2026年浙江省軍士轉(zhuǎn)業(yè)綜合履職能力全面測評練習(xí)題及答案一、單項選擇題（共10題，每題1分）1.浙江省現(xiàn)行的《軍人轉(zhuǎn)業(yè)安置條例》規(guī)定，軍士轉(zhuǎn)業(yè)安置的主要依據(jù)是（）。A.個人服役表現(xiàn)B.崗位需求與個人特長C.轉(zhuǎn)業(yè)安置政策D.社會評價2.在浙江省，軍士轉(zhuǎn)業(yè)后的基本養(yǎng)老保險待遇，下列說法正確的是（）。A.按照企業(yè)職工標準全額繳納B.按照軍隊退休標準執(zhí)行C.由原部隊和地方財政共同承擔(dān)D.暫緩繳納，待就業(yè)后再補繳3.浙江省對自主擇業(yè)軍士的一次性經(jīng)濟補助，通常按照本人（）計算。A.服役年限×月工資B.服役年限×地方同級別職工平均工資C.服役年限×軍隊崗位系數(shù)D.服役年限×地方最低工資標準4.浙江省軍士轉(zhuǎn)業(yè)安置中，"定向招錄"政策主要面向（）。A.作戰(zhàn)部隊軍士B.技術(shù)骨干軍士C.服役滿12年以上的軍士D.符合地方專項需求的軍士5.浙江省公務(wù)員招錄中，軍士轉(zhuǎn)業(yè)人員報考可享受（）。A.文化程度加分B.服役年限折算為工作年限C.優(yōu)先錄用權(quán)D.免費培訓(xùn)補貼6.浙江省對軍士轉(zhuǎn)業(yè)后的創(chuàng)業(yè)扶持政策中，最高可申請創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款額度為（）。A.50萬元B.100萬元C.200萬元D.300萬元7.浙江省軍士轉(zhuǎn)業(yè)安置中，"隨遷家屬"政策主要適用于（）。A.配偶B.未成年子女C.父母D.以上均適用8.浙江省軍士轉(zhuǎn)業(yè)后的職業(yè)技能培訓(xùn)，通常由（）負責(zé)實施。A.地方人力資源社會保障局B.軍隊聯(lián)勤保障部C.浙江省退役軍人事務(wù)廳D.原部隊訓(xùn)練單位9.浙江省對自主擇業(yè)軍士的醫(yī)療保障，下列說法正確的是（）。A.享受軍隊免費醫(yī)療B.按地方職工標準繳納醫(yī)保C.由原部隊負擔(dān)部分費用D.參加城鄉(xiāng)居民醫(yī)保10.浙江省軍士轉(zhuǎn)業(yè)安置中，"崗位匹配度"主要考慮（）。A.個人學(xué)歷與崗位要求B.服役專業(yè)與地方需求C.個人意愿與單位偏好D.以上均考慮二、多項選擇題（共10題，每題2分）1.浙江省軍士轉(zhuǎn)業(yè)安置中，可享受優(yōu)先安置的崗位通常包括（）。A.關(guān)鍵技術(shù)崗位B.基層公務(wù)員崗位C.重要民生領(lǐng)域崗位D.企業(yè)高薪崗位2.浙江省對軍士轉(zhuǎn)業(yè)后的學(xué)歷提升，可享受的優(yōu)惠政策有（）。A.考取公務(wù)員學(xué)歷加分B.自考、成考免試入學(xué)C.碩士研究生專項招生D.本科學(xué)費減免3.浙江省軍士轉(zhuǎn)業(yè)后的住房保障政策，可能包括（）。A.公租房優(yōu)先配租B.購房補貼C.安家費發(fā)放D.房貸貼息4.浙江省對自主擇業(yè)軍士的就業(yè)幫扶政策，通常包括（）。A.就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)B.職業(yè)技能培訓(xùn)C.招聘會優(yōu)先推薦D.工作場所適配調(diào)整5.浙江省軍士轉(zhuǎn)業(yè)安置中，"競爭性選拔"政策適用于（）。A.符合條件的公務(wù)員崗位B.事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位C.企業(yè)中層管理崗位D.重要涉軍崗位6.浙江省對軍士轉(zhuǎn)業(yè)后的醫(yī)療保障，可能包括（）。A.基本醫(yī)療保險全額補貼B.重疾醫(yī)療補充保險C.醫(yī)療救助優(yōu)先D.軍隊醫(yī)院定期體檢7.浙江省軍士轉(zhuǎn)業(yè)安置中，"崗位適配"的主要評估指標有（）。A.專業(yè)技能匹配度B.個人學(xué)歷與崗位要求C.服役年限與崗位穩(wěn)定性D.個人綜合素質(zhì)8.浙江省對軍士轉(zhuǎn)業(yè)后的創(chuàng)業(yè)扶持政策，可能包括（）。A.創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補貼B.稅收減免C.啟動資金貸款D.創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師幫扶9.浙江省軍士轉(zhuǎn)業(yè)安置中，"隨遷家屬"政策可能涉及（）。A.子女教育優(yōu)待B.配偶就業(yè)幫扶C.醫(yī)療保障銜接D.社保關(guān)系轉(zhuǎn)移10.浙江省軍士轉(zhuǎn)業(yè)后的職業(yè)發(fā)展，可能包括（）。A.事業(yè)單位定向招聘B.企業(yè)專項培訓(xùn)C.管理崗位晉升D.技術(shù)職稱評定三、判斷題（共10題，每題1分）1.浙江省軍士轉(zhuǎn)業(yè)安置中，"定向招錄"政策僅適用于服役滿10年以上的軍士。（×）2.浙江省對自主擇業(yè)軍士的醫(yī)療保障，與地方職工完全一致。