PAGE出煤管理制度規(guī)范一、總則（一）目的為加強公司出煤管理，規(guī)范出煤流程，確保煤炭生產(chǎn)、運輸?shù)拳h(huán)節(jié)安全、高效、有序進行，保障公司利益，特制定本管理制度規(guī)范。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)部所有涉及煤炭開采、篩選、儲存及運輸出煤相關(guān)的部門、崗位及人員。（三）基本原則1.安全第一原則：始終將安全生產(chǎn)放在首位，嚴格遵守國家及行業(yè)安全法規(guī)，確保出煤過程中人員、設(shè)備及環(huán)境安全。2.合規(guī)運營原則：嚴格遵循相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)標準及政策要求，依法依規(guī)開展出煤業(yè)務(wù)。3.高效有序原則：優(yōu)化出煤流程，提高工作效率，保證各環(huán)節(jié)緊密銜接，有序運轉(zhuǎn)。4.責任明確原則：明確各部門、崗位在出煤管理中的職責，做到責任到人，獎懲分明。二、開采環(huán)節(jié)管理規(guī)范（一）開采計劃制定1.根據(jù)公司煤炭資源儲量、市場需求及生產(chǎn)能力，科學(xué)合理制定年度、季度及月度開采計劃。計劃應(yīng)明確開采區(qū)域、產(chǎn)量目標、開采工藝及時間安排等內(nèi)容。2.開采計劃需經(jīng)相關(guān)部門（地質(zhì)部門、技術(shù)部門、生產(chǎn)部門等）會審，確保計劃的可行性、安全性及經(jīng)濟性。會審?fù)ㄟ^后報公司管理層審批執(zhí)行。（二）開采作業(yè)安全管理1.開采作業(yè)人員必須經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)，取得相應(yīng)資格證書，方可上崗作業(yè)。2.嚴格執(zhí)行煤礦安全規(guī)程，加強開采現(xiàn)場安全管理。設(shè)置明顯的安全警示標志，配備必要的安全防護設(shè)備。3.定期對開采設(shè)備進行維護保養(yǎng)，確保設(shè)備正常運行。建立設(shè)備運行檔案，記錄設(shè)備運行狀況、維修情況等信息。4.加強瓦斯、粉塵、水害等災(zāi)害防治工作。按規(guī)定進行瓦斯檢測、粉塵監(jiān)測及排水作業(yè)，確保作業(yè)環(huán)境安全。（三）開采質(zhì)量控制1.建立煤炭質(zhì)量監(jiān)控體系，在開采過程中對煤炭質(zhì)量進行實時監(jiān)測。監(jiān)測指標包括灰分、硫分、發(fā)熱量等。2.優(yōu)化開采工藝，減少矸石混入，提高煤炭質(zhì)量。對于不同質(zhì)量要求的煤炭，應(yīng)采取分采、分裝、分運等措施。3.定期對開采煤炭進行質(zhì)量化驗，化驗結(jié)果作為煤炭銷售及后續(xù)加工的重要依據(jù)。如發(fā)現(xiàn)煤炭質(zhì)量不符合標準，應(yīng)及時采取措施進行調(diào)整。三、篩選環(huán)節(jié)管理規(guī)范（一）篩選設(shè)備管理1.篩選設(shè)備應(yīng)根據(jù)煤炭特性及生產(chǎn)能力合理選型。設(shè)備安裝應(yīng)符合相關(guān)標準要求，確保設(shè)備運行穩(wěn)定、可靠。2.建立篩選設(shè)備維護保養(yǎng)制度，定期對設(shè)備進行檢查、維修、保養(yǎng)。設(shè)備維護保養(yǎng)記錄應(yīng)詳細、準確，存檔備查。3.對篩選設(shè)備的關(guān)鍵部件，如篩網(wǎng)、振動電機等，應(yīng)建立更換周期標準。當部件磨損或損壞達到規(guī)定程度時，及時進行更換，確保篩選效果。（二）篩選流程規(guī)范1.煤炭篩選應(yīng)按照設(shè)計工藝流程進行，不得擅自更改。篩選過程中要保證煤炭均勻給料，避免出現(xiàn)堵塞、跑料等現(xiàn)象。2.根據(jù)煤炭粒度要求，合理調(diào)整篩選設(shè)備的篩孔尺寸及振動頻率等參數(shù)。確保篩選后的煤炭粒度符合產(chǎn)品質(zhì)量標準。3.加強篩選現(xiàn)場管理，保持工作環(huán)境整潔。及時清理篩選過程中產(chǎn)生的煤泥、矸石等雜物，防止二次污染。