PAGE警察局內(nèi)務(wù)制度規(guī)范一、總則（一）目的為加強(qiáng)警察局內(nèi)務(wù)管理，維護(hù)正常工作秩序，提高工作效率，樹(shù)立良好形象，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，制定本制度規(guī)范。（二）適用范圍本制度適用于本局全體在職人員。（三）基本原則1.依法依規(guī)原則：嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)及公安行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，確保內(nèi)務(wù)管理工作合法合規(guī)。2.高效有序原則：優(yōu)化工作流程，合理安排資源，提高工作效率，保證各項(xiàng)工作有序開(kāi)展。3.從嚴(yán)治警原則：對(duì)內(nèi)務(wù)管理提出嚴(yán)格要求，強(qiáng)化紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，打造紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過(guò)硬的警察隊(duì)伍。4.以人為本原則：關(guān)注民警需求，營(yíng)造良好工作環(huán)境，充分調(diào)動(dòng)民警工作積極性和主動(dòng)性。二、辦公秩序規(guī)范（一）辦公場(chǎng)所環(huán)境1.保持辦公區(qū)域整潔衛(wèi)生，每日定時(shí)清掃，垃圾及時(shí)清理。辦公桌椅擺放整齊，文件資料、辦公用品等擺放有序。2.室內(nèi)墻面、地面、門窗等保持干凈整潔，無(wú)污漬、無(wú)損壞。辦公設(shè)備定期擦拭，保持良好狀態(tài)。3.合理布置綠植，為辦公環(huán)境增添生機(jī)與活力，但不得影響正常辦公秩序。（二）辦公用品管理1.辦公用品實(shí)行統(tǒng)一采購(gòu)、集中管理、按需發(fā)放。由專人負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu)、登記、保管和發(fā)放工作。2.建立辦公用品領(lǐng)用臺(tái)賬，詳細(xì)記錄領(lǐng)用時(shí)間、種類、數(shù)量、領(lǐng)用人等信息。領(lǐng)用人員應(yīng)在臺(tái)賬上簽字確認(rèn)。3.節(jié)約使用辦公用品，提倡雙面打印、復(fù)印，減少紙張浪費(fèi)。對(duì)可重復(fù)使用的辦公用品，如文件夾、筆等，應(yīng)妥善保管，避免浪費(fèi)。（三）文件資料管理1.文件資料應(yīng)分類存放，按照年度、類別、文號(hào)等進(jìn)行整理歸檔。建立電子文檔管理系統(tǒng)，對(duì)重要文件資料進(jìn)行電子備份，便于查詢和使用。2.嚴(yán)格文件資料借閱制度，借閱人需填寫借閱申請(qǐng)表，經(jīng)批準(zhǔn)后方可借閱。借閱期限屆滿應(yīng)及時(shí)歸還，如有遺失或損壞，應(yīng)照價(jià)賠償。3.定期對(duì)文件資料進(jìn)行清查盤點(diǎn)，確保文件資料的完整性和準(zhǔn)確性。對(duì)過(guò)期、失效的文件資料，應(yīng)按照規(guī)定進(jìn)行銷毀處理，銷毀過(guò)程要有記錄。（四）會(huì)議管理1.會(huì)議組織部門應(yīng)提前制定會(huì)議方案，明確會(huì)議主題、時(shí)間、地點(diǎn)、參會(huì)人員、議程等內(nèi)容，并提前通知參會(huì)人員。2.參會(huì)人員應(yīng)按時(shí)參加會(huì)議，不得遲到、早退。會(huì)議期間應(yīng)關(guān)閉通訊工具或調(diào)至靜音狀態(tài)，認(rèn)真聽(tīng)取會(huì)議內(nèi)容，做好記錄，不得隨意交頭接耳、玩手機(jī)。3.會(huì)議結(jié)束后，會(huì)議組織部門應(yīng)及時(shí)整理會(huì)議紀(jì)要，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審核后發(fā)送給參會(huì)人員，并按照要求抓好會(huì)議精神的貫徹落實(shí)。三、著裝規(guī)范（一）著裝要求1.警察在工作時(shí)間必須按規(guī)定著裝，保持警容嚴(yán)整。著裝應(yīng)規(guī)范統(tǒng)一，不得混穿警服與便服。2.警服應(yīng)保持干凈整潔，無(wú)污漬、無(wú)破損。著春秋裝、冬裝時(shí)，應(yīng)按規(guī)定佩戴警帽、領(lǐng)帶、肩章、警號(hào)等標(biāo)志；著夏裝時(shí)，應(yīng)按規(guī)定佩戴警帽、警徽等標(biāo)志。3.不得披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿，不得在警服外罩便服。（二）著裝禮儀1.警察在執(zhí)行公務(wù)時(shí)，應(yīng)舉止端莊，禮貌待人，不得有粗俗、野蠻行為。2.與群眾交談時(shí)，應(yīng)態(tài)度和藹，語(yǔ)言文明，不得使用輕蔑、歧視、侮辱性語(yǔ)言。3.參加重要活動(dòng)或儀式時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定著裝，遵守現(xiàn)場(chǎng)秩序，展現(xiàn)警察良好形象。（三）著裝檢查1.各部門應(yīng)定期對(duì)本部門人員著裝情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)督促整改。2.警務(wù)督察部門應(yīng)不定期對(duì)全局人員著裝情況進(jìn)行抽查，對(duì)違反著裝規(guī)定的行為進(jìn)行糾正和處理。四、值班備勤規(guī)范（一）值班安排1.實(shí)行24小時(shí)值班制度，由各部門輪流安排人員值班。值班人員名單應(yīng)提前公布，并報(bào)局領(lǐng)導(dǎo)備案。2.值班人員應(yīng)堅(jiān)守崗位，不得擅自離崗、脫崗。如有特殊情況需要請(qǐng)假，應(yīng)提前向帶班領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，并安排好替班人員。（二）值班職責(zé)1.負(fù)責(zé)接聽(tīng)值班電話，及時(shí)處理各類報(bào)警、求助和咨詢事項(xiàng)。對(duì)緊急情況應(yīng)立即報(bào)告帶班領(lǐng)導(dǎo)，并按照領(lǐng)導(dǎo)指示迅速采取措施進(jìn)行處置。