2024年寧德市考試錄用公務員公共基礎知識(a類)真題

姓名：__________考號：__________一、單選題(共10題)1.1.下列哪項不屬于公務員的基本權利？()A.工資福利權B.公務員申訴控告權C.公務員退休權D.公務員參與民主管理權2.2.我國《公務員法》規(guī)定，公務員的考核內容包括哪些方面？()A.德、能、勤、績、廉B.能、勤、績、廉、學C.德、能、勤、績、學D.德、能、勤、績、體3.3.下列哪項不屬于公務員的紀律要求？()A.嚴守紀律，保守秘密B.遵守職業(yè)道德，維護國家利益C.積極參與政治活動，支持黨的領導D.服從組織安排，完成工作任務4.4.下列哪項不屬于公務員晉升的條件？()A.工作表現(xiàn)突出B.具備相應的學歷和職稱C.年滿18周歲D.工作年限滿5年5.5.我國《公務員法》規(guī)定，公務員的職務層次分為幾個等級？()A.4個B.5個C.6個D.7個6.6.下列哪項不屬于公務員培訓的內容？()A.公共知識培訓B.專業(yè)能力培訓C.黨的政策培訓D.職業(yè)道德培訓7.7.下列哪項不屬于公務員的義務？()A.維護國家安全、榮譽和利益B.遵守憲法和法律C.完成工作任務D.積極參加社會公益活動8.8.我國《公務員法》規(guī)定，公務員的錄用方式有哪些？()A.公開考試錄用、調任、轉任、選任、聘任B.公開考試錄用、調任、轉任、選任、考核C.公開考試錄用、調任、轉任、選任、試用D.公開考試錄用、調任、轉任、選任、考核錄用9.9.下列哪項不屬于公務員的紀律處分？()A.警告B.記過C.撤職D.降級10.10.下列哪項不屬于公務員的考核結果？()A.優(yōu)秀B.稱職C.不稱職D.不合格二、多選題(共5題)11.1.下列哪些屬于公務員的基本條件？()A.具有中華人民共和國國籍B.年滿18周歲C.具有良好的品行D.具有符合職位要求的文化程度和工作能力12.2.下列哪些情形下，公務員應當回避？()A.與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的B.與本人有其他可能影響公正執(zhí)行公務的關系的C.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的D.被依法限制消費的13.3.下列哪些屬于公務員的考核內容？()A.德B.能C.勤D.績E.廉14.4.下列哪些屬于公務員的職務層次？()A.統(tǒng)計師B.處級正職C.科級副職D.科員E.主任科員15.5.下列哪些屬于公務員的紀律處分？()A.警告B.記過C.記大過D.撤職E.開除三、填空題(共5題)16.我國《公務員法》規(guī)定，公務員的基本權利包括工資福利權、公務員申訴控告權、參與民主管理權以及______。17.公務員考核的內容包括德、能、勤、績、廉五個方面，其中______是公務員考核的核心內容。18.公務員的職務層次分為領導職務和非領導職務，領導職務層次分為______個層次。19.公務員的交流方式包括______、調任、轉任、掛職鍛煉。20.公務員晉升的條件包括______、具備相應的學歷和職稱、工作年限滿5年等。四、判斷題(共5題)21.公務員的職務與職級是同一概念。()A.正確B.錯誤22.公務員的考核結果只分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職和不稱職四個等級。()A.正確B.錯誤23.公務員在試用期內可以不參加年度考核。()A.正確B.錯誤24.公務員的回避制度僅限于與本人有直系血親關系的人員。()A.正確B.錯誤25.公務員的退休年齡是統(tǒng)一的，男性60歲，女性55歲。()A.正確B.錯誤五、簡單題(共5題)26.請簡要說明我國公務員的基本權利和義務。27.簡述公務員考核的程序和原則。28.解釋什么是公務員的回避制度，以及回避的情形有哪些？29.簡述公務員晉升的條件和程序。30.闡述公務員培訓的目的和內容。

