PAGE保安早晚班制度規(guī)范一、總則（一）目的為了加強(qiáng)公司安全保衛(wèi)工作，規(guī)范保安早晚班工作流程，提高保安服務(wù)質(zhì)量，確保公司人員和財(cái)產(chǎn)安全，特制定本制度規(guī)范。（二）適用范圍本制度適用于公司全體保安人員。（三）基本原則1.嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，依法履行保安職責(zé)。2.堅(jiān)持預(yù)防為主，確保公司安全穩(wěn)定。3.實(shí)行規(guī)范化管理，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。二、崗位職責(zé)（一）早班崗位職責(zé)1.人員與車輛出入管理提前15分鐘到崗，整理著裝，檢查保安設(shè)備（對(duì)講機(jī)、警棍、手電筒等）是否正常。按時(shí)開(kāi)啟公司大門，對(duì)進(jìn)入公司的人員進(jìn)行身份核實(shí)，詢問(wèn)來(lái)訪事由，并做好登記。對(duì)于外來(lái)車輛，嚴(yán)格檢查后備箱、車內(nèi)是否有違禁物品，引導(dǎo)其在指定區(qū)域停放，并做好車輛出入登記。上班高峰期，合理疏導(dǎo)人員和車輛，避免出現(xiàn)擁堵現(xiàn)象。2.巡邏檢查每隔1小時(shí)對(duì)公司辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、倉(cāng)庫(kù)等重點(diǎn)部位進(jìn)行巡邏，檢查門窗、水電設(shè)施是否關(guān)閉，消防器材是否完好有效。在巡邏過(guò)程中，注意觀察周圍環(huán)境，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，并采取相應(yīng)措施。如發(fā)現(xiàn)可疑人員，要進(jìn)行盤查，核實(shí)其身份和來(lái)意。3.安全監(jiān)控密切關(guān)注公司內(nèi)外部監(jiān)控系統(tǒng)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)通知相關(guān)人員進(jìn)行處理。協(xié)助公司各部門處理突發(fā)事件，維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序，配合相關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查。4.門禁管理在非工作時(shí)間，嚴(yán)格執(zhí)行門禁制度，禁止無(wú)關(guān)人員進(jìn)入公司。如有特殊情況需要進(jìn)入，必須經(jīng)過(guò)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，并做好登記。下班前，檢查各樓層門禁是否關(guān)閉，確保公司安全。（二）晚班崗位職責(zé)1.人員與車輛出入管理提前15分鐘到崗，做好與早班保安的交接工作，了解當(dāng)天公司內(nèi)的安全情況。對(duì)下班后離開(kāi)公司的人員和車輛進(jìn)行檢查，確認(rèn)無(wú)誤后放行。對(duì)于加班人員，要核實(shí)其身份和加班部門，并做好登記。夜間嚴(yán)格控制外來(lái)人員和車輛進(jìn)入公司，如有特殊情況需要進(jìn)入，必須經(jīng)過(guò)嚴(yán)格盤查，并及時(shí)通知相關(guān)部門負(fù)責(zé)人。2.巡邏檢查每隔1小時(shí)對(duì)公司進(jìn)行一次全面巡邏，重點(diǎn)檢查公司周邊環(huán)境、圍墻、大門等部位的安全情況。加強(qiáng)對(duì)公司內(nèi)部重點(diǎn)部位的巡查，特別是財(cái)務(wù)室、檔案室、機(jī)房等，確保這些部位的安全。如發(fā)現(xiàn)門窗被撬、設(shè)備被盜等情況，要立即保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，并及時(shí)報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。3.安全監(jiān)控24小時(shí)不間斷監(jiān)控公司內(nèi)外部監(jiān)控系統(tǒng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理各類安全隱患。對(duì)監(jiān)控視頻進(jìn)行定期回放檢查，確保監(jiān)控設(shè)備正常運(yùn)行，視頻資料完整保存。4.突發(fā)事件處理遇到突發(fā)事件（如火災(zāi)、盜竊、打架斗毆等），要迅速到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)，采取有效措施進(jìn)行處置。及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告事件情況，并協(xié)助相關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查和處理。在事件處理過(guò)程中，要注意保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，維護(hù)秩序。三、工作流程（一）早班工作流程1.到崗準(zhǔn)備每天早上[具體時(shí)間]到達(dá)公司保安室，更換工作服，整理儀容儀表。檢查保安設(shè)備是否齊全、完好，如對(duì)講機(jī)、警棍、手電筒、門禁卡等。與前一天晚班保安進(jìn)行工作交接，了解公司內(nèi)的安全情況。2.人員與車輛出入管理開(kāi)啟公司大門，做好人員和車輛出入登記工作。對(duì)進(jìn)入公司的人員進(jìn)行身份核實(shí)，詢問(wèn)來(lái)訪事由，并引導(dǎo)其到相應(yīng)部門。檢查外來(lái)車輛后備箱、車內(nèi)是否有違禁物品，引導(dǎo)其在指定區(qū)域停放。3.巡邏檢查按照規(guī)定的巡邏路線和時(shí)間間隔，對(duì)公司各區(qū)域進(jìn)行巡邏檢查。檢查門窗、水電設(shè)施是否關(guān)閉，消防器材是否完好有效。發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，并采取相應(yīng)措施。4.安全監(jiān)控密切關(guān)注公司內(nèi)外部監(jiān)控系統(tǒng)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)通知相關(guān)人員進(jìn)行處理。協(xié)助公司各部門處理突發(fā)事件，維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序。