（三）篩選質(zhì)量檢驗1.設(shè)立專門的篩選質(zhì)量檢驗崗位，配備專業(yè)檢驗人員。檢驗人員應(yīng)熟悉煤炭質(zhì)量標準及檢驗方法，具備相應(yīng)的檢驗技能。2.對篩選后的煤炭進行逐批檢驗，檢驗項目包括粒度、灰分、硫分等。檢驗結(jié)果應(yīng)記錄在案，并出具檢驗報告。3.如發(fā)現(xiàn)篩選后的煤炭質(zhì)量不符合標準，應(yīng)及時通知相關(guān)部門進行整改。整改完成后重新進行檢驗，直至質(zhì)量合格。四、儲存環(huán)節(jié)管理規(guī)范（一）儲存場地規(guī)劃1.根據(jù)公司煤炭產(chǎn)量及儲存需求，合理規(guī)劃煤炭儲存場地。儲存場地應(yīng)具備良好的通風(fēng)、排水條件，防止煤炭自燃及積水。2.按照煤炭品種、質(zhì)量等因素進行分區(qū)儲存。不同品種、質(zhì)量的煤炭應(yīng)分開存放，并設(shè)置明顯的標識牌。3.儲存場地應(yīng)設(shè)置必要的安全防護設(shè)施，如防火堤、消防器材等，確保儲存安全。（二）煤炭儲存管理1.建立煤炭入庫登記制度，詳細記錄煤炭的品種、數(shù)量、來源、質(zhì)量等信息。入庫煤炭應(yīng)進行質(zhì)量檢驗，合格后方可入庫。2.定期對儲存煤炭進行盤點，確保賬實相符。盤點結(jié)果應(yīng)形成報告，如有差異應(yīng)及時查明原因并進行處理。3.加強儲存煤炭的日常巡查，檢查煤炭是否有自燃、變質(zhì)等情況。如發(fā)現(xiàn)異常，應(yīng)及時采取相應(yīng)措施進行處理。（三）庫存煤炭質(zhì)量維護1.采取有效的防淋、防潮措施，防止儲存煤炭因雨水、地下水等影響質(zhì)量。對于易風(fēng)化、氧化的煤炭品種，可采取密封儲存等方式。2.根據(jù)煤炭儲存時間及質(zhì)量變化情況，定期對庫存煤炭進行質(zhì)量抽檢。如發(fā)現(xiàn)質(zhì)量下降，應(yīng)及時調(diào)整銷售計劃或采取加工處理等措施。五、運輸環(huán)節(jié)管理規(guī)范（一）運輸車輛管理1.運輸車輛應(yīng)符合國家及行業(yè)相關(guān)標準要求，具備良好的性能及安全裝置。車輛應(yīng)定期進行維護保養(yǎng)，確保車輛安全運行。2.建立運輸車輛檔案，記錄車輛的基本信息、維修保養(yǎng)情況、運行里程等內(nèi)容。車輛檔案應(yīng)妥善保管，便于查詢。3.運輸車輛駕駛員必須取得相應(yīng)的駕駛證，具備從業(yè)資格證書。駕駛員應(yīng)定期接受安全培訓(xùn)及教育，提高安全意識及駕駛技能。（二）運輸安全管理1.嚴格遵守道路交通安全法規(guī)，運輸過程中確保車輛遵守交通規(guī)則，文明駕駛。2.加強運輸車輛的安全檢查，包括車輛制動系統(tǒng)、轉(zhuǎn)向系統(tǒng)、燈光系統(tǒng)等。確保車輛安全設(shè)施齊全、有效。3.在運輸煤炭過程中，應(yīng)采取必要的防塵、防灑漏措施。如安裝密閉裝置、配備清掃設(shè)備等，減少煤炭運輸對環(huán)境的污染。（三）運輸調(diào)度管理1.建立運輸調(diào)度指揮中心，負責統(tǒng)籌安排煤炭運輸任務(wù)。根據(jù)煤炭生產(chǎn)、銷售情況，合理調(diào)度運輸車輛，確保煤炭及時、高效運輸。2.運輸調(diào)度人員應(yīng)實時掌握運輸車輛的運行狀態(tài)，及時處理運輸過程中出現(xiàn)的問題。如車輛故障、道路擁堵等情況，應(yīng)迅速采取措施進行協(xié)調(diào)解決。3.制定運輸應(yīng)急預(yù)案，應(yīng)對突發(fā)情況。如交通事故、惡劣天氣等，確保在緊急情況下能夠迅速組織救援，保障運輸安全及煤炭供應(yīng)。六、計量管理規(guī)范（一）計量設(shè)備配備1.根據(jù)出煤業(yè)務(wù)需求，配備準確可靠的計量設(shè)備。計量設(shè)備應(yīng)定期進行校準、檢定，確保計量精度符合要求。2.計量設(shè)備包括地磅、皮帶秤、軌道衡等，應(yīng)安裝在合適的位置，便于煤炭計量。設(shè)備安裝應(yīng)符合相關(guān)標準及規(guī)范要求。（二）計量操作規(guī)范1.計量操作人員應(yīng)經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)，熟悉計量設(shè)備的操作方法及流程。