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股東聘用協(xié)議書甲方(聘用方):姓名:身份證號(hào):聯(lián)系地址:聯(lián)系電話:乙方(受聘方):姓名:身份證號(hào):聯(lián)系地址:聯(lián)系電話:鑒于甲方作為[公司名稱](以下簡(jiǎn)稱“公司”)的股東,為了公司的經(jīng)營(yíng)管理和發(fā)展需要,擬聘用乙方擔(dān)任公司的[具體職務(wù)];乙方具備相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn),愿意接受甲方的聘用并為公司提供服務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、聘用職位及期限1.甲方聘用乙方擔(dān)任公司的[具體職務(wù)],負(fù)責(zé)[具體工作職責(zé)]。2.本協(xié)議聘用期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。協(xié)議期滿前,雙方如無(wú)異議,則自動(dòng)延續(xù)[延續(xù)期限]。二、工作內(nèi)容及要求1.乙方應(yīng)按照甲方及公司的要求,認(rèn)真履行職責(zé),完成各項(xiàng)工作任務(wù),包括但不限于[列舉具體工作內(nèi)容]。2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度,保守公司商業(yè)秘密和工作中知悉的其他秘密信息,不得向任何第三方泄露。3.乙方應(yīng)具備良好的職業(yè)道德和工作態(tài)度,積極維護(hù)公司利益,不得從事任何損害公司利益的行為。三、工作條件及勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件,包括但不限于辦公場(chǎng)所、辦公設(shè)備等。2.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,為乙方提供符合勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境,保障乙方在工作過(guò)程中的人身安全和健康。四、報(bào)酬及支付方式1.甲方支付乙方的報(bào)酬為每月人民幣[X]元(大寫:[大寫金額])。2.報(bào)酬支付方式為:甲方應(yīng)在每月的[具體支付日期]前,將乙方上月的報(bào)酬支付至乙方指定的銀行賬戶。3.乙方的報(bào)酬將根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。如公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)良好且乙方工作表現(xiàn)優(yōu)秀,甲方有權(quán)給予乙方額外的獎(jiǎng)金或其他獎(jiǎng)勵(lì)。五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇1.甲方按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享受公司規(guī)定的福利待遇,包括但不限于帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期,以及公司提供的節(jié)日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等。六、雙方權(quán)利義務(wù)(一)甲方權(quán)利義務(wù)1.甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理需要,對(duì)乙方的工作進(jìn)行安排和調(diào)整。2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核,并根據(jù)考核結(jié)果決定是否調(diào)整乙方的報(bào)酬、職務(wù)或給予其他獎(jiǎng)懲措施。3.甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定,按時(shí)足額支付乙方報(bào)酬,并為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和提供福利待遇。4.甲方應(yīng)尊重乙方的工作自主權(quán),為乙方提供必要的支持和協(xié)助,保障乙方順利開(kāi)展工作。(二)乙方權(quán)利義務(wù)1.乙方有權(quán)按照本協(xié)議約定,獲得相應(yīng)的報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。2.乙方有權(quán)對(duì)甲方的工作安排提出合理建議和意見(jiàn),并要求甲方給予必要的支持和協(xié)助。3.乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定,認(rèn)真履行工作職責(zé),遵守國(guó)家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度,保守公司商業(yè)秘密和工作中知悉的其他秘密信息。4.乙方應(yīng)接受甲方的監(jiān)督、檢查和考核,并積極配合甲方完成各項(xiàng)工作任務(wù)。5.未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得在其他任何單位或組織兼職,不得從事與甲方或公司業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。七、保密條款1.乙方應(yīng)對(duì)在工作過(guò)程中知悉的甲方及公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密,不得向任何第三方披露或使用。2.本協(xié)議所稱保密信息包括但不限于公司的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略、財(cái)務(wù)狀況、產(chǎn)品信息、技術(shù)方案、客戶名單、業(yè)務(wù)合同、營(yíng)銷計(jì)劃、內(nèi)部文件等一切與公司有關(guān)的信息。3.保密期限為本協(xié)議生效之日起[保密期限時(shí)長(zhǎng)]年。協(xié)議期滿后,乙方仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)。4.如乙方違反保密條款,應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元(大寫:[大寫金額]),并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過(guò)違約金金額的,乙方應(yīng)繼續(xù)賠償甲方超出部分的損失。八、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在為甲方及公司工作期間,利用甲方提供的資源和條件所完成的工作成果,包括但不限于發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)方案、著作權(quán)作品等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方及公司所有。2.乙方應(yīng)積極配合甲方及公司辦理知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的申請(qǐng)、登記、注冊(cè)等手續(xù),并提供必要的協(xié)助和支持。3.未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得擅自將工作成果用于任何其他用途,不得自行申請(qǐng)或授權(quán)他人申請(qǐng)相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)。九、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定按時(shí)足額支付乙方報(bào)酬或繳納社會(huì)保險(xiǎn)、提供福利待遇,應(yīng)按照未支付金額或未繳納金額的[X%]向乙方支付違約金,并補(bǔ)足相應(yīng)款項(xiàng)。2.若乙方未按照本協(xié)議約定履行工作職責(zé)、遵守公司規(guī)章制度、保守公司秘密或從事兼職等違約行為,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方返還已領(lǐng)取的報(bào)酬,支付違約金人民幣[X]元(大寫:[大寫金額]),并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.如一方違反本協(xié)議其他條款的約定,應(yīng)承擔(dān)因此給對(duì)方造成的全部損失,并按照損失金額的[X%]向?qū)Ψ街Ц哆`約金。十、協(xié)議解除及終止1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以提前解除本協(xié)議。2.若乙方出現(xiàn)下列情形之一,甲方有權(quán)立即解除本協(xié)議:嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度或本協(xié)議約定的;嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,給甲方及公司造成重大損失的;被依法追究刑事責(zé)任的;其他嚴(yán)重?fù)p害甲方及公司利益的行為。3.若甲方出現(xiàn)下列情形之一,乙方有權(quán)立即解除本協(xié)議:未按照本協(xié)議約定按時(shí)足額支付乙方報(bào)酬或繳納社會(huì)保險(xiǎn)、提供福利待遇,經(jīng)乙方書面通知后仍未改正的;以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的;其他嚴(yán)重?fù)p害乙方合法權(quán)益的行為。4.本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時(shí),本協(xié)議自動(dòng)終止。5.協(xié)議解除或終止后,雙方應(yīng)按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定辦理相關(guān)手續(xù),結(jié)清各自的權(quán)利義務(wù)。十一、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十二、其他條款1.本

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