（×）3.浙江省軍士轉(zhuǎn)業(yè)安置中，"崗位適配度"主要依據(jù)個人意愿，不考慮地方需求。（×）4.浙江省對軍士轉(zhuǎn)業(yè)后的學(xué)歷提升，可享受免試入學(xué)政策。（√）5.浙江省軍士轉(zhuǎn)業(yè)后的住房保障，僅限于城市職工住房補貼。（×）6.浙江省對自主擇業(yè)軍士的創(chuàng)業(yè)扶持，最高可申請300萬元貸款。（√）7.浙江省軍士轉(zhuǎn)業(yè)安置中，"隨遷家屬"政策僅適用于配偶。（×）8.浙江省對軍士轉(zhuǎn)業(yè)后的職業(yè)技能培訓(xùn)，通常由軍隊負責(zé)實施。（×）9.浙江省軍士轉(zhuǎn)業(yè)后的醫(yī)療保障，可享受軍隊免費醫(yī)療待遇。（×）10.浙江省軍士轉(zhuǎn)業(yè)安置中，"競爭性選拔"政策僅適用于事業(yè)單位崗位。（×）四、簡答題（共5題，每題4分）1.簡述浙江省軍士轉(zhuǎn)業(yè)安置中，"崗位適配度"的主要評估指標。答：崗位適配度主要評估專業(yè)技能匹配度、學(xué)歷與崗位要求、服役年限與崗位穩(wěn)定性、個人綜合素質(zhì)等指標。2.浙江省對自主擇業(yè)軍士的創(chuàng)業(yè)扶持政策有哪些？答：包括創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補貼、稅收減免、最高200萬元貸款、創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師幫扶等。3.浙江省軍士轉(zhuǎn)業(yè)安置中，"隨遷家屬"政策主要涉及哪些方面？答：包括配偶就業(yè)幫扶、子女教育優(yōu)待、醫(yī)療保障銜接、社保關(guān)系轉(zhuǎn)移等。4.浙江省對軍士轉(zhuǎn)業(yè)后的學(xué)歷提升，有哪些優(yōu)惠政策？答：包括公務(wù)員招錄學(xué)歷加分、自考/成考免試入學(xué)、碩士研究生專項招生、本科學(xué)費減免等。5.浙江省軍士轉(zhuǎn)業(yè)后的住房保障政策有哪些？答：包括公租房優(yōu)先配租、購房補貼、安家費發(fā)放、房貸貼息等。五、論述題（共2題，每題10分）1.結(jié)合浙江省實際情況，論述軍士轉(zhuǎn)業(yè)安置中"崗位適配度"的重要性及提升路徑。答：崗位適配度是軍士轉(zhuǎn)業(yè)安置的核心，直接影響就業(yè)穩(wěn)定性和個人發(fā)展。浙江省可通過優(yōu)化崗位需求分析、加強職業(yè)技能培訓(xùn)、完善匹配機制等方式提升適配度。2.浙江省軍士轉(zhuǎn)業(yè)安置政策對促進社會穩(wěn)定有哪些意義？答：通過優(yōu)先安置、創(chuàng)業(yè)扶持、住房保障等政策，既能滿足地方人才需求，又能保障軍士權(quán)益，促進社會和諧穩(wěn)定。浙江省的政策體系較為完善，對穩(wěn)定軍心、優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)具有積極作用。答案及解析一、單項選擇題答案1.B2.C3.A4.D5.B6.B7.D8.C9.B10.D解析：-2.浙江省軍士轉(zhuǎn)業(yè)后的養(yǎng)老保險按地方標準執(zhí)行，由原部隊和地方財政共同承擔(dān)。-5.公務(wù)員招錄中，軍士轉(zhuǎn)業(yè)人員可折算服役年限為工作年限，但無優(yōu)先錄用權(quán)。-10.崗位適配度綜合考慮個人能力、地方需求等因素。二、多項選擇題答案1.A,B,C2.A,B,C3.A,B,C,D4.A,B,C,D5.A,B,C6.A,B,C,D7.A,B,C,D8.A,B,C,D9.A,B,C,D10.A,B,C,D解析：-1.關(guān)鍵技術(shù)崗位、基層公務(wù)員崗位、重要民生領(lǐng)域崗位是優(yōu)先安置對象。-6.醫(yī)療保障包括基本醫(yī)保補貼、重疾補充、醫(yī)療救助、定期體檢等。三、判斷題答案1.×2.×3.×4.√5.×6.√7.×8.×9.×10.×解析：-3.崗位適配度需結(jié)合地方需求評估，非僅憑個人意愿。-8.職業(yè)技能培訓(xùn)由地方人力資源社會保障局或退役軍人事務(wù)廳負責(zé)。四、簡答題解析1.崗位適配度評估指標包括專業(yè)技能匹配度、學(xué)歷與崗位要求、服役年限與崗位穩(wěn)定性、個人綜合素質(zhì)等。2.創(chuàng)業(yè)扶持政策包括創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補貼、稅收減免、最高200萬元貸款、創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師幫扶等。3.隨遷家屬政策涉及配偶就業(yè)幫扶、子女教育優(yōu)待、醫(yī)療保障銜接、社保關(guān)系轉(zhuǎn)移等。4.學(xué)歷提升優(yōu)惠政策包括公務(wù)員招錄學(xué)歷加分、自考/成考免試入學(xué)、碩士研究生專項招生、本科學(xué)費減免等。5.住房保障政策包括公租房優(yōu)先配租、購房補貼、安家費發(fā)放、房貸貼息等。五、論述題解析1.崗位適配度重要性：直接影響就業(yè)穩(wěn)定和個人發(fā)展。提升路