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(2025年)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室事業(yè)單位事業(yè)單位選聘28人筆試題庫(kù)含答案一、公共基礎(chǔ)知識(shí)(共30題,每題1.5分,共45分)(一)單項(xiàng)選擇題(1-20題)1.黨的二十大報(bào)告指出,中國(guó)式現(xiàn)代化是全體人民共同富裕的現(xiàn)代化。下列關(guān)于共同富裕的表述,正確的是()。A.共同富裕是同步富裕、同等富裕B.共同富裕的關(guān)鍵在于通過(guò)第三次分配實(shí)現(xiàn)絕對(duì)公平C.共同富裕要在高質(zhì)量發(fā)展中促進(jìn),正確處理效率與公平的關(guān)系D.共同富裕的實(shí)現(xiàn)只需發(fā)揮政府再分配調(diào)節(jié)職能答案:C(解析:共同富裕是普遍富?;A(chǔ)上的差別富裕,不是同步同等富裕;需發(fā)揮初次分配、再分配、第三次分配協(xié)調(diào)配套的制度體系作用;需在發(fā)展中保障和改善民生,故C正確。)2.根據(jù)《民法典》規(guī)定,下列行為中構(gòu)成無(wú)因管理的是()。A.甲見鄰居家失火,幫忙滅火導(dǎo)致自己衣物燒毀B.乙受朋友委托代為看管寵物狗C.丙誤將他人的牛當(dāng)作自己的牛飼養(yǎng)D.丁主動(dòng)為外出的鄰居繳納物業(yè)費(fèi)但未告知答案:A(解析:無(wú)因管理需滿足“未受委托、為避免他人利益受損、主動(dòng)管理”,A符合;B為委托關(guān)系,C為認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤,D未體現(xiàn)“避免他人受損”的主觀意圖,故A正確。)3.2024年中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議強(qiáng)調(diào)要“以科技創(chuàng)新引領(lǐng)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)”。下列措施中,不符合這一要求的是()。A.加大對(duì)基礎(chǔ)研究的財(cái)政投入,提高全社會(huì)研發(fā)經(jīng)費(fèi)中基礎(chǔ)研究占比B.推動(dòng)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)利用數(shù)字技術(shù)改造升級(jí),發(fā)展智能制造C.限制新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),集中資源扶持龍頭企業(yè)D.完善科技成果轉(zhuǎn)化機(jī)制,強(qiáng)化企業(yè)科技創(chuàng)新主體地位答案:C(解析:現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)需激發(fā)市場(chǎng)活力,限制競(jìng)爭(zhēng)違背市場(chǎng)化改革方向,故C錯(cuò)誤。)4.某縣政府?dāng)M出臺(tái)《關(guān)于推進(jìn)鄉(xiāng)村人才振興的實(shí)施意見》,行文時(shí)需采用的文種是()。A.公告B.通知C.意見D.通報(bào)答案:C(解析:“意見”適用于對(duì)重要問(wèn)題提出見解和處理辦法,符合出臺(tái)政策性文件的要求,故選C。)(二)多項(xiàng)選擇題(21-25題)21.下列關(guān)于行政許可的表述,正確的有()。A.行政許可的設(shè)定應(yīng)當(dāng)遵循經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)律B.地方性法規(guī)可以設(shè)定企業(yè)或者其他組織的設(shè)立登記及其前置性行政許可C.行政機(jī)關(guān)實(shí)施行政許可,不得向申請(qǐng)人提出購(gòu)買指定商品的要求D.行政許可的實(shí)施和結(jié)果,除涉及國(guó)家秘密、商業(yè)秘密或個(gè)人隱私外,應(yīng)當(dāng)公開答案:ACD(解析:地方性法規(guī)不得設(shè)定企業(yè)或其他組織的設(shè)立登記及其前置性許可,B錯(cuò)誤;其余選項(xiàng)符合《行政許可法》規(guī)定。)22.2025年中央一號(hào)文件提出“加快推進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化”,重點(diǎn)任務(wù)包括()。A.加強(qiáng)高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè),確保糧食播種面積穩(wěn)定B.發(fā)展鄉(xiāng)村新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài),拓寬農(nóng)民增收渠道C.深化農(nóng)村土地制度改革,穩(wěn)妥推進(jìn)農(nóng)村宅基地制度試點(diǎn)D.全面取消鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣機(jī)構(gòu),推行市場(chǎng)化服務(wù)答案:ABC(解析:D選項(xiàng)與“強(qiáng)化農(nóng)業(yè)科技和裝備支撐”要求相悖,故排除。)