2024年寧德市考試錄用公務員公共基礎知識(a類)真題一、單選題(共10題)1.【答案】C【解析】公務員的基本權利包括工資福利權、公務員申訴控告權和參與民主管理權，公務員退休權不屬于基本權利。2.【答案】A【解析】根據(jù)《公務員法》，公務員的考核內容包括德、能、勤、績、廉五個方面。3.【答案】C【解析】公務員的紀律要求包括嚴守紀律、保守秘密、遵守職業(yè)道德、服從組織安排等，積極參與政治活動、支持黨的領導不屬于紀律要求。4.【答案】C【解析】公務員晉升的條件包括工作表現(xiàn)突出、具備相應的學歷和職稱、工作年限滿5年等，年滿18周歲是公務員的基本條件，而非晉升條件。5.【答案】B【解析】根據(jù)《公務員法》，公務員的職務層次分為領導職務和非領導職務，共5個等級。6.【答案】C【解析】公務員培訓的內容包括公共知識培訓、專業(yè)能力培訓和職業(yè)道德培訓，黨的政策培訓不屬于公務員培訓的內容。7.【答案】D【解析】公務員的義務包括維護國家安全、榮譽和利益、遵守憲法和法律、完成工作任務等，積極參加社會公益活動不屬于公務員的義務。8.【答案】A【解析】根據(jù)《公務員法》，公務員的錄用方式包括公開考試錄用、調任、轉任、選任、聘任。9.【答案】C【解析】公務員的紀律處分包括警告、記過、降級等，撤職不屬于紀律處分，而是對公務員的一種處理方式。10.【答案】D【解析】公務員的考核結果包括優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職等，不合格不屬于考核結果。二、多選題(共5題)11.【答案】ABCD【解析】公務員的基本條件包括具有中華人民共和國國籍、年滿18周歲、具有良好的品行以及符合職位要求的文化程度和工作能力。12.【答案】AB【解析】公務員應當回避的情形包括與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的，以及與本人有其他可能影響公正執(zhí)行公務的關系的。13.【答案】ABCDE【解析】公務員的考核內容包括德、能、勤、績、廉五個方面，全面考察公務員的工作表現(xiàn)。14.【答案】BCE【解析】公務員的職務層次包括處級正職、科級副職、科員等，統(tǒng)計師和主任科員屬于公務員的職級層次。15.【答案】ABCDE【解析】公務員的紀律處分包括警告、記過、記大過、撤職、開除等，用于對違反紀律的公務員進行懲戒。三、填空題(共5題)16.【答案】退休權【解析】公務員的基本權利除了工資福利權、公務員申訴控告權、參與民主管理權外，還包括退休權。17.【答案】績【解析】在公務員考核的五個方面中，績即工作實績是公務員考核的核心內容，反映了公務員的工作成果。18.【答案】4【解析】領導職務層次分為國家級正職、國家級副職、廳局級正職、廳局級副職四個層次。19.【答案】公開選拔【解析】公務員的交流方式包括公開選拔、調任、轉任、掛職鍛煉，這些方式有助于公務員隊伍的流動和優(yōu)化。20.【答案】工作表現(xiàn)突出【解析】公務員晉升的條件之一是工作表現(xiàn)突出，此外還包括具備相應的學歷和職稱、工作年限滿5年等。四、判斷題(共5題)21.【答案】錯誤【解析】公務員的職務與職級是不同的概念。職務是指公務員在國家機關中的工作崗位，而職級是指公務員在職務層次中的級別。22.【答案】錯誤【解析】公務員的考核結果分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職和不稱職四個等級，但還包括基本合格和不合格。23.【答案】錯誤【解析】公務員在試用期內同樣需要參加年度考核，考核結果作為其是否合格的依據(jù)。24.【答案】錯誤【解析】公務員的回避制度不僅限于與本人有直系血親關系的人員，還包括三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的人員。25.【答案】錯誤【解析】公務員的退休年齡并非統(tǒng)一，男性公務員的退休年齡為60歲，女性公務員的退休年齡為55歲，但根據(jù)不同情況（如特殊工種等）可能會有所調整。五、簡答題(共5題)26.【答案】我國公務員的基本權利包括工資福利權、培訓權、申訴控告權、辭職權等。基本義務包括遵守憲法和法律、履行職責、服務人民、廉潔自律等。【解析】公務員的基本權利和義務是其作為國家公職人員應當享有的權利和必須履行的義務，是《公務員法》規(guī)定的核心內容。27.【答案】公務員考核的程序包括制定考核計劃、組織實施考核、反饋考核結果、確定考核等次等?？己嗽瓌t包括客觀公正、民主公開、注重實績、依法考核等。【解析】公務員考核的程序和原則是確?？己斯ぷ骺茖W、規(guī)范、有效進行的重要保障，有助于提高公務員隊伍的整體素質。28.【答案】公務員回避制度是指公務員在執(zhí)行公務過程中，為了防止利益沖突，應當回避與本人有特定關系的情形?；乇芮樾伟ǚ蚱揸P系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系等?！窘馕觥炕乇苤贫仁蔷S護公務員隊伍廉潔的重要措施，有助于防止權力濫用和利益輸送。29.【答案】公務員晉升的條件包括工作表現(xiàn)突出、具備相應的學歷和職稱、工作年限滿5年等。晉升程序包括