嚴格按照操作規(guī)程進行計量操作，確保計量數(shù)據(jù)準確、可靠。2.在煤炭計量過程中，應(yīng)保持計量環(huán)境穩(wěn)定，避免因外界因素影響計量結(jié)果。如遇大風(fēng)、雨雪等天氣，應(yīng)采取相應(yīng)防護措施后再進行計量。3.計量完成后，應(yīng)及時記錄計量數(shù)據(jù)，并打印計量憑證。計量憑證應(yīng)包含煤炭品種、數(shù)量、發(fā)貨單位、收貨單位等信息，作為煤炭交易的重要依據(jù)。（三）計量數(shù)據(jù)管理1.建立計量數(shù)據(jù)檔案，對每次計量數(shù)據(jù)進行詳細記錄。檔案內(nèi)容應(yīng)包括計量時間及地點、煤炭品種及數(shù)量計量結(jié)果、計量設(shè)備信息等。2.定期對計量數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析，掌握煤炭出煤量的變化情況。如發(fā)現(xiàn)異常波動，應(yīng)及時查明原因并進行處理。3.計量數(shù)據(jù)應(yīng)妥善保存，保存期限應(yīng)符合相關(guān)規(guī)定要求。保存期滿后，按照規(guī)定程序進行銷毀處理。七、人員管理規(guī)范（一）人員培訓(xùn)與教育1.制定出煤相關(guān)崗位人員培訓(xùn)計劃，定期組織培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括安全知識、操作規(guī)程、質(zhì)量標準、法律法規(guī)等。2.培訓(xùn)方式可采用內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、現(xiàn)場實操培訓(xùn)等多種形式。確保培訓(xùn)效果，提高人員業(yè)務(wù)素質(zhì)及技能水平。3.對新入職員工應(yīng)進行崗前培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗。培訓(xùn)合格記錄應(yīng)存入員工個人檔案。（二）人員考核與獎懲1.建立人員考核制度，定期對出煤相關(guān)崗位人員進行考核?？己藘?nèi)容包括工作業(yè)績、安全表現(xiàn)、質(zhì)量控制、遵章守紀等方面。2.根據(jù)考核結(jié)果，對表現(xiàn)優(yōu)秀的人員給予獎勵，獎勵方式包括獎金、榮譽證書、晉升等。對違反制度、工作失誤的人員給予相應(yīng)處罰，處罰方式包括警告、罰款、降職、辭退等。3.考核結(jié)果應(yīng)作為人員晉升、調(diào)薪、崗位調(diào)整的重要依據(jù)，激勵員工積極工作，提高工作質(zhì)量及效率。（三）人員崗位職責1.明確各出煤相關(guān)崗位人員的崗位職責，做到職責清晰、分工明確。各崗位人員應(yīng)嚴格履行崗位職責，確保工作順利開展。2.定期對崗位職責執(zhí)行情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。對因崗位職責履行不到位導(dǎo)致的工作失誤或事故，追究相關(guān)人員責任。八、監(jiān)督與檢查（一）內(nèi)部監(jiān)督機制1.成立內(nèi)部監(jiān)督小組，定期對出煤管理制度執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。監(jiān)督小組應(yīng)由公司管理層、相關(guān)部門負責人及專業(yè)技術(shù)人員組成。2.監(jiān)督檢查內(nèi)容包括開采、篩選、儲存、運輸、計量等環(huán)節(jié)的管理情況，人員履職情況，安全及質(zhì)量控制情況等。3.對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)及時下達整改通知書，責令責任部門限期整改。整改完成后進行復(fù)查，確保問題得到徹底解決。（二）外部監(jiān)督與溝通1.積極配合政府相關(guān)部門的監(jiān)督檢查，及時了解并遵守國家及地方有關(guān)出煤管理的政策法規(guī)及要求。2.加強與行業(yè)協(xié)會、上下游企業(yè)等的溝