(三)判斷題(26-30題)26.事業(yè)單位工作人員受到記過(guò)處分的,在受處分期間不得聘用到高于現(xiàn)聘崗位等級(jí)的崗位。()答案:√(依據(jù)《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》第七條。)27.恩格爾系數(shù)越大,說(shuō)明一個(gè)國(guó)家或家庭生活越富裕。()答案:×(恩格爾系數(shù)是食品支出占比,系數(shù)越大,生活水平越低。)二、綜合應(yīng)用能力(共3題,共35分)(一)案例分析題(15分)材料:2025年3月,某縣“鄉(xiāng)村振興工作領(lǐng)導(dǎo)小組”接到群眾反映:A鎮(zhèn)在推進(jìn)“美麗庭院”創(chuàng)建中,要求農(nóng)戶統(tǒng)一拆除自建院墻,改用鐵藝圍欄,但未提前征求村民意見;部分經(jīng)濟(jì)困難家庭因無(wú)力承擔(dān)鐵藝圍欄費(fèi)用,被要求“先借款后補(bǔ)貼”,引發(fā)不滿。問(wèn)題:假如你是領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作人員,需撰寫一份情況報(bào)告報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組。請(qǐng)列出報(bào)告中應(yīng)重點(diǎn)說(shuō)明的內(nèi)容,并提出整改建議。參考答案要點(diǎn):1.重點(diǎn)說(shuō)明內(nèi)容:事件背景(政策初衷、執(zhí)行方式)、群眾反饋焦點(diǎn)(程序違規(guī)、費(fèi)用負(fù)擔(dān))、當(dāng)前矛盾態(tài)勢(shì)(是否引發(fā)群體性情緒)、相關(guān)部門前期處置情況。2.整改建議:①立即暫?!耙坏肚小辈鸪?,開展入戶走訪征求意見;②分類制定改造方案(如保留傳統(tǒng)院墻、提供補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn));③規(guī)范資金使用,對(duì)困難家庭實(shí)行“先補(bǔ)貼后施工”;④對(duì)A鎮(zhèn)相關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談,強(qiáng)化“以人民為中心”的工作理念。(二)對(duì)策論述題(10分)題目:某省擬開展“優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境”專項(xiàng)督查,由省“放管服”改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織。假設(shè)你是辦公室成員,請(qǐng)結(jié)合實(shí)際,設(shè)計(jì)督查工作方案的核心環(huán)節(jié),并說(shuō)明每個(gè)環(huán)節(jié)的重點(diǎn)。參考答案要點(diǎn):1.前期準(zhǔn)備環(huán)節(jié):明確督查重點(diǎn)(惠企政策落實(shí)、審批效率、中介服務(wù)規(guī)范等),組建多部門聯(lián)合督查組,制定量化考核指標(biāo)。2.實(shí)地督查環(huán)節(jié):采取“四不兩直”(不發(fā)通知、不打招呼、不聽匯報(bào)、不用陪同接待,直奔基層、直插現(xiàn)場(chǎng))方式,通過(guò)座談企業(yè)、查閱審批案卷、暗訪政務(wù)服務(wù)大廳收集問(wèn)題。3.問(wèn)題反饋環(huán)節(jié):建立“問(wèn)題清單-責(zé)任單位-整改時(shí)限”臺(tái)賬,對(duì)共性問(wèn)題(如跨部門審批推諉)提出制度性改進(jìn)建議。4.跟蹤問(wèn)效環(huán)節(jié):整改期滿后開展“回頭看”,對(duì)整改不力的單位通報(bào)批評(píng),納入年度績(jī)效考核。(三)公文寫作題(10分)題目:根據(jù)工作安排,某市“生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”擬召開2025年第二次全體會(huì)議,會(huì)議將總結(jié)上半年工作、部署下半年任務(wù)。請(qǐng)代擬一份會(huì)議通知,要求格式規(guī)范、內(nèi)容完整。參考答案(節(jié)選核心內(nèi)容):關(guān)于召開市生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組2025年第二次全體會(huì)議的通知各成員單位,各縣(區(qū))領(lǐng)導(dǎo)小組:為深入貫徹習(xí)近平生態(tài)文明思想,落實(shí)省生態(tài)環(huán)保工作會(huì)議精神,經(jīng)研究,決定召開市生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組2025年第二次全體會(huì)議?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:一、會(huì)議時(shí)間:2025年7月15日(周一)上午9:00,會(huì)期半天。二、會(huì)議地點(diǎn):市行政中心3號(hào)樓1樓會(huì)議室。三、參會(huì)人員:領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)、副組長(zhǎng),各成員單位主要負(fù)責(zé)同志,各縣(區(qū))領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)。