2.做好值班記錄，詳細(xì)記錄值班期間發(fā)生的各類事項(xiàng)及處理情況。值班記錄應(yīng)妥善保管，以備查閱。3.對(duì)進(jìn)入辦公區(qū)域的人員進(jìn)行登記，檢查安全防范措施落實(shí)情況，確保辦公區(qū)域安全。（三）備勤要求1.備勤人員應(yīng)保持通訊暢通，隨時(shí)待命。在接到緊急任務(wù)通知后，應(yīng)迅速趕到指定地點(diǎn)集合。2.備勤人員應(yīng)做好個(gè)人裝備、器材的檢查和維護(hù)，確保隨時(shí)能夠投入工作。3.加強(qiáng)備勤期間的訓(xùn)練和學(xué)習(xí)，提高應(yīng)急處置能力和業(yè)務(wù)水平。五、考勤規(guī)范（一）考勤制度1.實(shí)行上下班簽到制度，全體人員應(yīng)按時(shí)簽到，不得遲到、早退。簽到時(shí)間為上午上班前和下午下班前。2.因特殊情況不能按時(shí)簽到的，應(yīng)提前向部門領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，并說(shuō)明原因。未經(jīng)請(qǐng)假或請(qǐng)假未批準(zhǔn)而未簽到的，按遲到或曠工處理。（二）請(qǐng)假規(guī)定1.請(qǐng)假分為病假、事假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。請(qǐng)假人員應(yīng)填寫請(qǐng)假申請(qǐng)表，注明請(qǐng)假類型、時(shí)間、事由等，按照審批權(quán)限報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。2.病假需提供醫(yī)院診斷證明，事假一般不得超過(guò)[X]天，特殊情況需延長(zhǎng)的，應(yīng)經(jīng)局主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)?；榧佟a(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.請(qǐng)假人員在請(qǐng)假期間應(yīng)保持通訊暢通，以便及時(shí)了解工作情況。如需延長(zhǎng)假期，應(yīng)提前辦理續(xù)假手續(xù)。（三）考勤統(tǒng)計(jì)與公示1.由專人負(fù)責(zé)考勤統(tǒng)計(jì)工作，每月對(duì)全局人員考勤情況進(jìn)行匯總統(tǒng)計(jì)?？记诮y(tǒng)計(jì)結(jié)果應(yīng)在全局范圍內(nèi)進(jìn)行公示，接受全體人員監(jiān)督。2.對(duì)遲到、早退、曠工等違反考勤制度的人員，按照局里相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，并將處理結(jié)果納入個(gè)人績(jī)效考核。六、保密規(guī)范（一）保密制度1.全體人員應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家保密法律法規(guī)，保守國(guó)家秘密、警務(wù)工作秘密和其他工作秘密。2.明確保密工作責(zé)任，實(shí)行保密工作責(zé)任制，各部門負(fù)責(zé)人為本部門保密工作第一責(zé)任人，對(duì)本部門保密工作負(fù)總責(zé)。3.加強(qiáng)保密教育，定期組織開(kāi)展保密知識(shí)培訓(xùn)和教育活動(dòng)提高全體人員保密意識(shí)和技能。（二）保密措施1.對(duì)涉及國(guó)家秘密、警務(wù)工作秘密等重要文件資料，應(yīng)嚴(yán)格按照保密規(guī)定進(jìn)行保管和處理。文件資料應(yīng)存放在專用保密柜中，由專人負(fù)責(zé)管理。2.在使用計(jì)算機(jī)、移動(dòng)存儲(chǔ)設(shè)備等電子設(shè)備處理涉密信息時(shí)，應(yīng)采取加密、防火墻、防病毒等安全防護(hù)措施，防止信息泄露。3.嚴(yán)禁在互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò)上存儲(chǔ)、處理、傳輸涉密信息。因工作需要在非涉密網(wǎng)絡(luò)上處理涉密信息的，應(yīng)按照規(guī)定進(jìn)行審批，并采取必要的安全保密措施。（三）保密監(jiān)督與檢查1.警務(wù)督察部門應(yīng)定期對(duì)全局保密工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)督促整改。對(duì)違反保密規(guī)定的行為，應(yīng)依法依規(guī)進(jìn)行處理。2.各部門應(yīng)定期開(kāi)展保密自查自糾活動(dòng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除保密安全隱患。對(duì)自查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)報(bào)告并采取措施加以解決。七、廉潔自律規(guī)范（一）廉潔制度1.全體人員應(yīng)嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，自覺(jué)抵制各種不正之風(fēng)，做到廉潔奉公、清正廉潔。2.嚴(yán)禁利用職務(wù)之便謀取私利，嚴(yán)禁接受案件當(dāng)事人及其代理人的宴請(qǐng)、禮品、禮金、有價(jià)證券等。3.嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待制度，按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和程序進(jìn)行接待，不得超標(biāo)準(zhǔn)接待或借機(jī)大吃大喝。（二）監(jiān)督與懲處1.建立健全廉政監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)全體人員廉潔自律情況的監(jiān)督檢查。通過(guò)內(nèi)部監(jiān)督、群眾監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督等多種方式，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正違規(guī)違紀(jì)行為。2.對(duì)違反廉潔自律規(guī)定的人員，一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定