5.門禁管理在非工作時(shí)間，嚴(yán)格執(zhí)行門禁制度，禁止無(wú)關(guān)人員進(jìn)入公司。下班前，檢查各樓層門禁是否關(guān)閉，確保公司安全。6.工作交接下午[具體時(shí)間]，與晚班保安進(jìn)行工作交接，將當(dāng)天的工作情況詳細(xì)記錄在交接本上。整理好當(dāng)天的工作資料，關(guān)好保安室門窗，鎖好物品。（二）晚班工作流程1.到崗準(zhǔn)備每天晚上[具體時(shí)間]到達(dá)公司保安室，更換工作服，整理儀容儀表。檢查保安設(shè)備是否齊全、完好，如對(duì)講機(jī)、警棍、手電筒、門禁卡等。與早班保安進(jìn)行工作交接，了解當(dāng)天公司內(nèi)的安全情況。2.人員與車輛出入管理對(duì)下班后離開(kāi)公司的人員和車輛進(jìn)行檢查，確認(rèn)無(wú)誤后放行。核實(shí)加班人員身份和加班部門，并做好登記。夜間嚴(yán)格控制外來(lái)人員和車輛進(jìn)入公司，如有特殊情況需要進(jìn)入，必須經(jīng)過(guò)嚴(yán)格盤查，并及時(shí)通知相關(guān)部門負(fù)責(zé)人。3.巡邏檢查按照規(guī)定的巡邏路線和時(shí)間間隔，對(duì)公司各區(qū)域進(jìn)行巡邏檢查。重點(diǎn)檢查公司周邊環(huán)境、圍墻、大門等部位的安全情況。加強(qiáng)對(duì)公司內(nèi)部重點(diǎn)部位的巡查，如財(cái)務(wù)室、檔案室、機(jī)房等。發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，并采取相應(yīng)措施。4.安全監(jiān)控24小時(shí)不間斷監(jiān)控公司內(nèi)外部監(jiān)控系統(tǒng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理各類安全隱患。對(duì)監(jiān)控視頻進(jìn)行定期回放檢查，確保監(jiān)控設(shè)備正常運(yùn)行，視頻資料完整保存。5.突發(fā)事件處理遇到突發(fā)事件（如火災(zāi)、盜竊、打架斗毆等），要迅速到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)，采取有效措施進(jìn)行處置。及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告事件情況，并協(xié)助相關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查和處理。在事件處理過(guò)程中注意保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，維護(hù)秩序。6.工作交接第二天早上[具體時(shí)間]，與早班保安進(jìn)行工作交接，將當(dāng)天的工作情況詳細(xì)記錄在交接本上。整理好當(dāng)天的工作資料，關(guān)好保安室門窗，鎖好物品。四、考勤與請(qǐng)假制度（一）考勤制度1.保安人員應(yīng)嚴(yán)格遵守公司的考勤制度，按時(shí)上下班，不得遲到、早退、曠工。2.早班保安應(yīng)在每天早上[具體時(shí)間]前到達(dá)公司，晚班保安應(yīng)在每天晚上[具體時(shí)間]前到達(dá)公司。3.因工作需要加班的，應(yīng)提前填寫加班申請(qǐng)單，經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，方可加班。加班結(jié)束后，應(yīng)及時(shí)填寫加班記錄。4.保安人員請(qǐng)假應(yīng)提前[X]天向保安隊(duì)長(zhǎng)提出申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可請(qǐng)假。請(qǐng)假期間應(yīng)安排好工作交接，確保公司安全。（二）請(qǐng)假制度1.病假保安人員因病需要請(qǐng)假的，應(yīng)提供醫(yī)院出具的病假證明。病假期間，公司按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定支付病假工資。2.事假保安人員因個(gè)人原因需要請(qǐng)假的，應(yīng)提前[X]天向保安隊(duì)長(zhǎng)提出申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可請(qǐng)假。事假期間，公司不支付工資。3.婚假、產(chǎn)假、喪假等保安人員符合國(guó)家規(guī)定享受婚假、產(chǎn)假、喪假等假期的，應(yīng)按照公司相關(guān)規(guī)定辦理請(qǐng)假手續(xù)。假期期間，公司按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定支付工資。五、培訓(xùn)與考核（一）培訓(xùn)制度1.公司定期組織保安人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高保安人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括安全保衛(wèi)知識(shí)、職業(yè)道德、應(yīng)急處置技能等。3.培訓(xùn)方式包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、實(shí)地演練等。4.保安人員應(yīng)積極參加公司組織的培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容，提高自身業(yè)務(wù)能力。（二）考核制度1.公司定期對(duì)保安人員進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、職業(yè)道德等。2.考核方式包括日?？己?、月度考核、年度考核等。3.考核結(jié)果與保安人員的績(jī)效工資、晉升、獎(jiǎng)勵(lì)等掛鉤。4.對(duì)于考核不合格的保安人員，公司將視情況進(jìn)行批評(píng)教育、培訓(xùn)補(bǔ)考、調(diào)崗或辭退等處理。六、獎(jiǎng)懲制度（一）獎(jiǎng)勵(lì)制度1.對(duì)于工作表現(xiàn)突出、成績(jī)顯著的保安人員，公司將給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。2.獎(jiǎng)勵(lì)方式包括獎(jiǎng)金、榮譽(yù)證書、晉升等。3.具體獎(jiǎng)勵(lì)情形包括但不限于：及時(shí)發(fā)現(xiàn)并制止安全事故、抓獲違法犯罪分子、為公司挽回重大經(jīng)濟(jì)損失等。（二）懲罰制度1.對(duì)