hào)編碼規(guī)則。答案:24解析:第二代社??ú捎?4位全國(guó)統(tǒng)一編碼,含行政區(qū)劃、發(fā)卡機(jī)構(gòu)、順序號(hào)、校驗(yàn)位。五、簡(jiǎn)答題(每題10分,共30分)46.簡(jiǎn)述2025年起職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系跨省轉(zhuǎn)移接續(xù)的線上辦理流程。答案:(1)參保人登錄國(guó)家社保平臺(tái)、掌上12333或支付寶、微信電子社??ㄐ〕绦?,選擇“養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移”服務(wù);(2)填寫轉(zhuǎn)入地、轉(zhuǎn)出地信息,上傳身份證正反面,確認(rèn)《參保繳費(fèi)憑證》電子簽章;(3)系統(tǒng)自動(dòng)校驗(yàn)繳費(fèi)年限、個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額,生成《聯(lián)系函》推送至轉(zhuǎn)出地社保機(jī)構(gòu);(4)轉(zhuǎn)出地社保機(jī)構(gòu)5個(gè)工作日內(nèi)完成基金劃轉(zhuǎn)、年限確認(rèn),回傳《信息表》;(5)轉(zhuǎn)入地社保機(jī)構(gòu)3個(gè)工作日內(nèi)記賬,短信告知參保人辦結(jié);(6)全程無需紙質(zhì)材料,辦理時(shí)限壓縮至10個(gè)工作日,基金劃轉(zhuǎn)通過部級(jí)結(jié)算通道T+1到賬。47.說明2025年工傷保險(xiǎn)“先康復(fù)后鑒定”機(jī)制的操作要點(diǎn)。答案:(1)職工發(fā)生工傷,經(jīng)急救病情穩(wěn)定后,由用人單位、工傷職工或親屬在24小時(shí)內(nèi)向參保地經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出康復(fù)申請(qǐng);(2)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在2個(gè)工作日內(nèi)委托協(xié)議康復(fù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行康復(fù)價(jià)值評(píng)估,出具《康復(fù)潛力評(píng)估表》;(3)對(duì)具有康復(fù)價(jià)值的,出具《工傷康復(fù)通知書》,直接安排入住協(xié)議康復(fù)機(jī)構(gòu),康復(fù)期一般不超過6個(gè)月;(4)康復(fù)機(jī)構(gòu)每月提交《康復(fù)進(jìn)展報(bào)告》,經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)恢復(fù)情況決定是否延長(zhǎng),最長(zhǎng)不超過12個(gè)月;(5)康復(fù)結(jié)束后,由康復(fù)機(jī)構(gòu)出具《功能評(píng)價(jià)報(bào)告》,勞鑒委依據(jù)功能恢復(fù)程度直接進(jìn)行傷殘等級(jí)鑒定;(6)康復(fù)期間工資福利繼續(xù)按停工留薪期待遇執(zhí)行,康復(fù)費(fèi)用全部由工傷保險(xiǎn)基金支付;(7)對(duì)康復(fù)效果良好、等級(jí)明顯降低的,一次性傷殘補(bǔ)助金按最終等級(jí)計(jì)發(fā),避免“先定級(jí)后康復(fù)”導(dǎo)致的待遇差異。48.列舉2025年社保經(jīng)辦“無證明”改革的三項(xiàng)創(chuàng)新舉措,并說明其技術(shù)支撐。答案:(1)“免證辦”。通過全國(guó)一體化政務(wù)服務(wù)平臺(tái),實(shí)時(shí)共享公安、民政、衛(wèi)健、市場(chǎng)監(jiān)管等16個(gè)部委53類數(shù)據(jù),參保人辦理參保登記、待遇申領(lǐng)時(shí)無需提交身份證明、死亡證明、營(yíng)業(yè)執(zhí)照等材料,實(shí)現(xiàn)“零材料”提交。(2)“告知承諾+信用監(jiān)管”。對(duì)無法直接調(diào)取的異地購(gòu)房合同、學(xué)歷學(xué)位等證明,實(shí)行告知承諾制,系統(tǒng)自動(dòng)比對(duì)承諾人信用記錄,承諾屬實(shí)率納入個(gè)人社保信用分,虛假承諾5年內(nèi)不得享受“無證明”便利。(3)“電子簽章區(qū)塊鏈存證”。經(jīng)辦機(jī)構(gòu)、用人單位、參保人三方使用人社部電子簽章平臺(tái),所有表單、回執(zhí)實(shí)時(shí)上鏈,防篡改、可追溯,平均減少紙質(zhì)材料80%,每年節(jié)約紙張1.2億張。技術(shù)支撐包括:公安部“互聯(lián)網(wǎng)+”可信身份認(rèn)證平臺(tái)、國(guó)家電子營(yíng)業(yè)執(zhí)照庫(kù)、人社部社保鏈、國(guó)家數(shù)據(jù)共享交換平臺(tái)、省級(jí)大數(shù)據(jù)中心。六、案例分析題(每題15分,共30分)49.案例:張某,男,1975年6月出生,1993年7月起在江蘇A市國(guó)企工作,2000年1月因企業(yè)改制下崗,以靈活就業(yè)人員身份在A市繼續(xù)繳費(fèi)至2008年12月;2009年1月至2014年12月在上海B公司就業(yè)并參保;2015年1月起回到江蘇C市靈活就業(yè)至今。2025年6月張某年滿50周歲,申請(qǐng)退休。請(qǐng)回答:(1)張某待遇領(lǐng)取地如何確定?(2)其繳費(fèi)年限如何計(jì)算?(3)若其個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額合計(jì)38萬(wàn)元,江蘇2025年計(jì)發(fā)基數(shù)為8300元,指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資為1.2,請(qǐng)計(jì)算其月基本養(yǎng)老金。答案:(1)待遇領(lǐng)取地:江蘇A市。依據(jù)“十年原則”,張某在A市繳費(fèi)滿10年(1993.7—2008.12),且為原參保地,上海繳費(fèi)不滿10年,故A市為待遇領(lǐng)取地。(2)繳費(fèi)年限:視同繳費(fèi)1993.7—1992.9共1年3個(gè)月;實(shí)際繳費(fèi)1992.10—2025.6共32年9個(gè)月;累計(jì)34年。

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