四、會(huì)議議程:1.市生態(tài)環(huán)境局匯報(bào)上半年全市生態(tài)環(huán)保工作進(jìn)展及存在問(wèn)題;2.市發(fā)改委通報(bào)綠色低碳轉(zhuǎn)型重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)情況;3.領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)講話,部署下半年重點(diǎn)任務(wù)(污染防治攻堅(jiān)戰(zhàn)、中央環(huán)保督察整改、生態(tài)補(bǔ)償機(jī)制建設(shè)等)。五、有關(guān)要求:請(qǐng)各參會(huì)單位于7月12日前將參會(huì)人員名單(姓名、職務(wù)、聯(lián)系方式)報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(聯(lián)系人:王XX,電話:XXX-XXXXXXX);提前10分鐘入場(chǎng),嚴(yán)格遵守會(huì)場(chǎng)紀(jì)律。市生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室2025年7月8日三、專業(yè)知識(shí)(共20題,每題1.5分,共30分)(一)實(shí)務(wù)操作題(1-10題)1.領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室需起草《關(guān)于2025年重點(diǎn)工作任務(wù)分工的通知》,以下關(guān)鍵步驟排序正確的是()。①征求各成員單位意見②梳理領(lǐng)導(dǎo)小組年度工作要點(diǎn)③明確責(zé)任單位、完成時(shí)限④報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)審簽A.②→①→③→④B.②→③→①→④C.①→②→③→④D.③→②→①→④答案:B(解析:需先依據(jù)工作要點(diǎn)分解任務(wù),再明確責(zé)任,征求意見后報(bào)簽。)2.某專項(xiàng)工作推進(jìn)中,A部門與B部門因職責(zé)劃分不清產(chǎn)生爭(zhēng)議,作為領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作人員,正確的處理流程是()。A.直接作出裁決,要求A部門承擔(dān)主要責(zé)任B.組織雙方召開協(xié)調(diào)會(huì),依據(jù)“三定”規(guī)定明確職責(zé)C.將爭(zhēng)議上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng),由其個(gè)人決定D.擱置爭(zhēng)議,待上級(jí)出臺(tái)新文件后再處理答案:B(解析:辦公室應(yīng)發(fā)揮協(xié)調(diào)職能,通過(guò)法定依據(jù)推動(dòng)問(wèn)題解決,故選B。)(二)論述題(11-15題)11.領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室承擔(dān)“督查督辦”職責(zé),需建立“閉環(huán)管理”機(jī)制。請(qǐng)結(jié)合實(shí)際,闡述如何通過(guò)“立項(xiàng)-交辦-催辦-反饋-銷號(hào)”流程確保決策落地。參考答案要點(diǎn):①立項(xiàng):根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議決議或領(lǐng)導(dǎo)批示,明確督查事項(xiàng)的目標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)限。②交辦:以書面督辦單形式發(fā)送責(zé)任單位,同步抄送分管領(lǐng)導(dǎo)。③催辦:通過(guò)電話提醒、現(xiàn)場(chǎng)走訪等方式跟蹤進(jìn)展,對(duì)滯后事項(xiàng)發(fā)“預(yù)警函”。④反饋:要求責(zé)任單位按時(shí)報(bào)送階段性成果及困難,辦公室審核真實(shí)性。⑤銷號(hào):事項(xiàng)完成后,組織現(xiàn)場(chǎng)核查或第三方評(píng)估,符合要求的予以銷號(hào),未達(dá)標(biāo)的啟動(dòng)問(wèn)責(zé)程序。(三)案例分析題(16-20題)材料:某領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在年度總結(jié)中發(fā)現(xiàn),部分成員單位存在“重部署、輕落實(shí)”現(xiàn)象,提交的工作進(jìn)展報(bào)告內(nèi)容空洞,缺乏具體數(shù)據(jù)支撐;個(gè)別單位對(duì)督辦事項(xiàng)敷衍回應(yīng),問(wèn)題整改“久拖不決”。問(wèn)題:請(qǐng)分析上述問(wèn)題的原因,并提出提升辦公室統(tǒng)籌協(xié)調(diào)效能的對(duì)策。參考答案要點(diǎn):原因:①責(zé)任壓實(shí)不到位,缺乏明確的考核獎(jiǎng)懲機(jī)制;②信息溝通不暢,
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